XX年電力公司紀(jì)委監(jiān)察室年度工作總結(jié)暨XX年工作要點(diǎn)

1、XX年電力公司紀(jì)委監(jiān)察室年度工作總結(jié)暨 XX年工作要點(diǎn) XX年紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)暨 XX年工作要點(diǎn) XX年公司紀(jì)委 在集團(tuán)公司紀(jì)委和公司 黨委的正確領(lǐng)導(dǎo) F，以鄧小平理論和“三個(gè)代 表”重要思想為指導(dǎo)， 認(rèn)真學(xué) 習(xí)貫徹黨的十七 屆四中全會、中紀(jì)委三 次全會和集團(tuán)公司紀(jì) 檢監(jiān)察工作會議精神，堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、 注重預(yù)防的戰(zhàn)略方針，以科學(xué)發(fā) 展觀統(tǒng)領(lǐng)全局，以開展 反腐 倡廉宣傳教育活動 為抓手，以落實(shí)黨風(fēng)廉 政建設(shè)責(zé)任制為核 心，以構(gòu)建教育、制度、監(jiān) 督并重的懲治和預(yù)防腐 敗體系為 心、服務(wù)大局、突出重 點(diǎn)、狠抓落實(shí)、積極探 索、不斷進(jìn)取，為企業(yè) 的健康發(fā)展提供了強(qiáng)有 力的政治和紀(jì)

2、律保證。 、XX年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié) （一）統(tǒng)籌規(guī)劃、合理部署，全 面落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制 1、年初我們?nèi)娴?總結(jié)了上年度工作，認(rèn) 真找出工作 中存在的不足，并按照黨委要求， 結(jié)合本年度企業(yè)的經(jīng)營 目 標(biāo)，全面細(xì)致的制定 了年度工作計(jì)劃，將黨 風(fēng)廉政建設(shè)工作 作為公司對各單位的目標(biāo)管理 責(zé)任考核的重要內(nèi)容， 將考核 結(jié)果作為干部業(yè) 績評定、獎(jiǎng)懲、選拔任 用的重要依據(jù)。 2、在公司召開的電力工作 會議暨職代會上，與各 縣區(qū) 分公司黨政正職簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書、創(chuàng)佳 評差責(zé)任書，進(jìn)一步明 確了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任 制規(guī)定的任 務(wù)和要求，形成了主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，一 級 抓一級，一

3、級對一級負(fù)責(zé)的責(zé)任體系，并實(shí)行責(zé)任考核、責(zé) 任追究，從而使我公司的黨風(fēng) 廉政工作切實(shí)做到有部 署、有 落實(shí)、有檢查、有考核。 （二）加強(qiáng)教育、注重學(xué)習(xí)，通過組織形式多樣的活動， 努力提高干部職工的廉潔意識 1、利用職校 這個(gè)培訓(xùn)平臺，對公司 系統(tǒng)供電所長進(jìn)行 了行風(fēng)建設(shè)教育和廉潔自律 教育，提高了供電所張 對行風(fēng)建 設(shè)的認(rèn)識和廉潔自律的能力。 2、5月，開展了黨員“讀 本廉政書籍”的活動，為公 司本部黨員發(fā)放反腐倡廉建設(shè)學(xué)習(xí)讀 本400余本，要求在 認(rèn)真學(xué)習(xí)的同時(shí)，做 好學(xué)習(xí)筆記，通過自學(xué) 的形式加強(qiáng)對反 腐倡廉建設(shè)的認(rèn)識。 3、7月，公司紀(jì)委以電力報(bào) 為載體，在系統(tǒng)內(nèi)開展 了黨 風(fēng)廉政知識答

4、題活動，全系統(tǒng)共 XX人參與活動，其中黨員 XX人，最終評出123份優(yōu)秀答卷，3個(gè)優(yōu)秀組織，給優(yōu)秀組 織單位頒發(fā)了獎(jiǎng)牌，優(yōu)秀答題者 發(fā)放了獎(jiǎng)品。 4、11月，組織了一期新任 中層干部廉政教育培訓(xùn)班， 邀請市紀(jì)委、市檢 察院和市糾紛辦的領(lǐng)導(dǎo) 前來授課，對 60 多名新任中層干部進(jìn)行了廉 潔自律教育、行風(fēng)建設(shè) 教育、預(yù) 防職務(wù)犯罪和 反商業(yè)賄賂教育，并簽 訂了廉政承諾書，鞭策 新任中層干部依法從政、廉潔從政。 （三）加強(qiáng)效能監(jiān)察，確保公 司重點(diǎn)工作的順利實(shí)施 今年，公司領(lǐng)導(dǎo)對效 能監(jiān)察工作非常重視， 要求進(jìn)一步 提高干部職 工對效能監(jiān)察工作重要 性和必要性的認(rèn)識，并 圍 繞公司生產(chǎn)經(jīng)營管理的重大事

5、項(xiàng)和重點(diǎn)環(huán)節(jié)開展效能監(jiān)察。 我們把 電網(wǎng)建設(shè)項(xiàng)目的效能監(jiān) 督作為今年效能監(jiān)察工 作的 重中之重，同時(shí)，加強(qiáng)對工程招投標(biāo)、物資采購、大修更改、 客戶工程及服務(wù)、營銷管 理、資金管理、資產(chǎn)處 置等重點(diǎn)領(lǐng) 域的效能監(jiān)察，開展對影響企業(yè)成 本費(fèi)用的關(guān)鍵領(lǐng)域和重 點(diǎn) 環(huán)節(jié)的效能監(jiān)察，加 強(qiáng)對非生產(chǎn)性投入情況 的監(jiān)察。有效規(guī) 范效能監(jiān)察工作在企業(yè)經(jīng)營管 理中的綜合監(jiān)督作用， 切實(shí)規(guī) 范企業(yè)和從業(yè)人 員行為，堅(jiān)決糾正違規(guī) 行為，實(shí)現(xiàn)源頭治本、 規(guī)范管理，在提升企業(yè) 管理效益的同時(shí)，促進(jìn) 企業(yè)由粗放式 管理向集約式管理轉(zhuǎn)變。積極探 索、深化效能監(jiān)察工作 的思 路和方法，通過效 能監(jiān)察，堵塞管理漏洞，提高了企業(yè)

6、經(jīng)濟(jì) 效益、社會效益和經(jīng)營管理水平。 1、全程參與了公司化改制后各科室 人員的競聘上崗工 作，確保競聘工作公開、公 正、公平。 2、積極 參與局系統(tǒng)基建工程和 重大物資采購的招議標(biāo) 工作，力求降低成本、 節(jié)約費(fèi)用、堵塞漏洞， 防止腐敗現(xiàn)象 的發(fā)生。XX年公司紀(jì)委監(jiān)察室 監(jiān)督重大項(xiàng)目招標(biāo)13次，涉 及金額億元，物資采購、土建工程議標(biāo) XX次，涉及金額XX 萬元，均無違規(guī)操作現(xiàn)象。 3、對部分縣分 公司的大修、更改及網(wǎng)改工程的施工，嚴(yán) 況進(jìn)行了效能監(jiān)察。被監(jiān)察單 位在施工過程中，均能 注意安 全防范，組織到 位、認(rèn)真施工，為各項(xiàng) 工程的順利開展做了 大量細(xì)致的工作。同時(shí)， 我們也發(fā)現(xiàn)一些亟待解 決

7、的問題， 第一，部分 單位同地方政府的聯(lián)系 不夠緊密，不能及時(shí)了 解 政府規(guī)劃的變動，對 線路設(shè)計(jì)及施工有一定 影響；第二，部 分網(wǎng)改材料不能夠按照規(guī)定的 時(shí)間配送至施工單位， 影響工 程的正常開工。 針對上述問題，我部門 建議各縣分公司加強(qiáng)和 地方政府 的聯(lián)系，保證 電網(wǎng)的建設(shè)同城市規(guī)劃 保持一致，避免重復(fù)建 設(shè)；積極同省公司聯(lián)系，按時(shí)將工程材料發(fā)往 施工現(xiàn)場，保 證工程的正常進(jìn)度。 4、對部分縣局實(shí)施客戶工程的 流程和賬務(wù)處理情況進(jìn) 行了專項(xiàng)監(jiān)察，被監(jiān)察 單位均能夠嚴(yán)格執(zhí)行我 公司的有關(guān)規(guī) 定，無違規(guī)操作現(xiàn)象。 （四）認(rèn)真處理來信來訪工作，嚴(yán)肅查處違規(guī)違紀(jì)案件。 群眾的來信來訪 是對黨員、

8、干部的一種 外圍監(jiān)督，有利 于促進(jìn)干部隊(duì)伍的管理和工作 作風(fēng)的改善。XX年，公司加大 了來信來訪的 接待力度，對群眾來信 的信件，做到了件件有 落實(shí)，件件有交代，及 時(shí)解決群眾反映的問題，穩(wěn)定了職工 隊(duì)伍。公司紀(jì)委監(jiān)察室接待來訪 人員1人2次，接到舉報(bào)信 3件，其中轉(zhuǎn)辦2件，辦理1件。 1、由紀(jì)委牽頭，監(jiān)察部、 市場營銷部、生技部及 其他 相關(guān)部門組成聯(lián)合 調(diào)查組，趕赴各縣區(qū)就 省公司明察暗訪組 提出的問題進(jìn)行調(diào)查。已將 問題查清，上報(bào)公司領(lǐng) 導(dǎo)和省公 司明察暗訪組，并責(zé)令相關(guān)責(zé)任單位 限期整改。 2、對XXX報(bào)道XXX實(shí)施XXX中亂收費(fèi)的問 題進(jìn)行了 調(diào)查，走訪了報(bào)道中提到的XXXX經(jīng)過調(diào)查

9、，XXX并不存在 違規(guī)收費(fèi)的問題（具體調(diào)查結(jié)果已報(bào)市 政府和省公司領(lǐng)導(dǎo)）。 3、按照公司領(lǐng)導(dǎo)安 排，紀(jì)委監(jiān)察室牽頭組 織生產(chǎn)技術(shù) 部、計(jì)量中 心、變電處、市場營銷 部、對用戶XXX出現(xiàn)計(jì)量 誤差的情況進(jìn)行了 初步調(diào)查，并將調(diào)查的 初步結(jié)果報(bào)公司領(lǐng) 導(dǎo)。 （五）深入推進(jìn)糾風(fēng)工 作，進(jìn)一步加強(qiáng)行風(fēng)建 設(shè)。 1、對分公司接 待市糾風(fēng)辦政風(fēng)行風(fēng)監(jiān) 督檢查組過程中 出現(xiàn)的問題，進(jìn)行了嚴(yán)厲的查處。兩位同志作為公共服務(wù)窗 口單位的領(lǐng)導(dǎo)干部，處理問題簡單，工作言行、方式不當(dāng)， 妨礙了檢查組執(zhí)行公務(wù)， 經(jīng)媒體報(bào)道后，在社會 上給我公司 系統(tǒng)造成巨 大負(fù)面影響。為了樹立 良好的企業(yè)形象，教育 廣 大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，

10、根 據(jù)中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處 分條例第一百 三條規(guī)定，經(jīng)公司黨委研 究決定，分別給予 XXX同志黨 內(nèi)警告處分，并在公司大會上做檢討O 2、根據(jù)XX發(fā)【XX】X號文件、XX發(fā)【XXI X號文件、XX 黨發(fā)【XXI XX號文件精神，扎實(shí)開展 “創(chuàng)建人民群眾滿意基 層班站所”活動。 公司紀(jì)委要求各分公司在 實(shí)施“創(chuàng)滿”活動時(shí)， 把服務(wù) 人民群眾放在突 出位置，從解決好群眾 反映的突出問題入 手，以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為重點(diǎn)，結(jié) 合行風(fēng)建設(shè)、規(guī)范化供 電所建設(shè) 活動，大力加 強(qiáng)基層供電所、營業(yè)廳 作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)， 切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)，提 高服務(wù)質(zhì)量，不斷優(yōu)化 發(fā)展環(huán)境，全 面細(xì)致的開展“創(chuàng)滿”活動。開展以“遵紀(jì)守法

11、、愛崗 敬業(yè)、 誠實(shí)守信”為主要內(nèi)容的職業(yè)道德教育，筑牢干部職工為人 民服務(wù)的宗旨觀念，弘揚(yáng)“忠于職守、誠實(shí)守信、愛崗敬業(yè)、 優(yōu)質(zhì)高效”的職業(yè)精神，提高廣 大工作人員的道德素養(yǎng)。 其次，要求各分公 司加強(qiáng)對服務(wù)環(huán)境的硬 件建設(shè)，按照 集團(tuán)公司統(tǒng)一設(shè)計(jì)，對下轄的供 電所、營業(yè)廳進(jìn)行了裝 修， 逐步實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化辦 公。在醒目位置懸掛業(yè) 務(wù)辦理流程和電價(jià) 表，方便客戶辦理業(yè)務(wù)；設(shè) 立行風(fēng)監(jiān)督臺、意見薄，及時(shí)征 求客戶的意見和建議。 第三，通過 定期和不定期的方式深 入基層所站進(jìn)行監(jiān)督 檢查,通過明察暗訪、組 織視察等方式，及時(shí)指導(dǎo)督促各單位 創(chuàng)建活動。 3、按照省公司開 展民主評議行風(fēng)工作的 安排和部

12、署， 我公司堅(jiān)持“標(biāo)本兼治、糾建并舉”的方針和“誰主管、誰 負(fù)責(zé)”、“管行業(yè) 必須管行風(fēng)”的原則， 在省公司和市糾風(fēng) 辦的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，有計(jì)劃、 有組織地參與了對電力 行業(yè)風(fēng)氣 進(jìn)行的公開評 議和監(jiān)督活動。今年， 各縣區(qū)分公司行風(fēng)評議 結(jié)果喜人，XXX為免評單位，其他分公司均 為所在縣區(qū)的第 名，市公司的評議工作正在 進(jìn)行當(dāng)中。 （六）以實(shí)施“創(chuàng)一流”活動為 契機(jī)，建立健全制度， 增強(qiáng)各項(xiàng)制度的執(zhí)行力，抓好中層領(lǐng)導(dǎo)干部自 身建設(shè)，提高 其履行職責(zé)的能力和水平。 1、完善制度，不斷加強(qiáng) 對中層干部的教育與監(jiān) 督。在 已制定各項(xiàng)干部 廉潔自律制度的基礎(chǔ)上，抓好各項(xiàng)制度的完 善、創(chuàng)新和執(zhí)行。特別是 在

13、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的 落實(shí)和執(zhí)行 上，繼續(xù)加 大力度，切實(shí)做到各項(xiàng) 制度落實(shí)到崗、到位、至U 人，真正發(fā)揮各項(xiàng)制 度的預(yù)防、警示、教育 作用，在中層干 部中認(rèn)真落實(shí)“四大紀(jì)律、八 大要求、七個(gè)不準(zhǔn)”。 2、全面推行“五項(xiàng) 制度”的要求，貫徹落 實(shí)工作規(guī) 劃推進(jìn)公 司懲防體系建設(shè)。同時(shí)，堅(jiān)持貫徹落實(shí)黨的民 主 集中制原則；新任領(lǐng) 導(dǎo)人員廉政談話和誡勉 談話制度；堅(jiān)持 領(lǐng)導(dǎo)人員重大事項(xiàng)報(bào)告、業(yè)務(wù) 交往中收受禮品登記、 述職述 廉、廉潔承諾和 群眾評議制度；不斷完 善財(cái)務(wù)管理、物資設(shè) 備采購和工程招投標(biāo)制度；完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé) 任制。通過 健全制度，真正形成按制度用權(quán)、 按制度辦事、靠制度管 人 的機(jī)

14、制，從源頭上預(yù)防和治理腐敗。 3、初步建立了公司中層干 部廉政檔案。充分利用 廉政 檔案資料的收集和 對領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案的 動態(tài)跟蹤管理，綜 合分析一個(gè)時(shí)期黨風(fēng)廉政建設(shè)的形勢和領(lǐng)導(dǎo)干部中 存在的 傾向性、苗頭性 問題，認(rèn)真研究并提出 治理對策，為領(lǐng)導(dǎo)決 策提供依據(jù) （七）加強(qiáng) 紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍自身建設(shè) 按照“政治堅(jiān)強(qiáng)、公 正廉潔、紀(jì)律嚴(yán)明、業(yè) 務(wù)精通、作 風(fēng)優(yōu)良”的要求，培養(yǎng)紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì) 伍和人員，提高紀(jì)檢監(jiān) 察 人員的素質(zhì)。加強(qiáng)學(xué) 習(xí)，提高政治理論修養(yǎng)、政策法規(guī)和業(yè) 務(wù)知識水平。熟悉電力生產(chǎn)、 基建和經(jīng)營管理的業(yè)務(wù) 流程， 樹立求真務(wù)實(shí)的 作風(fēng)，嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督、嚴(yán)肅工作紀(jì)律， 認(rèn)真履行職責(zé)。

15、1、今年紀(jì)委監(jiān)察室在公司 本部公開招聘了兩名年 輕的 同志，充實(shí)了紀(jì)檢 監(jiān)察干部隊(duì)伍，為紀(jì)檢 監(jiān)察工作帶來了活 力。 2、組織紀(jì)檢監(jiān)察干 部參與了中紀(jì)委舉辦的 紀(jì)檢監(jiān)察業(yè) 務(wù)培訓(xùn)班，通過學(xué)習(xí)努力提高紀(jì)檢 監(jiān)察干部的業(yè)務(wù)能力。 年來，在市紀(jì)委、集團(tuán)公司紀(jì)委和公司黨委的正確領(lǐng) 導(dǎo)下，公司紀(jì) 委雖然做了一定的工作，但離上級的要求相差 甚遠(yuǎn)，工作中還存在許 多不足，主要表現(xiàn)在以 下幾個(gè)方面: 1、公司紀(jì)檢干部的政治理論 學(xué)習(xí)還有待進(jìn)一步加強(qiáng) 業(yè)務(wù)水平有待進(jìn)一步 提高，敢于實(shí)踐和狠抓 工作落實(shí)的局面 有待加強(qiáng)。 2、工作作風(fēng)還 需進(jìn)一步改進(jìn)，反腐倡 廉的關(guān)口還需及 時(shí)前移。 3、在新時(shí)期、新 形勢繁重復(fù)

16、雜的工作環(huán) 境里，如何使 職工和群 眾在遇到或發(fā)現(xiàn)黨員干 部有違法違紀(jì)行為時(shí)進(jìn) 行 檢舉揭發(fā)，還必須改 進(jìn)工作方法，完善有關(guān) 措施。 、XX年工作要點(diǎn) （一）認(rèn)真貫徹黨的十七大、 七屆四中全會和十七屆 中央紀(jì)委第四次全會精神， 以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)， 堅(jiān)持標(biāo)本 兼治、綜合治 理、懲防并舉、注重預(yù) 防的工作方針，按照省 公司紀(jì)委和公司黨委的 要求，緊密圍繞公司確 定的發(fā)展目標(biāo) 和工作任務(wù)，大力推進(jìn)懲防體系建設(shè)，全面推進(jìn)內(nèi)部控制和 風(fēng)險(xiǎn)管理，為進(jìn)一 步促進(jìn)公司健康穩(wěn)定發(fā) 展提供政治保證和 紀(jì)律保證。 （二）繼續(xù)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)。制定XX 年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制任務(wù) 分解，建立機(jī)關(guān)干部黨 風(fēng)

17、廉政建 設(shè)工作考核制 度。做好逐級責(zé)任制簽 定、落實(shí)工作，抓好關(guān) 鍵環(huán)節(jié)責(zé)任制的落實(shí)。 根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工 情況，落實(shí)領(lǐng) 導(dǎo)干部“ 崗雙責(zé)”制度，把黨 風(fēng)廉政建設(shè)任務(wù)層層分 解， 責(zé)任到人。進(jìn)一步 完善分管領(lǐng)導(dǎo)和環(huán)節(jié)干 部既要對分管的業(yè) 務(wù)工作負(fù)責(zé)，也要對分管人 員和分管工作方面的黨 風(fēng)廉政建 設(shè)工作負(fù)責(zé)的管理體系。 （三）繼續(xù)全面開展面向全員的 反腐倡廉宣傳教育。積 極開展群眾性的廉潔文 化創(chuàng)建活動，不斷創(chuàng)新 教育形式，拓 寬教育面，培育日趨成熟的反腐 倡廉立體教育模式，通 過有 聲勢、有特色、有 規(guī)模、有影響的宣傳教 育活動，不斷強(qiáng)化 “清白做人、干凈干事”的 廉潔理念，營造“以廉 為榮

18、，以 貪為恥”的良 好氛圍，推動企業(yè)廉潔 文化建設(shè)。 （四）圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營管理的 重大事項(xiàng)和重點(diǎn)環(huán)節(jié)開 展效能監(jiān)察。繼續(xù)加強(qiáng)在工程招投標(biāo)、物資采購、大修更改、 客戶工程及服務(wù)、營銷管理、 資金管理、資產(chǎn)處置等 重點(diǎn)領(lǐng) 域的效能監(jiān)察，開展對影響企業(yè)成本費(fèi) 用的關(guān)鍵領(lǐng)域和重點(diǎn) 環(huán)節(jié)的效能監(jiān)察，加強(qiáng)對 非生產(chǎn)性投入情況的監(jiān) 察。 （五）嚴(yán)肅查處 違紀(jì)違法案件，確保企 業(yè)健康發(fā)展。案 件查辦的重點(diǎn)是：違反組織人 事紀(jì)律案件；隱匿、私分、侵 占、轉(zhuǎn)移國有資 產(chǎn)案件；嚴(yán)重失職瀆職、以權(quán)謀私和損害職 工利益案件；經(jīng)營管理人 員挪用公款案件；工程、物資采購 招標(biāo)中出現(xiàn) 的商業(yè)賄賂等違規(guī)違法 案件；違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律， 私 設(shè)“小金庫”案件。 尤其要嚴(yán)肅查處違反“ 三重一大”決策 制度和廉潔從業(yè)七項(xiàng)要求造成 嚴(yán)重后果的案件。 （六）積極推進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察 工作的科學(xué)化。堅(jiān)持以 科學(xué)發(fā) 展觀為指導(dǎo)，深 入探索新的歷史條件下 開展紀(jì)檢監(jiān)察工作的 規(guī)律，切實(shí)轉(zhuǎn)變不適應(yīng)、