駕校教練員聘用合同

1、教練員聘用合同書額濟納旗安諾機動車駕駛員培訓學校印制甲方（用人單位）法定代表人（負責人） 電話乙方（應聘人）姓名性別出生年月民族文化程度身份證號碼（其他有效身份證件號碼）現住址聯(lián)系電話甲方根據工作實際需要，依據國家有關法規(guī)、規(guī)章和我校實際情況，按照按需設崗、公開招聘、平等競爭、擇優(yōu)聘任的原則，與乙方在平等、自愿、協(xié)商致的基礎上，簽訂本聘任合同。一、聘任期限1、本合同從年月日起至年月日止，期限為個月。2、試用期從年月日起至年月日止，期限為個月。二、工作崗位根據甲方工作需要，乙方自愿受聘在駕校教練員崗位從事教練工作，并 履行下列工作崗位職責和義務。1、具有良好的職業(yè)道德與較強的責任心。2、嚴格遵守

2、駕校的各項規(guī)章制度，工作態(tài)度好。3、具備完善的業(yè)務知識，業(yè)務技能較高。4、具有六年以上安全駕駛經歷和半年以上本校駕駛從教經歷及相應車型 駕駛經歷。5、能夠按照教學大綱規(guī)范施教，對待學員熱情，服務周到，教學過程中 能夠使用禮貌語言，學員滿意率達到 90%。6、訓練期間愛護車輛，無事故發(fā)生，無學員投訴，無違紀現象發(fā)生。三、雙方的權利和義務甲方的權利和義務：1、根據工作需要和聘任崗位的職責，結合乙方應聘時的工作思路和工作 目標，制定聘期內詳細的崗位職責和工作任務目標2、甲方對乙方履行崗位職責的情況，進行考核。3、其它；乙方的權利和義務：（1）乙方享受本合同規(guī)定的權利、待遇和保障。（2）乙方履行本合同

3、規(guī)定的義務和崗位職責。（3）其它：四、工作報酬及待遇乙方在受聘期內基本工資為：元/月，甲方根據乙方培訓學院合格率發(fā)放獎金或扣除工資，依照甲方規(guī)章制度確定。五、工作紀律1、甲方應嚴格遵守人事法規(guī)、紀律，努力維護乙方人事權益。2、乙方應遵守單位各項規(guī)章制度，勤奮工作、盡職盡責。六、合同的變更、解除、終止和續(xù)簽（一）合同的變更在下列情況下，經雙方協(xié)商同意，可以變更合同：甲方根據實際工作需要認為有必要調整乙方工作崗位的。（二）合同的解除1、乙方有下列情況之一的，甲方可以隨時解除合同：（1）在試用期間被證明不符合聘任條件的；（2）嚴重失職，營私舞弊，對用人單位利益造成重大損失的；（3）不履行職責義務，經

4、多次教育仍無轉變的；（4）不能勝任工作，經過培訓或調整工作崗位，仍不能勝任的；（5）被依法追究刑事責任的。2、 乙方有下列情況之一的，甲方可以解除聘任合同，但必須提前30天 通知乙方：（1）患病或非因更負傷，醫(yī)療期欺滿后不能從事原工作，也不能從事用 人單位另行安排的適當工作的；（2）訂立合同時所依據的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同無法履 行，經雙方協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的。3、有下列情形之一的，乙方可以解除合同：（1）甲方不履行合同應承擔的義務或侵害乙方合法權益的；（2）履行公民義務，批準應征入伍的。（三）合同終止1、本合同執(zhí)行期滿之日，聘用合同即行終止。2、合同期內，乙方因被判刑、勞動

5、教養(yǎng)、開除、除名，從決定之日起， 聘任合同自行終止。3、合同期內，由于不可抗力致使本合同無法履行的，合同自行終止。（四）合同續(xù)簽因工作需要，任何一方均可以在本合同終止前 30天內通知對方，經另一 方同意，可續(xù)簽合同。合同到期后未辦理續(xù)簽手續(xù)但事實聘任關系仍然存在的，視為續(xù)簽與原 合同相等期限的合同，可補辦續(xù)簽手續(xù)。七、雙方約定的其它條款乙方應當保證培訓學員期間，學員考試合格率為，如果達不到該合格率，甲方有權解除合同，并按照甲方有關規(guī)章制度對乙方進行考核。八、違約責任本合同所簽條款，雙方必須嚴格執(zhí)行，不得違約，任何一方違約，給對 方造成經濟損失的，應給予賠償。賠償金確定辦法按國家有關規(guī)定執(zhí)行。九、爭議處理如果雙方發(fā)生爭議，在雙方協(xié)商不成或一方不愿協(xié)商的情況下，根據國 家的有關法律、法規(guī)和規(guī)定，向勞動爭議仲裁部門申請仲裁。十、本聘用合同期限不受法定代表人變更的限制。十一、本合同