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1、青,取之于藍而青于藍;冰,水為之而寒于水公共教育學院工作總結2017年,公共訓練學院圍圍著學校、校區(qū)和蘇理工的重點工作,全面實行江蘇科技高校成果建設年的工作部署和要求。學院領導班子集體討論出學院9項工作重點,大家團結一全都,開拓進取,進一步加強內(nèi)涵建設,不斷提高老師思想品德、工作看法、人文素養(yǎng)和教學科研力量,提升全院的教學質量和科研水平?,F(xiàn)將一年來學院的主要工作總結如下:一、不斷完善基礎管制,加強班子建設和教研室考核1、學院班子加強“兩學一做”和黨的十九大文件精神的學習,增加對學校成果建設年的總體工作部署的學習和理解,將政治學習和做好工作有機結合同來,。2、重視宣揚工作,充分發(fā)揮宣揚對教學工作
2、的推進作用,對和諧校內(nèi)建設的意義。弘揚優(yōu)秀和集體的榮譽,凝聚人心。2017年在校區(qū)/蘇理工網(wǎng)站上,學院共發(fā)表20余篇宣揚稿件。其中,入選航標燈一篇,關于數(shù)學建模獲獎的報道被張家港日報摘錄。3、全面落實院務會制度、學院辦公會例會制度,增加班子凝聚力。4、加強教研室考核工作,把教學、科研、師德師風建設納入考核內(nèi)容。5、重視基礎管制工作,今年上半年出臺了兩份要求(規(guī)范)性文件:公共訓練學院集體活動要求(規(guī)范)條例、公共訓練學院教學資料管制條例。下半年,學院在公共訓練學院教研室建設工作方案的基礎上,又出臺了公共訓練學院教研室重要事項議事規(guī)章。旨在為了教研室層面能夠科學、民主的管制以及重要事項的正確決策
3、,推進基層工作更好地推動,增加部門凝聚力,從而實現(xiàn)職工隊列穩(wěn)肯定和圓滿完成各項工作任務的要求,使各項工作在常規(guī)化、制度化的基礎上、滿足了要求(規(guī)范)化。6、重視平安工作,抓好平安常規(guī)檢查,確保網(wǎng)絡平安、政治平安、環(huán)境平安和生命財產(chǎn)平安,保證各項工作在平安、穩(wěn)肯定、和諧中進展。截止到12月份,學院共有10余人受到學校及蘇理工等各級表彰和嘉獎。其中,林季資被評為2016-2017學年江科大優(yōu)秀老師,田仙花被評為江科大優(yōu)秀共產(chǎn)黨,顧艷妮被評為蘇理工優(yōu)秀老師,王涵被評為蘇理工優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,還有多人分別獲得優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀指導老師等榮譽稱號。二、樹立質量意識,做好日常教學運行管制1、仔細執(zhí)行“公共訓練學
4、院授課打算管制方法”、“公共訓練學院考試和教學文檔的管制方法”等教學文件的相關規(guī)肯定,要求(規(guī)范)各個教學環(huán)節(jié),加強教學督導、過程監(jiān)控和要求(規(guī)范)考核,幫忙老師提高教學水平。2、落實公共訓練學院教學資料管制條例的要求,把教學資料管制作為教學管制的一個重要部分,保證教學資料的要求(規(guī)范)、完全。3、把常規(guī)的每學期一次的期中教學檢查工作落到實處,準時發(fā)覺教學中存在的問題。兩學期學院組織召開“期中教學檢查工作總結及師德師風建設閱歷溝通會”,以幫忙老師提高教學水平,引導青年老師重視教學。4、要求(規(guī)范)日常教學的管制工作,加強全方位的教學指導和檢查;每學期每個教研室要支配一次公開課或視頻觀摩課,以滿
5、足共起提高的目標。5、順當完成了學院社會體育和英語專業(yè)其次屆畢業(yè)生的論文指導和答辯工作,確保同學順當畢業(yè)和高質量就業(yè)。6、協(xié)作做好各項日常教務工作,確保無任何教學事故發(fā)生。三、加強內(nèi)涵建設,以教學改革為突破口,以師資隊列建設為重點,推升訓練教學質量再上新臺階1、做好師資培訓規(guī)劃,盡力建設一支穩(wěn)肯定的、訓練水平高的、踏實肯干的老師隊列。今年學院1名出國進修、多名老師申請進修。2、進一步加強青年老師的培育,校區(qū)青年老師導師制得到較好的落實。充分發(fā)揮教研室的作用。通過集體備課、說課、公開課等形式,教學信息共享,閱歷互補,幫忙新老師盡快站穩(wěn)講臺。完成了其次屆教學大練兵集中展現(xiàn)溝通活動的發(fā)動和組織工作。3、首開學院內(nèi)涵建設研討會暨教研室主任培訓班,率領教研室管制骨干走出去,與張家港雙山休閑運動俱樂部有限公司、高爾保齡球學院進行互動溝通學習;在學院的支持下,體育教研室到*師范學院進行考察學習;學院班子攜部格外語老師赴三江學院、南京審計學院以及南航金城學院考察學習。4、連續(xù)開展“校青年老師教學業(yè)務水平再提高工程”,組織了公共訓練學院第十屆青年老師講課競賽,先
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