《領(lǐng)導(dǎo)者的資質(zhì)》讀后感

1、領(lǐng)導(dǎo)者的資質(zhì)讀后感稻盛和夫這個(gè)名字，在當(dāng)今企業(yè)管理、經(jīng)營(yíng)學(xué)界可謂是巨擎人物，號(hào)稱日本“經(jīng)營(yíng)之圣”，其創(chuàng)辦的公司就有兩家名列世界五百強(qiáng)。領(lǐng)導(dǎo)者的資質(zhì)中，我通過文字的描述跟隨這位著名企業(yè)家學(xué)習(xí)他的處世良方以及做人道理。在領(lǐng)導(dǎo)者的資質(zhì)中，稻盛和夫指出，企業(yè)如果要想成功，一定要具備三大要素：人才、金錢、技術(shù)。其中，人才是最寶貴的，只要多加培養(yǎng)，人才就能發(fā)揮出巨大的能量。一個(gè)企業(yè)的管理者，要積極以慧眼發(fā)現(xiàn)人才，良好的心態(tài)去包容人才，擁有了大量人才的企業(yè)，只要合理經(jīng)營(yíng)就能爆發(fā)出超強(qiáng)的業(yè)績(jī)。在書中，稻盛和夫建議選拔干部一定要人格第一，勇氣第二，能力第三。領(lǐng)導(dǎo)者的資質(zhì)書中講述，領(lǐng)導(dǎo)者要具備幾大優(yōu)秀潛質(zhì)，要具有

2、高度的使命感與責(zé)任感，能將公司事業(yè)，集體榮辱放在首位。首要便是制定科學(xué)的計(jì)劃，一個(gè)科學(xué)的計(jì)劃在很大程度上影響整體工作的效率與進(jìn)程。所以，我們要在計(jì)劃中將各類事項(xiàng)分類，按照輕重緩急進(jìn)行，先做重要的事，再做要緊的事，最后做無關(guān)緊要的事。在做計(jì)劃的同時(shí)，我們還要對(duì)未來要發(fā)生的事情進(jìn)行相應(yīng)的預(yù)測(cè)，進(jìn)行相應(yīng)防呆，根據(jù)實(shí)際情況，制定相應(yīng)對(duì)策。并積極在思維上創(chuàng)新，以多種思維角度考量問題，以最佳方式解決。要敢于挑戰(zhàn)新鮮事物，有征服困難的決心以及解決問題的方法；要積極與手底下管理的人打成一片，獲取他們的信任與尊敬。這也要求領(lǐng)導(dǎo)者具備公平公正的處事方法，有將正確的事情以正確的方式貫徹到底的勇氣和信念。往往在管理之

3、中，我們會(huì)遇到一些職工犯錯(cuò)行為。對(duì)于他們犯錯(cuò)，我們首先要報(bào)之以理解的態(tài)度，從而循循善誘，引導(dǎo)他人改正。讓員工感覺到你提供了有利信息給他，并引導(dǎo)他作出正確的選擇。所以，只要你運(yùn)用技巧得當(dāng)，職工就會(huì)信服你，并按照你的指示與要求解決問題。另外，領(lǐng)導(dǎo)者還要善于激勵(lì)員工，從根本處激發(fā)員工的積極性。對(duì)于新進(jìn)員工，我們要以包容的態(tài)度，積極引導(dǎo)、培養(yǎng)，讓其能夠快速勝任工作。并發(fā)動(dòng)老員工“薪火相傳”的精神，給予新員工的幫助。另外，領(lǐng)導(dǎo)者還要任人唯賢，采取多勞多得的制度，充分激發(fā)職工的主觀能動(dòng)性。聽取員工的意見，一方面是表示對(duì)員工的尊重，給員工參與管理的權(quán)力；另一方面，也是集思廣益，一個(gè)人的想法畢竟有限，廣大的基

4、層員工對(duì)工作有最切實(shí)的體會(huì)，他們的意見往往能激發(fā)主管的靈感，具有重要的參考價(jià)值。求真務(wù)實(shí)，積極學(xué)習(xí)。要保持求真務(wù)實(shí)，腳踏實(shí)地的工作態(tài)度，以及比較寬闊的知識(shí)面和合理的知識(shí)結(jié)構(gòu)任勞任怨的奉獻(xiàn)精神，保持用心、專心、細(xì)心、耐心，積極作為，同時(shí)，我也深深感覺到加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，提高自身能力的緊迫性。一是書本學(xué)習(xí)，在工作之余每天需要抽出時(shí)間不斷的充實(shí)自己，無論是在工作層面還是精神層面。要廣泛的汲取“營(yíng)養(yǎng)”，二是向周圍同事學(xué)習(xí)，俗話說，“三人行，必有我?guī)煛?在工作中要時(shí)刻保持謙虛謹(jǐn)慎，虛心求教，求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度，不忘初心，砥礪前行，把所學(xué)所感運(yùn)用于實(shí)際工作中，為公司新的發(fā)展與進(jìn)步積蓄能量、奉獻(xiàn)力量。另外，稻盛和夫時(shí)常建議人們?nèi)缛粢晒?，一定要具備“利他思維”。人一定要常懷謙卑，不可驕傲自滿。所謂君子，不止能動(dòng)心忍性，也能“淡泊名利”，更能謙和似水，予人恩澤。一定要虛心向他人學(xué)習(xí)，并將努力用自身所學(xué)幫助他人。大部分的工作需要團(tuán)隊(duì)協(xié)作才能完成。就好比一個(gè)螺絲釘沒有螺帽的配合，他就只是個(gè)螺絲釘，有了螺帽的搭配，他們才有用武之地。我們?yōu)槿?，不能只看到自身的?yōu)勢(shì)而忽略伙伴的配合和協(xié)作，應(yīng)該勤反思，培養(yǎng)積極寬松的心態(tài)，主動(dòng)配合其他同事，更好的完成任務(wù)，為企業(yè)的成功添磚加瓦。管理是一