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文檔簡(jiǎn)介
1、 精品文檔財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)及工作內(nèi)容第一部分:概述財(cái)務(wù)部是主管財(cái)務(wù)工作的職能部門。其主要任務(wù)是負(fù)責(zé)編制單位預(yù)、決算工作,統(tǒng)籌安排,合理使用各項(xiàng)資金,有效保障單位正常運(yùn)轉(zhuǎn)與事業(yè)持續(xù)發(fā)展的資金需要。定期編制財(cái)務(wù)報(bào)告,進(jìn)行財(cái)務(wù)活動(dòng)分析,真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)地反映單位財(cái)務(wù)情況。建立健全財(cái)務(wù)制度,加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)核算,對(duì)單位財(cái)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行控制和監(jiān)督。第二部分 財(cái)務(wù)部具體崗位職責(zé)與任職要求財(cái)務(wù)主管崗位說(shuō)明書直接上級(jí)直接下級(jí)薪酬水平總經(jīng)理本職工作:負(fù)責(zé)制定執(zhí)行完善各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度,規(guī)范財(cái)務(wù)管理工作,為公司提供準(zhǔn)確完整的財(cái)務(wù)信息數(shù)據(jù),確保財(cái)務(wù)工作有序高效。崗位職責(zé):1. 建立并完善企業(yè)財(cái)務(wù)管理體系,對(duì)財(cái)務(wù)部門的日常管理、財(cái)務(wù)預(yù)算
2、、資金運(yùn)作等各項(xiàng)工作進(jìn)行總體控制,提升企業(yè)財(cái)務(wù)管理水平。2. 定期審核各種會(huì)計(jì)報(bào)表、財(cái)務(wù)分析報(bào)告及財(cái)務(wù)情況說(shuō)明書,并對(duì)上述會(huì)計(jì)報(bào)表、和有關(guān)資料所提供財(cái)會(huì)信息正確性進(jìn)行核實(shí)。3. 及時(shí)匯報(bào)企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況、財(cái)務(wù)收支及各項(xiàng)財(cái)務(wù)計(jì)劃的具體執(zhí)行情況,為企業(yè)決策崗位職責(zé)4. 負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部門內(nèi)部隊(duì)伍建設(shè),檢查各會(huì)計(jì)崗位履行職責(zé)的情況,及時(shí)提出指導(dǎo)意 學(xué)歷要求:全日制大專及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè); 經(jīng)驗(yàn)要求:本科 3 年(大專 5 年)以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟悉財(cái)務(wù)管理工作內(nèi)容; 具有良好的職業(yè)操守和較強(qiáng)的責(zé)任心,工作細(xì)致認(rèn)真負(fù)責(zé),能夠承受一定的工作壓力; 良好的溝通表達(dá)能力、邏輯思維能力;很強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)
3、能力、判斷與決策能力及計(jì)劃與執(zhí) 年齡要求:28-45 周歲部門工作完成度部門員工反饋評(píng)價(jià)個(gè)人技能提升情況精品文檔 精品文檔會(huì)計(jì)崗位說(shuō)明書崗位名稱會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)主管財(cái)務(wù)部無(wú)1 人薪酬水平2700-4000本職工作:根據(jù)財(cái)務(wù)主管的工作安排,負(fù)責(zé)公司的憑證記賬,賬簿登記,納稅申報(bào),會(huì)計(jì)檔案保管工作。崗位職責(zé):1、按照會(huì)計(jì)制度,每月 15 號(hào)前制作準(zhǔn)確無(wú)誤的記賬憑證,出具財(cái)務(wù)報(bào)表,國(guó)地稅系統(tǒng)要正確申報(bào),稅款的稅負(fù)要計(jì)算準(zhǔn)確,保證所有的發(fā)票正確認(rèn)證,保證所提供的會(huì)計(jì)信息合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)、完整。2、根據(jù)規(guī)定的成本、費(fèi)用開支范圍和標(biāo)準(zhǔn),審核原始憑證的合法性、合理性和真實(shí)性;審核費(fèi)用發(fā)生的審批手續(xù)是否符合公司
4、規(guī)定;審核出納全部報(bào)銷憑證,保證其正確性。3、準(zhǔn)確、及時(shí)地做好帳務(wù)和結(jié)算工作,登記總帳和各類明細(xì)帳,將總賬與報(bào)表、崗位明細(xì)賬核對(duì);及時(shí)清理往來(lái)款項(xiàng)。職責(zé)4、及時(shí)購(gòu)買各類發(fā)票,根據(jù)收集完整的業(yè)務(wù)資料,開具發(fā)票并及時(shí)逐筆登記記錄。做好發(fā)票保管及開具工作。5、每月會(huì)計(jì)報(bào)表完成后,及時(shí)出具財(cái)務(wù)分析報(bào)告,將企業(yè)異常情況及與前期數(shù)據(jù)對(duì)比報(bào)與財(cái)務(wù)主管。6、充分做好準(zhǔn)備工作,配合完成每年審計(jì)事務(wù)所的財(cái)務(wù)審計(jì)工作;負(fù)責(zé)每年公司的工商年檢,稅務(wù)局年度所得稅匯算清交核查等。7完成企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。 學(xué)歷要求:全日制大專及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)。 經(jīng)驗(yàn)要求:2 年以上工作經(jīng)驗(yàn),具備一定專業(yè)知識(shí); 綜合素養(yǎng):
5、工作細(xì)致認(rèn)真,原則性強(qiáng),有良好的職業(yè)道德及職業(yè)操守;服從領(lǐng)導(dǎo)安排,善于溝通。 年齡要求:28-36 周歲精品文檔 精品文檔考核指標(biāo):出納崗位說(shuō)明書出納財(cái)務(wù)部2500-3500本職工作:根據(jù)財(cái)務(wù)主管的工作安排,負(fù)責(zé)銀行存款和現(xiàn)金管理,嚴(yán)格落實(shí)費(fèi)用報(bào)銷流程,配合會(huì)計(jì)完成各項(xiàng)賬務(wù)處理1、辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),及時(shí)登記現(xiàn)金及銀行存款日記賬,每日下班前盤點(diǎn)庫(kù)存現(xiàn)金,做到日清月結(jié),賬實(shí)相符。2、按照公司財(cái)務(wù)制度及報(bào)銷流程做好費(fèi)用報(bào)銷及各項(xiàng)付款工作。要對(duì)原始單據(jù)進(jìn)行審核,符合報(bào)銷程序和管理制度、金額準(zhǔn)確后才能付款。審批流程未全部審核崗位3、配合會(huì)計(jì)做好各種賬務(wù)處理。每月 5 號(hào)前將整理好的費(fèi)用報(bào)銷單及銀行回單、職責(zé)對(duì)賬單交予會(huì)計(jì)制作記賬憑證。 學(xué)歷要求:全日制大專及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)。 經(jīng)驗(yàn)要求:2 年以上工作經(jīng)驗(yàn),具備一
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