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文檔簡介
1、 專業(yè)技術文件 / DOCUMENT TEMPLATE 編號: 發(fā)電部安全生產(chǎn)考核管理制度(完整 正式 規(guī)范)編制人:_審核人:_日 期:_發(fā)電部安全生產(chǎn)考核管理制度說明:該文件為本公司員工進行生產(chǎn)和各項管理工作共同的技術依據(jù),通過對具體的工作環(huán)節(jié)進行規(guī)范、約束,以確保生產(chǎn)、管理活動的正常、有序、優(yōu)質(zhì)進行。本文檔可根據(jù)實際情況進行修改和使用。5.1考核方式 本考核辦法采用直接扣款的形式,并作為年度績效考核、評比先進等的重要參考依據(jù)。 5.2安全生產(chǎn) 5.2.1發(fā)生人身輕傷、二類障礙及以上責任事件的按公司規(guī)定考核。 5.2.2發(fā)生責任性異常、未遂,扣200500元。 5.2.3發(fā)生惡性未遂,扣3
2、00500元。 5.2.4發(fā)生差錯,扣20200元; 5.2.5由于監(jiān)盤不認真,參數(shù)分析不到位,巡檢不到位,運行調(diào)整不當,使設備系統(tǒng)運行異?;蛘弋惓N茨芗皶r發(fā)現(xiàn),扣100400元。 5.2.6工作票、操作票:按不合格張數(shù)考核,扣50100元/張;工作票的開工、押回、間斷、重新開工、終結未按照要求到現(xiàn)場確認或未按規(guī)定辦理,視性質(zhì)、情節(jié)扣100200元/次; 5.2.7未按規(guī)定使用操作票、檢查票或無票操作,扣100元/張; 5.2.8單一操作未規(guī)范使用停送電聯(lián)系單,扣50元/張; 5.2.9警告牌、閥門鎖未按規(guī)定要求掛、收,扣50元/次; 5.2.10工作票、操作票開工、終結未按要求登記,扣50元
3、/次; 5.2.11不按要求開展安全活動,負責人扣150元/次; 5.2.12安全活動記錄不全、不規(guī)范,或未及時讓部門主管簽審者,扣100元/次; 5.2.13廠、部組織的各種考試(如安規(guī)考試)如有不合格者,扣50150元/人次; 5.2.14作業(yè)中不按規(guī)定使用勞動防護用品和安全工器具,扣50元/次; 5.2.15安全工器具未按規(guī)定放置或損壞,按照發(fā)電部工器具管理制度考核; 5.2.16生產(chǎn)區(qū)域不戴安全帽或不系帽帶扣100元/次; 5.2.17進出開關室未隨手關門,門、鎖壞未及時入缺,扣50元/次; 5.2.18未按規(guī)定擅自對電氣防護裝置解鎖操作,扣200元/次; 5.2.19外包工程(項目)
4、不對施工人員進行現(xiàn)場安全交底,扣150250元/次; 5.2.20甲類習慣性違章,扣300元/人次; 5.2.21乙類習慣性違章,扣150元/人次; 5.2.22兩措計劃無正當理由不按時完成,扣150250元/次; 5.2.23事故反措無正當理由不按時完成,扣150250元/次; 5.2.24安全大檢查及廠部會議布置的專業(yè)性檢查不組織貫徹、落實,扣150250元/次; 5.2.25要求各值每季進行一次反事故演習,無故不完成或演習質(zhì)量低劣者,扣250元/次; 5.2.26未及時統(tǒng)計和上交上月已執(zhí)行的操作票、已終結的工作票、隔離單等,扣50100元/張; 5.2.27由于人為原因,發(fā)生兩個細則考核
5、項目,扣100300元, 5.2.28不執(zhí)行部門運行方式,各類技術方案的,扣50200元,造成異常的,按照相關規(guī)定處罰。 5.2.29對于部門和專業(yè)布置的任務,無故不按時完成的。 5.2.30未列入上述考核細則的其它情況,加、扣款視具體而定。 5.3工作任務 5.3.1運行日志和交接班記錄本 5.3.1.1運行人員應將本班發(fā)生的事件、有關操作如實正確地記錄在運行日志和交接班記錄本上,發(fā)生錯記漏記的扣50100元/次(包括使用非法定單位或錯誤單位等);嚴重錯(漏)記、故意隱瞞不記或記錄失去真實性的扣250元/次; 5.3.1.2未按設備異常運行情況管理制度對設備的異常作及時的匯報的,扣50150
6、元/次; 5.3.1.3班組出現(xiàn)不安全事件的不及時提交發(fā)電部不安全事件調(diào)查分析報告書的,扣班組(機組)負責人50元/次。 5.3.1.4機組長、除灰脫硫班長應對所轄崗位的交接班記錄本進行簽名審閱,對應簽名而未簽名、有問題未能及時發(fā)現(xiàn)或未及時糾正扣50100元/次; 5.3.1.5運行日志和交接班記錄本應字跡清楚(或無錯別字),不應隨意涂改,確需要修改時應符合規(guī)定,否則扣50元/次; 5.3.1.6對不合理的運行方式提出合理化建議,并及時予以糾正,加150500元/次; 5.3.1.7及時發(fā)現(xiàn)并阻止習慣性違章,避免發(fā)生考核事故者,加5001000元/次; 5.3.1.8事故處理正確、迅速,避免或減少了事故損失,加500元/次及以上; 5.3.1.9發(fā)現(xiàn)重大缺陷或隱患,加100500元/人次及以上; 5.3.1.10對異常情況及時、準確分析,并提出有效的防范措施,穩(wěn)定機組運行,加100250元/次。 5.3.1.11發(fā)現(xiàn)工作票或工作票安措有重大遺漏者,加50250元/次; 5.3.2運行分析 5.3.2.1認真做好日運行分析工作,未完成或質(zhì)量差扣50100元/次;日運行分析認真且得到大家認可加50200元/次; 5.3.2.2要求每個值及灰硫每月各完成兩篇運行分析,未完成或完成質(zhì)量差可酌情扣50100元。 5.3.2.3未做
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