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文檔簡介

1、it is impossible to pursue perfection in all things, but to do ones best.通用參考模板(頁眉可刪)2021年勞務(wù)用工合同通用15篇 勞務(wù)用工合同1以下簡稱甲方)聘用 (以下簡稱乙方)身份證號: ,甲方分配乙方從事 工作,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本協(xié)議。一、協(xié)議期限:本協(xié)議有效期限自 年 月 日起至 年 月 日止;其中試用期為 個月。二、用工約定:1、乙方簽訂勞務(wù)用工協(xié)議后,在試用期內(nèi)經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的,立即解除其勞務(wù)用工關(guān)系(試用期內(nèi)按實際日工計酬);2、勞務(wù)用工協(xié)議期滿,如甲方繼續(xù)留用乙方,可續(xù)簽協(xié)議

2、。甲方不再留用,勞務(wù)用工協(xié)議即時終止;勞務(wù)用工合同范文節(jié)選!3、勞務(wù)協(xié)議期內(nèi)乙方要求辭職,應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方。三、工作職責(zé):1、要聽從甲方的工作安排,服從分配,按甲方確定的崗位職責(zé)按時、按質(zhì)、按量完成工作;2、要自覺遵守甲方的各項規(guī)章制度和政府法律、法規(guī)規(guī)定。做到遵章守紀(jì)保證出勤;3、要認(rèn)真執(zhí)行崗位責(zé)任制度、安全操作規(guī)程、安全防火制度,杜絕各類事故發(fā)生。如違反安全操作規(guī)程、違章作業(yè),出現(xiàn)工傷事故,本人應(yīng)負(fù)一定責(zé)任;4、不得以任何形式向外界泄露甲方的信息、資料等,乙方在聘用期間不得損害甲方利益,出于個人行為而給甲方帶來經(jīng)濟(jì)損失的,乙方必須承擔(dān)全部責(zé)任。四、工作時間:1、乙方在甲方工作

3、期間,執(zhí)行每周40小時工作制。需加班的,甲方將按勞動法的規(guī)定予以支付相應(yīng)報酬。2、乙方必須規(guī)定的勞動日數(shù)出滿勤,缺勤者必須提前一天以書面的形式向甲方業(yè)務(wù)(工作)主管請假,否則按曠工處理,主管應(yīng)在請假單上簽字,并做好保存,以便月底報考勤計工資時備查。3、凡缺勤者均扣發(fā)當(dāng)日工資,但缺勤休假不得超過 天/月,凡超過者,按不勝任崗位工作予以解除勞務(wù)協(xié)議。五、勞動保護(hù)和勞動條件:甲方根據(jù)工作需要,向乙方提供必要的勞動工具和勞保用品,乙方調(diào)出時需將勞動工具歸還甲方。六、勞動報酬:1、甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配的原則;2、執(zhí)行定時工作制的乙方為甲方工作,甲方每月 日以貨幣的形式支付乙方工資,工資不得低于北

4、京市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。試用期工資 元。七、保險福利:甲方按照國家和勞動部門有關(guān)規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、基本醫(yī)療和工傷保險。八、有下列情形之一,甲方可解除本協(xié)議:1、乙方違反甲方勞動紀(jì)律、規(guī)章制度的;2、因乙方失職,給甲方利造成損失的;3、不服從分配,有違法、違紀(jì)行為者;4、不執(zhí)行崗位責(zé)任制度、安全操作規(guī)程、安全防火制度,造成質(zhì)量和安全防火責(zé)任事故者;5、隱瞞身體健康情況并影響工作者;6、乙方被依法追究刑事責(zé)任或勞動教養(yǎng)的;7、甲方宣告解散的。九、其它:1、雙方必須嚴(yán)格遵守履行本協(xié)議,任何一方不履行協(xié)議,根據(jù)情況給予經(jīng)濟(jì)補償;2、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效;3、本協(xié)議未盡事宜,經(jīng)甲、乙雙

5、方協(xié)商一致后,進(jìn)行修訂和補充;4、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。甲方: 乙方:代表:年 月 日 年 月 日勞務(wù)用工合同2甲方:法定代表人:乙方:,性別:根據(jù)法律規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議。第一條:勞務(wù)協(xié)議期限本協(xié)議期限自20_年x月x日至20_年_月_日。第二條:勞務(wù)內(nèi)容、工作要求及工作時間1、工作內(nèi)容:2、工作要求:3、甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需要安排乙方工作,乙方應(yīng)根據(jù)工作安排盡職工作。第三條:勞動報酬甲方按元/天向乙方支付勞務(wù)報酬。協(xié)議期滿后由甲方一次性支付給乙方。第四條:勞務(wù)協(xié)議終止與解除的情形1、本勞務(wù)協(xié)議期滿的。2、雙方就解除本勞務(wù)協(xié)議協(xié)商一致的。3、乙方由于健康原

6、因不能履行本勞務(wù)協(xié)議內(nèi)容的。4、乙方不能勝任本協(xié)議工作內(nèi)容的。第五條:安全責(zé)任乙方在協(xié)議期內(nèi)的行為應(yīng)當(dāng)一切聽從甲方的安排,遵守甲方制度和工作紀(jì)律同,外出時必須請假并且必須二人以上同行。第六條:雙方的責(zé)任1、本協(xié)議終止解除后,乙方應(yīng)在3天內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失,應(yīng)給予賠償。2、甲乙雙方約定,乙方在為甲方提供勞務(wù)過程中發(fā)生意外傷害,由甲乙雙方依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定協(xié)商解決,醫(yī)療期內(nèi)甲方不再向乙方支付勞務(wù)費。第七條:爭議解決辦法因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議,由甲乙雙方協(xié)商解決,協(xié)商不能解決的,當(dāng)事人可向甲方所在地人民法院提起訴訟。第八條:其他事項本合同一式兩份

7、,甲乙雙方各執(zhí)一份,自甲乙雙方簽字確認(rèn)后生效。甲方(蓋章):_乙方:_代表人(簽字):_身份證號碼:_年_月_日_年_月_日勞務(wù)用工合同3甲方(企業(yè))全稱:_乙方(職工)姓名:_(以下簡稱甲方)經(jīng)考核,決定錄用_(以下簡稱乙方,身份證號為:_)為正式職工,經(jīng)雙方協(xié)商,訂立合同如下:一、合同期限雙方合同期為_年,從_年_月_日至_年_月_日止。其中,從_年_月_日至_年_月_日為試用期。在試用期內(nèi),甲方認(rèn)為乙方不符合錄用條件的,可以隨時解除勞動合同。乙方也可以隨時解除本合同。勞動合同期滿,即行終止,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可續(xù)訂勞動合同,續(xù)訂期以續(xù)訂合同為準(zhǔn)。甲方根據(jù)公司工作經(jīng)營情況,安排乙方到_部門擔(dān)

8、任工作。甲方根據(jù)工作經(jīng)營需要,以及乙方的實際能力(專業(yè)、工作、體力)可作適當(dāng)調(diào)動,包括臨時性工作。乙方根據(jù)甲方安排的工作內(nèi)容和要求,按質(zhì)、按量、按時地完成任務(wù)。二、乙方工資及福利待遇基本工資依據(jù)職位和崗位等級標(biāo)準(zhǔn)支付,為每月_元(大寫:_圓整)每年依工作表現(xiàn)調(diào)整。所有津貼均已包含在基本工資內(nèi),不另行支付。遵照社會保險條例要求,甲方為其交納國家規(guī)定的社會保險。甲方根據(jù)公司的經(jīng)營效益給乙方發(fā)放適當(dāng)?shù)莫劷?。三、甲方基本?quán)利和義務(wù)1、根據(jù)工作需要和規(guī)章制度及本合同條款規(guī)定,對乙方進(jìn)行管理。2、保護(hù)乙方合法權(quán)益,根據(jù)乙方工作表現(xiàn)實施獎勵和處罰。3、甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要、乙方能力和工作表現(xiàn)等安排調(diào)整乙方工

9、作。4、甲方可視經(jīng)濟(jì)效益和乙方的技術(shù)水平、業(yè)務(wù)熟練程度、勞動效率、工作績效等逐步提高乙方的勞動報酬。四、乙方基本職責(zé)1、遵守國家政策、法律、法規(guī)以及甲方制定的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。2、服從甲方的管理和要求,不得擅離職守。3、完成甲方指派的工作任務(wù)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。4、保守甲方的業(yè)務(wù)、技術(shù)及有關(guān)文件的秘密。5、乙方不得從事與甲方業(yè)務(wù)范圍相似的任何第二職業(yè)。6、按甲方的工作要求而加班和出差。五、有下列情況之一,甲方可以解除或終止合同1、乙方患病或非因公負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作的;2、嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;3、乙方違反勞動紀(jì)律,經(jīng)教育或處分仍然無效的;4、被依法追究刑事責(zé)任的;

10、5、勞動者不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;6、甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,確需裁減人員的;六、有下列情況之一,甲方不得解除合同1、乙方患病或非因工負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;2、乙方患有職業(yè)病或因工負(fù)傷在治療、療養(yǎng)期內(nèi)的,以及經(jīng)醫(yī)療終結(jié)確認(rèn)部分或全部喪失勞動能力的;3、乙方在孕期、產(chǎn)期和哺乳期間的。七、有下列情況之一,乙方可與甲方解除合同1、經(jīng)勞動安全監(jiān)察部門確認(rèn),企業(yè)的勞動安全、衛(wèi)生條件達(dá)不到規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)重危害乙方身體健康的;2、甲方不按合同規(guī)定支付乙方勞動報酬和福利待遇的;3、甲方不履行合同或違反法律、法規(guī)規(guī)定,侵害乙方合法權(quán)利的;4、

11、乙方本人有特殊情況,需要辭職并經(jīng)甲方同意的。八、除按第五條第2、3、4項規(guī)定以及法律規(guī)定的解除聘用合同條件外,甲乙任何一方在解除聘用合同時,須提前一個月通知對方,任何一方違反聘用合同,給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任大小,予以相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償。九、雙方終止或解除聘用合同時,如乙方符合第五條第1、5、6項,甲方應(yīng)當(dāng)依照國家有關(guān)規(guī)定給予經(jīng)濟(jì)補償。十、乙方因違反紀(jì)律而被辭退或乙方符合第七條第4項規(guī)定,則甲方不給予任何經(jīng)濟(jì)補償。乙方被開除、勞動教養(yǎng)或判刑,聘用合同自行解除,不再另行通知。十一、乙方在甲方工作期間因工負(fù)傷或死亡,則由甲方按照有關(guān)規(guī)定支付其醫(yī)療費、生活補助費、以及死亡喪葬費和家屬撫恤金

12、。十二、乙方享有中國政府規(guī)定的公休、節(jié)假日、婚喪、計劃生育及女工孕期、產(chǎn)期休假等有關(guān)待遇。十三、甲方明確執(zhí)行國務(wù)院頒發(fā)的勞動法之規(guī)定,實行平均每周四十小時的工時制度。十四、職工必須遵守甲方有關(guān)保密資料的規(guī)定,違反上述行為者將根據(jù)情況承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。十五、合同期滿_個月,雙方如無異議且書面通知對方的,則合同自動延期生效_年。十六、當(dāng)執(zhí)行本合同發(fā)生爭議時,由甲乙雙方協(xié)商解決。在_日內(nèi)協(xié)商無效時任何一方都可以向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁,對裁決不服的,可在接到仲裁決定書后十五日內(nèi)向有管轄權(quán)的人民法院起訴。十七、本合同自簽字之日起生效。雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行,未經(jīng)雙方同意,任何一方不得修改和變更。本合同

13、一式_份,甲乙雙方各存_份。甲方(簽章):_乙方(簽章):_通訊_通訊_聯(lián)系電話:_聯(lián)系電話:_年_月_日_年_月_日勞務(wù)用工合同4根據(jù)中華人民共和國勞動法,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同條款。一 合同期限本合同自_年_月_日起,至_年_月_日止二 甲方的權(quán)利和義務(wù)1.自簽訂合同之日起,乙方成為甲方正式員工,由甲方安排乙方到_ (以簡稱第三方)工作,甲方負(fù)責(zé)乙方檔案建立和日常管理。2.甲方自乙方到第三方上班之日起,于當(dāng)月內(nèi)給乙方辦理醫(yī)療保險、工傷保險和意外傷害保險。3.甲方負(fù)責(zé)乙方每月工資的發(fā)放及個人所得稅的代扣和代交.。若第三方到期(按第三方明文規(guī)定的發(fā)放工資的日期)

14、不能將乙方收入劃入甲方賬戶,15日內(nèi)甲方墊付全額工資及工資總額3%的滯納金發(fā)放給乙方,特殊情況下,30日內(nèi)甲方墊付全額工資及5%的滯納金給乙方。4甲方負(fù)責(zé)定期對乙方在第三方的工作情況進(jìn)行有效的勞務(wù)跟蹤及勞務(wù)管理,并就乙方在第三方出現(xiàn)的各種勞務(wù)糾紛進(jìn)行協(xié)調(diào)。5甲方負(fù)責(zé)乙方在第三方工作期間出現(xiàn)的工傷職業(yè)病等事故的理賠及善后事宜的處理。6甲方為了第三方生產(chǎn)的正常運作,也為了乙方各類保險的正常交納需向乙方收取用工合同風(fēng)險抵押金_元/人。此押金于甲乙雙方正常解除勞務(wù)合同關(guān)系時一次性退還乙方;若乙方不愿交納風(fēng)險保證金,甲方有權(quán)扣留乙方一月工資及獎金做為風(fēng)險保證金。7乙方若因個人原因不服從第三方的工作安排或

15、者工作不認(rèn)真造成第三方經(jīng)濟(jì)損失,無論第三方是否將乙方退回給甲方,甲方即不再返還風(fēng)險抵押金。8若因第三方原因造成乙方工傷事故,甲方負(fù)責(zé)乙方各類保險及工傷索賠,并于索賠款到期的次日全部交給乙方。三 乙方的權(quán)利和義務(wù)1. 乙方必須認(rèn)真遵守和執(zhí)行第三方的各項規(guī)章制度,服從第三方的工作安排。2. 乙方必須愛崗敬業(yè),圓滿完成第三方規(guī)定的各項生產(chǎn)指標(biāo)。3. 乙方充分享受第三方給職工提供的各項勞動保障和福利待遇。4. 若因乙方原因造成第三方重大經(jīng)濟(jì)損失,甲方有權(quán)幫助第三方向乙方進(jìn)行索賠。5. 乙方在工作期間造成的民事責(zé)任和刑事責(zé)任自負(fù)。6. 合同期滿后,乙方有續(xù)簽合同的優(yōu)先權(quán)。四 解除勞動合同的條件1. 乙方

16、無論任何原因無故離職,被第三方除名的;2. 嚴(yán)重違反第三方的勞動紀(jì)律和各項規(guī)章制度的;3. 嚴(yán)重失職,營私舞弊,給第三方造成重大經(jīng)濟(jì)損失的(以第三方做出的書面決定為準(zhǔn));4. 被依法追究刑事責(zé)任的;5. 乙方與其他單位建立勞務(wù)關(guān)系影響第三方正常生產(chǎn),經(jīng)提出拒不改正者;6. 乙方患病或者因工傷、醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事甲方另行安排工作的;7. 乙方不能勝任第三方安排的工作,經(jīng)培訓(xùn)或崗位調(diào)整,仍不能勝任工作的。以上情況,甲方有權(quán)利解除與乙方的勞務(wù)合同,甲方不再返還乙方的風(fēng)險抵押金。五,其他約定事項1. 因第三方經(jīng)營原因造成企業(yè)裁員,乙方被遣返,甲方須給乙方另行安排工作(應(yīng)以第三方書面形

17、式為準(zhǔn));2. 本合同執(zhí)行過程中,合同內(nèi)容與國家新頒布的法律法規(guī)和勞動保障政策不一致的,按新法律,法規(guī)政策執(zhí)行;3. 甲乙雙方任何一方想解除本合同,需提前30天提出書面申請,征得雙方(含第三方)同意后辦理解除合同的正式手續(xù)。六合同糾紛處理。因履行本合同造成的爭議,由雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,雙方均有權(quán)向人民法院提起訴訟。七其他事項1、.本合同未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商后一致書面補充,補充合同與本合同有不一致的,以補充合同為準(zhǔn);2、.本合同一式兩份,經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效,甲乙雙方各執(zhí)一份,每份具有同等效力。甲方: 乙方:法定代表人/ 授權(quán)人簽字: 法定代表人/授權(quán)人簽字:簽訂日期_年_月_日

18、簽訂日期_年_月_日勞務(wù)用工合同5用工單位: (以下簡稱甲方)勞動 者: (以下簡稱乙方)根據(jù)中華人民共和國勞動法規(guī)定,味在龍騰 餐飲管理有限公司(以下簡稱甲方)與先生/女士(以下簡稱乙方)按照平等自愿、協(xié)商一致的原則,訂立本勞動合同,以便共同遵守。一、勞動合同期限 本合同為固定期限合同,固定期限為 年,即從 年 月 日起至年 月日止。其中試用期為三個月(公司將根據(jù)員工在試用期表現(xiàn)縮短或延長試用期,但最短不少于1個月,最長不超過六個月)。二、工作內(nèi)容第一條 乙方同意按甲方工作需要安排工作,具體工作內(nèi)容和要求按崗位職責(zé)。第二條 因工作需要,甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位和安排后的工作內(nèi)容。三、工作時

19、間第三條 甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營特點,合理安排工作時間。經(jīng)與乙方協(xié)商和出現(xiàn)符合法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形,可依法延長勞動時間。第四條 甲方由于工作需要安排乙方延長工作時間,按以下情況處理:(1)由甲方安排補休。(2)采用帶薪年休制度。四、勞動報酬第五條 甲方根據(jù)乙方工作性質(zhì),確定其工資標(biāo)準(zhǔn),并以貨幣形式按月支付。五、勞動保護(hù)和勞動條件第六條 甲乙雙方均應(yīng)認(rèn)真執(zhí)行國家法律、法規(guī)。第七條 甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動安全防護(hù)用品。乙方在勞動過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。六、勞動紀(jì)律第八條 乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度,愛護(hù)甲方財產(chǎn),恪守職業(yè)道德。第九條 乙方違反勞動紀(jì)律和規(guī)章制度

20、,甲方有權(quán)根據(jù)法律、法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度給予處分,直至解除合同。第十條 保密制度 重慶味在龍騰軒飲食文化有限公司 40 第十條 乙方須嚴(yán)守甲方商業(yè)機(jī)密,對以任何形式泄露甲方商業(yè)機(jī)密的,甲方有權(quán)追究乙方責(zé)任。七、合同變更、解除、終止第十一條甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致可以解除勞動合同。第十二條 乙方出現(xiàn)下列情形之一時,甲方可以立即解除勞動合同。(1)在試用期內(nèi),被證明不符合錄用條件。(2)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方依法制定的規(guī)章制度。(3)嚴(yán)重失職、營私舞弊、對甲方造成重大損失的。(4)被開除、辭退、自動離職和被依法追究刑事責(zé)任。(5)按照國家規(guī)定應(yīng)予以解除勞動合同的。第十三條 乙方有下列情形之一的,甲方可解

21、除勞動合同,但應(yīng)提前三十日通知乙方。(1)患病或非用工負(fù)傷,醫(yī)療期滿不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作。(2)不能勝任原工作,經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位后仍不能勝任工作的。(3)法律、法規(guī)規(guī)定可以解除勞動合同的。 第十四條乙方解除勞動合同,甲方應(yīng)提前一個月通知甲方。但有下列情形之一的,可以隨時通知甲方解除勞動合同。(1)在試用期內(nèi)。(2)甲方以暴力威脅或非法限制乙方人身自由或強(qiáng)迫勞動的。(3)甲方未按勞動合同的約定支付勞動報酬或提供勞動條件的。第十五條 乙方有下列情形之一時,甲方不得解除勞動合同。(1)患病或非用工負(fù)傷但在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)。(2)患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)完全喪失或部分喪失勞

22、動能力的。(3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。第十六條 本合同期滿后或甲乙雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)時,合同終止。八、違反勞動合同的責(zé)任 甲乙雙方若任何一方違反勞動合同規(guī)定,均按(勞部法1995/223號)違反和解除勞動合同的經(jīng)濟(jì)賠償辦法執(zhí)行。九、勞動爭議 因本合同發(fā)生爭議,任何一方均可向勞動仲裁委員會申請仲裁。十、其他(1)本合同未盡事宜,雙方另定補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。 重慶味在龍騰軒飲食文化有限公司(2)本勞動合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,均具有同等法律效力。甲方(公章):_ 乙方(公章):_法定代表人(簽字):_ 法定代表人(簽字):_年_月_日 _年_月_日勞務(wù)

23、用工合同6甲方 法定代表人營業(yè)執(zhí)照注冊號 資質(zhì)等級在川通訊地址 郵編乙方 性別 電話居民身份證號碼家庭住址 郵政編碼戶口所在地 省(市) 區(qū)(縣) 鄉(xiāng)鎮(zhèn) 村根據(jù)中華人民共和國勞動法和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。一、勞動合同期限第一條 勞動合同期限(甲乙雙方選擇適用)( )1、有固定期限勞動合同本合同于 年 月 日生效,于年 月 日終止(如有試用期,則試用期從 年 月 日至 年 月 日)。( )2、以完成一定的工作任務(wù)為期限的合同。本合同生效日期為 年月 日;以乙方完成工作任務(wù)為合同終止時間。二、工作內(nèi)容和要求第二條 甲方招用乙方在 (項目名稱)工程

24、中擔(dān)任 崗位(工種)工作。乙方的職業(yè)資格等級證或上崗證號碼為 。第三條 乙方應(yīng)按照甲方的要求。按時完成規(guī)定的工作任務(wù),達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。三、勞動保護(hù)和勞動條件第四條 甲方對乙方的工作時間安排必須執(zhí)行國家規(guī)定的工時制度。甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)乙方同意后,可安排乙方加班,但不得違反國家有關(guān)規(guī)定,且應(yīng)合理安排職工補休或按照勞動法的有關(guān)規(guī)定依法支付加班、延長工作時間工資報酬。第五條 甲方應(yīng)當(dāng)在乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場前對乙方進(jìn)行入場施工安全教育。甲方應(yīng)當(dāng)對已取得電工、焊工、登高作業(yè)等特殊工作操作證書的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)(或書面交底)后,方可上崗作業(yè)。第六條 甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家勞動安全、衛(wèi)生的有

25、關(guān)規(guī)定,為乙方配備必要的安全防護(hù)措施,發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。第七條 甲方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),依法建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度,嚴(yán)禁違章作業(yè),防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。四、工資保險待遇第八條 乙方在試用期間的工資為每日(或每月) 元,試用期滿后工資為每日(或每月) 元;按工作量計算工資的,每 (工作量單位)支付工資 元。雙方約定的工資不得低于施工地行政區(qū)域內(nèi)最低工資標(biāo)準(zhǔn)。甲方應(yīng)在每月 日前計發(fā)乙方的工資(不得交由包工頭代發(fā)),并由乙方簽字確認(rèn)。甲方應(yīng)在勞動合同終止,解除時一次性付清乙方的工資。合同甲方如為分包方,工資支付發(fā)生違約情況由工程總承包單位負(fù)責(zé)支付。

26、甲乙雙方對工資支付的其他約定。第九條 甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方辦理社會保險,并按規(guī)定足額繳納社會保險費用。雙方勞動合同解除后,應(yīng)按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移社會保險手續(xù)。乙方因工負(fù)傷,其待遇按國家和當(dāng)?shù)厝嗣裾嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。五、勞動紀(jì)律和勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂。第十條 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項制度、勞動紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。第十一條 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;(二)有打架斗毆、偷竊、賭博等違法、違紀(jì)行為的;(三)嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方造成重大損害的;(四)嚴(yán)重違反甲方施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定和甲方勞動紀(jì)律的;(五)被依法追究刑事責(zé)任的;第十二條

27、有下列情形之一的,乙方可以解除本合同;(一)在試用期內(nèi)的;(二)甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁、或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;(三)甲方不能提供安全的勞動條件或者按照本合同規(guī)定支付勞動報酬的。第十三條 變更、解除、終止、續(xù)訂本合同,應(yīng)在規(guī)定的時限前以書面形式通知對方,不得擅自變更、解除、終止本合同。六、違約責(zé)任、勞動爭議處理及其它第十四條 甲方與乙方解除勞動合同時,應(yīng)給乙方出具終止,解除勞動合同證明書。甲方解除乙方勞動合同,符合勞部發(fā)1994481號文件規(guī)定的,應(yīng)支付經(jīng)濟(jì)補償金。甲、乙雙方違法解除勞動合同,應(yīng)按勞部發(fā)1995223號文件給對方以賠償。第十五條 雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應(yīng)當(dāng)自勞

28、動爭議之日起,60日內(nèi)向工程所在地(區(qū)、縣)有管轄權(quán)的勞動仲裁委員會申請仲裁。對仲裁決不服的,可直接到裁決書之日起15日向人民法院起訴。第十六條 甲方依法制定的規(guī)章制度及其他專項協(xié)議作為本勞動合同的附件,與勞動合同具有同等法律效力。第十七條 本合同未盡事宜或與國家、四川省有關(guān)規(guī)定相悖的,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十八條 本合同一式四份,甲乙雙方各執(zhí)一份,一份交工程所在地勞動部門備案,一份留在乙方務(wù)工的建筑施工工地備查。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。第十九條 雙方約定的其他事項。甲方(公章) 乙方(簽字或蓋章)法定代表人或委托代理人(簽字或蓋章)簽訂日期: 年 月日合同鑒證單位鑒證日期: 年 月日本

29、合同使用作為酒店用工、餐廳用工、飯店用工等餐飲業(yè)合同。甲方_經(jīng)營地址_乙方_ 居民身份證號_出生日期_年_月_日家庭住址_郵政編碼_戶口所在地_省(市)_區(qū)(縣)_鄉(xiāng)鎮(zhèn)_村根據(jù)勞動法和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款.第一條 本合同_年_月_日生效,_年_月_日終止.其中試用期至_年_月_日止.勞動合同期限在6個月以內(nèi)的,試用期不得超過15日;勞動合同期限在6個月以上1年以內(nèi)的,試用期不得超過30日;勞動合同期限在1年以上2年以內(nèi)的,試用期不得超過60日;勞動合同期限在2年以上的,試用期不得超過6個月.第二條 乙方擔(dān)任_崗位(工種)工作.乙方患有崗位工種

30、及行業(yè)禁忌的疾病,應(yīng)及時向甲方報告,并即時脫離工作崗位.甲乙雙方對乙方崗位(工種)的其他約定_ _第三條 甲方應(yīng)在乙方上崗前對乙方進(jìn)行職業(yè)安全衛(wèi)生,食品安全衛(wèi)生,服務(wù)規(guī)范,職業(yè)道德,職業(yè)技能,甲方規(guī)章制度方面的培訓(xùn).第四條 甲方每年必須按國家規(guī)定組織對乙方進(jìn)行健康檢查.甲方按照國家勞動安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的安全防護(hù)設(shè)施,發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品.第五條 甲方加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,建立,健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度,完善安全生產(chǎn)經(jīng)營條件;健全內(nèi)部服務(wù)和食品質(zhì)量管理制度,嚴(yán)格實施崗位質(zhì)量規(guī)范,質(zhì)量責(zé)任以及相應(yīng)的考核辦法.乙方嚴(yán)格遵守甲方的各項規(guī)章制度,防止服務(wù)質(zhì)量事故.乙方違反服務(wù)規(guī)范,勞動紀(jì)律及甲

31、方規(guī)章制度,出現(xiàn)服務(wù)質(zhì)量事故,甲方可以根據(jù)規(guī)章制度的規(guī)定進(jìn)行處理.第六條 甲方采用以下_形式向乙方支付工資:(一)月工資_元,試用期間月工資_,甲方每月_日前向乙方支付工資.(二)日工資_元,試用期間日工資_,甲方向乙方支付工資的時間為每月_日甲方由于經(jīng)營任務(wù)不足使乙方待崗的,甲方向乙方支付的生活費為 _元雙方約定的工資不得低于_市最低工資標(biāo)準(zhǔn).第七條 乙方每日工作時間不超過8小時,平均每周工作時間不超過40小時.甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間,一般每日不得超過1小時;因特殊原因需要延長工作時間的,在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時,但是每月不

32、得超過36小時.甲方因工作需要執(zhí)行特殊工時制度的,應(yīng)事先報勞動行政部門批準(zhǔn).甲方安排乙方加班或因為顧客服務(wù)的需要,乙方延長工作時間的,甲方應(yīng)按國家規(guī)定向乙方支付加班加點工資.第八條 甲方應(yīng)按_市規(guī)定為乙方辦理工傷,大病醫(yī)療社會保險.第九條 乙方違反服務(wù)規(guī)范,質(zhì)量管理規(guī)定及操作規(guī)程等規(guī)章制度,應(yīng)按甲方相應(yīng)規(guī)定承擔(dān)責(zé)任.第十條 乙方有下列情形之一,甲方可隨時解除本合同:(一) 在試用期間被證明不符合錄用條件的;(二) 有偷拿財物,賭博,吸毒,打架斗毆行為的;(三)嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;(四)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律和甲方規(guī)章制度,符合甲方解除勞動合同條件的;(五)嚴(yán)重違反服務(wù)規(guī)范,

33、損害消費者合法權(quán)益的;(六)私自向顧客出售違反法律法規(guī)禁止的食品飲料的;(七)違反法律法規(guī)規(guī)定,被處罰拘留或勞動教養(yǎng)的;(八)被依法追究刑事責(zé)任的.第十一條 乙方患崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,在醫(yī)療期滿后未不符合國家和本市從事有關(guān)行業(yè),工種崗位規(guī)定,甲方無法另行安排工作的,可以提前30日以書面形式通知乙方解除本合同,并向乙方支付經(jīng)濟(jì)補償金.第十二條 乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知甲方.乙方擅自離職,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)對甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失.第十三條 乙方在履行勞動合同期間,因個人失職給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任.第十四條 甲乙雙方約定的其他事項_第十五條 雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應(yīng)當(dāng)自

34、勞動爭議發(fā)生之日起,60日內(nèi)向甲方所在區(qū)縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁.對仲裁裁決不服的,可自接到裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院起訴.第十六條 本合同未盡事宜或與國家,_市規(guī)定相悖的,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行.第十七條 本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份.第十八條 本合同附件如下,與本合同具有同等法律效力._甲方(公 章) 乙方(簽字或蓋章)法定代表人或委托代理人(簽字或蓋章)簽訂日期: 年 月 日使 用 說 明一,本合同書供餐飲企業(yè)與農(nóng)民工簽訂勞動合同時參考使用.二,企業(yè)與農(nóng)民工簽訂勞動合同時,甲乙雙方的情況應(yīng)如實填寫,凡需要雙方約定的內(nèi)容,經(jīng)協(xié)商一致后填寫在相應(yīng)的空格內(nèi).雙方約定的增加事項填寫在第十四

35、條內(nèi),但雙方約定的內(nèi)容不得違反國家法律法規(guī).三,簽訂勞動合同,甲方應(yīng)加蓋單位公章;法定代表人,委托代理人,或負(fù)責(zé)人及乙方應(yīng)簽字或蓋章,其他人不得代為簽字.四,本合同應(yīng)使鋼筆或簽字筆填寫,字跡清楚,文字簡練,準(zhǔn)確,不得涂改.雇用方(甲方):勞務(wù)方(乙方):根據(jù)中華人民共和國合同法及有關(guān)法律法規(guī),按照工程具體情況經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本勞務(wù)用工協(xié)議,雙方共同遵照執(zhí)行。1、用工工程項目2、用工方式3、工期按甲方編制的施工組織設(shè)計及生產(chǎn)計劃執(zhí)行。4、勞務(wù)費用4.1本工程項目的勞務(wù)費用詳見附件:勞務(wù)費用一覽表。其單價已綜合包括了完成該作業(yè)項目所需全部勞務(wù)用工費用,單價不做任何調(diào)整。4.2勞務(wù)費用計算以現(xiàn)場

36、實際發(fā)生的工作量為準(zhǔn)。5、施工作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)5.1乙方必須按照甲方提供的作業(yè)指導(dǎo)書及有關(guān)技術(shù)資料進(jìn)行施工作業(yè)。5.2乙方的施工作業(yè),必須滿足甲方提供的技術(shù)文件要求和達(dá)到國家或行業(yè)現(xiàn)行的工程質(zhì)量驗收標(biāo)準(zhǔn);本項目執(zhí)行的質(zhì)量驗收規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn),見附表。5.3施工作業(yè)質(zhì)量不合格的,乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的時間內(nèi)無償返工,達(dá)到質(zhì)量驗收標(biāo)準(zhǔn)合格后。6、甲方責(zé)任6.1及時為乙方提供作業(yè)指導(dǎo)書和相關(guān)技術(shù)資料。6.2甲方在乙方施工作業(yè)前必須對乙方按規(guī)定進(jìn)行技術(shù)交底,下達(dá)該工程的安全、質(zhì)量措施和工程技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。6.3及時組織測量和交樁6.4及時按建設(shè)單位要求進(jìn)行隱蔽工程檢查及辦理簽證手續(xù)。6.5對本工程的施工作業(yè)質(zhì)量、安全、技術(shù)、

37、物資采購、作業(yè)進(jìn)度進(jìn)行全方面的管理、控制。6.6負(fù)責(zé)需要安裝設(shè)備和所有材料的采購供應(yīng)。6.7負(fù)責(zé)提供本工程所需的工程施工機(jī)具。6.8按本合同約定辦理勞務(wù)計價手續(xù),按本合同約定時間支付勞務(wù)費。6.9監(jiān)督乙方對勞務(wù)人員的持證上崗、培訓(xùn)、考核、待遇等的實施。7、乙方責(zé)任7.1乙方必須嚴(yán)格按照甲方提供的作業(yè)指導(dǎo)書和相關(guān)技術(shù)資料進(jìn)行施工作業(yè)7.2乙方必須按甲方編制的施工組織工期要求,及時組織滿足勞務(wù)作業(yè)所需的勞動力,按甲方同意的開工時間施工作業(yè)。7.3乙方必須確保進(jìn)場施工作業(yè)人員的身體狀況及相應(yīng)的業(yè)務(wù)素質(zhì),滿足相關(guān)工作的要求。施工作業(yè)人員必須穩(wěn)定,調(diào)動更換時,必須經(jīng)甲方同意。7.4乙方必須樹立良好的環(huán)保

38、意識,堅持文明施工作業(yè),做好施工現(xiàn)場環(huán)境保護(hù)、勞動保護(hù)和安全生產(chǎn)。7.5按規(guī)定辦理特殊工種上崗操作手續(xù)。進(jìn)場時向甲方人事部門報送名單及相關(guān)上崗證明。7.6乙方的施工作業(yè)人員按當(dāng)?shù)卣囊?guī)定辦理有關(guān)手續(xù)。7.7乙方負(fù)責(zé)為施工作業(yè)人員交納國家規(guī)定的應(yīng)交的各種稅金,并及時支付勞務(wù)人員費用。8、施工作業(yè)的檢查8.1為有效控制工程質(zhì)量,乙方在施工作業(yè)時應(yīng)隨時接受甲方檢驗,對檢查發(fā)現(xiàn)的問題,乙方根據(jù)甲方通知書,限期返工或整改。8.2隱蔽工程的作業(yè)未經(jīng)監(jiān)理工程師及甲方檢查簽認(rèn),不得自行隱蔽而轉(zhuǎn)入下道工序作業(yè)。乙方如因自身原因,發(fā)生安全及質(zhì)量事故,甲方將根據(jù)企業(yè)管理的相關(guān)規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)處罰。9、安全責(zé)任9.

39、1 在施工中,甲方應(yīng)貫徹執(zhí)行jgj59-99標(biāo)準(zhǔn)及公司制訂的安全生產(chǎn)管理辦法。嚴(yán)禁違章指揮,有權(quán)制止施工現(xiàn)場的違章操作、違章作業(yè)。9.2在施工中,乙方應(yīng)遵守國家、行業(yè)安全生產(chǎn)法規(guī)。具有安全生產(chǎn)許可證,杜絕違章操作、違章作業(yè)。對施工現(xiàn)場的違章指揮、安全隱患,有權(quán)暫緩實施,并提出改進(jìn)意見。由于甲方的疏忽,發(fā)生的安全事故并不能免除乙方的安全責(zé)任和承擔(dān)相應(yīng)經(jīng)濟(jì)損失的責(zé)任。9.3乙方必須對施工作業(yè)人員進(jìn)行專業(yè)安全教育,作業(yè)中發(fā)生人員傷亡事故,應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定認(rèn)真組織調(diào)查,乙方自理并承擔(dān)相應(yīng)經(jīng)濟(jì)損失。10、工程材料10.1甲方按定額消耗量,根據(jù)施工組織和進(jìn)度情況,供給乙方材料,材料經(jīng)雙方驗收簽單后,乙方妥

40、善保管,甲方派專人對材料的使用進(jìn)行旁站監(jiān)督。10.2在施工中,材料實際消耗量超出定額消耗量的部分,按市場價在乙方勞務(wù)工費中扣除。(其中鋼材按定額量節(jié)余5%以上,水泥按定額節(jié)余7%以上,未達(dá)到者視同超耗。11、勞務(wù)費的結(jié)算11.1每月25日前由甲方按設(shè)計要求組織現(xiàn)場質(zhì)檢人員、技術(shù)負(fù)責(zé)人和施工員簽認(rèn)完成的合格作業(yè)量。11.2按項目預(yù)算人員核準(zhǔn)的作業(yè)量及附表單價結(jié)算勞務(wù)費。12、勞務(wù)費的結(jié)算和撥付勞務(wù)費按月結(jié)算,根據(jù)本工程資金情況及時撥付。甲方根據(jù)施工任務(wù)書(代結(jié)方單)進(jìn)行勞務(wù)費結(jié)算,結(jié)方單應(yīng)由項目有關(guān)人員核定簽認(rèn),項目經(jīng)理簽批后,于當(dāng)月28日報送財務(wù)處審核,作為甲方撥款的依據(jù)?,F(xiàn)場臨設(shè)完成后可結(jié)算

41、付款,基礎(chǔ)施工期間不付款,基礎(chǔ)工程完成,驗收后結(jié)帳,付款80%。主體工程,乙方除了交保證金外,二個月不付款,從第三個月開始,結(jié)帳后付當(dāng)月款項的70%80%。工資中的優(yōu)質(zhì)價在工程質(zhì)量評定后再付給。13、環(huán)境和文物保護(hù)13.1乙方應(yīng)在施工作業(yè)中保護(hù)施工作業(yè)現(xiàn)場環(huán)境,避免和減少由于施工方法不當(dāng)引起的環(huán)境污染和破壞。如有違反甲方及上級下發(fā)的有關(guān)環(huán)保條例的行為,甲方按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)格處罰。13.2在施工作業(yè)中發(fā)現(xiàn)文物或有考古、地質(zhì)研究價值的物品時,乙方應(yīng)采取有效防護(hù)措施,并立即通知甲方,甲方在收到通知后,應(yīng)及時與建設(shè)單位及有關(guān)管理部門協(xié)商處理意見。14、違約責(zé)任14.1甲方按合同要求應(yīng)及時撥付勞務(wù)費。14.

42、2乙方不能按合同規(guī)定的要求進(jìn)行組織施工作業(yè),并給甲方造成不良影響,甲方有權(quán)調(diào)整乙方的施工作業(yè)任務(wù),乙方不履行合同時,甲方有權(quán)解除合同,由此造成的經(jīng)濟(jì)損失由乙方承擔(dān)。甲方解除合同,乙方應(yīng)無條件的在24小時內(nèi)讓出工作面與臨設(shè),否則視為違約。14.3因一方原因使合同無法履行,另一方提前7天書面通知對方解除合同。合同解除后,雙方應(yīng)對已完工作量進(jìn)行盤點,并據(jù)此進(jìn)行末次結(jié)算。15、爭議解決15.1合同在執(zhí)行過程中發(fā)生爭議時,雙方應(yīng)本著公平、合理的原則,及時協(xié)商處理。協(xié)商不成的,由雙方約定的仲裁機(jī)構(gòu)裁定或約定通過訴訟解決。16、合同生效與終止16.1本合同自甲、乙雙方簽章之日起生效,工完帳清后自動失效。17

43、、補充協(xié)議17.1在合同執(zhí)行中情況變化時,甲乙雙方可以簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與原合同具有同等的法律效力。18、雙方約定的其它事項19、合同份數(shù)本合同一式六份,甲方項目部一份,乙方二份;報送公司人力資源處、財務(wù)處、工程管理處三份備案。附件勞務(wù)費用一覽表甲方:(印章) 乙方:(印章)負(fù)責(zé)人: 法人代表:項目負(fù)責(zé)人: 項目負(fù)責(zé)人:工程管理處:人力資源處: 經(jīng)辦人:年 月 日 年 月日勞務(wù)用工合同7甲方: 乙方: 根據(jù)中華人民共和國勞動法及相關(guān)規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商,現(xiàn)就乙方根據(jù)甲方需求,為甲方提供臨時勞務(wù)人員相關(guān)事宜達(dá)成以下協(xié)議:二、工作內(nèi)容:三、工作要求1、乙方必須按照甲方的要求,安排相應(yīng)的施工

44、作業(yè)人員,無條件參與工作;用工人數(shù)、標(biāo)準(zhǔn)、方式等由甲方根據(jù)工作開展的實際情況確定。2、乙方在施工過程中應(yīng)服從甲方現(xiàn)場管理人員指揮,嚴(yán)格按照相關(guān)安全規(guī)范及項目組織措施等進(jìn)行作業(yè)。3、乙方人員需服從甲方的管理,保守甲方的機(jī)密,愛護(hù)甲方的財物,維護(hù)甲方的利益。4、因乙方人員過失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。四、勞動報酬及支付方式1、經(jīng)雙方友好協(xié)商,本合同按包干價人民幣執(zhí)行;2、支付方式:五、協(xié)議的解除與終止1、在本協(xié)議期限內(nèi),任何一方均有權(quán)提前五個工作日通知對方解除本協(xié)議。解除本協(xié)議不需支付經(jīng)濟(jì)補償金。2、甲方因乙方違紀(jì),可隨時與乙方解除本協(xié)議。3、甲方不按本協(xié)議約定提供必要的

45、勞動條件或勞動報酬時,乙方可以隨時解除本協(xié)議不受提前通知的限制。4、本協(xié)議到期或過期,如雙方未續(xù)簽,協(xié)議自行終止,不需提前通知。5、甲乙雙方無論因何原因解除或終止本協(xié)議,乙方均應(yīng)立即辦理工作交接、歸還甲方財、物等手續(xù)后方能離開,否則,甲方不予以支付任何費用。六、爭議解決雙方約定,在履行合同過程中產(chǎn)生爭議時,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,任何一方均可向人民法院提起訴訟。七、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。八、本合同一式四份,甲乙雙方各執(zhí)兩份,具有同等法律效力。甲方:(蓋章)乙方:(蓋章)年月日:勞務(wù)用工合同8招聘方(簡稱甲方)受聘方(簡稱乙方)甲乙雙方本著自愿、平等的原則,經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本

46、合同,以便共同遵守第一條 合同期限“本合同無一定期限”第二條 職務(wù)(或工種)甲方聘請乙方擔(dān)任_技工 職務(wù)(或從事某工種的工作)第三條 工作時間除法定節(jié)假日(清明、五一、國慶),每天工作時間為八小時上下班時間按甲方規(guī)定執(zhí)行,(每月最多請假兩天,若超過一天則按一天工資扣) (8:3012:00 13:3018:00)(以完成一定工作量為期限的合同,工作時間由雙方商定)第四條 勞動報酬及要求乙方月薪為_ ¥1800 _元(第一個月押半個月的工資,至年底發(fā)) 若需增加,則按乙方的技術(shù)水平、勞動態(tài)度和工作效率評定,根據(jù)所評定的級別或職務(wù)確定月薪乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方單位各項規(guī)章制度,遵守勞動紀(jì)律,服從分配

47、,堅 持按時出勤,積極勞動,保證完成規(guī)定的各項任務(wù) 甲方為乙方提供午餐。第五條 違約責(zé)任 一乙方年底前擅自解除合同則抵消半個月的押金二乙方違反勞動紀(jì)律或操作規(guī)程,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,甲方有權(quán)對其實施管理及分配等本合同于 年_月_日起生效甲乙雙方不得擅自修改或解除合同合同執(zhí)行中如有未盡事宜,須經(jīng)雙方協(xié)商,作出補充規(guī)定補充規(guī)定與本合同具有同等效力合同執(zhí)行中如發(fā)生糾紛,當(dāng)事人應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不成時,任何一方均可向單位主管機(jī)關(guān)或勞動合同的管理機(jī)關(guān)請求處理 本合同正本一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份甲方:_(簽字)(指紋)乙方:_(簽字)_(指紋)_ _年_月_日勞務(wù)用工合同9甲方:乙方:為了更好地在施工期

48、間各項管理的配合工作,保質(zhì)保量、安全順利進(jìn)行。特定以下協(xié)議:一、甲方聘用乙方為公司從事塔機(jī)安拆及修理工,工資每月按其他任何費用,工資隔月記發(fā)一次,中途可少額借支。二、雙方應(yīng)盡職責(zé):1、乙方必須無條件的遵守項目部的規(guī)章制度自覺接受甲方的安全教育及安全交底。2、乙方必須持有效的國家頒發(fā)的特殊工種操作證證件上崗,嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,不違規(guī)操作(如違規(guī)操作出現(xiàn)的安全事故,由乙方自行負(fù)責(zé),與甲方無關(guān))3、乙方工作過程中必須按時上班,在施工中若因甲方不接聽電話或電話停機(jī)一次罰款人民幣伍佰元(罰款在工資中直接扣除)。4、若乙方在施工中途不干,此協(xié)議便已終止。本協(xié)議一式貳份,甲乙雙方各持壹份,此協(xié)議經(jīng)甲乙雙

49、方簽字后立即生效,不得反悔。甲方:乙方:簽字日期:年月日勞務(wù)用工合同10用人單位:(簡稱甲方)職工姓名:(簡稱乙方)根據(jù)中華人民共和國勞動法、合同法和鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)法等法律,法規(guī)的規(guī)定,按照平等自愿,協(xié)商一致的原則,訂立合同,共同遵守。一、合同期限:合同期限既從20_年月日起至單項工程完工之日止。二、工作內(nèi)容:乙方同意按甲方生產(chǎn)工作需要,在工作。因生產(chǎn)經(jīng)營變化和工作需要,甲方可以調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。乙方認(rèn)為不適應(yīng)甲方的工作可以申請另行調(diào)整或提出解除合同。三、甲方為乙方提供生產(chǎn),工作條件:1、甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。2、甲方根據(jù)本企業(yè)規(guī)定發(fā)給乙方勞動保護(hù)用品已在勞動報酬總額內(nèi)。四、勞動報酬及福利:1、甲方按其乙方工作內(nèi)容每月計發(fā)計件工資。2、基本養(yǎng)老保險金,甲方按乙方每月工資總合計計算,已含在工資總額內(nèi)。由于乙方屬于短期臨時用工,乙方強(qiáng)烈要求基本養(yǎng)老保險金隨同工資發(fā)放本人,由乙方自己到社保局交納,所以合同期滿,

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