勞務(wù)外包協(xié)議

1、勞務(wù)外包框架協(xié)議甲方： 地址： 法定代表人： 乙方：地址：法定代表人：鑒于甲乙雙方是根據(jù)中華人民共和國法律有效成立并存續(xù)的法人實體，乙方保證具有向甲方承接勞務(wù)外包業(yè)務(wù)的合法資質(zhì)，現(xiàn)甲乙雙方本著誠信及互利互惠的原則，就甲方將特定項目的部分工作任務(wù)外包給乙方進行勞務(wù)服務(wù)外包事宜達成如下協(xié)議：一、合作模式本協(xié)議為甲乙雙方之間的框架協(xié)議，本協(xié)議的簽訂，僅說明乙方為甲方潛在的合作對象，雙方之間是否發(fā)生真實的業(yè)務(wù)往來，取決于甲方的具體需求以及乙方是否能夠滿足此種需求。乙方為甲方提供技術(shù)服務(wù)人員，用以支持甲方的特定項目。在本協(xié)議有效期內(nèi)，乙方應從管理上保證提供給甲方的技術(shù)服務(wù)人員的穩(wěn)定，未經(jīng)甲方書面同意，不

2、得將相應人員抽調(diào)或挪作他用。雙方之間的合作按照以下模式進行：1、甲方在本協(xié)議有效期內(nèi)發(fā)生具體需求時，會向乙方發(fā)出服務(wù)需求。乙方在收到甲方需求后5個工作日內(nèi)，將報價及相關(guān)人員簡歷發(fā)送至甲方。2、甲方根據(jù)簡歷篩選，認為符合要求的，通知乙方對相關(guān)人員進行面試。甲方確定面試合格人員后，該等人員于一個月內(nèi)到甲方指定地點、指定崗位上提供技術(shù)服務(wù)。3、甲方對乙方提供的人員面試合格后，甲乙雙方簽訂補充協(xié)議，對勞務(wù)外包人員的服務(wù)期間、服務(wù)費用、人員列表、付款方式等問題做出約定。4、補充協(xié)議未盡事宜，以本協(xié)議為準。5、乙方及其技術(shù)服務(wù)人員均非甲方之雇員、代理人或員工。乙方的技術(shù)服務(wù)人員代表乙方履行本協(xié)議及補充協(xié)議

3、的的相應義務(wù)。6、因甲乙雙方存在長期合作關(guān)系，乙方的技術(shù)服務(wù)費用每年漲幅不得超過前一年的 %，該漲幅即適用于總體服務(wù)費用，亦適用于單個人員的服務(wù)費用。（本條需要雙方具體談判）二、商業(yè)秘密1、乙方在兼職期間及兼職結(jié)束離開甲方之后，均有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)，不得以任何方式侵害甲方的知識產(chǎn)權(quán)和經(jīng)濟利益。2、乙方不得將甲方的任何非公知性的信息，包括但不限于乙方所知悉的甲方財務(wù)資料、人員資料、技術(shù)資料、計算機程序、軟件資料、知識產(chǎn)權(quán)資料、專有技術(shù)、市場銷售資料等一切保密信息，泄露、披露或提供給任何人士。3、乙方不得私自復制或公開甲方商業(yè)秘密的文件或文件副本，對因工作所保管、接觸的有關(guān)乙方或乙方客戶文件

4、應妥善保管和使用，未經(jīng)甲方書面授權(quán)不得超工作范圍使用。4、乙方如違反前述保密義務(wù)，需向甲方支付違約金人民幣 元，甲方同時對上述情況保留追究乙方法律及經(jīng)濟責任的權(quán)利。三、知識產(chǎn)權(quán)1、乙方及乙方技術(shù)服務(wù)人員因履行本協(xié)議所開發(fā)的技術(shù)成果的所有權(quán)、著作權(quán)和其他一切權(quán)利，均自始歸甲方所有；乙方或乙方技術(shù)服務(wù)人員不得將上述技術(shù)成果的全部或部分進行復制和改造或提供給任何第三方。2、甲方可以充分自由的利用這些技術(shù)成果，用于申請權(quán)利保護、生產(chǎn)經(jīng)營或者向第三方轉(zhuǎn)讓。乙方及其人員應當按甲方的要求，提供一切必要的信息和采取一切必要的行動，包括但不限于申請、注冊、登記等，協(xié)助甲方取得和行使有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)。3、乙方保證在

5、履行本協(xié)議過程中，對其人員提供的服務(wù)及因提供服務(wù)而使用或涉及的知識產(chǎn)權(quán)(包括但不限于著作權(quán)、專利權(quán)、專有技術(shù)權(quán)、商標權(quán)、軟件產(chǎn)品的所有權(quán)或使用授權(quán)等)擁有合法的權(quán)利，任何第三方都無權(quán)根據(jù)知識產(chǎn)權(quán)或者其他財產(chǎn)權(quán)利對甲方或甲方的指定用戶主張任何權(quán)利或要求。因乙方提供的服務(wù)存在侵犯第三方知識產(chǎn)權(quán)及其他權(quán)利的情形而導致甲方或其用戶遭受損失的，乙方將賠償甲方因此遭受的一切損失，包括但不限于甲方為處理侵權(quán)行為而支付的公證費、交通費、差旅費、律師費、取證費、及其他賠償。四、費用結(jié)算1、甲方根據(jù)本協(xié)議及補充協(xié)議向乙方支付服務(wù)費用。除此之外，乙方不得向甲方要求支付其他任何費用。2、服務(wù)費用結(jié)算方式：（1）服務(wù)費

6、用按月結(jié)算。乙方在每月初的第一個工作日向甲方寄送上一個月乙方技術(shù)服務(wù)人員考勤確認單，甲方收到并確認后，給乙方發(fā)送確認回執(zhí)。乙方收到回執(zhí)后一周之內(nèi)向甲方寄送全額發(fā)票，甲方收到發(fā)票后于 日內(nèi)向乙方支付服務(wù)費用。（2）服務(wù)費用的計算方法為：當月實付金額補充協(xié)議約定的當月服務(wù)費用當月扣款當月額外服務(wù)費當月出差服務(wù)費補貼。當月扣款是指乙方服務(wù)人員當月的缺勤天數(shù)所對應的服務(wù)費用。計算方法為：當月扣款=該人員當月服務(wù)費用/當月應出勤天數(shù)當月缺勤天數(shù)當月額外服務(wù)費用是指乙方服務(wù)人員在國家法定工作日及日常工作時間之外的額外服務(wù)時間付出勞動所取得的額外服務(wù)費。乙方服務(wù)人員額外服務(wù)時間須經(jīng)甲方項目負責人書面確認方可

7、計入。額外服務(wù)費用計算標準為：工作日：按每人每小時服務(wù)費標準的150%支付；周六和周日：按每人每小時服務(wù)費標準的200%支付；國家法定節(jié)假日：按每人每小時服務(wù)費標準的300%支付。若乙方與乙方技術(shù)服務(wù)人員的勞動合同或其它類似文件中約定的工資高于此基準，超出部分的費用由乙方自行承擔，甲方無需支付。當月出差服務(wù)費補貼以甲方正式員工的補貼標準相同。（3）其他約定： 。3、甲、乙雙方應按中華人民共和國相關(guān)稅法的規(guī)定各自繳納其就本協(xié)議應繳納的稅款。4、雙方補充協(xié)議中對費用結(jié)算做出其他約定，從其約定。五、人員管理對于為甲方提供服務(wù)的乙方人員，甲方采取以下方式進行管理：1、不合格人員的處理（1）本協(xié)議所稱的

8、不合格人員是指不能從事甲方具體項目的人員，下列人員視為不合格人員：不具備甲方要求的專業(yè)技能、不能勝任工作崗位、不遵守甲方的規(guī)章制度及勞動紀律、具有賭博打架偷盜、暴力、恐嚇、侮辱、誹謗、擾亂工作秩序以及其他不良行為、或者甲方認為存在不適合繼續(xù)提供服務(wù)的情形的人員。為保證甲方項目的穩(wěn)定推進，工傷人員、懷孕人員視為不合格人員。（2）甲方有權(quán)隨時要求乙方重新指派技術(shù)服務(wù)人員以替換不合格人員。不合格人員為甲方提供服務(wù)未超過一個月的，乙方在甲方提出要求后5個工作日內(nèi)重新提供技術(shù)服務(wù)人員供甲方選擇；超過一月的，乙方在收到甲方重新指派技術(shù)服務(wù)人員的要求后10個工作日內(nèi)重新提供技術(shù)服務(wù)人員供甲方選擇。（3）甲方

9、重新確定人員后，該人員須于一個月內(nèi)為甲方提供技術(shù)服務(wù)。未提供服務(wù)期間對應的服務(wù)費用從每月的服務(wù)費用中直接扣減。（4）在人員更換期間，如因工作交接而有兩個乙方指定技術(shù)服務(wù)人員同時為甲方項目服務(wù)的，甲方僅支付給乙方一個技術(shù)服務(wù)人員的服務(wù)費用。2、設(shè)備配備（1）乙方為甲方提供服務(wù)而常用的固定資產(chǎn)(如：筆記本、臺式機及其他可能的設(shè)備)通常由甲方提供。設(shè)備所有權(quán)屬于甲方，乙方技術(shù)服務(wù)人員應妥善保管并及時返還。（2）如由乙方技術(shù)服務(wù)人員故意或過失造成前述設(shè)備毀損或丟失的，乙方承擔賠償責任。（3）如甲方需要乙方自備相關(guān)的設(shè)備時，甲方應根據(jù)設(shè)備的配置而付給乙方一定的使用費用，具體費用標準由雙方另行協(xié)商，但雙方

10、不得因此而使乙方的技術(shù)服務(wù)停滯或受到影響。3、考勤管理（1）乙方技術(shù)服務(wù)人員享受元旦、清明、五一、端午、中秋、國慶、春節(jié)國家法定節(jié)假日及雙休日。除此之外，不能到崗工作的，視為缺勤，甲方扣減相應的服務(wù)費用。（2）乙方技術(shù)服務(wù)人員的其他日?？记诠芾碛杉追阶灾鳑Q定。日常上班時間為8：30-17:30，其中11:30-12:30為午休時間。8：30-9：00區(qū)間內(nèi)打卡為遲到，超過9：00按照請假處理。每月遲到累計達三次（含）者，每次扣除50元。（3）乙方技術(shù)服務(wù)人員的事假、病假等需由甲方管理人員批準。病假、事假視為缺勤，甲方扣減相應的服務(wù)費用。 （4）其他約定： 。六、雙方的權(quán)利義務(wù)1、甲方為乙方人員

11、明確工作崗位和職責，提供執(zhí)行技術(shù)服務(wù)項目的工作場所、工作環(huán)境、工作設(shè)備等相關(guān)工作條件。2、甲方因項目管理及規(guī)劃需要，可隨時決定退、換乙方的全部或部分人員；在甲方相應項目提前終止的情況下，甲方即行通知乙方終止相應的補充協(xié)議。但是甲方需按時結(jié)清已經(jīng)實際發(fā)生的服務(wù)費用。3、甲方為管理項目需要，有權(quán)與乙方技術(shù)服務(wù)人員另行簽訂協(xié)議（包括但不限于保密協(xié)議等），以約定雙方的權(quán)利義務(wù)。乙方可對該協(xié)議提出合理的修改意見，甲方可視情況對協(xié)議進行調(diào)整。4、甲方需按時支付服務(wù)費用。5、乙方應根據(jù)甲方的需求提供技術(shù)服務(wù)人員信息，包括：人員專業(yè)技能及掌握程度、工作經(jīng)歷及經(jīng)驗、教育背景、獲得證書等；并保證上述信息的真實可靠

12、，以保證服務(wù)質(zhì)量和數(shù)量。6、乙方應按照本協(xié)議及補充協(xié)議規(guī)定的時間內(nèi)分派技術(shù)服務(wù)人員或替換技術(shù)服務(wù)人員到達甲方指定工作場所，保證甲方項目如期進行。7、乙方應保證技術(shù)服務(wù)人員在服務(wù)期間遵守甲方的內(nèi)部規(guī)定，勤于工作，服從甲方管理，按時保質(zhì)保量的完成甲方安排的工作任務(wù)。8、乙方應保證技術(shù)服務(wù)人員不得以任何理由擅自離開工作崗位，不得擅自從事甲方指定內(nèi)容以外的工作，不得擅自與第三方發(fā)生任何形式的勞動（務(wù)）關(guān)系，如乙方技術(shù)服務(wù)人員違反上述規(guī)定，給甲方造成的任何損失，應由乙方承擔賠償責任9、乙方應保證技術(shù)服務(wù)人員的穩(wěn)定性。乙方人員需要離崗的，至少應提前30天通知甲方。乙方應至少在離崗日15日前提供經(jīng)甲方認可的

13、交接人員，并保證不得對甲方的項目進展造成影響。如乙方不能按期提供合適的交接人員，則每逾期一天，甲方按照捌佰元/人天扣減費用。如給甲方造成其他任何損失的，乙方還應承擔全部賠償責任。10、乙方與技術(shù)服務(wù)人員應存在合法的勞動關(guān)系，乙方對技術(shù)服務(wù)人員的管理須符合勞動法的規(guī)定。乙方與其技術(shù)服務(wù)人員的任何勞動糾紛，與甲方無關(guān)。（1）乙方應依法為其技術(shù)服務(wù)人員繳納法律規(guī)定的各類保險、工資及加班費或提供相關(guān)福利，與甲方無涉。除本協(xié)議及補充協(xié)議上列明的技術(shù)服務(wù)費用外，甲方無需再向乙方或其技術(shù)服務(wù)人員支付任何費用。（2）乙方技術(shù)服務(wù)人員發(fā)生病假、工傷以及女職工孕產(chǎn)事宜時，乙方作為用人單位，需依法處理并承擔相應的責

14、任，與甲方無關(guān)。七、不可抗力1、本合同履行期間，任何一方發(fā)生不可抗力，致使本合同不能全部或部分履行的，遭受不可抗力的一方應在3日內(nèi)向另一方提供事件證明及合同不能履行或延期履行的有效證明文件。2、發(fā)生不可抗力的一方可以就因不可抗力導致未履行或未完全履行合同的責任免責，但是不可抗力發(fā)生在未履行或未完全履行合同之后的情形除外。3、如果不可抗力事件持續(xù)超過30天，任何一方均可以向另一方發(fā)出書面通知終止本協(xié)議。八、禁止轉(zhuǎn)讓在本協(xié)議有效期內(nèi)，乙方須親自履行本協(xié)議項下的權(quán)利和義務(wù)，未經(jīng)甲方書面同意，不得將其本協(xié)議項下的全部或部分權(quán)利義務(wù)轉(zhuǎn)讓給任何第三方。違反本項規(guī)定的，甲方有權(quán)解除本合同，如因此給甲方造成任

15、何損失的，乙方應承擔賠償責任。九、違約責任1、甲方遲延支付服務(wù)費的，每逾期一日，向乙方支付相當于應付費用的 %的違約金；若甲方無故不支付服務(wù)費用達60個工作日的，乙方有權(quán)通知甲方解除本協(xié)議。但甲方遲延支付是因為乙方未及時寄送考勤確認單或提供發(fā)票的，甲方不承擔違約責任。2、若乙方提供虛假資質(zhì)證明材料，不具備履行本合同的合法資質(zhì)的，甲方有權(quán)立即終止本合同，給甲方造成損失的，乙方應承擔賠償責任。3、若乙方未按本協(xié)議規(guī)定與員工簽訂勞動合同，或拖欠員工工資，或支付員工的工資低于當?shù)刈畹凸べY規(guī)定，甲方可責令其限期改正；乙方逾期未改的，甲方有權(quán)單方終止本合同，給甲方造成損失的，由乙方予以賠償。4、若乙方未按照本協(xié)議及補充協(xié)議約定的期限向甲方提供服務(wù)人員，或經(jīng)甲方面試確定的人員未如期提供服務(wù)的，每逾期一天，乙方向甲方支付相當于該人員月服務(wù)費的 %的違約金。乙方逾期超過 日的，甲方有權(quán)單方解除協(xié)議。5、乙方總體服務(wù)費用或單個人員的服務(wù)費用超過本協(xié)議規(guī)定的漲幅標準的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議并退回乙方人員。十、合同期限本合同期限自 年 月 日起，至 年 月 日止。十一、爭議及其他事宜：1、關(guān)于本協(xié)議的任何爭議，甲、乙雙方應協(xié)商解決，不能解決的，任何一方均有權(quán)向北京仲裁委員會申請仲裁。2、任何一方就對方針對本協(xié)議項下任何條款的違約行為的自動棄權(quán)或重復性棄權(quán)不應被視為是對下