2021年機關(guān)請假銷假制度

1、if you want to live an ordinary life, you will encounter ordinary setbacks.整合匯編簡單易用（word文檔/a4打印/可編輯/頁眉可刪）機關(guān)請假銷假制度 一、嚴格請銷假制度，請假一律以請假條為準。二、有病、有事要事先寫請假條，按規(guī)定經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審批后交辦公室登記存檔，不請假者按曠工處理。假期結(jié)束，要及時銷假，不按時銷假的，超出時間按曠工處理。確有急事或遇特殊情況無法履行請假手續(xù)的，應(yīng)先通過電話說明情況，事后履行補假手續(xù)。無請假條或未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)簽字批準者，一律按曠勤處理。三、嚴格請假審批權(quán)限。領(lǐng)導(dǎo)人員請假須經(jīng)主任同意，并報請書記

2、批準；機關(guān)干部、工作人員請假2天內(nèi)須經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)批準，請假2天以上者須經(jīng)主任批準，請假一周以上必須主任同意，并經(jīng)書記批準。書記或主任請假三天以內(nèi)，由包單位縣級領(lǐng)導(dǎo)批準，超過三天的需經(jīng)書記或批準。請銷假工作由辦公室造冊登記，并例行手續(xù)。四、一般情況下，中心工作任務(wù)或階段工作任務(wù)沒完成，統(tǒng)一加班、集體辦公；集體活動、會議、值班時期不得請私假。五、婚、喪、產(chǎn)假按現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。六、全年脫產(chǎn)學(xué)習超過六個月、累計病假超過三個月（要有各級醫(yī)院病歷證明）、事假超過三十天，扣除年終工作考核獎金。連續(xù)曠勤或無正當理由逾期不歸連續(xù)超過15天或年累計超過30天者予以上報有關(guān)部門建議按有關(guān)規(guī)定處理。機關(guān)人員值班視為正

3、常工作時間予以考勤。市紀委機關(guān)請銷假制度為進一步嚴明工作紀律，加強機關(guān)內(nèi)部管理，制定市紀委監(jiān)察局工作人員請銷假制度。1、市紀委監(jiān)察局工作人員必須嚴格遵守工作紀律，按時上下班，不遲到，不早退，不曠工。2、市紀委監(jiān)察局工作人員必須嚴格遵守請銷假制度。未經(jīng)批準，不得擅自離崗。3、市紀委監(jiān)察局工作人員因特殊情況需要請假的，必須嚴格按程序規(guī)定履行請銷假手續(xù)。市紀委監(jiān)察局機關(guān)工作人員因特殊情況需要請假的，按以下程序辦理：各室工作人員請假1天以內(nèi)的，由室主任批準；2天以內(nèi)的，由室主任批準，并報分管、副局長；3天以內(nèi)的，由分管、副局長批準，并報分管副書記；3天以上的由分管副書記批準。室主任請假1天以內(nèi)的，由分

4、管、副局長批準，并報分管副書記；2天以內(nèi)的，由分管副書記批準；2天以上的，由書記批準。、副局長請假1天以內(nèi)的，由市紀委分管副書記批準；1天以上的，由市紀委書記批準。市紀委副書記請假由市紀委書記批準。市紀委監(jiān)察局統(tǒng)管派駐機構(gòu)工作人員因特殊情況需要請假的，按以下程序辦理：秘書科工作人員請假1天以內(nèi)的，由秘書科長批準；2天以內(nèi)的，由分管副書記批準；2天以上的，由書記批準。秘書科長請假1天以內(nèi)的，由分管副書記批準；1天以上的，由書記批準。副書記請假1天以內(nèi)的，由書記批準；1天以上的，由書記批準，并報知市紀委分管副書記。派駐紀檢組書記請假1天以內(nèi)的，由市紀委分管副書記批準；1天以上的，由市紀委分管副書記

5、批準，并報知市紀委書記。4、市紀委監(jiān)察局工作人員因特殊情況需要請假的，須填寫請銷假單，按程序履行請假手續(xù)，并報市紀委干部室備案。請假期滿返回工作崗位，須及時銷假。5、市紀委監(jiān)察局工作人員因特殊情況請假，請假時間已滿但未按時返回工作崗位的，按曠工處理。6、市紀委監(jiān)察局工作人員無故遲到、早退、曠工的，除批評教育外，視情按公務(wù)員管理規(guī)定作出處理。7、市紀委干部室負責對市紀委監(jiān)察局工作人員出勤情況進行不定期檢查或抽查。對違反紀律規(guī)定的工作人員，堅決公開通報曝光。8、市紀委監(jiān)察局工作人員出勤情況作為年終考核、評先樹優(yōu)的重要依據(jù)。局機關(guān)考勤及請銷假制度一、局機關(guān)全體職工應(yīng)自覺遵守作息制度，做到不遲到、不早

6、退、不曠工。二、局機關(guān)考勤實行簽到制，辦公室統(tǒng)一負責簽到。三、日?？记诠ぷ饔筛骺剖邑撠?，考勤工作應(yīng)認真負責，不得弄虛作假。四、局辦公室根據(jù)各科室考勤表，每月匯總一次。五、干部職工請病假、事假、探親假、婚假、產(chǎn)假、喪假、年休假等，均應(yīng)填寫請假單，交辦公室備案；假期結(jié)束后，請假人應(yīng)及時到辦公室銷假。因特殊情況不能及時填寫請假單，應(yīng)說明情況，并補辦請假手續(xù)，否則，按曠工對待。六、科室負責人請假必須經(jīng)分管局長簽署意見后報局長批準。其他干部職工請病假、事假1天以內(nèi)的，由所在科室負責人批準；1天以上，3天以內(nèi)由所在科室負責人簽署意見后報分管局長批準；3天以上，7天以內(nèi)由所在科室負責人和分管局長簽署意見后報

7、局長批準。探親假、婚假、產(chǎn)假、喪假、年休假等，由所在科室負責人簽署意見，送局辦公室按有關(guān)規(guī)定審核后，報局長批準。七、探親假、婚假、產(chǎn)假、喪假、年休假等假期待遇問題，按國家有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。假期期滿后，如需延長假期，按事假履行請假手續(xù)，待批準后方可延長。八、年休假可以沖銷病事假天數(shù)。九、曠工或者無正當理由逾期不歸連續(xù)超過15天或者一年內(nèi)累計超過30天的，按國家公務(wù)員暫行條例有關(guān)規(guī)定處理。十、年終考核時，請假情況將作為全年考核的內(nèi)容之一。十一、本制度所涉內(nèi)容若遇國家政策調(diào)整，則按新規(guī)定執(zhí)行。機關(guān)請銷假制度1、嚴格履行請、銷假手續(xù)，科員請假半天由科長審批，請假一天由科長簽批后，報分管領(lǐng)導(dǎo)審批，請假一

8、天以上由主要領(lǐng)導(dǎo)審批；科長請假半天由分管領(lǐng)導(dǎo)審批，請假一天以上（含一天）由分管領(lǐng)導(dǎo)簽批后，報主要領(lǐng)導(dǎo)審批。2、所有請假人員需將簽批后的請假條交辦公室備案，否則視為曠工。3、假期結(jié)束后，應(yīng)及時到辦公室履行銷假手續(xù)。4、所有請假必須履行正常簽批程序，不得電話請假、口頭請假、捎假等，否則一律視為曠工；有極特殊情況的，務(wù)必于事后履行相關(guān)請假手續(xù)。機關(guān)單位請銷假管理制度為了嚴肅工作紀律，加強單位文明管理、規(guī)范管理，增強時間觀念和效率意識，提高辦事效率和服務(wù)水平，確保全系統(tǒng)工作正常運轉(zhuǎn)。根據(jù)上級有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我系統(tǒng)實際，特制訂本制度。一、所有工作人員必須嚴格遵守作息時間，執(zhí)行每周工作五天（星期一至星期五）

9、、每天上午8:0012:00、下午14:0018:00（炎熱季節(jié)7月9月下午15:0018:00）制度，不得遲到早退，不得擅離職守。二、本制度所指請假包括因公、因私兩種，請假范圍包括本市境內(nèi)和出華陰市境。因公請假包括本單位及按照上級部門安排的學(xué)習、培訓(xùn)、考察等；因私包括因事、因病請假。三、一般工作人員請假5天內(nèi)由本單位主要領(lǐng)導(dǎo)審批，5天以上由本單位主要領(lǐng)導(dǎo)簽署意見后報局分管領(lǐng)導(dǎo)審批，局辦公室備案。股組級干部請假3天內(nèi)由本單位主要領(lǐng)導(dǎo)審批，3天以上由本單位主要領(lǐng)導(dǎo)簽署意見后報局分管領(lǐng)導(dǎo)審批，局辦公室備案。植保站、執(zhí)法大隊、農(nóng)機公司單位正職請假3天以內(nèi)由局分管領(lǐng)導(dǎo)審批；3天以上經(jīng)局分管領(lǐng)導(dǎo)簽署意見

10、后由主要領(lǐng)導(dǎo)審批，局辦公室備案。四、基層單位科級干部請假3天以內(nèi)，須經(jīng)局分管領(lǐng)導(dǎo)簽署意見后由局主管領(lǐng)導(dǎo)審批；4天以上由局主要領(lǐng)導(dǎo)簽署意見后，由組織部審批，審批后假條交組織部備案。五、機關(guān)副科級干部請假3天以內(nèi)由局主要領(lǐng)導(dǎo)審批；3天以上由局主要領(lǐng)導(dǎo)簽署意見后由主管副審批，審批后假條交組織部備案。機關(guān)正職領(lǐng)導(dǎo)干部請假，經(jīng)組織部簽署意見，經(jīng)主管副同意后由審批，審批后假條交組織部備案。六、所有工作人員請假必須以假條為準，因急事不能到單位請假的應(yīng)先打電話請假，事后補交假條，假滿到崗時應(yīng)向假條備案單位報告并銷假。七、法定假日所有工作人員外出離開華陰市境內(nèi)要向本單位主要領(lǐng)導(dǎo)報告。八、所有工作人員產(chǎn)假、婚假、喪假按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。正常年休假，一般人員按本單位計劃執(zhí)行；股組級干部按本單位計劃執(zhí)行并報局辦公室備案；基層單位主要領(lǐng)導(dǎo)及機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合本單位工作實際進行輪休，并按干部權(quán)限報告?zhèn)浒?。九、所有工作人員請假，必須做好工作銜接，不得影響工作正常運轉(zhuǎn)。十、凡不按規(guī)定辦理請假手續(xù)，無正當理由擅離工作崗位的，按干部管理權(quán)限處理并