教職工培訓(xùn)進(jìn)修協(xié)議書(shū) 進(jìn)修協(xié)議書(shū).doc_第1頁(yè)
教職工培訓(xùn)進(jìn)修協(xié)議書(shū) 進(jìn)修協(xié)議書(shū).doc_第2頁(yè)
教職工培訓(xùn)進(jìn)修協(xié)議書(shū) 進(jìn)修協(xié)議書(shū).doc_第3頁(yè)
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1、教職工培訓(xùn)進(jìn)修協(xié)議書(shū) 進(jìn)修協(xié)議書(shū)導(dǎo)讀:教育合同范文,教職工培訓(xùn)進(jìn)修協(xié)議書(shū)應(yīng)該怎么寫(xiě),有什么格式要求,科教范文網(wǎng)提供的這篇文章是一個(gè)很好的范例:為加強(qiáng)教職工隊(duì)伍建設(shè),提高教職工業(yè)務(wù)水平,_(甲方)同意_(丙 為加強(qiáng)教職工隊(duì)伍建設(shè),提高教職工業(yè)務(wù)水平,_(甲方)同意_(丙方)培訓(xùn)進(jìn)修,現(xiàn)簽訂如下協(xié)議:一、培訓(xùn)進(jìn)修期限_年,起止時(shí)間:_年_月至_年_月。二、甲方的權(quán)利和義務(wù)(一)甲方承擔(dān)丙方在職培訓(xùn)進(jìn)修費(fèi)計(jì)人民幣_(tái)元。(二)甲方按有關(guān)規(guī)定支付丙方協(xié)議期間的工資、校內(nèi)崗位津貼及醫(yī)療等費(fèi)用。(三)甲方保留丙方的人事關(guān)系,根據(jù)有關(guān)規(guī)定接轉(zhuǎn)丙方在培訓(xùn)進(jìn)修期間的黨(團(tuán))關(guān)系。三、乙方的權(quán)利和義務(wù)(一)乙方負(fù)責(zé)

2、丙方的日常管理。(二)乙方負(fù)責(zé)丙方培訓(xùn)進(jìn)修結(jié)束后的工作安排。四、丙方的權(quán)利和義務(wù)(一)丙方在協(xié)議期間,應(yīng)自覺(jué)遵守甲方和培訓(xùn)進(jìn)修單位的各項(xiàng)規(guī)章制度,努力學(xué)習(xí),按時(shí)完成培訓(xùn)進(jìn)修任務(wù)。(二)丙方在協(xié)議期間,屬甲方在職人員,按甲方有關(guān)規(guī)定,履行有關(guān)職責(zé)、承擔(dān)相關(guān)義務(wù)、享受相關(guān)待遇。(三)丙方培訓(xùn)進(jìn)修結(jié)束后無(wú)條件回乙方工作,且在培訓(xùn)進(jìn)修結(jié)束之次月起,按規(guī)定在甲方的服務(wù)期不得少于_年,否則按違約處理,違約金標(biāo)準(zhǔn)為:_元年。(四)丙方在培訓(xùn)進(jìn)修期間,未經(jīng)甲方同意不得調(diào)整學(xué)習(xí)專業(yè)、時(shí)間及形式。丙方在培訓(xùn)進(jìn)修期間不得提出辭職、自費(fèi)出國(guó)、調(diào)離甲方等申請(qǐng),否則按違約處理,違約金標(biāo)準(zhǔn)為,每培訓(xùn)進(jìn)修一年_元;退回甲方及所在單位承擔(dān)的培訓(xùn)進(jìn)修費(fèi);按在職脫產(chǎn)方式培訓(xùn)進(jìn)修的,還需退回協(xié)議期間領(lǐng)取的工資等。(五)丙方在培訓(xùn)進(jìn)修期間可按甲方有關(guān)規(guī)定評(píng)聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)。五、本協(xié)議一式三份,甲、乙、丙叁方各執(zhí)一份。六、本協(xié)議在甲、乙、丙叁方簽字后生效,不需公證,同等有效。七、甲方委托本方的人事處代行簽章。甲方(蓋章):_乙方(蓋章):_負(fù)責(zé)人(簽字):

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