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1、書山有路勤為徑,學海無涯苦作舟。祝愿天下莘莘學子:學業(yè)有成,金榜題名!語言類考試復習資料大全深圳市發(fā)改委無領導小組討論面試真題2021年04月01日上午深圳市發(fā)改委無領導小組討論面試真題2015年04月01日上午問題:1. 背景材料 體制機制能否不斷創(chuàng)新、與時俱進、不斷適應發(fā)展的新要求,是決定社會主義現(xiàn)代化事業(yè)成敗的關鍵。經濟社會發(fā)展的客觀規(guī)律告訴我們,只有堅持科學發(fā)展的大方向,深化經濟體制、政治體制、文化體制、社會體制以及其他各方面體制改革,提高決策的科學性,增強制度的協(xié)調性,努力在重要領域和關鍵環(huán)節(jié)實現(xiàn)新突破,才能破解科學發(fā)展所遇到的體制性、結構性矛盾,贏得未來發(fā)展的主動權。 深圳市是全國

2、首個創(chuàng)建國家創(chuàng)新型城市試點,在深圳特區(qū)成立30周年時,胡錦濤總書記對以體制機制改革為主要內容的制度創(chuàng)新提出新的要求:“加快構建充滿活力、富有效率、更加開放、有利于科學發(fā)展的機制體制,為推動科學發(fā)展提供制度保障和動力源泉?!?問題 對于深圳打造創(chuàng)新型城市,就如何從體制、機制層面促進創(chuàng)新,提出三個政策建議。 要求 第一輪:考生依次發(fā)表自己的看法及建議。 第二輪:討論確定三個最有效的政策建議。 答案:此題第一輪在類型上屬于無領導小組討論面試中的開放式試題,作答思路類似于結構化面試中的智能性問題,主要考查考生對社會熱點問題的認知程度以及對問題的分析是否透徹、全面。第二輪需要考生首先逐個闡述自己的觀點,

3、然后進行集體討論確定三個最有效的政策建議,屬于排序類多項選擇式問題。 考生要作答好此題,應明確創(chuàng)新型城市的概念和體制機制創(chuàng)新包含的內容。創(chuàng)新型城市是指自主創(chuàng)新能力強、科技支撐引領作用突出、經濟社會可持續(xù)發(fā)展水平高、區(qū)域輻射帶動作用顯著的城市。體制創(chuàng)新包括:一是建立以市場配置資源為主的管理體制;二是合理的所有制結構體制;三是營造非公有經濟發(fā)展的良好環(huán)境;四是轉變政府職能。機制創(chuàng)新包括:一是對市場的應變能力;二是內在的發(fā)展動力;三是調動人的積極性的機制。 在明確上述要點后,考生在第一輪作答中,就結合背景材料陳述的內容以及深圳市的現(xiàn)狀,從上述幾個方面去思考,具體闡述從體制機制層面促進創(chuàng)新的政策建議,

4、助力深圳打造創(chuàng)新型城市。以下為考生提供幾點意見,供考生在第一輪參考作答。 就體制層面促進創(chuàng)新包含的內容而言,考生可以分別從以下角度展開闡述: 第一,就建立以市場配置資源為主的管理體制來說,深圳作為一個民營高科技創(chuàng)新都市,要著力深化經濟體制改革與創(chuàng)新,建立技術創(chuàng)新市場導向機制。發(fā)揮市場對技術研發(fā)方向、路線選擇和各類創(chuàng)新資源配置的導向作用,調整創(chuàng)新決策和組織模式,強化普惠性政策支持,促進企業(yè)真正成為技術創(chuàng)新決策、研發(fā)投入、科研組織和成果轉化的主體。市場導向明確的科技項目由企業(yè)牽頭、政府引導、聯(lián)合高等學校和科研院所實施。鼓勵構建以企業(yè)為主導、產學研合作的產業(yè)技術創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟。同時,更多運用財政后補助

5、、間接投入等方式,支持企業(yè)自主決策、先行投入,開展重大產業(yè)關鍵共性技術、裝備和標準的研發(fā)攻關。開展龍頭企業(yè)創(chuàng)新轉型試點,探索政府支持企業(yè)技術創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、商業(yè)模式創(chuàng)新的新機制。 第二,就合理的所有制結構體制和營造非公有經濟發(fā)展的良好環(huán)境來說,政府應創(chuàng)造更多便利條件促進二、三產業(yè),特別是第三產業(yè)發(fā)展,為更多的私營企業(yè)或小微企業(yè)提供創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的技術與資金支持,優(yōu)化整合財政資源,加大財政資金投入,重點支持國家戰(zhàn)略性重大科技研發(fā)項目、競爭前技術、共性技術的研究和公共平臺建設,扶持一批面向產業(yè)和服務社會的新型公共研發(fā)機構、創(chuàng)新服務機構和成果轉化機構。使深圳的私營企業(yè)、小微企業(yè)獲得發(fā)展保障,以企業(yè)的創(chuàng)新發(fā)

6、展促進深圳市整體經濟發(fā)展的創(chuàng)新能力與競爭能力。 第三,就轉變政府職能來說,在大部門制改革中整合科技管理部門職能,成立市科技創(chuàng)新委員會,建立起市區(qū)聯(lián)動和部門協(xié)同機制,加強創(chuàng)新資源和產業(yè)的統(tǒng)籌規(guī)劃和布局,避免多頭管理、分散投入,促進創(chuàng)新資源優(yōu)化整合。同時,政府在職能轉變中要不斷做減法,讓市場做加法,從總體上更多地發(fā)揮市場在資源配置中的基礎性作用。 就機制促創(chuàng)新的內容,可以從以下角度展開: 第一,面對市場的變化,特別是國內外市場環(huán)境的變化,政府應提高對市場的應變能力,安排相關人員及專家成立機動工作組,及時分析市場變化新情況,制定科學應對機制,為企業(yè)提供更具科學性與前瞻性的政策指導;同時,鼓勵企業(yè)從自

7、身出發(fā),利用創(chuàng)新技術把握市場變化,及時更新與完善自身的創(chuàng)新能力與應對能力,與政府形成合力,實現(xiàn)自身更好發(fā)展。 第二,就內在的發(fā)展動力來說,政府要著重從創(chuàng)造良好的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境、打造完善的政策法規(guī)體系、廣聚全球創(chuàng)新資源、充分發(fā)揮“深港創(chuàng)新圈合作機制”作用等四方面開展工作,要創(chuàng)造良好的法治環(huán)境為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)保駕護航,要爭取越來越多的跨國企業(yè)、國際高水平科研團隊獎區(qū)域總部、研究院落戶深圳,繼續(xù)探索新時期深港經濟技術合作的新機制。 第三,在調動人的積極性方面,政府應尊重人才在創(chuàng)新中的作用,為其提供更多的平臺與支持,號召相關企業(yè)及社會力量珍惜創(chuàng)新型人才,積極參與創(chuàng)新型城市建設,以此鼓勵創(chuàng)新、調動社會各界的積極性。同時,整合人才管理職能,創(chuàng)新人才引進、培養(yǎng)、評價、任用、激勵和服務保障機制,徹底打破人才身份限制,促進人才合理有序自由流動。開展外國專家工作許可證審批發(fā)放和組織涉外培訓工作。改革科技獎勵制度,突出政府科技獎勵的重點,鼓勵和規(guī)范社會力量設獎。營造吸引全球創(chuàng)新人才的制度環(huán)境。 考生可以參照以上表述,結合自己的知識儲備進行第一輪的觀點陳述。 在第二輪討論確定三個最有效的政策建議時,一方面考生要盡量爭當?shù)谝粋€發(fā)言的人,這樣不僅可以讓考官加深對你的印象,也可以讓你的觀點成為引領小組討論方向的風向標。另一方面,考生在確定三個最有效政策建議

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