魯能積成職位說明書(研發(fā)中心管理)

1、魯能積成電子股份有限公司職位說明書編號(hào)：職位名稱：研發(fā)中心管理別名：無所在部門：研發(fā)中心部門編號(hào)：直接上級(jí)（職位） ：研發(fā)中心主任、副主任定員： 1 人工資等級(jí)：工資水平：/年所轄人員：無分 析 人：龍愛群分析日期： 2001/4/17批 準(zhǔn) 人：王良工作職責(zé)與具體內(nèi)容：（完成各項(xiàng)職責(zé)時(shí)間分配比例）職責(zé) 1. 研發(fā)過程管理、控制占工作時(shí)間的百分比：60%具體內(nèi)容：頻率：（1）負(fù)責(zé)研發(fā)質(zhì)量記錄管理，組織研發(fā)項(xiàng)目各階段評(píng)審日常（2）負(fù)責(zé)研發(fā)中心文件資料控制日常（3）協(xié)助研發(fā)中心主任管理、監(jiān)控研發(fā)進(jìn)度日常職責(zé) 2. 協(xié)助中心主任（副主任）進(jìn)行研發(fā)中心日常占工作時(shí)間的百分比：15%管理具體內(nèi)容：頻率：

2、（1）匯總研發(fā)中心周工作總結(jié)及周工作計(jì)劃每周一次（2）匯總研發(fā)中心月度財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)表、工時(shí)統(tǒng)計(jì)報(bào)表每月一次（3）匯總研發(fā)中心季項(xiàng)目進(jìn)度狀況匯總（季度研發(fā)分析報(bào)告）每季一次（4）負(fù)責(zé)研發(fā)中心考勤，文秘工作（包括會(huì)議召集、會(huì)議記錄）日常1（ 5）協(xié)助完成客戶服務(wù)中心委托的工程合同評(píng)審組織日常職責(zé) 3. 組織產(chǎn)品技術(shù)鑒定具體內(nèi)容：占工作時(shí)間的百分比：10%（1）協(xié)助組織鑒定材料根據(jù)需要確定（2）負(fù)責(zé)報(bào)批鑒定材料根據(jù)需要確定（3）負(fù)責(zé)聯(lián)系鑒定人員根據(jù)需要確定職責(zé) 4.協(xié)助研發(fā)中心主任（副主任），實(shí)施研發(fā)中心占工作時(shí)間的百分比：10%員工培訓(xùn)職責(zé) 5.負(fù)責(zé)維護(hù)完善研發(fā)過程的程序文件，傳送跨部門占工作時(shí)間的

3、百分比：5%的質(zhì)量反饋信息任職資格要求：受教育水平：最低：大學(xué)本科，電子、計(jì)算機(jī)最高：具有技術(shù)背景的MBA工作經(jīng)歷：最低：3 年工作經(jīng)驗(yàn)，管理經(jīng)驗(yàn)1 年理想： 8 年工作經(jīng)驗(yàn)，管理經(jīng)驗(yàn)4 年專門培訓(xùn)：項(xiàng)目管理及其相關(guān)軟件培訓(xùn)，軟件配置管理及其相關(guān)軟件培訓(xùn)，統(tǒng)計(jì)分析軟件，相關(guān)管理培訓(xùn)專業(yè)技能、 證書與其他能力： WORD ，EXCEL ，ACCESS ，PROJECT，VISUAL SOURCE SAFE；英語閱讀、寫作熟練；思維嚴(yán)密，表達(dá)清晰；良好溝通能力；管理技能體能要求：健康所用工具及設(shè)備：計(jì)算機(jī)， OFFICE 軟件， VSS工作環(huán)境特征：一般辦公環(huán)境（電話、傳真機(jī)、打印機(jī)、Intern

4、et/Intranet較安靜的地方更佳；需文件柜若干工作時(shí)間特征：正常工作時(shí)間網(wǎng)絡(luò)），如有有密切關(guān)系的其他崗位和人員：外部：開發(fā)區(qū)科技經(jīng)濟(jì)發(fā)展局，山東省科委、計(jì)委、經(jīng)委，國(guó)家科委、計(jì)委、經(jīng)委，山東省電力公司，國(guó)家電力公司。內(nèi)部：公司各部門所需記錄文檔及傳送部門、人員：（ 1） 質(zhì)量記錄各技術(shù)部，質(zhì)管部，客戶服務(wù)中心，經(jīng)理辦（情報(bào)資料室）（ 2） 考勤表，用餐表（內(nèi)部使用） ，用餐表外部（如酒店）經(jīng)理辦（ 3） 月度財(cái)務(wù)計(jì)劃財(cái)務(wù)部（ 4） 固定資產(chǎn)購(gòu)置預(yù)算，低值易耗購(gòu)置預(yù)算經(jīng)理辦工作完成結(jié)果及建議考核標(biāo)準(zhǔn)：工作完成結(jié)果：在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成規(guī)定的工作，使研發(fā)中心管理有序，使領(lǐng)導(dǎo)、員工滿意。建議考核標(biāo)