18)海口市事業(yè)單位聘用合同范本

1、示范文本編號：海 口 市事業(yè)單位聘用合同甲方：乙方：.專業(yè) .專注 .簽訂日期：年月日填寫說明1、本聘用合同書根據(jù)國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知 （國辦發(fā) 200235 號）和海南省人民政府關(guān)于印發(fā)海南省事業(yè)單位實行聘用制辦法的通知 （瓊府 200434 號）制定，作為聘用單位與受聘人員簽訂聘用合同的范本。除本合同所列內(nèi)容外， 經(jīng)聘用單位與受聘人員協(xié)商一致， 可增加有關(guān)條款。2、填寫聘用合同書一律用藍、黑墨水書寫，字跡清晰、工整，涂改處必須加蓋校對章，否則無效。3、本聘用合同書須由聘用單位和受聘人員雙方當事人親自簽訂，因故確需代簽的，須經(jīng)本人書面委托，否則代簽無

2、效。4、本聘用合同書內(nèi)的年、月、日一律使用公歷，除落款日期外，均用阿拉伯數(shù)字填寫，工資報酬等金額一律使用大寫。甲方（聘用單位）名稱： _法定代表人或委托代理人：_地址： _郵政編碼： _.專業(yè) .專注 .聯(lián)系電話： _乙方（受聘人員）姓名： _性別： _出生年月： _身份證號碼： _住址： _聯(lián)系電話： _根據(jù)國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知（國辦發(fā) 200235 號）和海南省人民政府關(guān)于印發(fā)海南省事業(yè)單位實行聘用制辦法的通知 （瓊府 200434 號）規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂如下聘用合同條款，共同遵照履行。本合同自雙方簽訂之日起生效。一

3、聘用合同期限本合同期限按下列第 _項執(zhí)行：（一）本合同期限為年，自年月日至年月日止。試用期為個月，自年月日至年月日止。（二）本合同期限自簽訂之日起算， 至乙方達到國家規(guī)定的退休年齡之日終止。.專業(yè) .專注 .（三）本合同期限自簽訂之日起算， 至工作任務(wù)完成時止。試用期為個月，自年月日至年月日止。二 聘用崗位及職責要求（一）甲方聘用乙方在 部門從事崗位的工作。（二）由甲方確定乙方的崗位職責要求，具體內(nèi)容如下：1、2、3、（三）乙方服從甲方的工作安排， 按照崗位職責要求按時完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)，達到規(guī)定的工作質(zhì)量標準。（四）在聘期內(nèi)，甲方可以根據(jù)工作需要，與乙方協(xié)商后，調(diào)整乙方的工作崗位。三崗位

4、紀律（一）甲方有權(quán)按照崗位職責，建立健全各項考核制度，做到職權(quán)清晰、責任明確、考核嚴格、獎懲分明。.專業(yè) .專注 .（二）乙方應嚴格遵守國家和本地方的各項法律、法規(guī)，遵守甲方的各項規(guī)章制度和崗位紀律，服從甲方的領(lǐng)導和管理。（三）乙方如違反規(guī)章制度和崗位紀律， 甲方有權(quán)進行批評教育，按照有關(guān)規(guī)定給予相應的處理。四 崗位工作條件（一）甲方保障乙方履行職責所需的物質(zhì)技術(shù)條件， 提供必需的工作條件和有效的勞動安全衛(wèi)生防護措施。 甲方提供乙方的崗位工作條件須以書面形式告知乙方。（二）甲方嚴格執(zhí)行國家有關(guān)職工工作時間和工休假日等規(guī)定，對乙方實行符合職業(yè)特點的工作日制。（三）甲方應當根據(jù)工作需要為乙方提供職

5、業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)、業(yè)務(wù)知識、安全生產(chǎn)和規(guī)章制度等方面的培訓。五工資福利與社會保險待遇（一）甲方根據(jù)國家政策和單位的有關(guān)規(guī)定、乙方從事的崗位以及乙方的工作表現(xiàn)、 工作成果和貢獻大小， 以貨幣形式按時足額支付乙方的工資待遇。乙方工資的構(gòu)成和標準如下：（二）乙方工資調(diào)整，獎金、津貼、補貼以及特殊情況下的工資支付等，均按照國家政策和單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。.專業(yè) .專注 .（三）乙方享受國家和單位規(guī)定的各項福利待遇。本合同中未盡的權(quán)益，乙方在合同期內(nèi)因工或非因工負傷、致殘、疾病及死亡等事宜按照國家政策和單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。（四）甲方按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定按期為乙方繳付失業(yè)保險金、醫(yī)療保險金、養(yǎng)老保險金以

6、及其他社會保險金。乙方個人應繳納的部分由甲方從乙方的工資中代為扣繳，統(tǒng)一辦理有關(guān)手續(xù)， 并及時以書面形式告知乙方。六 聘用合同的變更（一）甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。（二）本合同訂立時所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策已經(jīng)發(fā)生變化的，應當依法變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。（三）本合同確需變更的，由甲乙雙方按照規(guī)定程序簽訂聘用合同變更書（附件一），以書面形式確定合同變更的內(nèi)容。（四）乙方年度考核或者聘期考核不合格， 甲方可以調(diào)整乙方的崗位或安排其離崗接受必要的培訓后調(diào)整崗位 , 并向乙方出具崗位調(diào)整通知書（附件二） , 對本合同作出相應的變更。七 聘用合同的解除（一）甲方、乙方雙方經(jīng)協(xié)商一致

7、，可以解除本合同。（二）乙方有下列情形之一的， 甲方可以隨時單方面解除本合同：1、連續(xù)曠工超過10 個工作日或者1 年內(nèi)累計曠工超過20 個工.專業(yè) .專注 .作日的；2、未經(jīng)甲方同意，擅自出國或者出國逾期不歸的；3、違反工作規(guī)定或者操作規(guī)程，發(fā)生責任事故，或者失職、瀆職，造成嚴重后果的；4、嚴重擾亂工作秩序，致使甲方、其他單位工作不能正常進行的；5、被判處拘役、 有期徒刑緩刑以及有期徒刑以上刑罰收監(jiān)執(zhí)行，或者被勞動教養(yǎng)的。對在試用期內(nèi)被證明不符合本崗位要求又不同意單位調(diào)整其工作崗位的，甲方也可以隨時單方面解除本合同。（三）乙方有下列情形之一，甲方可以單方面解除本合同，但是應當提前 30 日以

8、書面形式通知乙方：1、乙方患病或者非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方安排的其他工作的；2、乙方年度考核或者聘期考核不合格，又不同意甲方調(diào)整其工作崗位的，或者雖同意調(diào)整工作崗位， 但到新崗位后考核仍不合格的。（四）乙方有下列情形之一的，甲方不得解除本合同：1、乙方患病或者負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；2、女職工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的；3、因工負傷，治療終結(jié)后經(jīng)勞動能力鑒定機構(gòu)鑒定為1至 4級喪失勞動能力的；4、患職業(yè)病以及現(xiàn)有醫(yī)療條件下難以治愈的嚴重疾病或者精神.專業(yè) .專注 .病的；5、乙方正在接受紀律審查尚未作出結(jié)論的；6、屬于國家規(guī)定的不得解除本合同的其他情形的。（五）有

9、下列情形之一的，乙方可以隨時單方面解除本合同：1、在試用期內(nèi)的；2、考入普通高等院校的；3、被錄用或者選調(diào)為公務(wù)員的；4、依法服兵役的。除上述情形外， 乙方提出解除本合同未能與甲方協(xié)商一致的， 乙方應當堅持正常工作，繼續(xù)履行本合同； 6 個月后再次提出解除本合同仍未能與甲方協(xié)商一致的，即可單方面解除本合同。（六）本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化， 致使合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的， 雙方均可以單方面解除本合同。（七）有下列情形之一的， 甲方應當根據(jù)乙方在本單位的實際工作年限向其支付經(jīng)濟補償：1、甲方提出解除本合同，乙方同意解除的；2、乙方患病或者非因工負傷，醫(yī)療

10、期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方安排的其他工作，甲方單方面解除本合同的；3、乙方年度考核或者聘期考核不合格，又不同意甲方調(diào)整其工作崗位的，或者雖同意調(diào)整工作崗位，但到新崗位后考核仍不合格，甲方單方面解除本合同的。.專業(yè) .專注 .經(jīng)濟補償?shù)挠嬎惆?海南省人民政府關(guān)于印發(fā)海南省事業(yè)單位實行聘用制辦法的通知（瓊府 200434 號）的規(guī)定執(zhí)行。甲方按規(guī)定單方面隨時解除本合同的，不支付經(jīng)濟補償。（八）合同解除后，甲方應當為乙方開具 解除聘用合同證明書（附件三），并辦理相關(guān)手續(xù)。甲、乙雙方應當在 3 個月內(nèi)辦理人事檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)。 甲方不得以任何理由扣留乙方的人事檔案， 乙方不得無故不辦理檔案轉(zhuǎn)移

11、手續(xù)。 符合規(guī)定的經(jīng)濟補償條件的， 甲方應當按照國家和本地方的有關(guān)規(guī)定給予乙方經(jīng)濟補償。（九）乙方在涉密崗位工作的， 解除本合同應當遵守國家有關(guān)涉密人員管理的規(guī)定。八聘用合同的終止（一）有下列情形之一的，本合同終止：1、本合同期限屆滿；2、甲、乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)；3、乙方按照國家有關(guān)規(guī)定退休或退職的；4、乙方死亡或者被人民法院宣告死亡的；5、甲方被依法注銷、撤銷或者解散的。（二）聘用合同終止后，甲方應當為乙方開具終止聘用合同證明書（附件四），并辦理相關(guān)手續(xù)。九 聘用合同的續(xù)簽.專業(yè) .專注 .本合同期滿前， 甲乙雙方協(xié)商一致， 可以按照規(guī)定的程序續(xù)簽聘用合同，續(xù)簽聘用合同應當在聘用合

12、同期滿前 30 日內(nèi)辦理。續(xù)簽的聘用合同期限和工作內(nèi)容等由雙方協(xié)商確定， 并簽訂聘用合同續(xù)簽書（附件五）。聘用合同期滿，沒有辦理終止聘用合同手續(xù)而存在事實聘用工作關(guān)系的， 視為延續(xù)聘用合同， 延續(xù)聘用合同的期限與原合同期限相同，但最長不超過乙方達到退休年齡的年限。十違反聘用合同的責任（一）甲方違約責任1、甲方有下列情形之一的，應當向乙方支付賠償金：（1）克扣或者無故拖欠乙方工資的；（2）解除本合同后，未依照有關(guān)規(guī)定給予乙方經(jīng)濟補償?shù)摹ＶЦ顿r償金的標準為：2、因甲方違反本合同約定而造成乙方損失的，甲方應當按照乙方的實際損失承擔賠償責任。甲方違反本合同約定， 造成乙方中斷履行合同的，應繼續(xù)履行合同

13、， 同時負責賠償在合同中斷期間乙方的經(jīng)濟損失。（二）乙方違約責任1、乙方經(jīng)甲方出資培訓，原約定的服務(wù)期未滿而提出解除本合同的，應當向甲方賠償培訓費，標準為：.專業(yè) .專注 .2、乙方違反本合同的約定，使用或者允許他人使用甲方的知識產(chǎn)權(quán)、技術(shù)秘密的，應當依法承擔法律責任。3、因乙方違反本合同約定而造成甲方損失的，乙方應當按照甲方的實際損失承擔賠償責任。乙方違反本合同約定， 造成甲方中斷履行合同的，應繼續(xù)履行合同， 同時負責賠償在合同中斷期間甲方的經(jīng)濟損失。（三）雙方共同約定的其他違約責任條款1 、2、 十一雙方約定的其他事項（一）（二）.專業(yè) .專注 .十二爭議處理甲乙雙方因履行聘用合同發(fā)生爭議

14、的，由當事人雙方協(xié)商解決。當事人也可以自爭議發(fā)生之日起 60 日內(nèi)向有管轄權(quán)的人事爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決之日起15 日內(nèi)向甲方所在地或者聘用合同履行地的基層人民法院提起訴訟。一方當事人在法定期間內(nèi)不起訴又不履行仲裁裁決的， 另一方當事人可以向人民法院申請執(zhí)行。十三附則1、甲方有權(quán)根據(jù)國家和本地方的法律、法規(guī)及有關(guān)政策的規(guī)定，制定本單位的規(guī)章制度，并以適當方式公告，或告知乙方，作為履行本合同的依據(jù)。乙方應當熟知本單位的規(guī)章制度，并嚴格遵守。2、本合同一式三份， 聘用單位和受聘人員當事人雙方各執(zhí)一份，一份存入受聘人員個人檔案。甲方（蓋章）乙方（簽字蓋章）法定代

15、表人或委托代理人（簽字蓋章）.專業(yè) .專注 .年月日年月日.專業(yè) .專注 .附件一聘用合同變更書經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致， 同意于 年 月日變更年 月日雙方簽訂的聘用合同（編號：）。聘用合同的內(nèi)容作如下變更：1、2、3、聘用合同書未變更部分的內(nèi)容，雙方仍繼續(xù)遵照執(zhí)行。甲方（蓋章）乙方（簽字蓋章）法定代表人或委托代理人（簽字蓋章）年月日年月日.專業(yè) .專注 .附件二崗位調(diào)整通知書字第號：（乙方）因你在 年度 / 聘期的考核中被確定為不合格等次，根據(jù)國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知（國辦發(fā) 200235 號）和海南省人民政府關(guān)于印發(fā)海南省事業(yè)單位實行聘用制辦法的通知（瓊府

16、 200434 號）的有關(guān)規(guī)定，我方對你的工作崗位做以下調(diào)整：。特此通知。甲方（蓋章）法定代表人或委托代理人（簽字蓋章）年月日.專業(yè) .專注 .附件三解除聘用合同證明書字第號根據(jù)國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知（國辦發(fā) 200235 號）和海南省人民政府關(guān)于印發(fā)海南省事業(yè)單位實行聘用制辦法的通知 （瓊府 200434 號）的有關(guān)規(guī)定，我單位與 于年月日解除年月日雙方簽訂的聘用合同（編號：）。特此證明。甲方（蓋章）法定代表人或委托代理人（簽字蓋章）年月日.專業(yè) .專注 .附件四終止聘用合同證明書字第號根據(jù)國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知（國辦發(fā) 200235 號）和海南省人民政府關(guān)于印發(fā)