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醫(yī)院管理個(gè)人醫(yī)德醫(yī)風(fēng)檔案姓 名： 所在科室： 技術(shù)職稱(chēng)： 職 務(wù)：填表說(shuō)明1、個(gè)人醫(yī)德醫(yī)風(fēng)檔案每位職工一人一份，與職工的考核、職務(wù)晉 升、年終獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)掛勾。2、職工填寫(xiě)表格字跡要清晰、工整，須使用鋼筆或碳素筆填寫(xiě)。3、每年 11月 30日前科室須對(duì)職工進(jìn)行醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評(píng)，并將考評(píng) 得分和等級(jí)報(bào)中心辦公室，由醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組考核評(píng)價(jià) 后存檔。工作人員基本情況姓名性別出生年月科室參加工作時(shí)間技術(shù)職稱(chēng)職務(wù)個(gè)人 簡(jiǎn) 歷醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)受獎(jiǎng)勵(lì)情況登記時(shí)間受獎(jiǎng)勵(lì)情況及稱(chēng)號(hào)頒獎(jiǎng)單位備注醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)受處分情況登記時(shí)間受處分情況及稱(chēng)號(hào)處分單位備注醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評(píng)表年度得分科室評(píng)價(jià)單位評(píng)價(jià)注：科室評(píng)價(jià)、單位評(píng)價(jià)等級(jí)分為優(yōu)秀、合格、不合格

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