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1、醫(yī)院辦公室技術(shù)總結(jié) 醫(yī)院辦公室技術(shù)總結(jié)的范文,覺得有用就請下載哦篇 一:20XX年醫(yī)院辦公室工作總結(jié) 20XX年醫(yī)院辦公室工作總結(jié) 醫(yī)院辦公室在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照辦公室責(zé)任要求, 認(rèn)真履行各項規(guī)章制度,堅持“服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)同事、服務(wù)患 者”的原則,不斷開拓創(chuàng)新,扎實工作,較好地完成了各項工作 任務(wù),現(xiàn)將全年工作簡要總結(jié)如下: 一、協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)做好醫(yī)院行政管理工作,做好院長辦公會、 院周會等各種會議準(zhǔn)備工作及會議記錄,認(rèn)真做好材料的打印、 信息上報和檔案管理等工作,確保及時上報。今年規(guī)范了省總和 衛(wèi)生廳文件的轉(zhuǎn)發(fā)程序,做到了文件轉(zhuǎn)接有登記,加強文件管 理,認(rèn)真做好文件的收發(fā)、傳遞、落實等工作
2、。做到收文、發(fā)文 有記錄、傳文有痕跡、批文有落實,較好地完成了辦公室上傳下 達(dá)的工作。做好各種文件的收發(fā),復(fù)印及眷印工作。及時請領(lǐng)導(dǎo) 閱辦,科室下達(dá)做好記錄,按時布置。完成20XX年辦公室文件的 收集、整理和歸檔工作。 二、認(rèn)真做好會議安排和服務(wù)工作,包括院領(lǐng)導(dǎo)班子會、院 務(wù)會、院中層干部例會等,電話通知及時、會議記錄詳細(xì),認(rèn)真 執(zhí)行會議決議,并及時把落實情況向領(lǐng)導(dǎo)反饋。另外負(fù)責(zé)總值班 排班及協(xié)調(diào)工作。完成醫(yī)院接待工作,并按工作程序協(xié)調(diào)與相關(guān) 部門的工作聯(lián)系,并及時向院長反饋信息。較好地完成各級領(lǐng)導(dǎo) 來院視察參觀的接待工作。 三、逐步加強行政管理。平時嚴(yán)格考勤制度。范文寫作積極 參與工作 紀(jì)律
3、檢查,對查處的問題按規(guī)定堅決執(zhí)行院領(lǐng)導(dǎo)班子的處理 決定。嚴(yán)格公章管理;很好的完成醫(yī)院證照的年審和法人的變更 等。嚴(yán)格統(tǒng)籌安排醫(yī)院的車輛。認(rèn)真完成醫(yī)院的財產(chǎn)管理和行政 庫房出入庫管理。 四、積極配合其它科室,較好地完成了各項工作。辦公室一 貫來秉承是我們的任務(wù)堅決完成,需要我們配合的任務(wù),不遺余 力積極努力完成的工作作風(fēng)。比如積極配合醫(yī)務(wù)科開展各類相關(guān) 業(yè)務(wù)培訓(xùn);積極配合財務(wù)科完成各項臺賬整理工作;積極配合門 診體檢任務(wù);積極配合省總下鄉(xiāng)義診活動;積極配合各相關(guān)科室 的專業(yè)檢查迎查準(zhǔn)備工作等。 五、在完成日常工作的同時,積極著手醫(yī)院綜合治理資料及 其他資料準(zhǔn)備工作。在年底更換全院住宅等地方的水表
4、,共更換 水表131塊,每月嚴(yán)查各科室用水用電管理情況,做到安全、節(jié) 約。同時,重點檢查消防設(shè)施、門窗、人員治安消防意識等情 況。今年初分別在門診部、康復(fù)科、老護院等重點地方更換滅火 器,在住院部等地方增加安裝了消防逃生通道標(biāo)志。在院門口增 添車輛收費管理系統(tǒng)等。今年5月,我院被東川工業(yè)園區(qū)社會管 理綜合治理委員會評為“二O二年度東川工業(yè)園區(qū)社會管理綜 合治理暨平安建設(shè)先進(jìn)集體”。 最全面的我院辦公室是全醫(yī)院中人員最少的,我們身兼數(shù) 職,盡心盡力,任勞任怨,積極工作,在一些時間緊,任務(wù)重的 工作中,不得不通過加班來保質(zhì)保量的完成。另外辦公室人員認(rèn) 真做好醫(yī)院 印章的管理與使用工作,做到嚴(yán)格管理
5、,正確使用。對上級 電話通知,及時傳達(dá)確保上級政令在我院的暢通。 過去的一年中我們的工作取得了一些成績,但還應(yīng)不斷提高 自身的服務(wù)意識、大局意識、節(jié)約意識和責(zé)任意識,全力以赴, 以飽滿的工作熱情,昂揚的精神,為醫(yī)院改革與發(fā)展做貢獻(xiàn)。青 海省康復(fù)醫(yī)院院辦二O二年十二月三日 篇二:20XX年醫(yī)院辦公室工作總結(jié) 20XX年XX醫(yī)院辦公室工作總結(jié) 20XX年,辦公室在院領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下,在其他科室的支持幫助 下,緊緊圍繞醫(yī)院年度計劃,按照辦公室責(zé)任要求,認(rèn)真履行各 項規(guī)章制度,堅持遵循“服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)一線、服務(wù)患者”的原 則,開拓創(chuàng)新,扎實工作,較好地完成了各項工作任務(wù)?,F(xiàn)將今 年的工作情況總結(jié)如下: 一
6、、認(rèn)真履行辦公室職責(zé) 1做好文件的收發(fā)、傳遞、落實等工作。今年,我們進(jìn)一步 強化了文件書寫的規(guī)范性,強調(diào)了文件處理的及時性,并認(rèn)真落 實,嚴(yán)格督辦,較好地將黨和政府的方針、政策,上級的指示、規(guī) 定和醫(yī)院的決定、決議等傳達(dá)下去,全年共接收上級文件627 份,下發(fā)文件55份,所有文件處理嚴(yán)格按照公文處理規(guī)范程序進(jìn) 行,做到收文有記錄、傳文有痕跡、批示有落實,督辦有效果, 較好地完成了辦公室上傳下達(dá)工作,從未因處理失誤而影響工 作。 2. 積極撰寫文字材料。圓滿完成了醫(yī)院全年工作計劃、總結(jié) 及各種請示、報告、通知等文件材料的起草工作;市、精品局領(lǐng) 導(dǎo)相繼對我院的省級無煙單位、市“敬老文明號”、“群眾
7、滿意 服務(wù)窗口”、“講文明樹新風(fēng)”等工作進(jìn)行了檢查,我們根據(jù)上級 的要求,認(rèn)真整理了各項工作的文字材料,得到了市、區(qū)檢查小組 的一致認(rèn)可。 3. 做好會議的布置和服務(wù)工作。包括院長辦公會、院周會及 其他專題辦公會等,通知及時,會議記錄詳細(xì)。認(rèn)真執(zhí)行會議決議, 并進(jìn)行檢查監(jiān)督,及時把落實情況向領(lǐng)導(dǎo)反饋。另外,負(fù)責(zé)院總值 班的安排管理工作,及時安排節(jié)假日值班工作以及上級領(lǐng)導(dǎo)和兄弟 單位領(lǐng)導(dǎo)來院視察參觀的接待工作。 20XX年適逢我院申報三級乙等專科醫(yī)院,院辦公室積極配合 其他相關(guān)職能科室做好材料的編輯、匯總工作,負(fù)責(zé)會務(wù)安排及 專家接待工作。 4. 加強信息宣傳工作。對各科室上報的信息進(jìn)行文字編輯
8、、 校對和初審,做好信息主題素材的收集、整理、報送工作。今 年,共收到各科室報送信息146條,我院向市局報送衛(wèi)生信息53 篇,其中在XX衛(wèi)生信息上發(fā)表9篇。XX院報出刊3期, 刊登醫(yī)院通訊等文章共28篇。 及時更新了醫(yī)院網(wǎng)站內(nèi)容,積極向社會各界提供全面、范文 T0P100可靠、及時的醫(yī)療健康信息以及方便、快捷的網(wǎng)上求醫(yī)問 藥和醫(yī)患溝通渠道,充分利用醫(yī)院網(wǎng)站宣傳平臺開展宣傳活動, 在網(wǎng)站醫(yī)院新聞欄目發(fā)布我院重要活動信息等,全年在網(wǎng)站發(fā)布 信息67條。 5. 開展信息化建設(shè)。及時響應(yīng)各科室的電腦軟件、硬件、網(wǎng) 絡(luò)、打印機的維護,盡可能的降低設(shè)備使用故障率。實施異地就 醫(yī)、網(wǎng)上預(yù)約掛號、新的居保結(jié)算
9、接口等新項目,并對20XX年上 線的IIIS、LIS、EMR等系統(tǒng)進(jìn)行大幅度的優(yōu)化。 6. 規(guī)范公車管理。做好公車管理和提高車輛使用效率,抓好 抓實日常公車管理,認(rèn)真執(zhí)行公車管理規(guī)定,本著“保持醫(yī)療、 保證重點、統(tǒng)籌兼顧、厲行節(jié)約、安全運行”的原則,統(tǒng)一調(diào) 度、安排全院的公務(wù)用車。嚴(yán)格派車手續(xù),合理調(diào)配車輛,能合 并使用的車輛,不單獨派車,對司機人員經(jīng)常進(jìn)行安全行駛教 育,嚴(yán)格遵守行車安全規(guī)定,全年共行駛7萬多公里,較好地完 成了全院醫(yī)療、辦公等用車保障任務(wù),無發(fā)生任何差錯事故。 二、扎實做好人事科工作 1. 做好人員招聘工作。按照年初我院的用人計劃需求,共招 錄在編人員18名,其中引進(jìn)碩士生
10、1名,本科應(yīng)屆畢業(yè)生3名, 大專應(yīng)屆畢業(yè)生2名,初級職稱12名;招錄協(xié)議人員11名。為 積極引進(jìn)人才,思想?yún)R報專題參加了武漢、杭州20XX年應(yīng)屆優(yōu)秀 畢業(yè)生招聘會,對應(yīng)屆畢業(yè)生組織了面試工作。 2. 做好專業(yè)技術(shù)人員職稱考試報名工作。根據(jù)職稱考試相關(guān) 文件精神,完成了 38名初、中級人員考試報名,9名高級職稱晉 升的院內(nèi)評審、公示、材料上報工作。 3. 根據(jù)事業(yè)單位崗位設(shè)置方案完成崗位設(shè)置后,從今年 開始,對我院的已取得的中級及以上人員進(jìn)行摸底工作,收取其 論文、科研、計算機、英語等相關(guān)證書的復(fù)印件,為專技人員的 評聘做好準(zhǔn)備工作。 4. 完成每月人員進(jìn)出、退休、辭職等常規(guī)工作,及時做 好新進(jìn)
11、編人員、職稱晉升人員、薪級工資正常晉升等的工資 審批工作。 三、有序開展黨辦日常工作 1黨員發(fā)展工作按期開展。注重在臨床一線、青年技術(shù)骨干 中發(fā)展黨員,不斷增強黨員隊伍的戰(zhàn)斗力。組織3名入黨積極分 子參加入黨積極分子培訓(xùn)班,全年發(fā)展入黨積極分子3人,預(yù)備 黨員轉(zhuǎn)正3人。 2. 黨員基本信息的更新與維護。在每一階段黨員發(fā)展結(jié)束之 后,我們都會及時對黨員匯總表及黨務(wù)信息進(jìn)行更新和維護,并 對原有信息加以核對,保證信息的準(zhǔn)確性,為其他工作的開展打 好基礎(chǔ)。 3. 持續(xù)開展中層干部培訓(xùn)。開展名仕領(lǐng)袖學(xué)院學(xué)習(xí)班,選派 中層干部及后備干部共53人次參加培訓(xùn),提升管理能力。選派中 層干部20余人次赴寧波康寧
12、醫(yī)院、嘉興康慈醫(yī)院交流學(xué)習(xí)。通過 開展干部培訓(xùn),干部的能力素質(zhì)和管理水平得到不斷提升。 4認(rèn)真落實黨務(wù)院務(wù)公開。做到大額資金的支出、中層干部 任用、認(rèn)識調(diào)配、重大活動等重要事項經(jīng)院領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論決 定后及時公開,并做好登記工作。全年通過黨務(wù)公開欄、院務(wù)公 開欄、網(wǎng)站、院周會等形式共公開57項內(nèi)容。四、20XX年工作計 劃 1. 進(jìn)一步完善學(xué)習(xí)機制,不斷提升工作人員素質(zhì)。在下 步工作中,我們將加大學(xué)習(xí)力度,進(jìn)一步地提升辦公室人員 的整體素質(zhì)和工作能力,不斷增強辦公室工作人員辦文、辦會、 辦事的能力,更好地適應(yīng)醫(yī)院發(fā)展新形勢、新情況。 2. 抓好執(zhí)行力建設(shè),做好醫(yī)院各項規(guī)章制度和各種會議精神 的
13、落實監(jiān)督工作。對醫(yī)院制定的各項制度和各種會議精神,積極 配合協(xié)助主管部門進(jìn)行監(jiān)督檢查,進(jìn)行督促,檢查落實完成情 況,保證醫(yī)院工作的順利開展。 3. 完成醫(yī)院文件的起草、公文處理和醫(yī)療統(tǒng)計、匯總等工 作。為領(lǐng)導(dǎo)提供真實完整的統(tǒng)計數(shù)據(jù)。做好醫(yī)院各類檔案管理工 作,規(guī)范程序,使檔案管理工作初步規(guī)范。 4. 抓好醫(yī)院文化建設(shè),強化宣傳報道工作的力度。一方面要 及時向上級和各媒體反映我院的各類動態(tài),另一方面,協(xié)同科教 科開展醫(yī)院文化建設(shè),加強宣傳力度,充分利用宣傳欄、報紙、 電視等煤體,宣傳醫(yī)院,擴大醫(yī)院知名度。 5. 充分發(fā)揮服務(wù)職能,努力做好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手。做好上令 下達(dá),下情上報工作,一方面,積極
14、收集整理有關(guān)信息,進(jìn)行調(diào) 查分析,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理好日常事務(wù);另一 方面,熱情為各科室和全院職工服務(wù),特別是在后勤保障工作方 面,堅持向臨床醫(yī)技傾斜,把一線的事、病人的事看成院辦室的 大事,不推、不拖、不等,全力保障一線工作順利進(jìn)行。 6提升創(chuàng)新精神和一定的組織協(xié)調(diào)能力。工作中敢闖敢 篇三:20XX年醫(yī)院辦公室工作總結(jié) 20XX年醫(yī)院辦公室工作總結(jié) 20XX年是我院發(fā)展史上的關(guān)鍵之年,醫(yī)院辦公室在院領(lǐng)導(dǎo)的 正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞等級醫(yī)院創(chuàng)建和整體搬遷后各項整理工 作,按照辦公室責(zé)任要求,認(rèn)真履行各項規(guī)章制度,堅持“服務(wù) 領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)同事、服務(wù)患者”的原則,不斷開拓創(chuàng)新,扎實工 作,
15、較好地完成了各項工作任務(wù),現(xiàn)將工作簡要總結(jié)如下: 一、加強文書管理,認(rèn)真做好文件的收發(fā)、登記、傳閱、落 實工作。收取文件后做好登記工作,認(rèn)真填寫文件處理卡,并及 時傳閱給院領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)職能科室。進(jìn)一步強化了文件撰寫、印發(fā) 的規(guī)范性,加強了文件處理的及時性,并認(rèn)真落實,嚴(yán)格督辦較 好地將上級的指示、規(guī)定和醫(yī)院的決定、決議等傳達(dá)。做到收 文、發(fā)文有記錄、傳文有痕跡、批文有落實,較好地完成了辦公 室上傳下達(dá)的工作。全年與質(zhì)控辦等部門共起草各類公文115 件,其中上行文26件,下行文89件;收文223件,批復(fù)5件; 到衛(wèi)生局及其他單位交換信件10余件;組織行政查房1次,每次 查房前及時收集各職能科室的預(yù)
16、查報告,查房后及時整理院長查 房紀(jì)要,并及時下發(fā)到各相關(guān)科室。 二、認(rèn)真做好會議安排和接待服務(wù)工作,協(xié)調(diào)全院各種會 議。包括院長辦公會、行政辦公會、中層干部例會及各類 專題辦公會等,全年共組織各級各類會議120余次,電話網(wǎng) 絡(luò)通知及時、會議記錄詳細(xì),認(rèn)真執(zhí)行會議決議,及時把落實情 況向領(lǐng)導(dǎo)及饋。積極地完成各級領(lǐng)導(dǎo)和兄弟單位領(lǐng)導(dǎo)來院視察參 觀的接待工作,共接待100余人次。在此期間,從食宿安排、會 場布職、制作宣傳條幅等各個環(huán)節(jié)都做了細(xì)致的工作,圓滿完成 接待任務(wù)。 三、加強信息宣傳工作。報送出刊簡報42期,工作通訊4 期,及時將醫(yī)院的工作動態(tài),職工的良好精神風(fēng)貌及時展示給外 界,使醫(yī)院信息成為
17、了醫(yī)院的一扇窗口、一張名片,對醫(yī)院工作 進(jìn)行宣傳。宣傳欄內(nèi)容及時更新,宣傳和推介我院各方面的發(fā)展 情況,(轉(zhuǎn)載于:精品:醫(yī)院辦公室技術(shù)總結(jié))配合廣告公司完成 了醫(yī)院宣傳片的制作并向外界宣傳,通過這些宣傳,既提高了職 工的愛崗敬院意識,也提高了患者及社會對我院的了解和認(rèn)知。 努力做好接待工作,樹立醫(yī)院良好的社會形象。 四、黨群眾路線教育實踐活動:及時向上級報送各種學(xué)習(xí)記 錄、心得體會、政風(fēng)行風(fēng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作簡報等活動資料,按 時開展政治學(xué)習(xí),認(rèn)真召開民主生活會,開展批評與自我批評, 互相交流思想,認(rèn)真查找工作中的不足和服務(wù)不到位的地方,不 斷提高政治理論水平,同時積極配合各黨支部會議、學(xué)習(xí)工作
18、。 五、逐步加強醫(yī)院行政、后勤、保衛(wèi)管理。組織創(chuàng)建等級醫(yī) 院“回頭看”全面自查工作2次,根據(jù)評審要求對醫(yī)院 各類行政制度、應(yīng)急預(yù)案、崗位職責(zé)進(jìn)行增補和修訂,平時 嚴(yán)格考勤制度及行政督辦制度,嚴(yán)格執(zhí)行行政值班制度,每月編 排行政值班表。積極參與工作紀(jì)律檢查,對查處的問題按規(guī)定堅 決執(zhí)行院領(lǐng)導(dǎo)班子的處理決定。協(xié)調(diào)制作各種標(biāo)識牌300余張 (塊),目前全院道路、病區(qū)標(biāo)識制作已基本完成。同時加強了 對公務(wù)用車的管理,全年無違規(guī)用車。 六、認(rèn)真做好檔案、印章管理等工作,保障醫(yī)院各項工作的 協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)。 1、檔案管理工作。搬遷以來,辦公室加強了對文件、檔案的 管理工作,完善了相關(guān)制度,并對我院的檔案進(jìn)行了分類整理、 鑒定和存放,為進(jìn)一步理順和完善檔案管理做好了鋪墊。 2、印章管理工作。認(rèn)真做好醫(yī)院印章的管理和使用工作,做 到嚴(yán)格管理,正確使用,嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院印章管理規(guī)定。 3、復(fù)印工作。立打印室,配備電腦、打印機,基本實現(xiàn)自助 打印,極大的方便各部門、科室的復(fù)印、打印工作。同時加強了 對打復(fù)印機的維修、保養(yǎng)工作,保證機器的正常運轉(zhuǎn)。 4、申請或變
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