權(quán)力在經(jīng)濟運行中的作用機制研究_第1頁
權(quán)力在經(jīng)濟運行中的作用機制研究_第2頁
權(quán)力在經(jīng)濟運行中的作用機制研究_第3頁
權(quán)力在經(jīng)濟運行中的作用機制研究_第4頁
權(quán)力在經(jīng)濟運行中的作用機制研究_第5頁
已閱讀5頁,還剩3頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

1、權(quán)力在經(jīng)濟運行中的作用機制研究摘要:權(quán)力是資源的控制力,因而它直接配置資源,權(quán)力決定制度的供給和運行效率,也是經(jīng)濟增長中生產(chǎn)要素合力形成的決定因素。權(quán)力經(jīng)濟學(xué)就是運用主流經(jīng)濟學(xué)方法將權(quán)力作為生產(chǎn)性要素納入經(jīng)濟學(xué)范式的研究體系。 關(guān)鍵詞:權(quán)力;權(quán)力經(jīng)濟學(xué);機制研究 一、權(quán)力的經(jīng)濟學(xué)范式 經(jīng)濟學(xué)是研究如何將稀缺的資源有效地配置于相互競爭的用途之中,以使人類欲望得到最大限度滿足的科學(xué)。按照經(jīng)濟學(xué)的性質(zhì)及其研究對象,可把權(quán)力定義為:權(quán)力就是權(quán)力主體對資源的控制力。在這里,資源可以是物,如生產(chǎn)資料、貨幣、資本、自然資源等;也可以是人,如人力資源;可以是政治資源,也可以是經(jīng)濟資源或社會其他資源。這樣,權(quán)力

2、的大小就是指主體控制資源的數(shù)量多少或質(zhì)量高低。由此可見,權(quán)力與所控制資源成正比關(guān)系,即所控資源越多,權(quán)力越大;反之,權(quán)力越小。而社會主體之間的權(quán)力爭奪,集中反映的便是對資源控制的爭奪。權(quán)力是所控資源的函數(shù),該函數(shù)可以表示為: 權(quán)力f(所控資源) 在市場經(jīng)濟條件下,資源可以用物質(zhì)形態(tài)即使用價值來表示,但更多的是以貨幣即價值形態(tài)來表示。質(zhì)量就是指資源的重要性,這種重要性所反應(yīng)的是資源的稀缺程度。其實,資源的質(zhì)量換個角度來看,它又可以轉(zhuǎn)化成一種數(shù)量關(guān)系來顯示,即稀缺性越大的資源,其價值應(yīng)是稀缺程度低的資源的多倍。在權(quán)力結(jié)構(gòu)中,權(quán)力主體所控制的資源不僅要看其數(shù)量,而且往往更重要的是要取決于其質(zhì)量。所以

3、,控制最重要的稀缺性資源是度量權(quán)力大小最重要的因素。社會主體之間的權(quán)力爭奪,主要是對重要資源的爭奪。你所控制的資源邊界,也就是你的權(quán)力邊界。我們用p表示權(quán)力,m表示資源數(shù)量,n表示資源質(zhì)量,則: pnm 一個權(quán)力主體可以控制某一種或某一類資源,也可以控制多種資源,這樣,上述模型可分解為: 該模型表明,對于一個權(quán)力主體而言,存在一個“權(quán)力偏好”的問題。影響權(quán)力偏好的重要因素,一是權(quán)力主體的目標(biāo)性質(zhì),如a追求政治權(quán)力,則a對于政治資源的偏好系數(shù)就會大于經(jīng)濟資源;二是某項資源給權(quán)力主體帶來的收益(包括現(xiàn)時收益和預(yù)期收益)。權(quán)力主體的權(quán)力運用很大程度上是成本與收益比較的結(jié)果。成本和收益不僅指權(quán)力主體本

4、身所發(fā)生的比較,而且包括權(quán)力客體,即權(quán)力行使對象(資源)在權(quán)力行使中所產(chǎn)生的成本收益。一般來講,如果某種權(quán)力的實施對權(quán)力主體和客體都產(chǎn)生預(yù)期凈收益(即預(yù)期成本小于預(yù)期收益),那么權(quán)力的行使是順暢的。相反,如果權(quán)力主體凈收益大于零,而權(quán)力客體凈收益小于零,權(quán)力的行使就會遇到反抗;而一旦某項權(quán)力給客體帶來凈收益而主體的凈收益小于零,權(quán)力供給將非常困難。 二、權(quán)力與行為:經(jīng)濟人與權(quán)力人 現(xiàn)實中,人們的行為受其目標(biāo)的約束,就一般意義而言,經(jīng)濟學(xué)把人的行為歸結(jié)為“經(jīng)濟人”,即人總是在各種可能的條件下追求自身利益的最大化。在效用函數(shù)中,人們的效用水平取決于他消費的商品數(shù)量和質(zhì)量,即u=u(x然而,實際的效

5、用水平還取決于消費的物質(zhì)環(huán)境(e表示)和社會環(huán)境(s表示),即u=u(s),而改變物質(zhì)環(huán)境和社會環(huán)境的最主要因素便是權(quán)力。因此,作為追求利益最大化的經(jīng)濟人,人們不僅要擁有財富,更重要的還必須擁有權(quán)力,因為權(quán)力可以極大地提高人們的消費環(huán)境,所以,追求權(quán)力最大化便成為行為人的重要目標(biāo),經(jīng)濟人與權(quán)力人共同構(gòu)成了現(xiàn)實環(huán)境中人們行為的前提條件。 三、權(quán)力與市場:權(quán)力配置資源 市場問題是經(jīng)濟學(xué)研究中最古老的話題之一,但人們對市場的研究并未取得一致的見解。經(jīng)濟學(xué)的理論體系,從最終的價值取向上來給予判別,可以分為兩大陣營,即建立在“市場崇拜”基礎(chǔ)上的自由主義經(jīng)濟學(xué)和建立在“市場失靈”基礎(chǔ)上的政府干預(yù)學(xué)說或稱之

6、為“有限市場理論”。市場調(diào)節(jié)和政府干預(yù)程度一直是經(jīng)濟學(xué)爭論的焦點。這一問題之所以引起無休止的爭論,其根本原因在于,人們長期以來將市場和政府作為相對應(yīng)甚至相對立的資源配置機制。 從交易費用的來源和分擔(dān)上,企業(yè)的出現(xiàn)是節(jié)約個人的交易費用,市場的出現(xiàn)是節(jié)約個人和企業(yè)的交易費用?,F(xiàn)實中,資源的配置是首先是在企業(yè)內(nèi)由權(quán)力主體完成的,生產(chǎn)什么、生產(chǎn)多少以及怎樣生產(chǎn)都是權(quán)力主體決定的,從一輪配置便結(jié)束,經(jīng)過市場檢驗,新的一輪資源配置又重新開始。從政治上的周期變更到經(jīng)濟上的產(chǎn)品生產(chǎn),權(quán)力始終決定著資源配置的走向,制度不過是權(quán)力的一種表現(xiàn)或反映形式。 權(quán)力是資源的控制力,因而它便成為一種重要的生產(chǎn)性要素。權(quán)力要

7、素的功能是通過形成一系列的制度來調(diào)節(jié)和配置資源,從宏觀上,權(quán)力主體以計劃、政策、法規(guī)等制度來配置資源的流向;在微觀,個人權(quán)力集中配置其收入、勞動力的流向,而企業(yè)內(nèi)的權(quán)力主體(如董事長、董事會、企業(yè)家)則配置各生產(chǎn)性要素,明確投資場所和投資力度。正是權(quán)力作為一個要素,參與了生產(chǎn)過程,使得權(quán)力結(jié)構(gòu)之間的均衡與制衡關(guān)系成為影響經(jīng)濟增長的因素。 四、權(quán)力與制度 制度是一切約束人們行為的規(guī)則集合,由于有限理性、機會主義和不確定性,現(xiàn)實的人們存在強烈的制度需求,但是有制度需求不一定有制度供給,這與商品生產(chǎn)有很大的不同。一般來講,商品需求的存在,使得企業(yè)或廠商只要在有正利潤條件下就會滿足市場需求而進(jìn)行商品供

8、給。但制度的供給取決于很多因素,特別是權(quán)力結(jié)構(gòu)對制度的供給起決定性的作用。從制度角度來看,權(quán)力就是一具甲能自主地創(chuàng)造一個影響乙的新的法律關(guān)系,也就是甲對乙擁有制度的供給能力??梢?,一項制度是否能產(chǎn)生,除了需求這一強大的社會動因外,權(quán)力是決定這種需求是否滿足的核心力量,對權(quán)力的爭奪就是對制度的供給能力的爭奪。因此,我們可以把制度看成權(quán)力供給的“商品”,不同的權(quán)力結(jié)構(gòu)所提供的制度質(zhì)量及其實施效果是完全不同的,所以,權(quán)力決定制度。 五、權(quán)力與經(jīng)濟增長 從必要條件來講,經(jīng)濟增長是勞動、資本、自然和企業(yè)家才能在技術(shù)水平下的作用的結(jié)果,但是,從充分條件上看,有了這些要素,甚至是高質(zhì)量的要素,經(jīng)濟增長尤其是

9、現(xiàn)代經(jīng)濟增長未必就會產(chǎn)生。重要原因是,經(jīng)濟增長不是生產(chǎn)要素的簡單投入,而是各個要素綜合合力的結(jié)果,一個國家或一個企業(yè),如果不能形成合力,再多再好的要素也許都無法帶來滿意的增長效率。就企業(yè)而言,企業(yè)家的才能主要體現(xiàn)在發(fā)現(xiàn)要素、組織要素、形成決策、承擔(dān)風(fēng)險的能力等,這其中,雖然熊彼特認(rèn)為創(chuàng)新是最重要的特征,但對企業(yè)來講,組織生產(chǎn)要素是關(guān)鍵。因為一個企業(yè)家首先必須是能發(fā)現(xiàn)市場機會,然后根據(jù)市場機會去發(fā)現(xiàn)在質(zhì)量和結(jié)構(gòu)上相匹配的一定數(shù)量相組合的生產(chǎn)要素。但是,他要將市場機會轉(zhuǎn)變?yōu)槭袌龇蓊~和市場盈余,關(guān)鍵是看他如何去組織生產(chǎn)要素,這種組織生產(chǎn)要素的過程也是創(chuàng)新的過程。在要素的組織過程中,企業(yè)家的權(quán)力將得到

10、充分發(fā)揮,這種權(quán)力的行使本身反映的就是企業(yè)家如何把各個不同特點的生產(chǎn)要素組織成一個“合力”,從而在組織內(nèi)進(jìn)行資源配置??扑拐J(rèn)為,通過一個組織來進(jìn)行生產(chǎn)可以節(jié)約交易費用。實質(zhì)上,組織內(nèi)的中心機制便是權(quán)力,權(quán)力決定了各個要素的使用方向和效率。福格爾在研究美國的奴隸經(jīng)濟時曾得出一個驚人的結(jié)論,即奴隸社會從資源配置的角度看是非常有效率的制度,之所以有效率,是因為奴隸制的交易費用低。但是,為什么奴隸制的交易費用低呢?福格爾沒有考證。實質(zhì)上,在奴隸制下,由于絕對權(quán)力的存在,奴隸主完全可以以自己的預(yù)期來進(jìn)行資源的配置,在這里,權(quán)力成為資源配置的唯一杠桿,也是最有效的杠桿,它可以在很短的時間內(nèi)使生產(chǎn)要素形成一

11、個有利于奴隸主的增長合力。在封建自然經(jīng)濟下,表面上看,農(nóng)戶的行為完全是為了自給自足,但由于土地大多是租用的,因此,農(nóng)戶非常珍惜土地的使用效率。在這里,農(nóng)戶在經(jīng)營權(quán)范圍內(nèi)充分行使其對土地的權(quán)力,雖然沒有現(xiàn)代意義的市場交換,但農(nóng)戶完全憑借其自身的權(quán)力對生產(chǎn)要素進(jìn)行整合,至少可以在傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)中取得基本的生存。 現(xiàn)代意義的經(jīng)濟增長對要素的整合要求更高,因此,賦予不同的要素以不同的權(quán)力,并給予相應(yīng)的收益,使權(quán)利關(guān)系對稱就更加重要。這種權(quán)力與利益的對稱表現(xiàn)在:資本所有權(quán)取得利息,勞動力的所有權(quán)取得工資,土地的所有權(quán)取得租金,企業(yè)家的才能取得正常利潤,政府通過服務(wù)取得稅收。各個權(quán)力主體通過對要素的控制獲取自身利益的最大化并形成權(quán)力之間的最優(yōu)結(jié)構(gòu),每個要素的權(quán)力主體在其權(quán)力范圍內(nèi)最大化地使用其資源。這樣權(quán)力便成為經(jīng)濟增長的內(nèi)生變量,而權(quán)力對資源整合的主要機制便是制度安排,或者說制度安排是權(quán)力配置資源實現(xiàn)經(jīng)濟增長的表現(xiàn)形式,即經(jīng)濟增長=權(quán)力制度f(生產(chǎn)要素)。 權(quán)力影響經(jīng)濟增長及其目標(biāo)。經(jīng)濟增長的合力機制不僅只表現(xiàn)在企業(yè)內(nèi)部,而且重要的是從整個社會上來實現(xiàn)權(quán)力的作用。在企業(yè)內(nèi)部,當(dāng)確定或要實現(xiàn)某一目標(biāo)時,企業(yè)家的權(quán)力便直接地將各個資源的使用權(quán)集中到目標(biāo)軌道,通過計劃、規(guī)則、行政等方式確保目標(biāo)的實現(xiàn)。從整個社會看,如果政府選擇某種增長目標(biāo),則在地區(qū)協(xié)調(diào)、產(chǎn)業(yè)均衡、

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論