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文檔簡介

1、(總分200分)(修改稿)(總分200分,附加分60分)考核項目考核內(nèi)容量化指標及分值考核辦法,領(lǐng)導(dǎo)重視(10分)-1領(lǐng)導(dǎo)班子重視學生工作(10分)-1-1學院黨政領(lǐng)導(dǎo).本文檔由yy198308收集整理。附件1西安交通大學學院學生工作考評體系(總分200分)(修改稿)(總分200分,附加分60分)考核項目考核內(nèi)容量化指標及分值考核辦法、領(lǐng)導(dǎo)重視(10分)-1領(lǐng)導(dǎo)班子重視學生工作(10分)-1-1學院黨政領(lǐng)導(dǎo)班子重視學生工作,人員、組織落實,每月聽取學生工作匯報、研究學生工作一次,重大學生活動主要領(lǐng)導(dǎo)親自參加,每年用于學生工作的經(jīng)費生均25元以上。(10分,單獨計分)檢查會議記錄和重大活動主要領(lǐng)

2、導(dǎo)到場情況,聽取學院學工組意見,落實撥款數(shù)額。 、思想政治教育工作(57分)-1思想教育工作 (本科生24分;研究生28分)-1-1重視學生思想政治工作規(guī)律的探索,定期研討思政工作,明確的工作思路和行之有效的具體辦法。(4分)檢查有關(guān)記錄和資料,聽取學生意見,聽取學院學工組匯報。-1-2定期組織學生開展各個層次,形式多樣的政治理論學習,針對學生中較為普遍存在的認識問題開展思想教育工作且取得成效。(5分)檢查學習記錄,聽取學生意見,聽取學院學工組匯報。-1-3重視引導(dǎo)教師開展教書育人,學院有行之有效的做法和活動。(4分)(此項只對本科生)聽取教工和學生意見,聽取學院學工組匯報。-1-3重視引導(dǎo)研

3、究生導(dǎo)師開展育人活動,學院有行之有效的做法和活動。(8分)(此項只對研究生)聽取教工和研究生意見,聽取學院學工組匯報。-1-4對學生中的特殊問題和突發(fā)事件有預(yù)案,平時進行思想轉(zhuǎn)化并及時處理情況,學生穩(wěn)定工作好。(4分)聽取學生意見,檢查突發(fā)事件處理情況,聽取學院學工組匯報。-1-5針對學院學風問題,有科學的調(diào)查研究,能夠積極主動開展工作,學風建設(shè)效果良好。(7分)抽查學生班級考勤表和到課率,查看學風檢查紀錄和考試作弊情況統(tǒng)計。聽取學生意見和學院學工組匯報。-2學生黨建工作(13分)-2-1學生入黨積極分子人數(shù)達到院學生總數(shù)的40%,培養(yǎng)工作有計劃并落實。(3分)查閱工作計劃和活動記錄;查閱入黨

4、積極分子申請書和黨員人數(shù)。 -2-2發(fā)展黨員人數(shù)本科生達到學院本科生總數(shù)的10%,研究生達到學院研究生總數(shù)的30%,制定了黨員教育計劃并落實。(3分)查閱發(fā)展材料、培養(yǎng)教育計劃及有關(guān)記錄。黨員統(tǒng)計數(shù)字統(tǒng)一截止到每年12月1日。-2-3黨支部組織生活健全,有計劃、有特色、有成效,做到時間、地點、人員三保證。(4分)檢查組織生活記錄。-2-4黨支部和黨員能發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和模范帶頭作用,學生反映良好。(3分)檢查有關(guān)記錄,聽取黨外學生意見。、思想政治教育工作(57分)ii-3學生基層團組織建設(shè)(8分)ii-3-1基層團組織隊伍和制度建設(shè)規(guī)范,學院各級團干部配備健全,工作職責明確;團干部選拔、培訓(xùn)、

5、考核體系完善,團支部換屆及時;團工委、團總支例會、組織生活等制度健全、考核明晰。(3分)查閱團支部工作記錄本,查閱基層工作制度,聽取團委意見。ii-3-2基層團組織推優(yōu)入黨力度大,程序完整。(2分)查閱推優(yōu)表,聽取團支部的意見。ii-3-3團日活動活躍且有成效。(2分)查閱團支部工作記錄本,查閱有關(guān)獲獎文件聽取團委意見。ii-3-4團員日常管理規(guī)范。(1分)查閱團員證,及團費收繳單。-4道德教育和建設(shè)(8分)-4-1在學生中經(jīng)常開展道德教育的活動。(4分)查閱活動記錄,召開學生干部和學生代表座談會。-4道德教育和建設(shè)(8分)-4-2宿舍文明建設(shè)效果明顯,宿舍文化氛圍好,衛(wèi)生情況好。畢業(yè)生文明離

6、校,無損壞學校公物現(xiàn)象。(4分)根據(jù)學生宿舍樓管員的記錄和日?;蚣袡z查記錄。-5軍訓(xùn)教育及管理工作(4分)-5-1積極組織學生參加軍訓(xùn),軍訓(xùn)效果好。(4分)(此項只對本科生)根據(jù)武裝部考核情況。、日常管理工作;(76分)-1獎懲補貸勤(20分)-1-1優(yōu)秀個人和先進集體評選公平、公正、公開;能按時完成評選及上報工作;評選工作差錯少。(8分)聽取學生反映和意見,查閱學生處記錄。-1-2違紀事件的調(diào)查、處理及時準確,本科生跟蹤教育落實。(7分)聽取學生意見,查閱學生處記錄。-1-3困難學生的摸底調(diào)查認真,信息準確;補助、貸款和勤工助學工作落實及時。(5分)聽取困難學生意見,查閱學生處記錄。-2科

7、技文化體育活動(10分)-2-1積極組織學生參與學院和全校性的科技文化體育活動和競賽(比賽)。(5分)聽取學生處、團委、體育部意見;檢查組織和出勤情況。-2-2學院積極組織學生參與社會實踐活動,有特色,效果良好,本科一、二年級學生參加社會實踐,提交社會實踐報告達學生人數(shù)2/3以上。(5分)聽取團委和學生意見,檢查活動記錄。-3畢業(yè)生工作(24分)-3-1低年級學生職業(yè)生涯規(guī)劃與專業(yè)學習結(jié)合的指導(dǎo)。(3分)其中每年每個年級有大型報告一次(2分),個別指導(dǎo)不低于年級學生總數(shù)的10%(1分)查閱指導(dǎo)紀錄。-3-2高年級學生的升學與就業(yè)關(guān)系的指導(dǎo)。(3分)其中每年每個年級有大型報告一次(2分),個別指

8、導(dǎo)不低于年級學生總數(shù)的10%(1分)。查閱指導(dǎo)紀錄。、日常管理工作;(76分)-3畢業(yè)生工作(24分)-3-3畢業(yè)生就業(yè)工作落實,初次就業(yè)率高。(14分)其中按要求上報數(shù)據(jù)資料(3分),有就業(yè)基地(2分),有需求信息收集渠道并隨時向?qū)W生公布(2分),畢業(yè)生思想教育及鑒定工作認真實施(3分)初次就業(yè)率達到學校平均就業(yè)率或以上者(4分)。查閱工作記錄及實際統(tǒng)計數(shù)據(jù)-3-4畢業(yè)生就業(yè)層次高。(4分)其中畢業(yè)生到國內(nèi)外知名企事業(yè)、出國、讀研、公務(wù)員的總?cè)藬?shù)占畢業(yè)生總數(shù)的55%以上者(3分),60%以上者(4分)。根據(jù)實際統(tǒng)計數(shù)據(jù)。-4安全教育工作(9分)-4-1重視學生的安全防范教育,有相應(yīng)的制度和措

9、施。(5分)檢查教育記錄;根據(jù)公安處安全記錄。-4-2學生安全狀況好(4分)-5信息統(tǒng)計工作(4分)-5-1建立有各類統(tǒng)計表,并能按照要求向?qū)W生處準確上報。(2分)檢查學生處記錄。-5-2能及時收集學生中的信息并及時將信息上報學校有關(guān)部門。(2分)-6組織工作(9分)-6-1按照要求準時、定額的組織有關(guān)學生參加全校性的會議。(4分)-6-2積極參加學校的各種活動。(5分)、隊伍建設(shè)(49分)-1主管學生工作的領(lǐng)導(dǎo)重視學生工作(10分)-1-1主管學生工作的領(lǐng)導(dǎo)工作到位,方法得力,每周聽取輔導(dǎo)員的工作匯報一次,深入學生宿舍、食堂、課堂了解并掌握學生情況一次。(4分)聽取輔導(dǎo)員和學生意見,查閱例會

10、簽到記錄和學生處工作記錄。-1-2按時參加例會,落實學校安排的工作。(2分)-1-3突發(fā)事件及時到場并與上級部門溝通,妥善處理發(fā)生事件。(4分)-2學生干部培養(yǎng)工作(10分)-2-1重視學生干部隊伍建設(shè),每學期至少有一次專題研究學生干部工作的會議。(4分)檢查記錄;檢查工作計劃及實施情況。-2-2對學生干部的培養(yǎng)有具體的計劃和要求,并切實落實。(3分)檢查記錄;檢查工作計劃及實施情況;-2-3學生干部整體作用發(fā)揮好。(3分)召開學生座談會。-3思政隊伍工作(20分)-3-1有一支高素質(zhì)的專兼職相結(jié)合輔導(dǎo)員隊伍,輔導(dǎo)員、研究生工作助理按要求配備齊全,在工作中整體發(fā)揮作用好。(5分)實地考察;聽取

11、學生意見。-3-2輔導(dǎo)員有工作日志,每天到學生宿舍了解情況,每棟學生宿舍有輔導(dǎo)員同住。研究生工作助理有工作日志,了解周圍研究生情況。(5分)查閱工作日志,聽取學生意見。、隊伍建設(shè)(49分)-3思政隊伍工作(20分)-3-3輔導(dǎo)員、研究生工作助理處理學生問題及時到位,工作規(guī)范,并迅速向上級匯報。(5分)檢查記錄;聽取學生意見。-3-4班主任熟悉全班同學,并能認真做好工作。(5分)(此項只對本科生)檢查記錄;聽取學生意見。-3-4研究生“三助”工作落實,研究生工作助理工作規(guī)范,效果良好。(5分)(此項只對研究生)檢查記錄;聽取學生意見。-4思政教研工作(9分)-4-1學院學工組對學生工作深入調(diào)研,

12、每年人均發(fā)表一篇論文或撰寫一份調(diào)研報告或建議書。(5分)查閱論文、調(diào)研報告或建議書。-4-2講師以上職稱的思政教師承擔并完成教學任務(wù)。(4分)根據(jù)學生部(處)考核情況。、制度建設(shè)(18分)-1教育管理崗位職責與考核制度落實;(7分)-1-1教育管理崗位職責落實。(3分)檢查有關(guān)記錄。-1-2考核制度齊全并落實。(4分)-2有健全的工作例會制度;(5分)-2-1院內(nèi)按時召開例會且例會討論的學生工作有落實措施。(5分)-3有工作計劃、總結(jié)、歸檔制度;(6分)-3-1有工作計劃。(2分)-3-2有總結(jié)。(2分)-3-3有歸檔制度。(2分)vi附加分(60分)vi-1學院特色工作(30分)vi-1-1在思想政治教育工作、日常管理工作、隊伍建設(shè)、制度建設(shè)中具有特色的工作。

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