各類型安全生產(chǎn)協(xié)議_第1頁(yè)
各類型安全生產(chǎn)協(xié)議_第2頁(yè)
各類型安全生產(chǎn)協(xié)議_第3頁(yè)
各類型安全生產(chǎn)協(xié)議_第4頁(yè)
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文檔簡(jiǎn)介

1、更多企業(yè)學(xué)院:中小企業(yè)管理全能版183 套講座 +89700 份資料總經(jīng)理、高層管理49套講座 +16388份資料中層管理學(xué)院46套講座 +6020份資料國(guó)學(xué)智慧、易經(jīng)46套講座人力資源學(xué)院56套講座 +27123份資料各階段員工培訓(xùn)學(xué)院77套講座 + 324 份資料員工管理企業(yè)學(xué)院67套講座 + 8720 份資料工廠生產(chǎn)管理學(xué)院52套講座 + 13920 份資料財(cái)務(wù)管理學(xué)院53套講座 + 17945 份資料銷售經(jīng)理學(xué)院56套講座 + 14350 份資料銷售人員培訓(xùn)學(xué)院72套講座 + 4879 份資料15、安全生產(chǎn)協(xié)議項(xiàng)目部應(yīng)簽訂以下相關(guān)種類的安全生產(chǎn)協(xié)議1、建筑施工企業(yè)與項(xiàng)目部間的安全生產(chǎn)協(xié)

2、議2、總包單位與分包單位間的安全生產(chǎn)協(xié)議、或在承包合同中約定各自的安全管理協(xié)議3、與在同一施工區(qū)內(nèi)施工的其它單位間的安全生產(chǎn)協(xié)議4、施工單位與承租單位簽訂專門的安全生產(chǎn)管理協(xié)議或在租賃合同中約定各自的安全生產(chǎn)管理職責(zé)甲乙雙方安全管理協(xié)議書徐州市經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)國(guó)有資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有限公司(建設(shè)單位)以下稱甲方江蘇原野建筑安裝工程有限公司(施工單位)以下稱乙方為了更好的貫徹執(zhí)行“安全第一,預(yù)防為主”的方針,遵守中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法 和建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例 、加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度,完善安全生產(chǎn)條件,確保安全生產(chǎn),甲乙雙方特制訂安全管理協(xié)議如下:一、甲方在編制工程概算時(shí),應(yīng)按規(guī)定確定

3、本工程安全作業(yè)環(huán)境及安全施工措施費(fèi),并在工程開(kāi)工前先預(yù)付給乙方,保證乙方安全生產(chǎn)資金投入有保證,乙方做到專款專用,保證安全作業(yè)環(huán)境及安全施工措施費(fèi)用及時(shí)到位,乙方按規(guī)定組織員工培訓(xùn)并為員工提供符合要求的勞動(dòng)保護(hù)用品。二、乙方項(xiàng)目負(fù)責(zé)人依法對(duì)本工程安全生產(chǎn)全面負(fù)責(zé),建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度和安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度,制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程,層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任狀。三、雙方確定本工程的安全生產(chǎn)目標(biāo):事故重傷率為零,輕傷率為千分之一點(diǎn)五,火災(zāi)、設(shè)備和交通事故發(fā)生率為零(經(jīng)濟(jì)損失 5000 元以上的事故)。環(huán)境治理要求:無(wú)污染、不擾民?,F(xiàn)場(chǎng)達(dá)標(biāo)等級(jí)為優(yōu)良。文明工地等級(jí)為:省級(jí)。取得省級(jí)文明工地和其

4、它榮譽(yù)后,甲方按規(guī)定付給乙方相關(guān)費(fèi)用。四、乙方及時(shí)設(shè)立安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu),配備合格專職安全生產(chǎn)管理人員,負(fù)責(zé)對(duì)安全生產(chǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)安全事故隱患應(yīng)及時(shí)向項(xiàng)目負(fù)責(zé)人報(bào)告,及時(shí)制止違章指揮,違章作業(yè)。五、乙方的安全管理人員應(yīng)根據(jù)季節(jié)和施工部位的特點(diǎn),對(duì)安全生產(chǎn)狀況進(jìn)行經(jīng)常性檢查,處理情況有記錄,保證每月檢查不少于兩次。六、乙方應(yīng)配合迎接主管部門和監(jiān)理人員的監(jiān)督檢查,對(duì)查處的隱患及時(shí)排除。七、乙方按規(guī)定編制安全生產(chǎn)專項(xiàng)方案和事故的應(yīng)急救援預(yù)案,建立救援體系,事故發(fā)生后,有關(guān)人員應(yīng)立即報(bào)告給單位負(fù)責(zé)人,采取的效措施,組織搶救,無(wú)力搶救時(shí),撥打 110、120、119 和主管部門聯(lián)系便于調(diào)動(dòng)救援組

5、織。防止擴(kuò)大事故,減少人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失,并規(guī)定及時(shí)上報(bào),不得隱瞞不報(bào),謊報(bào)或者拖延不報(bào),不得故意破壞事故現(xiàn)場(chǎng), 毀滅有關(guān)證據(jù), 處理事故堅(jiān)持四不放過(guò)的原則。制定有效的預(yù)防措施。八、其它事宜按中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法及相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。甲方:(公章)乙方:(公章)法人代表:法人代表:年月日年月日建筑施工企業(yè)與項(xiàng)目部間的安全生產(chǎn)協(xié)議( 2010 年至 2011 年度)為貫徹落實(shí)“安全第一,預(yù)防為主”的方針,堅(jiān)持安全生產(chǎn),文明施工,努力實(shí)現(xiàn) 2010 年至 2011 年度安全生產(chǎn)無(wú)事故,現(xiàn)由公司安全生產(chǎn)第一責(zé)任人和直接責(zé)任人(簡(jiǎn)稱甲方),代表公司與項(xiàng)目部安全生產(chǎn)責(zé)任人和直接責(zé)任人(簡(jiǎn)稱乙方)簽定

6、2010 年至 2011 年度安全生產(chǎn)目標(biāo)承包責(zé)任書,內(nèi)容如下:1、承包范圍凡乙方承建工程項(xiàng)目中職工人身安全和生活設(shè)施,生產(chǎn)設(shè)施,機(jī)電設(shè)備及施工安全等:2、目標(biāo)管理承包內(nèi)容(1)堅(jiān)持實(shí)現(xiàn)“五無(wú)”,即全年無(wú)死亡事故,無(wú)重傷事故,無(wú)重大設(shè)施事故,無(wú)重大生產(chǎn)性火災(zāi)事故,無(wú)中毒、倒塌等事故的發(fā)生。(2)減少輕傷事故,一般事故控制在1.5以內(nèi)。(3)堅(jiān)持“一標(biāo)三規(guī)范” ,現(xiàn)場(chǎng)自檢達(dá)標(biāo)率 100%,優(yōu)良率 80%以上,并積極創(chuàng)建安全標(biāo)準(zhǔn)化樣機(jī)工地。3、合同執(zhí)行時(shí)間自 2010年 7月 8日至 2011年 5月 8日止。4、雙方責(zé)任甲方:(1)堅(jiān)持貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,把安全工作放在一切工作臺(tái)的

7、首位來(lái)抓,認(rèn)真貫徹國(guó)家和地方頒布的各項(xiàng)安全法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、條例、決定等,并幫助督促付諸實(shí)施。(2)負(fù)責(zé)編制單位工程施工組織設(shè)計(jì)方案中安全技術(shù)措施和專項(xiàng)安全技術(shù)方案。(3)經(jīng)常深入施工現(xiàn)場(chǎng), 針對(duì)現(xiàn)場(chǎng)安全管理、 設(shè)施等方面存在的問(wèn)題及時(shí)提出整改意見(jiàn),發(fā)現(xiàn)重大隱患責(zé)令停工整頓并給予經(jīng)濟(jì)處罰等。(4)負(fù)責(zé)組織專職安全技術(shù)人員和特種作業(yè)人員的培訓(xùn)和考核, 幫助他們不斷提高安全意識(shí)和素質(zhì)。(5)組織每月安全生產(chǎn)大檢查,公布檢查結(jié)果,提出整改意見(jiàn)。(6)負(fù)責(zé)重傷以上事故調(diào)查工作。(7)分公司安全科負(fù)責(zé)對(duì)本合同進(jìn)行檢查實(shí)施。乙方(1)堅(jiān)持貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,把安全工作放在一切活動(dòng)的首位來(lái)抓,認(rèn)真貫

8、徹安全生產(chǎn)“五同時(shí)” ,按分公司統(tǒng)一布置,組織好各項(xiàng)安全活動(dòng)。(2)健全組織、完善制度,按需配備專兼職安全員,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,做到橫到邊,豎到底,專管成線,群管成網(wǎng)。(3)經(jīng)常性對(duì)職工進(jìn)行安全意識(shí)教育、行為教育、 紀(jì)律教育,嚴(yán)格執(zhí)行安全法規(guī)和安全紀(jì)律,按章辦事,按章指揮,按章操作,不斷提高管理水平。(4)保證各項(xiàng)安全技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)的落實(shí), 確保施工安全可靠性, 施工中必須做到:一遵、二反、三嚴(yán)、四防、十不準(zhǔn)等有關(guān)規(guī)定。(5)關(guān)心職工,不斷改善作業(yè)環(huán)境和生活環(huán)境,減輕勞動(dòng)強(qiáng)度,降低噪聲,減少塵毒危害。(6)堅(jiān)持事故報(bào)告制度,發(fā)生事故及時(shí)報(bào)告,不隱瞞;要認(rèn)真組織專業(yè)人員對(duì)事故進(jìn)行調(diào)查,分析,查明

9、原因,分清責(zé)任,按照“三不放過(guò)”的原則,嚴(yán)肅處理,并落實(shí)防范措施,教育職工吸取教訓(xùn),杜絕類似事故的再次發(fā)生。5、考核(1)施工現(xiàn)場(chǎng):由公司組織項(xiàng)目部有關(guān)人員,結(jié)合公司定期和不定期的對(duì)項(xiàng)目部施工現(xiàn)場(chǎng)檢查分值,按年度檢查得分平均值為年終評(píng)分值的1/2 計(jì)分。(2)安全目標(biāo):按事故次數(shù)扣分后為準(zhǔn)。(3)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn):1)施工現(xiàn)場(chǎng):安全檢查年終標(biāo)準(zhǔn)分為 50 分(按建設(shè)部頒 JGJ59-99內(nèi)容執(zhí)行),計(jì)分方式為每次檢查和平時(shí)抽查總分平均值的 1/2。2)安全目標(biāo):年終標(biāo)準(zhǔn)分為50 分,計(jì)分為扣分后的實(shí)得分??鄯謨?nèi)容發(fā)生死亡事故一人或一次重傷二人以上(含二人)扣50 分;發(fā)生重傷事故一人或一次輕傷三人以上

10、(含三人)扣10 分;發(fā)生輕傷事故一人扣1 分;發(fā)生火災(zāi)設(shè)備事故,一次造成直接經(jīng)濟(jì)損失一萬(wàn)元以上,二萬(wàn)元以下扣 6 分,直接經(jīng)濟(jì)損失超過(guò)二萬(wàn)元每增加一萬(wàn)元扣 3 分;發(fā)生生產(chǎn)性中毒一次扣 3 分,多人食物中毒扣 4 分;發(fā)生井架、腳手架、塔吊、電梯倒塌扣 30 分,發(fā)生臨時(shí)設(shè)施及建筑倒塌扣10 分;隱滿事故不報(bào)查出后每起扣5 分,因上防有關(guān)部門而發(fā)現(xiàn)的隱滿的每起扣10 分(按發(fā)現(xiàn)時(shí)間算);分公司安全科日常檢查中凡發(fā)隱患整改通知書元以上(含 200 元)扣 1.5 分,年度累計(jì)發(fā)整改單上級(jí)部門檢查發(fā)整改單、罰款單每次扣3 分。上述八項(xiàng)年終檢查一次性扣分。1 份扣 1.5 分,一次罰款 2005

11、份或罰款 5 次者加倍扣分,6、獎(jiǎng)勵(lì)與處罰(1)年終實(shí)得總分80 分以上者予以獎(jiǎng)勵(lì),按項(xiàng)目部報(bào)表的平均人數(shù)受獎(jiǎng),等級(jí)如下:獲分 90 分以上者為一等獎(jiǎng),按每人獎(jiǎng)勵(lì)獎(jiǎng)金500 元;獲分 8590 分者為二等獎(jiǎng),按每人獎(jiǎng)勵(lì)獎(jiǎng)金300 元;獲分 8084 分者為三等獎(jiǎng),按每人獎(jiǎng)勵(lì)獎(jiǎng)金150 元;獲 7079 分者不獎(jiǎng)不罰。(2)處罰年終總得分低于 70 分者,處罰第一責(zé)任人 10000 元,直接責(zé)任人 8000 元,安全員 5000 元;發(fā)生死亡事故一人次處罰50000 元;發(fā)生重傷事故處罰 20000 元,發(fā)生重大火災(zāi)、設(shè)備事故處罰 20000 元;發(fā)生多人輕傷事故、設(shè)備事故處罰 10000 元;

12、隱滿事故不報(bào)查出后,處罰責(zé)任人 5000 元。(3)獎(jiǎng)罰對(duì)象獎(jiǎng)勵(lì):項(xiàng)目經(jīng)理部安全生產(chǎn)第一責(zé)任人、直接責(zé)任人、專職安全員,按責(zé)任和貢獻(xiàn)大小進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),不搞平均攤派。處罰:根據(jù)本合同規(guī)定進(jìn)行處罰由分公司安全責(zé)任人研究決定,安全科負(fù)責(zé)執(zhí)行,罰款在一周內(nèi)上交財(cái)務(wù)科。7、說(shuō)明(1)重傷事故按勞動(dòng)部 60中勞保久字第 56 號(hào)試行關(guān)于重傷事故范圍的意見(jiàn)的通知執(zhí)行。(2)實(shí)施安全否決權(quán),凡發(fā)生死亡事故、重傷事故或年終考核得分85 分以下者,該單位不得被評(píng)為先進(jìn)單位。(3)各項(xiàng)目經(jīng)理部簽訂的安全目標(biāo)管理承包合同須報(bào)分公司安全科備案。公司安全生產(chǎn)第一責(zé)任人:項(xiàng)目經(jīng)理部安全生產(chǎn)第一責(zé)任人:公司安全生產(chǎn)直接責(zé)任人:項(xiàng)

13、目經(jīng)理部安全生產(chǎn)直接責(zé)任人:年月日項(xiàng)目部與班組安全生產(chǎn)目標(biāo)管理承包協(xié)議(20102011年度)為貫徹落實(shí)“安全第一,預(yù)防為主”的方針,堅(jiān)持安全生產(chǎn),文明施工,努力實(shí)現(xiàn) 2010 年至 2011 年度安全生產(chǎn)無(wú)事故,現(xiàn)由項(xiàng)目經(jīng)理部安全生產(chǎn)第一責(zé)任人和直接責(zé)任人(簡(jiǎn)稱甲方),代表項(xiàng)目部與班組安全生產(chǎn)責(zé)任人和直接責(zé)任人(簡(jiǎn)稱乙方)代表班組簽定2010 年至 2011 年度安全生產(chǎn)目標(biāo)管理承包責(zé)任書,內(nèi)容如下:1、承包范圍凡乙方承建工程項(xiàng)目中職工人身安全和生活設(shè)施,生產(chǎn)設(shè)施,機(jī)電設(shè)備及施工安全等:2、目標(biāo)管理承包內(nèi)容(1)堅(jiān)持實(shí)現(xiàn)“五無(wú)”,即全年無(wú)死亡事故,無(wú)重傷事故,無(wú)重大設(shè)施事故,無(wú)重大生產(chǎn)性火災(zāi)

14、事故,無(wú)中毒、倒塌等事故的發(fā)生。(2)減少輕傷事故,一般事故頻率控制在1.2以內(nèi)。(3)堅(jiān)持“一標(biāo)三規(guī)范” ,現(xiàn)場(chǎng)自檢達(dá)標(biāo)率 100%,優(yōu)良率 80%以上,并積極創(chuàng)建安全標(biāo)準(zhǔn)化樣機(jī)工地。3、合同執(zhí)行時(shí)間自 2010年 7月 8日至 2011年 5月 8日止。4、雙方責(zé)任甲方:(1)堅(jiān)持貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,把安全工作放在一切工作臺(tái)的首位來(lái)抓,認(rèn)真貫徹國(guó)家和地方頒布的各項(xiàng)安全法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、條例、決定等,并幫助督促付諸實(shí)施。(2)定期、不定期地組織全體人員進(jìn)行安全教育和安全學(xué)習(xí)針對(duì)現(xiàn)場(chǎng)安全管理、設(shè)施等方面存在的問(wèn)題及落實(shí)、整改,實(shí)現(xiàn)“三定”整改措施,發(fā)現(xiàn)重大隱患立即停工整改,并給予經(jīng)濟(jì)處

15、罰。(3)組織每半月安全生產(chǎn)大檢查,公布檢查結(jié)果,落實(shí)整改。(4)保證各項(xiàng)安全措施費(fèi)用落實(shí),確保施工安全可靠性。(5)健全組織、完善制度,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,做到橫到邊,豎到底,專管成線,群管成網(wǎng)。(6)經(jīng)常性對(duì)職工進(jìn)行安全意識(shí)教育、行為教育、 紀(jì)律教育,嚴(yán)格執(zhí)行安全法規(guī)和安全紀(jì)律,按章辦事,按章指揮,按章操作,不斷提高管理水平。(7)關(guān)心職工,不斷改善作業(yè)環(huán)境和生活環(huán)境,減輕勞動(dòng)強(qiáng)度,降低噪聲,減少塵毒危害。(8)認(rèn)真貫徹安全生產(chǎn)的“五同時(shí)” ,組織好各項(xiàng)安全活動(dòng)的開(kāi)展。(9)負(fù)責(zé)對(duì)輕傷以上事故調(diào)查處理工作,按照“三不放過(guò)”的原則,嚴(yán)肅處理,并落實(shí)防范措施,教育職工吸取教訓(xùn),杜絕類似事故的再

16、次發(fā)生。(10)項(xiàng)目部安全生產(chǎn)組負(fù)責(zé)對(duì)本合同進(jìn)行檢查實(shí)施。乙方(1)堅(jiān)持貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,把安全工作放在一切工作的首位來(lái)抓,認(rèn)真貫徹國(guó)家和地方的各項(xiàng)安全法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)條件、決定等,認(rèn)真貫徹安全生產(chǎn)“五同時(shí)” ,按項(xiàng)目經(jīng)理部統(tǒng)一布置,組織好各項(xiàng)安全活動(dòng)。(2)經(jīng)常性對(duì)職工進(jìn)行安全意識(shí)教育、行為教育、 紀(jì)律教育,嚴(yán)格執(zhí)行安全法規(guī)和安全紀(jì)律,按章辦事,按章指揮,按章操作,不斷提高職工的自我防范意識(shí)和自我保護(hù)能力。(3)開(kāi)展好每天的針對(duì)性班前會(huì)和安全技術(shù)交底,并認(rèn)真作好詳細(xì)記錄, 每周一次執(zhí)行規(guī)章制度分析會(huì),每月一次學(xué)習(xí)規(guī)程、總結(jié)工作的安全日活動(dòng)。(4)施工必須做到先防護(hù)后施工, 如有隱患

17、做到先排除后施工, 不違章指揮,做到:一遵、二反、三嚴(yán)、四防、十不準(zhǔn)等有關(guān)規(guī)定。做到跟班作業(yè),發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)消除,確保施工的安全。(5)堅(jiān)持事故報(bào)告制度,發(fā)生事故及時(shí)報(bào)告,不隱滿;要認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查,分析,查明原因,分清責(zé)任,按照“三不放過(guò)”的原則,嚴(yán)肅處理,并落實(shí)防范措施,教育職工吸取教訓(xùn),杜絕類似事故的再次發(fā)生。5、考核(1)安全目標(biāo):按事故次數(shù)扣分后為準(zhǔn)。年終標(biāo)準(zhǔn)分為 100 分,計(jì)分為扣分后的實(shí)得分。(2)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn):發(fā)生死亡事故一人或一次重傷二人以上(含二人)扣100 分;發(fā)生重傷事故一人或一次輕傷三人以上(含三人)扣20 分;發(fā)生輕傷事故一人次扣3 分;發(fā)生一般事故一人次扣2 分。發(fā)生火災(zāi)

18、設(shè)備事故,一次造成直接經(jīng)濟(jì)損失一萬(wàn)元以上,二萬(wàn)元以下扣 10 分,直接經(jīng)濟(jì)損失超過(guò)二萬(wàn)元每增加一萬(wàn)元扣 4 分;發(fā)生生產(chǎn)性中毒一次扣 3 分,多人食物中毒扣 5 分;發(fā)生井架、腳手架、塔吊、電梯倒塌扣 60 分(指特種作業(yè)作業(yè)工種) ;隱滿事故不報(bào)查出后每起扣 8 分,因上防有關(guān)部門而發(fā)現(xiàn)的隱滿的每起扣15 分(按發(fā)現(xiàn)時(shí)間算);總公司、分公司、項(xiàng)目部檢查中凡發(fā)隱患整改通知書1 份扣 2 分,一次罰款 50 元以上(含 50 元)扣 2 分,班組每月罰款累計(jì) 100 元,每超過(guò) 10 元扣 1 分,年終累計(jì)罰款 500 元,每超過(guò) 10 元扣 2 分;班組班前記錄不及時(shí),不詳細(xì),無(wú)針對(duì)性等情況之

19、一者各扣1 分每月不按時(shí)上交每次扣 3 分,在上級(jí)部門檢查到記錄不全,無(wú)針對(duì)性等問(wèn)題, 每次扣 2 分。在安全管理人員執(zhí)法過(guò)程中不服管理每次扣2 分,動(dòng)粗的每次扣4 分。打架事件一起扣2 分,造成傷害的扣分,造成嚴(yán)重后果的扣30 分。外出未經(jīng)請(qǐng)假,每被抓去一人扣1 分。年終被評(píng)為先進(jìn)班組的加3 分。上述十三項(xiàng)年終檢查一次性加扣分。6、獎(jiǎng)勵(lì)與處罰(1)年終實(shí)得總分 80 分以上者予以獎(jiǎng)勵(lì),按項(xiàng)目部報(bào)表的平均人數(shù)受獎(jiǎng),等級(jí)如下:獲分 90 分以上者為一等獎(jiǎng),按每人獎(jiǎng)勵(lì)獎(jiǎng)金 50 元;獲分 8590 分者為二等獎(jiǎng),按每人獎(jiǎng)勵(lì)獎(jiǎng)金 30 元;獲分 8084 分者為三等獎(jiǎng),按每人獎(jiǎng)勵(lì)獎(jiǎng)金 15 元;獲

20、7079 分者不獎(jiǎng)不罰。(2)處罰年終總得分低于70 分者,處罰第一責(zé)任人(班組長(zhǎng))1000 元。發(fā)生死亡事故一人次處罰5000 元;發(fā)生重傷事故處罰 2000 元,發(fā)生重大火災(zāi)、設(shè)備事故處罰 2000 元;發(fā)生多人輕傷事故、設(shè)備事故處罰 10000 元;隱滿事故不報(bào)查出后,處罰責(zé)任人 500 元。(3)獎(jiǎng)罰對(duì)象獎(jiǎng)勵(lì):班組安全生產(chǎn)第一責(zé)任人。處罰:根據(jù)本合同規(guī)定進(jìn)行處罰由分公司、項(xiàng)目部安全責(zé)任人研究決定,安全科負(fù)責(zé)執(zhí)行,罰款在一周內(nèi)上交財(cái)務(wù)科或財(cái)務(wù)科統(tǒng)一扣除。7、說(shuō)明(1)重傷事故按勞動(dòng)部 60中勞保久字第56 號(hào)試行關(guān)于重傷事故范圍的意見(jiàn)的通知執(zhí)行。(2)實(shí)施安全否決權(quán),凡發(fā)生死亡事故、重傷事故或年終考核得分85 分以下者,該單位不得被評(píng)為先進(jìn)單位。(3)本合同自簽字后生效,并報(bào)分公司安全科備案。項(xiàng)目部安全生產(chǎn)第一責(zé)任人:安裝組安全生產(chǎn)第一責(zé)任人:項(xiàng)目部安全生產(chǎn)直接責(zé)任人:年月治安保衛(wèi)責(zé)任書甲方:江蘇原野建筑安裝工程項(xiàng)目部乙方:班組為了加強(qiáng)建筑工地暫住人口管理,切實(shí)做好施工現(xiàn)場(chǎng)綜合治理工作,項(xiàng)目部與施工班組特簽訂以下責(zé)任協(xié)議:1、甲方負(fù)責(zé)建立工地治安保衛(wèi)制度和保衛(wèi)體系,健全責(zé)任制以及民工管理制度、門衛(wèi)管理制度。2、甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行普法教育和安全教育,協(xié)助辦理暫住證。3、乙方施工班組應(yīng)嚴(yán)格把好本班組進(jìn)入人員,對(duì)

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