安全生產(chǎn)主題征文

1、精品資料歡迎閱讀安全生產(chǎn)主題征文- 精品文檔【小雅為你整理的精品文檔，希望對你有所幫助，歡迎你的閱讀下載。】內(nèi)容如下 - 安全生產(chǎn)主題征文安全生產(chǎn)主題征文大全5 篇安全，從未遠(yuǎn)離我們的生活， 它像一條彩色的紐帶貫穿在我們生命的每個瞬間，把你我的心愿緊緊相連。它看似簡簡單單，卻牽動無數(shù)人的心弦，它是企業(yè)長治久安的保證，它是家庭美滿幸福的期盼，它更是我們喜笑顏開的心愿。安全，它不是一句口號，喊喊讀讀就能見效 ; 安全，它是一個信念，只有常駐心中，生命才會與幸福相牽。作為企業(yè)的一員，安全更是與我們息息相關(guān)。 安全是生產(chǎn)的基石，只有充分保證了設(shè)備安全、人員安全，企業(yè)才能獲得長久發(fā)展，員工才能享受企業(yè)安

2、全生產(chǎn)的紅利，相反，一味追求利益的企業(yè)，缺少安全教育，不注重安全培訓(xùn)，缺少安全意識，做不到安全生產(chǎn)，這樣的企業(yè)損失的不僅是自己的前途命運(yùn)，更是無數(shù)家庭的幸福和平安。安全是幸福的保障， 重視安全不僅僅是對自己的負(fù)責(zé)，也是對家人的負(fù)責(zé)，一個家庭的幸福來自于安全的保證，一個人的安全承載著一個甚至幾個家庭的希望。在我們的工作中，每一個不起眼的違章、每一回的疏忽大意，每一次的心存僥幸，都有可能讓生命遠(yuǎn)去，讓曾經(jīng)幸福的家庭歡笑不再，而這些隱患的存在僅僅是因為我們對安全的漠然。安全很簡單，它存在于我們每天上班佩戴安全帽、手套、膠鞋的細(xì)節(jié)里，在我們工作期間不打瞌睡、不玩手機(jī)的意識里，在認(rèn)真完成一表一卡考核、仔

3、細(xì)踐行崗位操作規(guī)范的行動里， 也在我們自覺接受安全1精品資料歡迎閱讀培訓(xùn)和醫(yī)療體檢的行為習(xí)慣養(yǎng)成里。 安全就在我們身邊， 只要我們時刻緊繃安全弦，把安全放在心中，做到“我要安全”很簡單。安全，對于我們每一個人來說，就是生命，對于企業(yè)來說，就是效益。作為安全生產(chǎn)管理者要時刻把“安全重于泰山”時時刻刻放在心上，樹立“居安思?！钡膽n患意識，把安全提到講政治的高度來認(rèn)識。因為安全就在我們身邊，就是我們的對待生命的一種行為，一種態(tài)度，一種責(zé)任。安全對于企業(yè)來說，安全就是生命線，忽視安全生產(chǎn)，不依法辦事、安全經(jīng)營，缺乏人性關(guān)懷，就根本談不上健康可持續(xù)發(fā)展。凡事無小事，簡單不等于容易， 尤其是安全問題，往往

4、小隱患會釀成大事故。一絲不茍的花大力氣做好小事情，就是抓“細(xì)節(jié)”、抓“落實”、抓“執(zhí)行”，可見把小事做細(xì)是何等重要。細(xì)節(jié)的變化，更能體現(xiàn)觀念上的更新和進(jìn)步。因此， 我們要時刻繃緊安全這根生命之弦，讓安全生產(chǎn)時刻彈出那悅耳般的感人樂章。安全隱患會隱藏在各個不同的環(huán)節(jié)里， 現(xiàn)場每時每刻刻都會存在不確定的危險因素。而在工作中，更應(yīng)該立足崗位，從細(xì)節(jié)抓起，從一點一滴抓起，遵章守紀(jì)， 認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度，以便及時發(fā)現(xiàn)異常情況，采取措施消除隱患。 無論在什么時候， 都要保持清醒的頭腦，時刻把安全工作放在第一位。 寧愿為安全而憔悴， 也決不愿為事故而落淚。抓安全既不想聽哭聲，也不想聽罵聲，只希望有更多的掌

5、聲和笑聲。請廣大干部職工珍愛生命、遵章守紀(jì)，遠(yuǎn)離事故，享受安全，做好安全工作是鐵路人唯一的選擇，也是企業(yè)永恒的主題 !2精品資料歡迎閱讀“強(qiáng)化安全意識，促進(jìn)安全發(fā)展” ，從我做起，從點點滴滴做起。以這次“安全生產(chǎn)月”活動為契機(jī)，讓“珍愛生命，遵章守紀(jì)”的警鐘長鳴，為我們共同營造一個平安和諧、快速發(fā)展的企業(yè)安全環(huán)境。愿平安和幸福永遠(yuǎn)伴隨著我們大家 ! 從現(xiàn)在開始，我們每一名員工要時時刻刻問自己，安全行為規(guī)范嗎？安全觀念牢固嗎？安全態(tài)度堅決嗎？安全責(zé)任心強(qiáng)嗎？生命是寶貴的， 生命又是脆弱的。 一個個生命消逝了，使我們感悟到生命的可貴，感悟到安全的重要。安全生產(chǎn)，是煤礦永恒的主題。 “安全第一，預(yù)防

6、為主，綜合治理，總體推進(jìn)。”是煤礦安全生產(chǎn)的方針，他體現(xiàn)了黨的“以人為本”的宗旨。今年我礦繼續(xù)開展以“全面落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任”為主題的安全生產(chǎn)活動月， 活動通過企業(yè)安全風(fēng)險公告、 隱患排查治理、事故案例警示教育、安全生產(chǎn)主體責(zé)任大討論、安全體檢（評價）自查自改效果督察評估、 “安全生產(chǎn)月”宣傳咨詢等形式對全礦員工進(jìn)行了安全思想教育，普及了安全知識，提升了安全素質(zhì)，強(qiáng)化了責(zé)任落實，構(gòu)建完善了風(fēng)險防控與隱患排查治理雙重預(yù)防機(jī)制，全力保障能化公司安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展，我個人的安全認(rèn)識也有了極大的提高。一、加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，落實自身責(zé)任主體最近一年期間全國出現(xiàn)多起“一通三防”的事故，每次

7、看到發(fā)生事故的礦工父母、親人、兒女，都對我的心靈造成極大的震撼。通防科是一個技術(shù)與責(zé)任性要求比較高的科室，擔(dān)任著礦井“一通三防”工作，尤其是瓦斯治理的的安全， 雖然我礦瓦斯超限次數(shù)與去年同期3精品資料歡迎閱讀相比，有明顯下降，但距能化公司年初給我們制定的“三零”目標(biāo)還有很大的差距，而瓦斯超限就是事故，也時時刻刻警示著我，只有提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)， 對各類知識主動積極的學(xué)習(xí)， 提高自身的業(yè)務(wù)能力，才能為礦井的安全發(fā)展不斷提供貢獻(xiàn)。二、加強(qiáng)現(xiàn)場管理，落實自身責(zé)任主體反松懈、反自滿、反麻痹、反驕傲、反“三違” 、反低標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)是保證煤礦安全生產(chǎn)的基本條件， 忽視其一，則會給個人或企業(yè)造成一定的損失。在安

8、全生產(chǎn)中，我們經(jīng)常因各種原因，對現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的各類隱患視而不見，給安全生產(chǎn)造成隱患。我礦實現(xiàn)了九年的安全生產(chǎn)，取得了一定的成績，有少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)、職工面對成績而沾沾自喜， 認(rèn)為總體上搞的較好， 而忽視了具體的細(xì)節(jié)，可能會在某一方面出現(xiàn)隱患而導(dǎo)致事故的發(fā)生?！叭`”既違章指揮，違章作業(yè)，違反勞動紀(jì)律。 在生產(chǎn)過程中，不僅指揮者要有很強(qiáng)的指揮應(yīng)變能力， 工作者要有熟練的技藝， 而且必須自覺遵守各項操作規(guī)程和勞動紀(jì)律， 按標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行，形成每個環(huán)節(jié)，每道工序，每個人應(yīng)有的職責(zé)范圍。如沒有這些規(guī)范要求， 勞動過程中可能會發(fā)生混亂， 對生產(chǎn)造成損失，給人身安全帶來危害。所以，只有每個指揮者、勞動者都能嚴(yán)守規(guī)章制度，嚴(yán)

9、守勞動紀(jì)律，杜絕“三違”行為，最大限度地減少和消除各類傷亡事故的發(fā)生，從而達(dá)到克服安全生產(chǎn)工作中的薄弱環(huán)節(jié)，切實解決企業(yè)安全生產(chǎn)中存在的各類問題， 使煤礦安全生產(chǎn)的方針真正落到實處。4精品資料歡迎閱讀三、結(jié)合實際，采取措施，提高遵章守紀(jì)的自覺性人處的崗位不同，但問題是相通的。在我的實際工作中，也會出現(xiàn)松懈、自滿、麻痹、驕傲、低標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)、甚至“三違”現(xiàn)象在我的工作中也會發(fā)生。要克服這些現(xiàn)象，除了要不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)技術(shù)知識、煤礦規(guī)程的學(xué)習(xí)外， 重要的是要不斷提高遵章守紀(jì)的自覺性。要做到遵章守紀(jì)，我認(rèn)為必須遵守以下約束機(jī)制。一是法律約束，要通過對安全生產(chǎn)法律、法規(guī)知識的學(xué)習(xí)，提高領(lǐng)個人的安全生產(chǎn)意識，用

10、法律、法規(guī)約束個人的行為。二是制度約束，根據(jù)自身的崗位特點，抓好現(xiàn)場安全規(guī)章制度、 安全操作規(guī)程及工作措施的落實，提高現(xiàn)場工人的安全生產(chǎn)責(zé)任心。三是標(biāo)準(zhǔn)約束，安全生產(chǎn)必須實現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化，生產(chǎn)現(xiàn)場做到統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，發(fā)現(xiàn)問題，立即整改。五是監(jiān)督約束，對責(zé)任范圍內(nèi)的各類違規(guī)行為， 預(yù)先發(fā)現(xiàn)，分析判斷或控制各種不安全因素防止事故的發(fā)生。 監(jiān)督也是一種自我約束， 只有通過上述五個方面約束機(jī)制，才能不斷提高個人的安全生產(chǎn)自覺性，使遵章守紀(jì)成為一種良好習(xí)慣。四、立足崗位，讓安全生產(chǎn)大討論活動落到實處結(jié)合這次活動， 我立足本職工作崗位逐項對照自己的工作，認(rèn)真檢查、反思。首先從對安全生產(chǎn)重要性的認(rèn)識上檢查自己，正確理解

11、安全生產(chǎn)的意義，結(jié)合安全生產(chǎn)法律、法規(guī)，規(guī)范自身的行為，提高遵章守紀(jì)的自覺性， 其次要不斷學(xué)習(xí)本崗位業(yè)務(wù)技術(shù)知識學(xué)習(xí)安全規(guī)程，按章作業(yè)，堅持不安全，不生產(chǎn)的原則，杜絕各類事故的發(fā)生，第三要積極參加礦開展的各項安全生產(chǎn)活動，明確安全生產(chǎn)目標(biāo)， 實5精品資料歡迎閱讀現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo)?；氐浇裉焯峁P寫這篇關(guān)于 “全面落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任”文章的最初思路，心頭一驚，才發(fā)現(xiàn)自己對“責(zé)任和安全”那么淡薄，礦井安全生產(chǎn)月卻及時給我敲響警鐘。愿我們每個人都落實主體責(zé)任，永遠(yuǎn)與安全同行！在 xx，無瓦斯、不煤礦。由于特殊的地理環(huán)境和地質(zhì)條件，決定了 xx 煤和瓦斯的相伴、相隨。同時，也決定了瓦斯治理是煤礦生產(chǎn)必

12、須而又需要長抓不懈的系統(tǒng)工程， 來不得半點的松懈和麻痹。 面對瓦斯這位可恨而有可愛的“老朋友” ，如何正確的引導(dǎo)他，有效的發(fā)揮其作用，是擺在每一位 xx 通防人面前的難題與責(zé)任。經(jīng)過深刻的思考與認(rèn)真的總結(jié)， 我認(rèn)為瓦斯治理的關(guān)鍵在于超前防控、 責(zé)任明確、執(zhí)行到位，也就是說既要想到，又要說到，更要做到，只有這樣方能防微杜漸， 才能全面有效的落實好管理責(zé)任， 確保瓦斯治理的安全、高效。一、超前防控想到是前提2004年，四川瀘州發(fā)生的天然氣爆炸事故，事發(fā)9 天前當(dāng)?shù)鼐用窬吐劦搅舜瘫堑奶烊粴馕?，并報告了天然氣站，但未被重視，最終造成爆炸，釀成慘劇。如果相關(guān)責(zé)任人能見微知著，提前排查消除安全隱患，完全能

13、夠避免事故的發(fā)生。類似的教訓(xùn)還有很多，前車之鑒后事之師。作為我們煤礦企業(yè)， 在通防安全管理上必須牢固樹立超前防控思想，提升預(yù)防預(yù)控能力，確保想到。一要牢固樹立超前防控的思想。一位哲人說過：“人的思想是萬6精品資料歡迎閱讀物之因。播種一種觀念就收獲一種行為 。 ”思想決定行為，要改變行為，先要改變思想。對此，我們要站在維護(hù)礦井安全生產(chǎn)的高度，牢固樹立“安全第一、預(yù)防為主”的指導(dǎo)思想，以及“瓦斯可治理，事故可防控”的觀念，使廣大干部職工擺正通防安全的位置，以及與各項工作的關(guān)系， 建立積極的預(yù)防思想， 做到任何時候、任何情況下，堅持安全第一的原則不動搖， 使通防安全工作有可靠的超前防控思想保障。二要

14、提升全員預(yù)防預(yù)控的能力。 瓦斯治理的責(zé)任看似是通防專業(yè)范圍內(nèi)的工作， 但提升全員的通防安全意識， 樹立“大通防” 的理念，才是超前防控的關(guān)鍵。這就要求我們加強(qiáng)礦井通防安全的宣傳教育，努力使礦井的各項通防安全管理規(guī)定深入人心，不斷提升干部職工“大通防” 的安全意識。 確保其對礦井的各種通防設(shè)施和設(shè)備愛護(hù)有加，能夠及時察覺并發(fā)現(xiàn)氣體的異常或變化， 采取有效的措施予以應(yīng)對。三要重視隱患排查與治理。古人語： “明者見于末微、智者避危于無形”、“禍多藏于隱微、而發(fā)于人之所忽者也” 。意思是：明智的人在事故發(fā)生前就有了預(yù)見， 有智慧的人在危險還沒有形成的時候就避開了；災(zāi)禍本來就大多藏于隱蔽不易發(fā)現(xiàn)的地方，

15、 而突發(fā)在人的忽略之處。這話對于我們抓好瓦斯治理具有非常重要的借鑒意義。 只要我們謹(jǐn)小慎微、防微杜漸， 把通防安全管理真正落實到實處，認(rèn)真排查薄弱人員、措施缺陷、現(xiàn)場隱患，以及管理漏洞，明確瓦斯治理的重點和需要采取的措施，完善預(yù)報、預(yù)警、預(yù)防和應(yīng)急救援體系，實7精品資料歡迎閱讀現(xiàn)超前預(yù)防預(yù)控，就會減少和消滅通防安全事故， 就會“避危于無形”。二、責(zé)任明確說到是基礎(chǔ)2016 年 12 月 3 日，內(nèi)蒙古自治區(qū)赤峰寶馬礦業(yè)有限公司煤礦發(fā)生瓦斯爆炸事故。 事故發(fā)生時， 井下共有 181 名作業(yè)人員正在進(jìn)行作業(yè)，經(jīng)過全力救援，共有 149 人安全升井，但仍有 32 人不幸遇難。如果責(zé)任明確，管理有序，

16、或許這起事故就不會發(fā)生。由此可見，通防安全管理中責(zé)任的明確是重中之重， 我們應(yīng)守土有責(zé)， 健全完善安全責(zé)任機(jī)制，確保說到。一要健全完善安全責(zé)任制。 “責(zé)即職責(zé)，任亦任務(wù)” 、“職責(zé)明則責(zé)任清”。為規(guī)范通防安全管理，必須在健全完善專業(yè)崗位責(zé)任制上下功夫，用崗位責(zé)任制加以明確和劃分，做到量化、細(xì)化、具體化，使每個崗位達(dá)到明標(biāo)立責(zé)， 安全職責(zé)清晰， 決策從上到下毫不走樣地得到落實。健全完善崗位責(zé)任制要重點從三個方面著手： 一是崗位責(zé)任制要根據(jù)不同層級、不同工種、不同崗位分別制訂，要簡單明了，具有操作性；二是崗位責(zé)任制要有助于現(xiàn)場作業(yè)人員的具體的作業(yè)流程、規(guī)范和要求， 有助于把重心真正落足于作業(yè)過程；

17、三是崗位責(zé)任制要與崗位作業(yè)規(guī)范、規(guī)程及要求有機(jī)地結(jié)合起來，做到協(xié)調(diào)銜接，相互包涵，融為一體，既可以保證崗位作業(yè)規(guī)程標(biāo)準(zhǔn)的有效落實，又可避免責(zé)任制華而不實。二要健全完善安全獎罰機(jī)制。 充分發(fā)揮經(jīng)濟(jì)杠桿作用， 讓經(jīng)濟(jì)利益與職責(zé)掛鉤，調(diào)動其責(zé)任落實的積極性， 做到人人有責(zé)、人人負(fù)責(zé)、人人盡責(zé)。對于責(zé)任落實好的部門和個人給予獎勵，反之給予處罰。8精品資料歡迎閱讀在完善責(zé)任落實的機(jī)制中， 要堅持重獎重罰的原則， 獎要獎得讓別人眼紅，罰要罰得讓本人心痛， 通過獎罰機(jī)制，把責(zé)任進(jìn)一步落到實處。三要健全完善責(zé)任追究機(jī)制。 超限事故責(zé)任追究是搞好瓦斯治理工作的強(qiáng)大的制度武器， 落實和執(zhí)行好事故責(zé)任追究制度， 就

18、會有力地防止和減少事故的發(fā)生，這一點已經(jīng)被實踐所證明。為此，我們應(yīng)堅持誰管理誰負(fù)責(zé)， 誰出了問題就追究誰的責(zé)任原則， 進(jìn)一步健全完善安全責(zé)任追究機(jī)制， 凡是發(fā)生的各類氣體超限事故， 都要認(rèn)真進(jìn)行分析、追查和處理。在分析、追查各類事故中，實行層層問責(zé)制，從各級領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任查起， 在查清第一責(zé)任人責(zé)任的同時， 還要追查分析管理干部和專業(yè)技術(shù)人員的安全責(zé)任， 促使全員真正吸取事故教訓(xùn)， 避免同類事故的發(fā)生。三、執(zhí)行到位做到是保障如何從瓦斯抽采系統(tǒng)建設(shè)、 設(shè)備設(shè)施配備、 人員現(xiàn)場作業(yè)進(jìn)行相應(yīng)的管理與控制， 是專業(yè)管理中決策層、 管理層和執(zhí)行層都必須思考的問題。但不管是決策層、管理層、還是執(zhí)行層，在對待方案

19、設(shè)計、措施規(guī)定上采取的執(zhí)行力度將直接影響瓦斯治理工作的順利開展。要做到萬無一失、 有效控制，必須強(qiáng)化誠信管理、 責(zé)任管理、細(xì)實管理，提高各級人員的執(zhí)行力，確保做到。一是強(qiáng)化誠信管理。何為誠信？許慎在說文中說： “誠，信也”，“信，誠也”，二者在本意上是相通的。誠的基本含義就是誠實不欺，即不自欺，也不欺人，包含著真誠于自己和誠實地對待他人的雙重規(guī)定。 而信的基本9精品資料歡迎閱讀含義是信守諾言，說到做到。誠信，既是一種個人的內(nèi)在品質(zhì)，又是主客體互動關(guān)系中的行為規(guī)范。 瓦斯治理貴在誠信： 一方面管理不能弄虛作假，欺上瞞下，大事化小，小事化了，表里不一，應(yīng)付上級，應(yīng)付檢查。另一方面要科學(xué)管理，實事求

20、是，規(guī)范過程控制，提高隊伍的組織觀念、紀(jì)律素質(zhì)和誠信素質(zhì)。二是強(qiáng)化責(zé)任管理。勇于承擔(dān)責(zé)任無論在我們企業(yè)還是整個社會都是一種稀缺的品格資源。然而我們出現(xiàn)過失時，大部分人幾乎一致性的在推卸責(zé)任，似乎全然沒有自己的責(zé)任， 這是一種悲哀。 社會需要勇于承擔(dān)責(zé)任的領(lǐng)袖和群眾，而企業(yè)則需要勇于承擔(dān)責(zé)任的干部和職工。對此，我們應(yīng)強(qiáng)化責(zé)任管理， 嚴(yán)格落實責(zé)任制， 將瓦斯治理的每一個環(huán)節(jié)的目標(biāo)量化到人，什么樣的位置承擔(dān)什么樣的責(zé)任和義務(wù)， 什么時候該干什么和不該干什么，清清楚楚，使責(zé)任和利益掛鉤考核，促使全員提高質(zhì)量意識、主動排查整改安全隱患，從而保證執(zhí)行到位。三是強(qiáng)化細(xì)實管理。禁微則易，救末者難。人莫不忽于細(xì)

21、微， 以致其大。事故的發(fā)生，往往都由小到大，由量變到質(zhì)變。成功者不積硅步何以至千里，千里之堤潰于蟻穴。 通防安全必須從小處著手， 責(zé)任落實的執(zhí)行力應(yīng)覆蓋到全過程，應(yīng)覆蓋到細(xì)枝末梢，這就需要“細(xì)”和“實” 。規(guī)程、措施需要不折不扣的執(zhí)行，需要細(xì)實的管理，小題大做，從預(yù)防異常和未遂抓起，常抓不懈，才能抓出實效。瓦斯治理源于精細(xì)，超限事故出自隨意。實踐表明，通防管理，一嚴(yán)百實，一松百空。10精品資料歡迎閱讀瓦斯治理是高瓦斯礦井不變的主題，無論工作中頭緒有多么繁雜，任務(wù)多么艱巨，只要我們竭盡全力，想到，說到，做到，就一定能把瓦斯治理工作做細(xì)、做實，做出成效，從而推動礦井實現(xiàn)安全和諧發(fā)展。在全面落實科學(xué)

22、發(fā)展觀、 建立和諧社會的今天， 黨員尤其是的企業(yè)基層的黨員在安全生產(chǎn)工作中要充分發(fā)揮先鋒模范作用。今年安全生產(chǎn)月活動主題是“全面落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任” 。公司各崗位人員是本崗位安全責(zé)任主體， 對本職工作范圍的安全生產(chǎn)工作負(fù)直接責(zé)任， 實施安全生產(chǎn)工作績效量化考核， 將安全生產(chǎn)總體目標(biāo)進(jìn)行分解，根據(jù)不同層次、不同對象，提出具體的小目標(biāo)，量化分解到各系統(tǒng)、各班組、各崗位、各個人。黨員和群眾在安全生產(chǎn)責(zé)任面前是人人平等的。發(fā)生了安全生產(chǎn)問題，要防止事故重演，就要弄清楚“事故起因”和“責(zé)任誰負(fù)”這兩個問題，以保證安全生產(chǎn)的每一個環(huán)節(jié)的責(zé)任都落到實處。 在落實安全生產(chǎn)責(zé)任上黨員更要起表率作用。一、黨員在

23、安全生產(chǎn)中發(fā)揮作用的優(yōu)勢1 、我們現(xiàn)在的很多領(lǐng)導(dǎo)干部和重要崗位的人員都是黨員。黨員干部是圍繞人做工作的 , 強(qiáng)調(diào)人本管理 , 安全生產(chǎn)是要靠人去完成的 ,黨員干部參與安全管理的目的是提高人的素質(zhì), 而安全生產(chǎn)由不同的人去做 , 所以黨員干部參與安全管理, 提高職工的安全觀念, 為安全生產(chǎn)宣傳鼓勁、保駕護(hù)航、提供支持, 具有不可替代的作用。2 、隨著企業(yè)體制改革的深化 , 必然面臨著各種利益關(guān)系的調(diào)整以11精品資料歡迎閱讀及安全生產(chǎn)管理關(guān)系的調(diào)整, 其中實施主輔分離、加大安全考核、工資浮動考核 , 是一項關(guān)系廣大職工切身利益的重大變革, 增加了安全和穩(wěn)定工作的變數(shù)。因此, 黨員在企業(yè)穩(wěn)定、協(xié)調(diào)各

24、方利益關(guān)系、妥善處理好各種矛盾, 確保企業(yè)安全生產(chǎn)的穩(wěn)定和諧等方面, 將發(fā)揮極其重要的作用 , 其地位不可動搖 , 其優(yōu)勢無可比擬。3 、上級有關(guān)部門和集團(tuán)公司都提出了在安全管理上“分工不分家”、“一崗兩職”的要求 , 這也是貫徹落實安全工作思路對黨員干部提出的一項具體要求。同時 , 逐步開展的“雙培” ( 即把職工培養(yǎng)成積極分子 , 吸收到黨員隊伍中來 ) 工作 , 也為黨員干部抓好安全生產(chǎn)提供了組織保證和制度支持 , 使大家抓好安全生產(chǎn)的信心更足、底氣也更足。二、黨員在安全生產(chǎn)中如何發(fā)揮先鋒模范作用(一) 從認(rèn)識上入手 , 從教育上抓起為使各條戰(zhàn)線上的黨員充分發(fā)揮先鋒隊和主力軍的作用 ,

25、確保安全生產(chǎn)和實現(xiàn)節(jié)約增效 , 企業(yè)各級黨組織要在認(rèn)識教育上建立一整套學(xué)習(xí)制度和保證措施， 形成安全思想政治網(wǎng)絡(luò)。 企業(yè)黨組織應(yīng)主動適應(yīng)形勢任務(wù)的變化 , 始終堅持將思想政治工作貫穿安全生產(chǎn)全過程 , 切實體現(xiàn)黨組織在企業(yè)中的政治核心作用 , 為安全生產(chǎn)提供強(qiáng)有力的保證。1 、發(fā)揮思想政治工作優(yōu)勢 , 通過開展一系列安全教育和安全大檢查, 如每月開展的安全例會、安全分析會、報告會、座談會等 , 把安全活動作為日常教育重中之重的工作來抓 , 建立安全教育與安全管理相12精品資料歡迎閱讀結(jié)合的安全教育新機(jī)制, 真正使安全思想教育入耳、 入腦、入心 , 增強(qiáng)廣大黨員職工“安全第一, 預(yù)防為主”的安全

26、責(zé)任意識。2 、發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗保壘優(yōu)勢。將安全生產(chǎn)工作為黨支部評先評優(yōu)的重要依據(jù) , 安全工作中出現(xiàn)問題 , 在評選先進(jìn)黨支部時實行一票否決制 , 通過黨支部戰(zhàn)斗保壘作用的發(fā)揮及時教育和引導(dǎo)廣大黨員職工認(rèn)清形勢 , 明確任務(wù) , 為確保企業(yè)實現(xiàn)安全生產(chǎn)提供有力的思想和組織保證。3 、發(fā)揮班組的優(yōu)勢 , 使黨員先進(jìn)性進(jìn)班組。班組是企業(yè)的細(xì)胞 ,是企業(yè)的命脈 , 是保證安全生產(chǎn)的前沿陣地 , 而黨員則是班組中的骨干力量 , 黨員作用發(fā)揮得如何直接影響到安全的好壞。 通過黨小組會、班前班后等有效形式將思想政治工作落實到崗位 , 貫徹在班組工作的各個過程 , 對確保企業(yè)安全生產(chǎn)和職工隊伍穩(wěn)定必將起到

27、積極作用。(二) 從機(jī)制上創(chuàng)新 , 從制度上保證企業(yè)要以建立保持共產(chǎn)黨先進(jìn)性長效機(jī)制為目標(biāo) , 充分發(fā)揮黨委的政治核心作用 , 通過創(chuàng)新機(jī)制 , 落實制度 , 為實現(xiàn)安全生產(chǎn)和促進(jìn)年度各項目標(biāo)的完成提供堅強(qiáng)的組織保證。以制度建設(shè)夯實安全基礎(chǔ)。 企業(yè)應(yīng)結(jié)合黨員作用發(fā)揮建立行之有效的管理制度 , 進(jìn)一步夯實安全基礎(chǔ) , 通過聯(lián)系點廣泛結(jié)成包保對子 , 創(chuàng)造黨員與職工相互溝通、幫助的平臺 , 使黨員更加明確自身的責(zé)任和職工的期望 , 增強(qiáng)使命感 , 黨員職工攜手同心共筑安全崗 , 促進(jìn)各項工作的和諧發(fā)展。要通過各項制度的建立實施 , 將發(fā)揮黨員先進(jìn)性與安全生產(chǎn)和經(jīng)濟(jì)效益聯(lián)系在一起 , 切實加強(qiáng)黨員的

28、教育管理 , 確保黨13精品資料歡迎閱讀員認(rèn)真履行義務(wù) , 使每名黨員變成沖鋒陷陣的 “排頭兵” , 安全生產(chǎn)的“警示牌” , 職工稱贊的“螺絲釘” 。(三) 從活動上豐富 , 從操作上細(xì)化企業(yè)黨組織要不斷拓展黨建工作平臺, 深入開展多項主題實踐活動, 在急、難、險重任務(wù)中 , 充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用 , 以此來使主題實踐活動真正由“黨員”到“黨外” , 從黨員到職工 , 使其在一線深入持久 , 生根開花 , 變成全體職工長期共同的活動 , 為確保實現(xiàn)安全生產(chǎn)和各項管理活動的正常開展提供堅實的保證。開展豐富多彩的主題實踐和勞動競賽活動。 企業(yè)黨組織要緊緊圍繞安全生產(chǎn)、經(jīng)濟(jì)效益和各階段的

29、工作重點 , 大力開展緊密結(jié)合中心任務(wù)和工作實際的各項競賽活動 , 如: 崗位練兵、技術(shù)比武、勞動競賽、提合理化建議和崗位技術(shù)創(chuàng)新、 “黨員身邊無事故” 等主題實踐活動 ,通過各項活動的扎實、有效、全面開展 , 促進(jìn)各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度的貫徹落實 , 提高全體職工安全生產(chǎn)意識 , 大力推進(jìn)安全文化建設(shè) , 達(dá)到保證企業(yè)財產(chǎn)和職工生命健康安全的目的。煤炭企業(yè)的性質(zhì)決定我們必須把安全工作為政治工作的重要任務(wù)。因此 , 全體黨員要有打持久戰(zhàn)的心理準(zhǔn)備 , 安全是一項只有起點沒有終點的長期任務(wù) , 時刻都不能放松，希望全體黨員同志們，能真正做到，安全生產(chǎn)黨員先行， 使各條戰(zhàn)線上的黨員能更好地發(fā)揮先鋒模

30、范作用 , 為企業(yè)的安全生產(chǎn)工作提供堅強(qiáng)有力的支持， 以期開創(chuàng) xx 大方煤業(yè)公司安全生產(chǎn)工作新局面 !筆者在某礦2017 年職工教育培訓(xùn)計劃中看到，從年初到歲尾，14精品資料歡迎閱讀從專業(yè)技術(shù)人員到一般工種人員都有緊鑼密鼓的培訓(xùn)任務(wù)。 然而令人奇怪的是：培訓(xùn)費用沒少花，培訓(xùn)時間沒少用， 培訓(xùn)效果卻差強(qiáng)人意，反反復(fù)復(fù)安全培訓(xùn)下來仍然是那一群職工反復(fù)違章作業(yè)。安全教育培訓(xùn)究竟培什么、 訓(xùn)什么？為什么安全教育培訓(xùn)對部分人群不起作用？這很值得深思。培訓(xùn)目的是提高每位職工的職業(yè)安全生產(chǎn)能力， 在面對突發(fā)自然災(zāi)害及事故時，能夠有恰當(dāng)專業(yè)的自保互保能力， 這是必須達(dá)標(biāo)的“強(qiáng)制”要求。為此，幾乎每個礦井都為此付出了大量的人力物力財力， 編纂修正很多安全生產(chǎn)手冊， 并請專業(yè)講師對職工進(jìn)行周期性培訓(xùn)與安全理念教育，可結(jié)果仍然讓人失望。之所以會出現(xiàn)這種情況， 是因為他們忽視了培訓(xùn)的核心是激發(fā)職工安全生產(chǎn)的