內(nèi)審員崗位職責(zé)與權(quán)限

1、Kariban （附錄 c）刈鈑車件制造（上海）有限公司文件名稱崗位職責(zé)與權(quán)限版本/修訂次數(shù)A/0編號頁次第1頁共4頁內(nèi)審員及組長 崗位職責(zé)與權(quán)限崗位名稱內(nèi)審員（體系審核 產(chǎn)品審核 過程審核）崗位編號KSQM所在部門/課室生產(chǎn)部業(yè)務(wù)部崗位定員15直接上級管理者代表工資等級/直接下級/薪酬類型/所轄人員/崗位分析 日期2013.06.18、本職：負責(zé)質(zhì)量體系審核、過程審核、產(chǎn)品審核，為了確定本公司的質(zhì)量管理與標(biāo)準(zhǔn)、體系文件及質(zhì)量策劃要求的符合性及實施的有效性；A、質(zhì)量體系審核一檢查質(zhì)量體系是否有效的實施和保持。B 、過程審核一檢查所采用的過程和方法是否與過程技術(shù)規(guī)范和要求相符，并且合理有效。C

2、、產(chǎn)品審核-發(fā)現(xiàn)缺陷、檢查是否符合技術(shù)規(guī)范和客戶要求（包含可靠性要求）。1. 組長：全面負責(zé)審核各階段的工作；2. 副組長：協(xié)助組長做好相關(guān)審核的策劃、實施、跟進等工作，當(dāng)組長不在，全全代理組長的工作；3. 內(nèi)審員：接受質(zhì)量負責(zé)人（組長/副組長、質(zhì)量代表）的委派，負責(zé)審核計劃（質(zhì)量體系審核計劃、過程審核計劃、產(chǎn)品審核計劃）的實施，并堅持公平、公證、獨立的原則；二、職責(zé)與工作任務(wù)：職 責(zé)職責(zé)表述：組長（田U組長）工作 任務(wù)負責(zé)協(xié)助官理者代表選擇內(nèi)審組成員；負責(zé)制定內(nèi)部質(zhì)量體系審核、過程審核、產(chǎn)品審核計劃；負責(zé)對公司質(zhì)量體系的運行監(jiān)查，組織進行年度內(nèi)審、管理評審及過程審核、產(chǎn)品審核；.負責(zé)整理、保

3、存與審核有關(guān)的文件；負責(zé)協(xié)調(diào)、跟進審核工作按計劃進行；對審核進行總結(jié)并提交審核報告；職責(zé)職責(zé)表述：審核員工作 任務(wù).負責(zé)跟蹤驗證受審部門因存在不合格而實施的糾正措施；.負責(zé)編制審核報告并向?qū)徍私M長報告審核情況；.負責(zé)按審核計劃進行相關(guān)審核；職 責(zé)職責(zé)表述：*工作 任務(wù)*職 責(zé) 四職責(zé)表述：*工作 任務(wù)*職責(zé)五職責(zé)表述：*工作 任務(wù)*職 責(zé) 六職責(zé)表述：*工作 任務(wù)*職 責(zé) 七職責(zé)表述：*工作 任務(wù)*職責(zé)八職責(zé)表述：*工作 任務(wù)*職責(zé)九職責(zé)表述：*三、權(quán)限：Kariban （附錄 c）刈鈑車件制造（上海）有限公司文件名稱崗位職責(zé)與權(quán)限版本/修訂次數(shù)A/0編號頁次第2頁共4頁.負責(zé)按審核計劃進行相

4、關(guān)審核;Kariban （附錄 c）刈鈑車件制造（上海）有限公司文件名稱崗位職責(zé)與權(quán)限版本/修訂次數(shù)A/0編號頁次第3頁共4頁審核組長（副組長）對違反體系管理的情況有判斷處理權(quán)；對公司工乙規(guī)程、技術(shù)指標(biāo)的建立、修訂有參與權(quán)；對公司有關(guān)管理程序建立、修改建議權(quán)；對體系文件、記錄的執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查權(quán)；對體系運行出現(xiàn)的不符合情況整改有檢查、評價權(quán)；審核員：.對違反體系管理的情況有判斷處理權(quán)；對體系文件、記錄的執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查權(quán)；對體系運行出現(xiàn)的不符合情況整改有檢查、評價權(quán)；四、責(zé)任對體系運仃情況結(jié)果負責(zé)對下屬工作質(zhì)量及錯誤后果負責(zé)對本廠信息保密負責(zé)五、工作協(xié)作關(guān)系：內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系公司內(nèi)部各部門、員

5、工；外部協(xié)調(diào)關(guān)系關(guān)聯(lián)客戶、供應(yīng)商。六、任職資格：教育水平高中及以上專業(yè)不限經(jīng)驗組長（副組長）：汽車行業(yè)三年及以上質(zhì)量管理經(jīng)驗，審核員：汽車行業(yè)一年質(zhì)量管理經(jīng)驗知識基礎(chǔ)理論知識了解汽車行業(yè)質(zhì)量體系的相關(guān)知識和應(yīng)用專業(yè)知識過程審核員：熟悉工藝流程及工序的相關(guān)知識，熟悉內(nèi)部審核程序并 按其要求進行審核，人員必經(jīng)過VDA6.3的培訓(xùn)合格；產(chǎn)品審核員：熟悉產(chǎn)品及其相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)（包裝規(guī)范、圖紙、外觀要求、物理 化學(xué)要求等）及會使用相關(guān)檢量具的使用，熟悉內(nèi)部審核程序并按其要求進 行審核，人員必經(jīng)過 VDA6.5的培訓(xùn)合格；質(zhì)量體系審核員：人員必須經(jīng)過 TS16949的標(biāo)準(zhǔn)與審核手法培訓(xùn)合格，熟 悉本公司的質(zhì)量手

6、冊和程序文件，熟悉質(zhì)量體系5大工具，熟悉被審方的流程和要素等工具和技術(shù)熟練掌握現(xiàn)場6S、QC七大手法、過程 FMEA SPG MSA等工具的使用，并能輔 導(dǎo)下屬使用能力生產(chǎn)/質(zhì)量/技 術(shù)活動策劃有能力策劃公司質(zhì)量持續(xù)改善活動得到實施溝通協(xié)調(diào)主動與內(nèi)外部相關(guān)人員建立良好工作關(guān)系質(zhì)量管理體系熟悉TS標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)品實現(xiàn)過程與生產(chǎn)有關(guān)的要素、流程和程序，并能輔導(dǎo)推進本 部門員工有效實施，取得內(nèi)審員資格人員管理能向下屬傳達/溝通工作期望，有效委派任務(wù)，指導(dǎo)，評估下屬的工作主動性工作積極主動顧全大局學(xué)習(xí)和成長利用各種機會主動學(xué)習(xí)，善于總結(jié)經(jīng)驗和改進創(chuàng)新管理方法和工作技能原則性遵守公司的各項規(guī)定，敢于堅持原則，實事求是匯報問題計算機熟練使用辦公自動化軟件個人素質(zhì)1. 較強的溝通能力及協(xié)調(diào)能力2. 工作態(tài)度嚴謹，積極主動3. 能看懂及分析圖紙4. 處事果斷、嚴謹，勤奮敬業(yè)、有責(zé)任心七、其它：使用工具設(shè)備計算機、測量設(shè)備工作環(huán)境生產(chǎn)車間及辦公室，環(huán)境一般工作時間特征長白班，根據(jù)需求加班所需記錄文檔審核計劃、審核記錄、審核報告、糾正預(yù)防措施等八、工作禁忌：對產(chǎn)品質(zhì)量管理不嚴格、無原則九、考核指標(biāo)：體系的有效運行、審核不符合項的糾正和預(yù)防的有效性十、職業(yè)發(fā)展質(zhì)量管理人員、質(zhì)量工程師、質(zhì)量主管、質(zhì)量經(jīng)理、直接主管簽