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文檔簡(jiǎn)介
1、六五普法工作總結(jié)銀行結(jié)合公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際,深入開(kāi)展法制宣傳教育活動(dòng),切實(shí)加強(qiáng) 企業(yè)法制建設(shè)。公司法律風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制逐步建立健全,依法經(jīng)營(yíng)管理 水平得到了很大提高,員工的法律意識(shí)得到不斷強(qiáng)化?,F(xiàn)將一年來(lái)的 主要工作總結(jié)如下:一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),健全機(jī)構(gòu),推動(dòng) 六五”普法順利實(shí)施1健全組織機(jī)構(gòu),明確工作職責(zé)為保證公司 六五”普法工作的實(shí)施,加強(qiáng)對(duì)普法工作的組織領(lǐng)導(dǎo), 公司成立了六五”普法依法治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由黨總支書記、總經(jīng) 理任組長(zhǎng),以綜合辦公室、財(cái)務(wù)科、安全生產(chǎn)技術(shù)科、供銷科、車隊(duì)、等部門負(fù)責(zé)人為普法領(lǐng)導(dǎo)小組工作成員。并設(shè)立普法辦公室(綜合科) 作為辦事機(jī)構(gòu),指定專人負(fù)責(zé)普法具體工作。普法辦公室要重
2、點(diǎn)做好六五”普法總結(jié)與 六五”普法規(guī)劃,安排法制宣傳教育,開(kāi)展法制宣 傳教育和依法治企工作。2建立工作制度,確保普治工作落到實(shí)處是建立學(xué)法制度化。公司普法領(lǐng)導(dǎo)小組把普法宣傳教育內(nèi)容納入公司日常學(xué)習(xí)計(jì)劃,安排相應(yīng)的法制知識(shí)學(xué)習(xí)。二是建立集中普法 培訓(xùn)制度。明確每年上下半年各組織一次集中學(xué)習(xí), 上半年的學(xué)習(xí)以“知識(shí)產(chǎn)權(quán)周為載體,下半年的學(xué)習(xí)活動(dòng)以 “法制宣傳月為載體。是建立學(xué)法用法考核制度。本著以考促學(xué)”的宗旨,堅(jiān)持學(xué)法用法考核制度,年底定期對(duì)干部職工的法律知識(shí)水平和依法辦事能力進(jìn)行 考試和考核,學(xué)法用法考核納入機(jī)關(guān)工作人員年度考核中, 考試結(jié)果 和考核情況以及學(xué)法用法情況,作為干部年度評(píng)比先進(jìn)的
3、依據(jù)之一。四是建立定期匯總制度,我們將普法依法治理工作納入了重要議事日 程,定期召開(kāi)普法領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議,經(jīng)常聽(tīng)取情況匯報(bào),妥善解決普法 依法治理工作中存在的困難和問(wèn)題。3.分解工作任務(wù),確保普治工作有序開(kāi)展是我們嚴(yán)格按照集團(tuán)公司公司普法工作總體要求,結(jié)合公司實(shí)際情況,制訂了 20XX年普法工作要點(diǎn),然后細(xì)化分解落實(shí),并根據(jù) 部門職責(zé)將各項(xiàng)工作任務(wù)分解相關(guān)科室。二是制訂定出臺(tái)了考核細(xì) 則,監(jiān)督檢查各單位普法工作方案落實(shí)情況,嚴(yán)格考核。三是定期對(duì) 普法工作開(kāi)展情況進(jìn)行講評(píng),及時(shí)整改,做到了年初有計(jì)劃、年內(nèi)有 檢查、年終有總結(jié)。二、精心組織,形式多樣,深入開(kāi)展普法宣傳教育活動(dòng)1. 以開(kāi)展工會(huì)活動(dòng)為載體
4、,做好女職工權(quán)益保障法宣貫工作2. 以“ 12?全國(guó)法制宣傳日為載體,開(kāi)展多種形式的普法活動(dòng)為弘揚(yáng)法治精神,促進(jìn)社會(huì)和諧,緊密結(jié)合生產(chǎn)生活實(shí)際,燃運(yùn) 公司普法領(lǐng)導(dǎo)小組開(kāi)展了有針對(duì)性的專項(xiàng)法制宣傳活動(dòng)。是利用每月兩次的公司大會(huì)學(xué)習(xí)時(shí)間,組織領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)與企業(yè)制度建設(shè)、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有關(guān)的法律法規(guī)知識(shí)學(xué)習(xí),加強(qiáng)了對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部 廉政法律法規(guī)宣傳教育。二是下發(fā)了學(xué)習(xí)材料到科室,組織業(yè)務(wù)人員學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)合同法財(cái)務(wù)法、工會(huì)法、企事業(yè)消防管理暫行規(guī)定,深入開(kāi)展 合法建設(shè)、守法經(jīng)營(yíng)、依法保護(hù),全面提升管理水平”的主題活動(dòng),制作 宣傳板報(bào)1期。三是強(qiáng)化員工培訓(xùn),提升依法守法能力。通過(guò)學(xué)習(xí)專項(xiàng)法律法規(guī) 知識(shí),提高了員工的守法
5、自覺(jué)性,提高了公司依法經(jīng)營(yíng)管理的能力。四是組織公司29名人員參與了全國(guó)女職工權(quán)益保障法知識(shí)競(jìng) 賽網(wǎng)上答題活動(dòng)。三、注重實(shí)效,科學(xué)規(guī)劃,為普法工作持續(xù)發(fā)展奠定基礎(chǔ)通過(guò) 六五”普法宣傳教育,使廣大干部員工的法律意識(shí)明顯增強(qiáng), 大家在學(xué)法的同時(shí),也學(xué)會(huì)了用法律的武器維護(hù)自身的合法權(quán)益, 把 法律作為一把尺子來(lái)衡量身邊所發(fā)生的事情, 深切感受到了在法制社 會(huì)法律的重要性。同時(shí),公司的各項(xiàng)規(guī)章制度也更加規(guī)范,依法治企 的水平不斷提高,為公司又好又快發(fā)展提供了更堅(jiān)強(qiáng)的法律保障。回顧一年來(lái)的普法工作,取得了一定的成績(jī)。但是,在我們面前 的任務(wù)還很重,我們的工作還有不完善的方面,還存在這樣那樣的問(wèn) 題,需要我
6、們?cè)谡J(rèn)真總結(jié)工作的基礎(chǔ)上,重點(diǎn)查找差距和不足,制定 積極的、行之有效的措施來(lái)進(jìn)一步完善普法工作。接下來(lái),公司普法工作領(lǐng)導(dǎo)小組將認(rèn)真組織研討,以依法治企為 目標(biāo),切實(shí)做好 六五”普法規(guī)劃工作。201X年,是 六五”普法實(shí)施 的第X年,燃運(yùn)公司將認(rèn)認(rèn)真真落實(shí)每一項(xiàng)學(xué)習(xí)任務(wù),力求形式新 穎多樣,內(nèi)容貼近員工生產(chǎn)生活,激發(fā)員工學(xué)習(xí)熱情,為提高公司員 工的法律素質(zhì)和依法經(jīng)營(yíng)管理能力打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。20XX年是六五”普法規(guī)劃全面實(shí)施的第五年,也是進(jìn)一步增強(qiáng)法 制觀念和法制意識(shí)的重要一年。 一年來(lái),我們堅(jiān)持依法治理社區(qū)和以 德治理社區(qū)相結(jié)合,使廣大干部的法制意識(shí)和法制觀念進(jìn)一步增強(qiáng), 法律素質(zhì)有了較大提高,
7、法制宣傳教育工作取得了明顯的成效, 有力 地促進(jìn)了三個(gè)文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展,為維護(hù)社區(qū)穩(wěn)定和社會(huì)安定發(fā)揮了 應(yīng)有的作用,取得了一定的成績(jī),現(xiàn)將一年來(lái)的主要工作總結(jié)。一、加強(qiáng)思想意識(shí),完善領(lǐng)導(dǎo)體制今年來(lái)我社區(qū)召開(kāi)了普法工作會(huì)議,認(rèn)真學(xué)習(xí)普法規(guī)劃,以鄧小 平理論和三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo), 堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),牢固樹(shù) 立社會(huì)主義法治理念,明確了普法規(guī)劃宣傳教育重點(diǎn),大家統(tǒng)一了思 想,提高了認(rèn)識(shí),分析研究我社區(qū)的實(shí)際情況,充分發(fā)揮法制宣傳教 育在推進(jìn)和諧社區(qū)建設(shè)中的作用,立足社區(qū)、面向居民,廣泛開(kāi)展與 居民切身利益密切相關(guān)的法律法規(guī)的宣傳教育, 引導(dǎo)廣大居民依法參 與自治活動(dòng)和其他社區(qū)管理,了解和掌握維
8、護(hù)自身合法權(quán)益,解決矛 盾糾紛的法律途徑和法律常識(shí)。二、聯(lián)系實(shí)際,注重法制教育與法治實(shí)踐相結(jié)合法治實(shí)踐是最生動(dòng)的法制教育。堅(jiān)持法制教育與法治實(shí)踐相結(jié)合, 有利于深化法律學(xué)習(xí),增強(qiáng)法制教育效果,是法制宣傳教育工作必須 遵循的一條重要原則。要以各類法治實(shí)踐活動(dòng)促進(jìn)法制教育的不斷深 化,使居民在法制教育和法治實(shí)踐中掌握法律知識(shí),提咼法律素質(zhì)。依法治理是法治實(shí)踐的重要內(nèi)容。我們積極加大力度宣傳憲法,國(guó)家基本法律制度法律法規(guī)知識(shí), 生態(tài)環(huán)境保護(hù)、婚姻家庭、計(jì)劃生育、婦女權(quán)益保障和依法維權(quán)等與 居民切身利益緊密相關(guān)的法律法規(guī)。我們兩委干部,法制宣講隊(duì)進(jìn)一步發(fā)揮基層法律工作者和法律服 務(wù)工作者的作用,結(jié)合法
9、律咨詢,法律援助,人民調(diào)解等工作,對(duì)居 民群眾進(jìn)行法制宣傳教育,對(duì)貧困弱勢(shì)群體發(fā)放一張法律援助聯(lián)系 卡,提供法律援助;發(fā)揮婦女心理咨詢,法律幫助熱線等服務(wù)電話的 作用,努力擴(kuò)大法律宣傳教育覆蓋范圍,提高居民法制宣傳教育的服 務(wù)性?;仡欉^(guò)去,我們雖取得了一點(diǎn)成績(jī),但今后的任務(wù)依然艱巨,居 民的法制意識(shí)觀念仍有待加強(qiáng),我們有信心,有決心繼續(xù)努力工作, 加大宣傳力度,確保我社區(qū)法制健全,社會(huì)穩(wěn)定,使我社區(qū)成為文明 和諧的社區(qū)。結(jié)合公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際,深入開(kāi)展法制宣傳教育活動(dòng),切實(shí)加強(qiáng) 企業(yè)法制建設(shè)。公司法律風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制逐步建立健全,依法經(jīng)營(yíng)管理 水平得到了很大提高,員工的法律意識(shí)得到不斷強(qiáng)化。現(xiàn)將一年
10、來(lái)的 主要工作總結(jié)如下:一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),健全機(jī)構(gòu),推動(dòng) 六五”普法順利實(shí)施1健全組織機(jī)構(gòu),明確工作職責(zé)為保證公司 六五”普法工作的實(shí)施,加強(qiáng)對(duì)普法工作的組織領(lǐng)導(dǎo), 公司成立了六五”普法依法治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由黨總支書記、總經(jīng) 理任組長(zhǎng),以綜合辦公室、財(cái)務(wù)科、安全生產(chǎn)技術(shù)科、供銷科、車隊(duì)、等部門負(fù)責(zé)人為普法領(lǐng)導(dǎo)小組工作成員。并設(shè)立普法辦公室(綜合科) 作為辦事機(jī)構(gòu),指定專人負(fù)責(zé)普法具體工作。普法辦公室要重點(diǎn)做好六五”普法總結(jié)與 六五”普法規(guī)劃,安排法制宣傳教育,開(kāi)展法制宣 傳教育和依法治企工作。2建立工作制度,確保普治工作落到實(shí)處一是建立學(xué)法制度化。公司普法領(lǐng)導(dǎo)小組把普法宣傳教育內(nèi)容納 入公司日常
11、學(xué)習(xí)計(jì)劃,安排相應(yīng)的法制知識(shí)學(xué)習(xí)。二是建立集中普法 培訓(xùn)制度。明確每年上下半年各組織一次集中學(xué)習(xí), 上半年的學(xué)習(xí)以“知識(shí)產(chǎn)權(quán)周為載體,下半年的學(xué)習(xí)活動(dòng)以 “法制宣傳月為載體。三是建立學(xué)法用法考核制度。本著以考促學(xué)”的宗旨,堅(jiān)持學(xué)法用法 考核制度,年底定期對(duì)干部職工的法律知識(shí)水平和依法辦事能力進(jìn)行 考試和考核,學(xué)法用法考核納入機(jī)關(guān)工作人員年度考核中, 考試結(jié)果 和考核情況以及學(xué)法用法情況,作為干部年度評(píng)比先進(jìn)的依據(jù)之一。四是建立定期匯總制度,我們將普法依法治理工作納入了重要議事日 程,定期召開(kāi)普法領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議,經(jīng)常聽(tīng)取情況匯報(bào),妥善解決普法 依法治理工作中存在的困難和問(wèn)題。3. 分解工作任務(wù),確
12、保普治工作有序開(kāi)展是我們嚴(yán)格按照集團(tuán)公司公司普法工作總體要求,結(jié)合公司實(shí)際情況,制訂了 20XX年普法工作要點(diǎn),然后細(xì)化分解落實(shí),并根據(jù) 部門職責(zé)將各項(xiàng)工作任務(wù)分解相關(guān)科室。二是制訂定出臺(tái)了考核細(xì) 則,監(jiān)督檢查各單位普法工作方案落實(shí)情況,嚴(yán)格考核。三是定期對(duì) 普法工作開(kāi)展情況進(jìn)行講評(píng),及時(shí)整改,做到了年初有計(jì)劃、年內(nèi)有 檢查、年終有總結(jié)。二、精心組織,形式多樣,深入開(kāi)展普法宣傳教育活動(dòng)1.以開(kāi)展工會(huì)活動(dòng)為載體,做好女職工權(quán)益保障法宣貫工作2.以“ 12?全國(guó)法制宣傳日為載體,開(kāi)展多種形式的普法活動(dòng)為弘揚(yáng)法治精神,促進(jìn)社會(huì)和諧,緊密結(jié)合生產(chǎn)生活實(shí)際,燃運(yùn) 公司普法領(lǐng)導(dǎo)小組開(kāi)展了有針對(duì)性的專項(xiàng)法制
13、宣傳活動(dòng)。是利用每月兩次的公司大會(huì)學(xué)習(xí)時(shí)間,組織領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)與企業(yè)制度建設(shè)、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有關(guān)的法律法規(guī)知識(shí)學(xué)習(xí),加強(qiáng)了對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部 廉政法律法規(guī)宣傳教育。二是下發(fā)了學(xué)習(xí)材料到科室,組織業(yè)務(wù)人員學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)合同法財(cái)務(wù)法、工會(huì)法、企事業(yè)消防管理暫行規(guī)定,深入開(kāi)展 合法建設(shè)、守法經(jīng)營(yíng)、依法保護(hù),全面提升管理水平”的主題活動(dòng),制作 宣傳板報(bào)1期。三是強(qiáng)化員工培訓(xùn),提升依法守法能力。通過(guò)學(xué)習(xí)專項(xiàng)法律法規(guī) 知識(shí),提高了員工的守法自覺(jué)性,提高了公司依法經(jīng)營(yíng)管理的能力。四是組織公司29名人員參與了全國(guó)女職工權(quán)益保障法知識(shí)競(jìng) 賽網(wǎng)上答題活動(dòng)。三、注重實(shí)效,科學(xué)規(guī)劃,為普法工作持續(xù)發(fā)展奠定基礎(chǔ)通過(guò) 六五”普法宣傳教育,使廣大干部員工的法律意識(shí)明顯增強(qiáng), 大家在學(xué)法的同時(shí),也學(xué)會(huì)了用法律的武器維護(hù)自身的合法權(quán)益, 把 法律作為一把尺子來(lái)衡量身邊所發(fā)生的事情, 深切感受到了在法制社 會(huì)法律的重要性。同時(shí),公司的各項(xiàng)規(guī)章制度也更加規(guī)范,依法治企 的水平不斷提高,為公司又好又快發(fā)展提供了更堅(jiān)強(qiáng)的法律保障?;仡櫼荒陙?lái)的普法工作,取得了一定的成績(jī)。但是,在我們面前 的任務(wù)還很重,我們的工作還有不完
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