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文檔簡介

1、熱門推薦稿2021年*工作總結(jié)通用熱門推薦稿2021年*工作總結(jié)通用本文具有廣泛通用性,歡迎各位親根據(jù)自己的實際需要參考借鑒。 我鄉(xiāng)*管理工作在上級業(yè)務(wù)部門的關(guān)心、指導(dǎo)下,在鄉(xiāng)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞強(qiáng)化*職能,加快*工作規(guī)范化管理這個重點,認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹落實*法、*法實施辦法等相關(guān)法律法規(guī),通過廣泛的學(xué)習(xí)、宣傳、落實,進(jìn)一步增強(qiáng)了全鄉(xiāng)干部職工對*工作的重要性認(rèn)識,為我鄉(xiāng)*管理工作走向規(guī)范化、制度化奠定了基礎(chǔ),為上級部門及領(lǐng)導(dǎo)決定提高了重要保障,促進(jìn)了全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會健康協(xié)調(diào)發(fā)展?,F(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下: 一、高度重視,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo) 為了適應(yīng)新時期發(fā)展要求,進(jìn)一步加強(qiáng)我鄉(xiāng)*工作,我鄉(xiāng)在年初把*

2、工作列入黨建、經(jīng)濟(jì)目標(biāo)考核,列入全鄉(xiāng)工作計劃和發(fā)展規(guī)劃,準(zhǔn)備用12年時間,從管理入手,以培訓(xùn)為重點,逐步規(guī)范鄉(xiāng)綜合*管理。積極向廣大干部職工宣傳有關(guān)*工作的法律法規(guī),并收到較好的效果,例如干部職工都能自覺配合*管理工作人員提交有關(guān)資料、信息等,站辦所都能將各自的存檔資料歸檔上交*室。在*工作中我們深深地體會到,領(lǐng)導(dǎo)重視是做好*工作的關(guān)鍵。 二、建立健全*管理制度,強(qiáng)化*管理工作 為使我鄉(xiāng)*管理工作逐步走向制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。我鄉(xiāng)結(jié)合實際情況,建立健全和完善了*管理的制度。制定了*工作人員崗位職責(zé)、*保密、*保管、*查閱、*鑒定銷毀等制度,為*工作進(jìn)入科學(xué)規(guī)范的管理創(chuàng)造了有利條件。我們在實際

3、工作中,嚴(yán)格執(zhí)行*工作的各項制度,保證了我鄉(xiāng)*工作的有序開展。使我們更加清晰地認(rèn)識到*工作的重要性。 三、加強(qiáng)制度建設(shè),完善管理措施,認(rèn)真抓好落實,嚴(yán)防泄密 繼續(xù)加強(qiáng)工作人員崗位職責(zé)的建設(shè),貫徹執(zhí)行*法以及國家有關(guān)*工作的方針政策,定期做好*工作的法規(guī)、制度、規(guī)定的宣傳工作,增強(qiáng)各單位工作人員的*意識。依照相關(guān)法規(guī),切實加強(qiáng)對文件材料收集和鑒定銷毀工作的監(jiān)督、檢查和管理,使我鄉(xiāng)的*管理更趨合理化、規(guī)范化、科學(xué)化。我們制定并實施了較為有效的措施:一方面,加強(qiáng)對歸檔文件材料的保管以及保密力度,由*人員統(tǒng)一集中管理,任何個人不得擅自挪用,凡涉及保密的文件資料,認(rèn)真做好傳閱和保存工作;另一方面,做到以

4、人為本,努力提高*管理人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),積極參加*專業(yè)技術(shù)和業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。*工作人員認(rèn)真做好文件的收、發(fā)工作,做好*的收集整理工作,保證歸檔文件材料完整、準(zhǔn)確、系統(tǒng);做好*的統(tǒng)計、利用工作,對各類*庫存、接收、銷毀、利用等進(jìn)行準(zhǔn)確統(tǒng)計,有計劃、有步驟地進(jìn)行*史料匯編,積極做好*信息資源的開發(fā)利用,保證辦各項工作提供優(yōu)良的服務(wù);嚴(yán)格按照保密法和*法管理*,保證*的安全和利用。主動接受主管部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和督促檢查,積極完成與*相關(guān)的其它工作。 我們充分認(rèn)識到*工作的最終目的是為了提供利用,今年我們繼續(xù)堅持*工作為全鄉(xiāng)發(fā)展服務(wù)的宗旨,遵循*資料查(借)閱制度,主動對外界提供服務(wù),積極開發(fā)*信息資源,為

5、領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù),為現(xiàn)實工作提供參考、借鑒、憑證作用。 四、存在問題及不足 (一)*意識淡薄,思想未到位。盡管現(xiàn)在把*列入我鄉(xiāng)責(zé)任制考核中,但部分人員對*工作意識仍不夠重視,一定程度上影響了*工作的開展。 (二)基礎(chǔ)設(shè)施差,經(jīng)費緊缺。由于財政困難,*裝具、材料、消防設(shè)施等達(dá)不到上級部門對*管理的要求,使*保管利用受到影響,特別是隨著社會發(fā)展,辦公自動化技術(shù)的應(yīng)用、電子文件應(yīng)運而生,傳統(tǒng)的歸檔方式已不能滿足社會需要,但受到經(jīng)濟(jì)制約,我鄉(xiāng)的*管理工作只能依據(jù)傳統(tǒng)的方式進(jìn)行歸檔。 (三)*收集不齊全。鄉(xiāng)里許多召集會議布置工作往往只是口頭形式,各辦公室形成的文件材料,各自存放,特別是一些專業(yè)*和照片*易散落在各個辦公室,收集、整理它們也就特別難,造成*收集完整率、歸檔率低。 (四)*人員專業(yè)知識不強(qiáng),隊伍不穩(wěn)定。一直來沒有專業(yè)*員,而由辦公室文秘人員兼任,由于人員變動現(xiàn)任*管理人員沒有經(jīng)過*管理相關(guān)的業(yè)務(wù)培訓(xùn),所掌握的*知識不夠,平時工作比較繁忙,工作人員變動大,*工作缺乏連續(xù)性,致使*管理質(zhì)量不高。 五、整改措施 (一)進(jìn)一步加大*法的宣傳與教育工作。使全鄉(xiāng)職工樹立依法治檔的意識,把*法制化建設(shè)抓好做實。 (二)把*工作列入黨組考

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