河南省公益性崗位勞動(dòng)合同_第1頁
河南省公益性崗位勞動(dòng)合同_第2頁
河南省公益性崗位勞動(dòng)合同_第3頁
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文檔簡介

1、河南省公益性崗位勞作合同 甲方(單位名稱)：_ 單位地址：_ 負(fù)責(zé)人：_ 聯(lián)系 ：_ 乙方姓名：_ 崗位：_ 性別：_ 文化程度：_ 出生年月日：_ 身份證號碼：_ 具體住址：_ 聯(lián)系 ：_ 依據(jù)中華人民共和國勞作法、河南省公益性崗位管理暫行辦法、三門峽市公益性崗位管理工作指南等相關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿訂立本勞作合同。 一、合同期限 本合同有效期自_年_月_日起至_年_月_日止，其中試用期為_個(gè)月。 二、工作內(nèi)容 甲方依據(jù)生產(chǎn)(工作)必須要，給乙方安排的生產(chǎn)(工作)崗位是：_ ，生產(chǎn)(工作)任務(wù)：_ 。 三、勞作報(bào)酬 用人單位為公益性崗位人員及時(shí)足額支付勞作報(bào)酬和繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。人力

2、資源和社會(huì)保證部門、財(cái)政部門按季度撥付崗位補(bǔ)貼和社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼，具體為_元/月。 四、勞作紀(jì)律 (一)甲方應(yīng)當(dāng)建立健全內(nèi)部規(guī)章制度和勞作紀(jì)律，內(nèi)部規(guī)章和勞作紀(jì)律不得背離國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章。 (二)乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方管理。 (三)乙方違反規(guī)章制度和勞作紀(jì)律的，甲方有權(quán)依法給予處分。 五、合同的終止解除 (一)本合同期限屆滿應(yīng)終止執(zhí)行。 (二)有以下情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除本合同。 (1)通過其它途徑已實(shí)現(xiàn)就業(yè)的; (2)達(dá)到法定退休年齡勞作合同自然終止的; (3)無正當(dāng)理由不能保持正常工作的; (4)非本人完成工作，另找他人頂替的; (5)經(jīng)核查，非法取得公益性崗位資格的; (6)有違法行為或嚴(yán)重違反用工單位管理制度的; (7)其他法定情形不適宜持續(xù)工作的。 六、其他 本合同一式四份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，縣級以上公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)簽證留存一份，人力資源社會(huì)保證部門備案一份。 甲方負(fù)責(zé)人：_(簽字) 乙方：_(簽字指紋)

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