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1、我的IDP(李常華商用人力人事管理員)人力管理員年終總結(jié)2.4我的發(fā)展計(jì)劃(IDP)根據(jù)您的PDF的能力評(píng)估結(jié)果,針對(duì)您能力落差最大確定您2021年的個(gè)人發(fā)展計(jì)劃(IDP)計(jì)劃有效日期:2021. 1. 1-2021. 12. 3 1個(gè)人基本信息:姓名李常華工號(hào)1076496部門 人力資源處 崗位 人事管理員 崗位級(jí)別在以后的一年里您計(jì)劃要完成的學(xué)習(xí)活動(dòng)將有助于發(fā)展您的能力 素質(zhì),從而幫助您完成自己的工作任務(wù)和實(shí)現(xiàn)您的職業(yè)發(fā)展目 標(biāo)。當(dāng)您完成了自己的計(jì)劃草案后,請(qǐng)主動(dòng)約你的直線經(jīng)理面談,共同討論計(jì)劃的合理性與可行性,并獲得直線經(jīng)理的支持。職業(yè)發(fā)展目標(biāo):(列出反映您目前的工作任務(wù)和職業(yè)發(fā)展興趣的

2、目標(biāo))目標(biāo)日期提升勝任本崗位所需的關(guān)鍵技能,通過(guò)專業(yè)能力溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作項(xiàng)目的學(xué)習(xí),縮短專業(yè)能力落差;2021. 12 一年內(nèi)重點(diǎn)發(fā)展的能力素質(zhì)(列出你要著重發(fā)展的并與您的工作任務(wù)和職業(yè)發(fā)展直接相關(guān)的能力素質(zhì))目前的 水平 計(jì)劃達(dá)到的水平 計(jì)劃實(shí)現(xiàn)的日期1.溝通協(xié)調(diào)2021. 122、團(tuán)隊(duì)協(xié)作學(xué)習(xí)與發(fā)展活動(dòng)的名稱(請(qǐng)列出您計(jì)劃完成的培訓(xùn)與發(fā)展活動(dòng),從而幫助您提高一年內(nèi)需要重點(diǎn)發(fā)展的能力素質(zhì))編號(hào) 目標(biāo)日期 實(shí)際完成日期 時(shí)間長(zhǎng)度 閱讀溝通與人際關(guān)系【美】卡耐基,并掌握其主要內(nèi)容。第4頁(yè)共4頁(yè)2021. 61月-6月 共:6月 閱讀人際溝通技巧(The municationSk訂Is Book)【美】馬修麥凱、瑪莎-戴維斯、帕特里克-范寧,并掌握其主要內(nèi)容。2021. 72021. 91月-9月 共:9月 開(kāi)展“自主研究活動(dòng)”,進(jìn)行上下工位 配合,解決日常生產(chǎn)中的問(wèn)題。232021. 102月-10月共:9月1. 1-1. 5項(xiàng)活動(dòng)支持提升溝通協(xié)調(diào)能力;2. 1-2. 3項(xiàng)活動(dòng)支持提升團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;您在發(fā)展活動(dòng)中制定參與的課程項(xiàng)目,具體課程內(nèi)容請(qǐng)?jiān)?培育資源中選擇。用這個(gè)發(fā)展計(jì)劃來(lái)提高您的能力素質(zhì),從而為客戶、公司創(chuàng) 造價(jià)值。您和您的經(jīng)理在閱讀和討論了這個(gè)發(fā)展計(jì)劃后必須雙方都簽 署這個(gè)發(fā)展

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