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文檔簡介
1、初三年級培優(yōu)補差工作總結培優(yōu)補差工作總結巖應回顧本學期的工作,我任教初三年級109一個班和初二年級118,116,119三個班的教學工作,我始終堅持以質量目標為核心,關注學生成長,鼓勵學生的個性發(fā)展。不放棄任何一個學習差的學生。在培優(yōu)補差工作中做了大量工作,現(xiàn)將本學期工作總結如下:一、基本情況初二年級三個教學班,總人數167,。其中成績優(yōu)秀學生人數30人。中等水平有大約12人,中下水平130人,差生25人;109班學生56人。所有班級男女生比例適中。針對本屆學生特點,制訂了補差工作計劃,開學初9月8日第一次月考后針對物理20分以下學生進行了補差工作。召開了這些學生家長會,統(tǒng)一了認識。家校結合比
2、較及時,期中考試后,對100名以后的學生統(tǒng)一要求補差。每周及時鼓勵,做好思想動員工作,讓這部分學生不要掉隊太遠。二、成績收獲培優(yōu)補差工作非常辛苦,本學期從開學開始,每天下午課外活動時間進行補差,從學生學習風氣來看,參加補課的同學態(tài)度端正,能認真聽講,及時記課堂教學內容,配合老師完成習題。從時間上絕對保障,內容上有分工,時間上科學合理安排。從學生成績來看,期中考試后,承包的學生進步較快,先后有二十名同學,前進十幾名次的,有最多前進三十幾個名次的。第三次月考后,有十幾名同學前進十個名次以上,受到了學校的表彰。缺點問題人無完人,雖然我們做了大量工作,但仍然出現(xiàn)了一些不好的現(xiàn)象,補差學生到不齊,這與值
3、日生安排有關系,也同時與一些學生偷懶分不開,晨讀遲到的學生有100人次以上,最多的學生有一學期遲到20次的,我們管理措施再三的嚴厲,但也有學生遲到,甚至考試有遲到半小時的。另外課外活動差生進行補差,中等生到游手好閑無事可做,他們既不能獨立完成作業(yè),因此等學習好的學生完成后,一邊參考一邊完成作業(yè),我們同學的學風還需下大力氣來抓。為此下學期必須要有更行之有效的辦法,來解決這些問題。三、經驗體會從這一屆初三學生的過程管理中,我們體會到以下幾點(一.)團隊作用相當重要,組里全體教師人人負責,都在為教學質量的提升奉獻力量。(二)事業(yè)心及責任心是保障,每個教師對學校分配的工作盡職盡責去完成,沒有不負責任的
4、現(xiàn)象。通過平時檢查到崗人數,及教案,批閱作業(yè)這些詳實資料。足以證明這一點,在上級檢查過程中初三教師教案及作業(yè)批改受到中心檢查組的首肯。(三)班主任工作認真;勤跟嚴管,在大型檢查中初三年級每次都受到學校的表揚。(四)有品學兼優(yōu)敢于負責的班干部隊伍,初三年級各班在管理中,班干部認真負責,保障了學習的紀律,同時為同學能有一個良好學習環(huán)境而努力工作。五、努力方向今后的工作中,必須高標準,嚴要求,對中考的知識點要過細,過實,切實要完成學校的目標任務。班級管理更要科學民主。增強老師服務意識,把初三年級工作做得更扎實、更有效。巖應201*年7月10日擴展閱讀初三年級培優(yōu)補差工作總結初三年級培優(yōu)補差工作總結回
5、顧本學期的工作,初三年級堅持以質量目標為核心,關注學生成長,鼓勵學生的個性發(fā)展。不放棄任何一個學習差的學生。在培優(yōu)補差工作中做了大量工作,現(xiàn)將本學期工作總結如下:一、基本情況初三年級三個教學班,每班47人,應屆生139人,往屆生2人,一個跟讀生。其中成績優(yōu)秀學生人數30人。中等水平有40人,中下水平20人,差生49人。男女生比例適中。針對本屆學生特點,制訂了補差工作計劃,開學初9月8日第一次月考后針對數學20分以下學生進行了補差工作。召開了這些學生家長會,統(tǒng)一了認識。家校結合比較及時,期中考試后,對100名以后的學生統(tǒng)一要求補差。同時10月9日第二次月考后對70120名之間的學生進行老師承包制
6、,每個初三代課教師至少承包3名同學,先后有四十幾名同學承包出去。每周及時鼓勵,做好思想動員工作,讓這部分學生不要掉隊太遠。二、成績收獲培優(yōu)補差工作非常辛苦,本學期從9月8日開始,至元月15日結束,每天下午課外活動時間進行補差,參與補差教師有王守君、陳永忠、李銳珍、張麗輝、郭軍霞、李永林,補差學科有數學、英語、物理、化學,從學生學習風氣來看,參加補課的同學態(tài)度端正,能認真聽講,及時記課堂教學內容,配合老師完成習題。從時間上絕對保障,內容上有分工,時間上科學合理安排。從學生成績來看,期中考試后,承包的學生進步較快,先后有二十名同學,前進十幾名次的,有最多前進三十幾個名次的。第三次月考后,有十幾名同
7、學前進十個名次以上,受到了學校的表彰,這些學生有王鵬聚、王雅、陳玉辰。楊志杰、趙海燕、張帆、李庚、楊敏、張長明、張希、陳釗、樊玉婷、田聰、王卓、魏鵬、王佳怡等16名。培優(yōu)取得優(yōu)異成績受到學校表彰的有欒雪瑩、趙驍、常睿、索琪、陳哲、郝芙敏、王嵐、靳升、任怡、黃貝貝、閆欣、趙思凡、同蘭蘭、張宏亮、康琳、劉洋、宋廷琴、鞏雅君、袁璐、王陽等二十名學生。在培優(yōu)中進步快的學生有羅欣、李睿、李凡、王雨磊、張大磊、袁晨、趙雪帆、李哲、楊靜雯、王瑾等十名同學也受到學校的表彰。初三年級全體老師,基本上不管分內分外,只要有一點時間就抓緊讓學生記、背,采用人盯人的辦法,課文背不全不放過,單詞記不住不放過,作業(yè)完不成不
8、放過。每個單元知識點必須每人過一遍。因此初三年級表現(xiàn)出一派學習的景象,不論任何時候只要是下課到初三辦公室,有寫語文作業(yè)的,有記英語單詞的、有問數學題的。總之,課余時間全讓學生占了,老師課間十分鐘,從未休息過。哪怕再忙,學生問題時,必須先滿足學生需求,因此在本學期的過程管理中。初三年級兩次獲一等獎。三、缺點問題人無完人,雖然我們做了大量工作,但仍然出現(xiàn)了一些不好的現(xiàn)象,補差學生到不齊,這與值日生安排有關系,也同時與一些學生偷懶分不開,晨讀遲到的學生有100人次以上,最多的學生有一學期遲到20次的,我們管理措施再三的嚴厲,但也有學生遲到,甚至考試有遲到半小時的。另外課外活動差生進行補差,中等生到游
9、手好閑無事可做,他們既不能獨立完成作業(yè),因此等學習好的學生完成后,一邊參考一邊完成作業(yè),我們同學的學風還需下大力氣來抓。為此下學期必須要有更行之有效的辦法,來解決這些問題。四、經驗體會從這一屆初三學生的過程管理中,我們體會到以下幾點(一.)團隊作用相當重要,組里全體教師人人負責,都在為教學質量的提升奉獻力量。(二)事業(yè)心及責任心是保障,每個教師對學校分配的工作盡職盡責去完成,沒有不負責任的現(xiàn)象。通過平時檢查到崗人數,及教案,批閱作業(yè)這些詳實資料。足以證明這一點,在上級檢查過程中初三教師教案及作業(yè)批改受到中心檢查組的首肯。(三)班主任工作認真;勤跟嚴管,在大型檢查中初三年級每次都受到學校的表揚。(四)有品學兼優(yōu)敢于負責的班干部隊伍,初三年級各班在管理中,班干部認真負責,保障了學習的紀律,同時為同學能有一個良好學習環(huán)境而努力工作。五、努力方向今后的工作中,必須高
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