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1、守冊(cè)XXX年 XXX月發(fā)布XXXX年元X月修訂歡迎詞各位員工:歡迎您加入xxxxr限公司,共同參與公司未來(lái)的發(fā)展,在此謹(jǐn)對(duì)你表示熱忱歡迎,并祝你工作愉 快!xxxi去的每一點(diǎn)成就,都有賴(lài)于公司員工的努力,我們的員工讓團(tuán)隊(duì)效應(yīng)與憂(yōu)患意識(shí)發(fā)揮最大 效能。公司明天的每一個(gè)進(jìn)步,從今天開(kāi)始,都與你的努力密切相關(guān)。這本手冊(cè),將向你介紹公司內(nèi)部最基本的規(guī)章制度,講解你在公司的基本權(quán)利、應(yīng)履行的責(zé)任和 義務(wù),讓你了解公司,幫助你盡快地融入團(tuán)隊(duì),愉快地開(kāi)展工作。手冊(cè)內(nèi)容適用于xxxxr限公司的所有員工,包括試用期員工。如果你在閱讀或執(zhí)行中有任何疑問(wèn), 請(qǐng)與人力資源部或你的上司聯(lián)系。 我們都很樂(lè)意解答你的疑 惑
2、,并和你坦誠(chéng)地進(jìn)行討論和交流。xxxxr限公司第一篇公司戰(zhàn)略管理架構(gòu)圖第二篇人事管理制度第三篇考勤管理制度第四篇薪資報(bào)酬第五篇休假與福利第六篇差旅管理第七篇辦公行為規(guī)范第八篇辦公設(shè)備及用品管理第九篇衛(wèi)生管理第十篇員工宿舍管理第十一篇銷(xiāo)售合同管理第十二篇網(wǎng)絡(luò)管理第十三篇/II /rnq保密制度第十四篇獎(jiǎng)懲制度第十五篇附則1012131517182122242526第一節(jié)銷(xiāo)售合同存檔第十一篇 銷(xiāo)售合同管理第二節(jié)銷(xiāo)售回款單第十二篇 網(wǎng)絡(luò)管理第一節(jié) 管理制度1任何人均不得在網(wǎng)絡(luò)上從事與工作無(wú)關(guān)的事項(xiàng),違反者將視情況輕重處罰。2. 嚴(yán)禁任何部門(mén)和個(gè)人在網(wǎng)上私自設(shè)立 BBS、NEWS,個(gè)人主頁(yè),WWW站點(diǎn)
3、FIP站點(diǎn)及各種文件服務(wù)器。3嚴(yán)禁在公司網(wǎng)絡(luò)上玩任何形式的網(wǎng)絡(luò)游戲或?yàn)g覽不健康的網(wǎng)站。4嚴(yán)禁在網(wǎng)上下載任何非法的軟件和文檔資料,不得安裝運(yùn)行大量搶占公司網(wǎng)絡(luò)的軟件。5公司網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)由軟件部網(wǎng)絡(luò)工程師統(tǒng)一規(guī)劃建設(shè)并負(fù)責(zé)管理維護(hù),任何部門(mén)和個(gè)人不得私自更改網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu),如需安裝其他網(wǎng)絡(luò)設(shè)備事先告知網(wǎng)絡(luò)管理工程師。6員工個(gè)人電腦所用的 IP 地址必須按網(wǎng)絡(luò)管理工程師指定的方式設(shè)置,不可擅改動(dòng),擅自改動(dòng)者將 受處罰。7嚴(yán)禁任何人以任何手段,蓄意破壞公司網(wǎng)絡(luò)的正常運(yùn)行,竊取公司網(wǎng)上的任何資料或公司保密信 息。8各部門(mén)計(jì)算機(jī)如出現(xiàn)硬件或軟件故障,需向網(wǎng)絡(luò)管理工程師申請(qǐng)維護(hù),由專(zhuān)人負(fù)責(zé)故障的處理, 其他人員不得自
4、行處理。9員工下班前要檢查計(jì)算機(jī)開(kāi)關(guān)狀態(tài),切斷電源,嚴(yán)防由電路故障引發(fā)火災(zāi)。第二節(jié) 處罰規(guī)定1對(duì)于蓄意破壞網(wǎng)絡(luò)正常運(yùn)行,蓄意竊取公司網(wǎng)上秘密信息的員工,作辭退處理,并依法追究法律 責(zé)任。2對(duì)于在公司網(wǎng)上散布不健康、破壞社會(huì)秩序的員工,作辭退處理。情節(jié)嚴(yán)重者將移交司法機(jī)關(guān)處理。3. 對(duì)于私自建立BBS、NEWS,個(gè)人主頁(yè),WWW站點(diǎn)FIP站點(diǎn)等各種形式網(wǎng)絡(luò)服務(wù)的責(zé)任人,或玩網(wǎng)絡(luò)游戲的員工,第一次發(fā)現(xiàn)作降薪處理,第二次作降職處理,第三次作辭退處理。4對(duì)于私自更改網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu),私自設(shè)置 DNS, WINS 等服務(wù)的責(zé)任人,處以降職、降薪處理。5任何員工不得在工作時(shí)間通過(guò)網(wǎng)絡(luò)查閱與工作無(wú)關(guān)的內(nèi)容,嚴(yán)禁在工作時(shí)間下載任何電影和音樂(lè)等與工作無(wú)關(guān)的內(nèi)容,發(fā)現(xiàn)一次做降職、降薪或辭退處理。6對(duì)于其他利用公司網(wǎng)絡(luò)資源從事與工作無(wú)關(guān)的行為,將對(duì)其處以罰款、降薪或辭退處理。7如發(fā)現(xiàn)以下情況,視實(shí)際情節(jié),追究計(jì)算機(jī)使用人與部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任:(1
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