大連市“十一五”期間中小學(xué)教師教育規(guī)劃

1、大連市教育局文件大教2006140號(hào)大連市“十一五”期間中小學(xué)教師教育實(shí)施意見(jiàn)各區(qū)市縣教育局，開(kāi)發(fā)區(qū)教育衛(wèi)生局，大連教育學(xué)院，局屬各學(xué)校：為了進(jìn)一步加強(qiáng)大連市中小學(xué)教師隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展，根據(jù)大連市基礎(chǔ)教育改革與發(fā)展的需要，結(jié)合大連市中小學(xué)教師隊(duì)伍整體素質(zhì)現(xiàn)狀，依據(jù)大連市“十一五”期間中小學(xué)教師教育規(guī)劃提出本實(shí)施意見(jiàn)。一、指導(dǎo)思想以中小學(xué)教師能力建設(shè)為根本，以中小學(xué)教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展為導(dǎo)向，面向全員、突出骨干、傾斜農(nóng)村，組織實(shí)施以“新理念、新課程、新技術(shù)和師德教育”為重點(diǎn)的新一輪教師培訓(xùn)。通過(guò)培訓(xùn)，全面推進(jìn)教育教學(xué)創(chuàng)新，促進(jìn)教師的自主學(xué)習(xí)與發(fā)展能力，進(jìn)一步提高廣大教師專(zhuān)業(yè)化水平和師德水平

2、。二、培訓(xùn)方式按照國(guó)家教育部2003-2007年中小學(xué)教師全員培訓(xùn)計(jì)劃、遼寧省“十一五”期間中小學(xué)高素質(zhì)教師隊(duì)伍建設(shè)工程方案（2006年2010年）和大連市“十一五”期間中小學(xué)教師教育規(guī)劃的要求，采取校本研訓(xùn)為主、集中培訓(xùn)為輔的方式完成本周期的培訓(xùn)任務(wù)。（一）校本研訓(xùn)校 本研訓(xùn)是在教育行政部門(mén)和教師進(jìn)修院校的指導(dǎo)下，由中小學(xué)校按照本校自身的特點(diǎn)確定研訓(xùn)目標(biāo)、設(shè)計(jì)研訓(xùn)課程、選擇研訓(xùn)內(nèi)容并組織實(shí)施的教師在職培訓(xùn)。相關(guān) 的研訓(xùn)計(jì)劃與研訓(xùn)內(nèi)容等培訓(xùn)資源由大連教育學(xué)院和各區(qū)市縣教師進(jìn)修學(xué)校定期在大連教育學(xué)院的網(wǎng)站上發(fā)布。校本研訓(xùn)包括：1、自主學(xué)習(xí)教師有計(jì)劃地通過(guò)“自學(xué)實(shí)踐反思再實(shí)踐”的培訓(xùn)方式審視、分析

3、、解決自己在教育教學(xué)中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，把日常教育教學(xué)工作與教師教育融為一體。每個(gè)教師都要制定基于本人任職學(xué)校發(fā)展目標(biāo)的“個(gè)人發(fā)展計(jì)劃”，并依據(jù)計(jì)劃自主地進(jìn)行個(gè)人學(xué)習(xí)。每學(xué)年由本校校本研訓(xùn)負(fù)責(zé)人檢查并簽署意見(jiàn)。2、同伴互助教師以教研團(tuán)隊(duì)（教研組或其他學(xué)校內(nèi)部的組織）為單位形成互助學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì)，在學(xué)校的引領(lǐng)下充分發(fā)揮每一位參訓(xùn)者的才智，通過(guò)教師之間互相交流、互相切磋、平等對(duì)話的方式參與本校教研活動(dòng)，或以校際聯(lián)動(dòng)的方式參與其他學(xué)校的教研活動(dòng)，以達(dá)到資源共享、共同提高、共同發(fā)展的目的。由教師任職校制定培訓(xùn)計(jì)劃，活動(dòng)結(jié)束后，本校教研團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人簽署意見(jiàn)。3、專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)大 連教育學(xué)院和各區(qū)市縣教師進(jìn)修學(xué)校研訓(xùn)教師和兼

4、職研訓(xùn)教師建立專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)，采取現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)（聽(tīng)評(píng)課）、現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)、個(gè)性問(wèn)題解答（電話或網(wǎng)絡(luò)即時(shí)應(yīng)答）、提 供網(wǎng)絡(luò)資源支持學(xué)習(xí)等形式進(jìn)行專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)，與中小學(xué)教師共同完成相應(yīng)的培訓(xùn)任務(wù)。由教師任職學(xué)校校長(zhǎng)制定培訓(xùn)計(jì)劃和方案以及聘請(qǐng)指導(dǎo)專(zhuān)家，每次活動(dòng)結(jié)束后， 由培訓(xùn)者或組織者簽署意見(jiàn)。4、其它形式的培訓(xùn)。（二）集中培訓(xùn)采取教育學(xué)院、教師進(jìn)修學(xué)校研訓(xùn)教師和兼職研訓(xùn)教師結(jié)合學(xué)科實(shí)際情況研發(fā)培訓(xùn)課程和培訓(xùn)專(zhuān)題，開(kāi)設(shè)共性問(wèn)題講壇（專(zhuān)題講座、大型研訓(xùn)活動(dòng)、專(zhuān)題光盤(pán)等）及聘請(qǐng)國(guó)內(nèi)外知名專(zhuān)家講座等形式完成相應(yīng)的培訓(xùn)任務(wù)。三、培訓(xùn)類(lèi)別（一）中小學(xué)教師全員培訓(xùn)。中小學(xué)教師全員培訓(xùn)依照大連市“十一五”期間高中教師全員培訓(xùn)實(shí)施

5、方案（見(jiàn)附件1）和大連市“十一五”期間初中、小學(xué)教師全員培訓(xùn)實(shí)施方案（見(jiàn)附件2）進(jìn)行。1、培訓(xùn)對(duì)象：全體在職中小學(xué)教師（職業(yè)中專(zhuān)、職業(yè)高中、幼兒園教師除外）。2、培訓(xùn)內(nèi)容：師德教育、新課程、教育技術(shù)能力、中小學(xué)學(xué)生管理與教育、中小學(xué)教師心理健康教育、學(xué)科專(zhuān)題等3、培訓(xùn)學(xué)時(shí)：不少于240學(xué)時(shí)。（二）研訓(xùn)教師培訓(xùn)研訓(xùn)教師培訓(xùn)依照大連市“十一五”期間研訓(xùn)教師培訓(xùn)實(shí)施方案（見(jiàn)附件3）進(jìn)行。1、培訓(xùn)對(duì)象：大連教育學(xué)院、區(qū)市縣教師進(jìn)修院校的研訓(xùn)教師。2、培訓(xùn)內(nèi)容：師德教育、新課程研訓(xùn)工作、教育技術(shù)能力、學(xué)科專(zhuān)題以及應(yīng)急培訓(xùn)等。3、培訓(xùn)學(xué)時(shí)：不少于240學(xué)時(shí)。（三）中小學(xué)新任教師培訓(xùn)中小學(xué)新任教師培訓(xùn)依照大

6、連市“十一五”期間新任教師培訓(xùn)實(shí)施方案（見(jiàn)附件4）進(jìn)行。1、培訓(xùn)對(duì)象：01年教齡的中小學(xué)教師。2、培訓(xùn)內(nèi)容：師德教育、教育政策法規(guī)、本地教育改革與發(fā)展、教材教法研究等。3、培訓(xùn)學(xué)時(shí)：不少于120學(xué)時(shí)。（四）中小學(xué)骨干教師培訓(xùn)中小學(xué)骨干教師培訓(xùn)依照大連市“十一五”期間市級(jí)骨干教師培訓(xùn)實(shí)施方案（見(jiàn)附件5）進(jìn)行。1、培訓(xùn)對(duì)象：100名大連市名教師、1000名市級(jí)優(yōu)秀教師、4000名市級(jí)骨干教師、5000名農(nóng)村骨干教師。2、培訓(xùn)內(nèi)容：教育理論與教學(xué)能力、課題研究、教育教學(xué)實(shí)踐與考察等。3、培訓(xùn)學(xué)時(shí)：本周期在參加市規(guī)定的全員培訓(xùn)的同時(shí)，還應(yīng)接受不少于300學(xué)時(shí)的培訓(xùn)。（五）中小學(xué)外語(yǔ)教師培訓(xùn)中小學(xué)外語(yǔ)教

7、師培訓(xùn)側(cè)重農(nóng)村小學(xué)英語(yǔ)教師培訓(xùn)，具體培訓(xùn)依照大連市“十一五”期間農(nóng)村小學(xué)英語(yǔ)教師培訓(xùn)實(shí)施方案（見(jiàn)附件6）進(jìn)行。中小學(xué)英語(yǔ)骨干教師培訓(xùn)，將結(jié)合市政府制定的選派百名教師到境外培訓(xùn)，促進(jìn)外語(yǔ)教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展的計(jì)劃進(jìn)行。1、培訓(xùn)對(duì)象：農(nóng)村小學(xué)英語(yǔ)教師，中小學(xué)英語(yǔ)骨干教師。2、培訓(xùn)內(nèi)容：專(zhuān)業(yè)知識(shí)、教材的理解與把握、課堂教學(xué)的設(shè)計(jì)與實(shí)施以及教育教學(xué)理論的學(xué)習(xí)與運(yùn)用等。3、培訓(xùn)學(xué)時(shí)：本周期在參加全員培訓(xùn)的同時(shí)，還應(yīng)接受不少于60學(xué)時(shí)的培訓(xùn)。（六）中小學(xué)班主任培訓(xùn)中小學(xué)班主任的培訓(xùn)依照大連市“十一五”期間中小學(xué)班主任教師培訓(xùn)實(shí)施方案（見(jiàn)附件7）進(jìn)行。1、培訓(xùn)對(duì)象：全市中小學(xué)在崗班主任教師。2、培訓(xùn)內(nèi)容：中共中央

8、國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的若干意見(jiàn)、中小學(xué)生思想品德形成規(guī)律與教育、當(dāng)代中小學(xué)生心理特點(diǎn)與教育、現(xiàn)代學(xué)校班級(jí)管理理論與實(shí)踐、新時(shí)期學(xué)生工作和家長(zhǎng)工作等。3、培訓(xùn)學(xué)時(shí)：本周期全體中小學(xué)班主任教師在參加市規(guī)定的全員培訓(xùn)的同時(shí)，還應(yīng)按計(jì)劃接受不少于30學(xué)時(shí)的培訓(xùn)。四、培訓(xùn)時(shí)間安排中小學(xué)教師教育培訓(xùn)自2006年始，至2010年12月止，為期5年，分3個(gè)階段：第一階段，規(guī)劃動(dòng)員階段（2006年9月前）；第二階段，培訓(xùn)實(shí)施階段（2006年10月-2010年7月）；第三階段，總結(jié)驗(yàn)收階段（2010年7月-2010年12月）。五、培訓(xùn)管理（一）管理體制按照統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分工負(fù)責(zé)、分級(jí)管理、聯(lián)

9、合培訓(xùn)的管理體制，“十一五”期間，中小學(xué)教師教育工作在市、區(qū)市縣教育行政部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)下，由大連教育學(xué)院、區(qū)市縣教師進(jìn)修學(xué)校和教師任職學(xué)校共同組織實(shí)施。1、大連教育學(xué)院負(fù)責(zé)制定全市教師教育教學(xué)計(jì)劃的指導(dǎo)性意見(jiàn)，負(fù)責(zé)確定研訓(xùn)專(zhuān)題，實(shí)現(xiàn)專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)，整合培訓(xùn)資源，選擇培訓(xùn)教材等，承擔(dān)全市普通高中教師的培訓(xùn)工作和全市中小學(xué)市級(jí)骨干教師培訓(xùn)指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查、考核及驗(yàn)收發(fā)證等工作。2、各區(qū)市縣教師進(jìn)修學(xué)校根據(jù)本意見(jiàn)，并按照各實(shí)施方案的要求，結(jié)合本地區(qū)實(shí)際，具體實(shí)施本地區(qū)初中、小學(xué)教師的培訓(xùn)工作，在大連教育學(xué)院的指導(dǎo)下，確定研訓(xùn)專(zhuān)題，提供培訓(xùn)資源，指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查、考核教師任職學(xué)校的培訓(xùn)和管理及驗(yàn)收發(fā)證等工作。3、

10、教師任職學(xué)校是中小學(xué)教師培訓(xùn)的主要基地，任職學(xué)校的校長(zhǎng)是教師培訓(xùn)的第一責(zé)任人。教師任職學(xué)校要建立校本研訓(xùn)制度，統(tǒng)籌安排落實(shí)培訓(xùn)要求，保證校本研訓(xùn)活動(dòng)至少間周一次，積極組織教師參加各種形式的培訓(xùn)以及檢查、考核每位教師的學(xué)習(xí)情況等。（二）培訓(xùn)檔案管理1、學(xué)籍檔案。由教師任職學(xué)校負(fù)責(zé)為參訓(xùn)的每位教師履行登記注冊(cè)手續(xù)，填寫(xiě)登記冊(cè)，并在大連教育學(xué)院網(wǎng)站（網(wǎng)址：）實(shí)行網(wǎng)上實(shí)名注冊(cè)，即建立大連市“十一五”期間中小學(xué)教師教育學(xué)籍。2、 個(gè)人發(fā)展檔案。教師任職學(xué)校要建立教師個(gè)人發(fā)展檔案，個(gè)人發(fā)展檔案分紙質(zhì)文本和電子文本兩種，紙質(zhì)文本檔案內(nèi)裝：個(gè)人參加培訓(xùn)計(jì)劃、完成計(jì)劃得到的發(fā)展成 果（例如教學(xué)案例、教學(xué)反思、教

11、育敘事、學(xué)術(shù)論文）以及對(duì)教師培訓(xùn)、學(xué)習(xí)考核情況的記載。電子文本檔案主要由教師任職學(xué)校記錄教師網(wǎng)上教研情況，并同時(shí)將 記錄裝入紙質(zhì)文本檔案中。電子檔案信息要真實(shí)，有價(jià)值，否則視為無(wú)效信息。3、大連教育學(xué)院、區(qū)市縣教師進(jìn)修學(xué)校、教師任職學(xué)校分別由專(zhuān)人（教師教育工作專(zhuān)干）負(fù)責(zé)教師學(xué)籍檔案和個(gè)人發(fā)展檔案工作的日常管理。要及時(shí)登記、整理教師學(xué)習(xí)培訓(xùn)情況，每二個(gè)月（雙月底）通過(guò)網(wǎng)絡(luò)上傳1次教師校本研訓(xùn)和集中培訓(xùn)情況。（三）教材管理培訓(xùn)教材包括市教育學(xué)院和教師進(jìn)修學(xué)校研訓(xùn)教師及兼職研訓(xùn)教師研發(fā)的生成性教材、相關(guān)文件等。研發(fā)生成性教材是指大連教育學(xué)院和教師進(jìn)修學(xué)校依據(jù)調(diào)研結(jié)果制作的文本、光盤(pán)以及開(kāi)發(fā)的網(wǎng)上培訓(xùn)

12、資源等。參與培訓(xùn)的教師按規(guī)定統(tǒng)一使用大連市中小學(xué)教師教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組指定的教材或資料，嚴(yán)禁以各種理由向中小學(xué)教師推銷(xiāo)、發(fā)行其他教材、資料。六、培訓(xùn)的考核（一）考核內(nèi)容及要求。1、每位教師本周期內(nèi)要按要求完成規(guī)定學(xué)時(shí)，其中：參加集中培訓(xùn)不得少于55學(xué)時(shí)，否則不予結(jié)業(yè)。本周期對(duì)每門(mén)課程基本要求如下：（1）師德教育、中小學(xué)學(xué)生管理與教育專(zhuān)題、中小學(xué)教師心理健康教育三門(mén)課程，有學(xué)習(xí)計(jì)劃、學(xué)時(shí)分配，有學(xué)習(xí)筆記，有同伴交流記錄，每門(mén)課程本周期內(nèi)有一篇體會(huì)文章。本周期內(nèi)參加一次以師德教育為內(nèi)容的考試（具體安排另行通知）。（2）新課程培訓(xùn)，有學(xué)習(xí)筆記、教研發(fā)言（研訓(xùn)教師為研訓(xùn)活動(dòng)）文本、校際聯(lián)動(dòng)記錄、同伴互助

13、建議、教學(xué)反思等，每學(xué)年至少撰寫(xiě)1篇體現(xiàn)新課程理念的體會(huì)文章或教學(xué)案例，每學(xué)年至少做2次任職學(xué)校教研組內(nèi)以上新課程研究課。（3）教育技術(shù)能力，具體執(zhí)行大連市教育局大教發(fā) 200627號(hào)文件精神，凡通過(guò)國(guó)家統(tǒng)一考試合格，所取得的初、中、高級(jí)證書(shū)即獲得學(xué)分。（4） 學(xué)科專(zhuān)題，有學(xué)習(xí)筆記、教研發(fā)言文稿、校際聯(lián)動(dòng)記錄、同伴互助建議、教學(xué)反思、教育敘事、教學(xué)案例等，每位教師每學(xué)年至少做2次任職學(xué)校教研組內(nèi)以上教學(xué) 研究課（研訓(xùn)教師每學(xué)年至少做2次區(qū)級(jí)以上大型研訓(xùn)活動(dòng)或開(kāi)設(shè)1次研訓(xùn)講壇），每學(xué)年聽(tīng)課20節(jié)以上（本校聽(tīng)課至少10節(jié)）并至少有5節(jié)評(píng)課記錄、在任職 學(xué)校說(shuō)課2次、學(xué)年教學(xué)總結(jié)一份、單元或期末試題

14、1份，至少讀1本教育教學(xué)書(shū)籍且有讀書(shū)筆記；研訓(xùn)人員每學(xué)年聽(tīng)課80節(jié)以上并有評(píng)課記錄，同時(shí)每學(xué)年為大 連教育學(xué)院或進(jìn)修學(xué)校提供網(wǎng)上培訓(xùn)資源10份，承擔(dān)或參加一項(xiàng)市級(jí)（含市級(jí)）以上科研課題的研究，并在本周期內(nèi)結(jié)題，除此之外，研訓(xùn)人員還要在本周期內(nèi)公 開(kāi)發(fā)表不少于3篇論文。2對(duì)教師任職學(xué)校的考核著重考核校本研訓(xùn)制度的建立、校本研訓(xùn)活動(dòng)組織和實(shí)施、教師培訓(xùn)檔案的管理及任職學(xué)校應(yīng)該承擔(dān)的教師教育工作情況等。3、對(duì)教師進(jìn)修學(xué)校的考核主要考核完成本地區(qū)教師培訓(xùn)任務(wù)情況。4、其它基本要求按培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施方案的具體規(guī)定。（二）考核結(jié)果及使用。1、參訓(xùn)教師的考核結(jié)果分為優(yōu)秀、合格、不合格三個(gè)等次。各等次的基本標(biāo)準(zhǔn)是

15、：優(yōu)秀：在教師教育中表現(xiàn)突出、成績(jī)顯著者，比例不超過(guò)參訓(xùn)教師的30%。合格：完成規(guī)定學(xué)時(shí)并達(dá)到每門(mén)課程相應(yīng)的考核要求。不合格：沒(méi)有完成規(guī)定學(xué)時(shí)或沒(méi)有達(dá)到每門(mén)課程相應(yīng)的考核要求。2、將“十一五”期間教師教育考核結(jié)果作為對(duì)教師考核、聘任的重要依據(jù)?？己私Y(jié)果優(yōu)秀的，具有參評(píng)市區(qū)級(jí)骨干教師的資格；考核結(jié)果不合格的，不得晉職、聘任職務(wù)及評(píng)優(yōu)?？己私Y(jié)果也應(yīng)作為各區(qū)市縣督導(dǎo)評(píng)估、考核學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子及校長(zhǎng)任職情況依據(jù)之一。七、經(jīng)費(fèi)保障多方籌措資金，保障經(jīng)費(fèi)投入。按照“地方負(fù)責(zé)、分級(jí)管理”的原則，貫徹落實(shí)省關(guān)于進(jìn)一步完善全省農(nóng)村教育經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制的若干意見(jiàn)（遼政辦發(fā)200395 號(hào)）和市關(guān)于確保農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)投入

16、加強(qiáng)財(cái)政資金管理的通知（大財(cái)預(yù)2006125號(hào)）的要求，按不低于年度公用經(jīng)費(fèi)預(yù)算總額的5%安排中小學(xué) 教師年度教育經(jīng)費(fèi)。市每年設(shè)立專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)用于支持市級(jí)教師教育，各區(qū)市縣要設(shè)立相應(yīng)的專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)用于支持本級(jí)教師教育。建立和完善中小學(xué)教師教育經(jīng)費(fèi)由政府投 入為主，教師任職學(xué)校、教師本人合理承擔(dān)的經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制。八、其它要求(一)本周期內(nèi)每位教師必須參加全員培訓(xùn)240學(xué)時(shí)，完成規(guī)定的培訓(xùn)任務(wù)，經(jīng)考核后，計(jì)相應(yīng)學(xué)分，并由教師進(jìn)修院校頒發(fā)學(xué)分證書(shū)。學(xué)分證書(shū)作為教師評(píng)先、評(píng)職的依據(jù)。(二)學(xué)員應(yīng)自覺(jué)遵守學(xué)習(xí)紀(jì)律，考核紀(jì)律，凡違紀(jì)者，一律不計(jì)學(xué)分。(三)教師進(jìn)修院校兼職研訓(xùn)教師和大連教育學(xué)院設(shè)立的名師工作室成員完

17、成規(guī)定的研訓(xùn)任務(wù)可免修全員培訓(xùn)的部分課程（免修部分由教師進(jìn)修院校審核上報(bào)，經(jīng)市教師教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室批準(zhǔn)）。(四)截止到2010年12月31日男滿57周歲、女滿52周歲的教師，原則上免修集中培訓(xùn)課程，但須參加校本研訓(xùn)活動(dòng)和考核。(五)參加后備干部培訓(xùn)，達(dá)到規(guī)定課時(shí)的學(xué)校中層干部，可視為參加教師教育。附件： 1、大連市“十一五”期間高中教師全員培訓(xùn)實(shí)施方案2、大連市“十一五”期間初中、小學(xué)教師全員培訓(xùn)實(shí)施方案3、大連市“十一五”期間研訓(xùn)教師培訓(xùn)實(shí)施方案4、大連市“十一五”期間中小學(xué)新任教師培訓(xùn)實(shí)施方案5、大連市“十一五”期間中小學(xué)市級(jí)骨干教師培訓(xùn)實(shí)施方案6、大連市“十一五”期間農(nóng)村小學(xué)英語(yǔ)教

18、師培訓(xùn)實(shí)施方案7、大連市“十一五”期間中小學(xué)班主任教師培訓(xùn)實(shí)施方案8、大連市“十一五”期間中小學(xué)校本研訓(xùn)工作指導(dǎo)意見(jiàn) 大連市教育局 二六年九月二十一日c29c91afe4ced1b6c8795ad9c91afe4ced1b6c8795ad91afe4ced1b6c8795ad9c91fe4ced1b6c8795ad29c91afedd1b6c87d1b6c8795ad9c91afe4ced1b6c8795ad91afe4ced1b6c8795ad9c91fe4ced1b6c8795ad29c91af95ad9c91afe4ced1b6c8795ad91afe4ced1b6c8795ad9d1b

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