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文檔簡介
1、 安全技術培訓制度 一、全礦所有職工上崗前必須進行安全生產(chǎn)教育和培訓,使其具備必要的安全生產(chǎn)知識,熟悉有關的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,掌握本崗位的安全操作技能,未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓合格的人員,不得上崗作業(yè)。 二、凡生產(chǎn)過程中需采用新工藝、新技術、新材料或者新設備時,對涉及工作人員要進行專門的安全生產(chǎn)教育和培訓。 三、從事特種作業(yè)的人員必須按照國家有關規(guī)定,經(jīng)專門的安全作業(yè)培訓,取得特種作業(yè)操作資格證書后,方可上崗作業(yè)。 四、安全生產(chǎn)管理人員及班組長,必須經(jīng)三級(公司級)或以上煤礦安全培訓機構培訓,并取得安全工作資格證后,方可任職。 五、新調入礦的職工必須經(jīng)過礦級、隊(科)級、班組級等三
2、級安全教育培訓。其中井下新工人脫產(chǎn)培訓時間不少于60天,新分配的大中專學生脫產(chǎn)培訓時間不少于30天,新增地面工人脫產(chǎn)培訓時間不少于30天。 六、井下一般工種人脫產(chǎn)培訓時間應不少于10天。 七、調換工種的人員,都必須重新進行安全技術培訓,脫產(chǎn)培訓時間不少于5天。 八、已取得安全工作資格證的在崗人員,每隔兩年都要進行一次復訓考核,并重新核發(fā)新證。 九、外來人員下井參觀或實習,在入井前必須經(jīng)過入井安全知識培訓,其中下井參加者接受培訓時間不少于4學時,下井實習者接受培訓時間不少于12學時。 十、對三違人員要進行強制性安全教育和培訓,原則上每月舉辦一次。 十一、職工學校是礦進行安全教育和培訓的專設機構,
3、在每年12月份要組織編制全礦年度安全教育培訓計劃,經(jīng)審批后組織落實,并由安監(jiān)部門監(jiān)督實施。 十二、各科隊要建立健全本單位安全教育培訓制度,并根據(jù)生產(chǎn)實際,開展多種形式的安全教育培訓活動。 (1)要抓好本單位的隊(科)級、班組兩級安全教育和新工藝、新技術、新材料或使用新設備的四新培訓; (2)要開展經(jīng)常性的安全教育活動,堅持每周一次的安全活動日,組織好班前會、班后會、作業(yè)規(guī)程及操作規(guī)程學習會、事故案例分析會和各種安全宣傳教育活動; (3)要按時編制本單位年度、季度、月度安全教育培訓計劃,并上報職工學校。礦培訓計劃下達后,要按時足額派員參加各類培訓; (4)要積極參加礦統(tǒng)一組織的各種統(tǒng)考、抽考、參
4、加安全展覽、安全知識競答等各種形式的安全教育活動; (5)要做好本單位各種安全教育培訓及活動記錄; (6)建立上崗人員持證情況臺帳,防止無證上崗或持無效證件上崗現(xiàn)象。 十三、職工學校要對全礦各科隊安全教育培訓情況實施監(jiān)督、檢查和考核。各科隊違反本制度有下列行為之一的,將給予通報批評和處罰。 (1)不按規(guī)定開展教育培訓或安全活動的。 (2)無故不按規(guī)定安排職工參加各類安全教育培訓的。 (3)強令未經(jīng)培訓職工上崗作業(yè)的。 十四、職工違反本制度有有下列行為之一的,給予批評和處罰。 (1)無故不服從單位安排參加職工培訓的; (2)嚴重違反規(guī)章制度,擾亂職工培訓正常進行的; (3)未經(jīng)相應的安全資格培訓,強行上崗的; (4)屢次不參加各種安全教育活動,經(jīng)教育拒不改正的。 十五、職工學校要定期或不定期深入現(xiàn)場,督促檢查各科隊培訓組織情況。對無故不按計劃組織培訓或
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