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文檔簡介
1、資料來源:來自本人網(wǎng)絡(luò)整理!祝您工作順利!2021年服務(wù)勞動(dòng)合同范本 當(dāng)今社會,效勞業(yè)興旺,那么對于效勞勞動(dòng)合同你理解多少呢?以下是在我為大家整理的效勞勞動(dòng)合同范文,感謝您的閱讀。 效勞勞動(dòng)合同范文1 甲 方_ 乙 方_ 依據(jù)勞動(dòng)法和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)公平協(xié)商全都,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。 第一條 本合同_年_月_日生效,_年_月_日終止。 其中試用期至_年_月_日止。 編號_ 勞 動(dòng) 合 同 書 (適用于批發(fā)零售業(yè)、住宿效勞業(yè)、餐飲業(yè)職工) 甲 方_ 乙 方_ 簽訂日期_年_月_日 北京市勞動(dòng)和社會保障局監(jiān)制 勞動(dòng)合同簽約履行須知 1.用人單位不得招用未滿16周歲的 其次條
2、 乙方擔(dān)當(dāng)_崗位(工種)工作。 乙方患有崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,應(yīng)準(zhǔn)時(shí)向甲方報(bào)告,并即時(shí)脫離工作崗位。 甲乙雙方對乙方崗位(工種)的其他商定_ 第三條 甲方應(yīng)在乙方上崗前對乙方進(jìn)展職業(yè)平安衛(wèi)生、食品平安衛(wèi)生、效勞標(biāo)準(zhǔn)、職業(yè)道德、職業(yè)技能、甲方規(guī)章制度方面的培訓(xùn)。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。 第四條 甲方每年必需按國家規(guī)定組織對乙方進(jìn)展安康檢查。 甲方根據(jù)國家勞動(dòng)平安衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方供應(yīng)必要的平安防護(hù)設(shè)施,發(fā)放必要的勞動(dòng)愛護(hù)用品。 第五條 甲方可以采納以下任意一種形式向乙方支付工資: (一)月工資_ _元,試用期間月工資_ _元,甲方每月_ _日前向乙方支付工資。 (二)日工資_ 元
3、,試用期間日工資_ _元,甲方向乙方支付工資的時(shí)間為每月_ _日。 甲方由于經(jīng)營任務(wù)缺乏使乙方待崗的,甲方向乙方支付的生活費(fèi)為 _ _元 甲方供應(yīng)食宿條件或等同于供應(yīng)食宿條件的,不得折算為乙方工資。 雙方商定的工資不得低于北京市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。 甲方因工作需要執(zhí)行特別工時(shí)制度的,應(yīng)事先報(bào)勞動(dòng)保障行政部門批準(zhǔn)。 甲方支配乙方加班或因?yàn)轭櫩托诘男枰?,乙方延長工作時(shí)間的,甲方應(yīng)按國家規(guī)定向乙方支付加班加點(diǎn)工資。 第七條 甲方應(yīng)按北京市規(guī)定為乙方辦理各項(xiàng)社會保險(xiǎn)。乙方發(fā)生工傷的,工傷保險(xiǎn)待遇根據(jù)國家和本市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 第八條 乙方違背效勞標(biāo)準(zhǔn)、勞動(dòng)紀(jì)律、質(zhì)量管理規(guī)定及操作規(guī)程等規(guī)章制度,出現(xiàn)效勞質(zhì)
4、量事故的,應(yīng)按甲方相應(yīng)規(guī)定擔(dān)當(dāng)責(zé)任。 第九條 甲方支配乙方的工作違法、不道德或損害乙方的身心安康的,乙方有權(quán)回絕。 甲方對乙方的個(gè)人資料,未經(jīng)乙方同意,不得公開或泄漏。乙方有義務(wù)保守甲方的商業(yè)隱秘。 第十條 乙方有以下情形之一,甲方可隨時(shí)解除本合同: (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的; (二)有偷拿財(cái)物、賭博、吸毒、打架斗毆行為的;編號_ 勞 動(dòng) 合 同 書 (適用于批發(fā)零售業(yè)、住宿效勞業(yè)、餐飲業(yè)職工) 甲 方_ 乙 方_ 簽訂日期_年_月_日 北京市勞動(dòng)和社會保障局監(jiān)制 勞動(dòng)合同簽約履行須知 1.用人單位不得招用未滿16周歲的 (三)嚴(yán)峻瀆職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的; (四
5、)嚴(yán)峻違背勞動(dòng)紀(jì)律和甲方規(guī)章制度,符合甲方解除勞動(dòng)合同條件的; (五)嚴(yán)峻違背效勞標(biāo)準(zhǔn)、損害消費(fèi)者合法權(quán)益的; (六)私自向顧客出售違背法律法規(guī)制止的商品的; (七)違背法律法規(guī)規(guī)定,被懲罰拘留或勞動(dòng)教養(yǎng)的; (八)被依法追究刑事責(zé)任的。 第十一條 乙方患病或非因工負(fù)傷的,甲方應(yīng)根據(jù)國家和本市的有關(guān)規(guī)定,賜予乙方醫(yī)療期。醫(yī)療期滿后,乙方不能從事原工作也不能從事由甲方另行支配的工作或者不符合國家和本市從事有關(guān)行業(yè)、工種崗位規(guī)定,甲方無法另行支配工作的,可以提早30日以書面形式通知乙方解除本合同。 第十二條 除本合同第十條情形外,甲方解除乙方勞動(dòng)合同的,應(yīng)根據(jù)國家和本市的規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 第十
6、三條 乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提早30日以書面形式通知甲方。 第十四條 乙方在履行勞動(dòng)合同期間,因個(gè)人瀆職給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)擔(dān)當(dāng)賠償責(zé)任。 第十五條 甲乙雙方商定的其他事項(xiàng)_ 第十六條 雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起,60日內(nèi)向甲方所在區(qū)縣勞動(dòng)爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可自接到裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院起訴。 第十七條 本合同未盡事宜或與國家、北京市規(guī)定相悖的,根據(jù)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 第十八條 本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。 第十九條 本合同附件如下,與本合同具有同等法律效力。 甲方(公章):_乙方(公章):_ 法定代表人(簽字):_法定代表人(簽字):
7、_ _年_月_日_年_月_日 效勞勞動(dòng)合同范文2 一、經(jīng)甲方(用戶)乙方(家庭效勞員)協(xié)商同意,簽定效勞合同,在合同有效期間,甲、乙雙方必需遵守國家法律、法規(guī),遵守公司頒發(fā)的用戶須知和效勞員守那么,以愛護(hù)甲、乙雙方的合法權(quán)益,不受侵害。 二、甲方(用戶)的權(quán)利和義務(wù) 1.有權(quán)要求乙方供應(yīng)_為內(nèi)容的家庭效勞工作。未商得乙方同意,不得增加上述規(guī)定以外的勞務(wù)負(fù)擔(dān)。 2.向乙方供應(yīng)與甲方家庭成員根本一樣的食宿(兒童、老人、病人加餐除外)不得讓乙方與異性成年人同居一室。 3.公平待人,敬重乙方的人格和勞動(dòng),在工作上賜予熱情指導(dǎo)。不準(zhǔn)虐待。 4.負(fù)責(zé)愛護(hù)乙方平安。 5.按月付給乙方工資元每月遞增壹元,增到
8、元,不得拖欠克扣。 6.效勞期半年內(nèi)負(fù)擔(dān)乙方醫(yī)藥費(fèi)30%,半年之后負(fù)擔(dān)乙方醫(yī)藥費(fèi)40%。 7.保證乙方每月休息不少于3天,如因特別狀況不讓乙方休息,征得乙方同意,并應(yīng)按天付給酬勞。 8.乙方為甲方效勞時(shí),造本錢人或別人的意外事故,甲方應(yīng)馬上通知有關(guān)部門和公司,主動(dòng)處理好善后事宜,并擔(dān)當(dāng)肯定經(jīng)濟(jì)責(zé)任。 9.乙方在效勞過程中,因工作失誤給甲方造成損失,甲方有權(quán)追究乙方責(zé)任和經(jīng)濟(jì)賠償?shù)囊螅凑諊曳珊陀嘘P(guān)法規(guī)處理。甲方不得實(shí)行搜身、扣壓錢和物以及毆打、威脅等侵權(quán)行為。 10.不得擅自將乙方轉(zhuǎn)換為第三方效勞,不許將乙方帶往外地效勞。 三、乙方(家庭效勞員)的權(quán)利和義務(wù) 1.自愿為甲方供應(yīng)_為內(nèi)容的
9、家庭效勞工作。 2.熱心工作,文明效勞,遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。 3.不得擅自外出,不帶外人去甲方住處,不準(zhǔn)私自翻動(dòng)甲方物品,不參予甲方家庭糾紛。未經(jīng)甲方允許私自外出或違背上述規(guī)定,發(fā)生問題責(zé)任自負(fù)。 4.效勞期間,因工作失誤,造成的損失,均由自己負(fù)責(zé)。 5.每月可休息兩天,如因甲方需要而停休,有權(quán)向甲方按天收取酬勞。 6.效勞期半年內(nèi)自己負(fù)擔(dān)醫(yī)藥費(fèi)70%,半年以上,自己負(fù)擔(dān)60%。 7.有權(quán)回絕,轉(zhuǎn)換為第三方效勞,或帶往外地效勞。 8.有權(quán)回絕甲方增加合同規(guī)定之外的勞動(dòng)負(fù)擔(dān),如雙方協(xié)商同意,乙方有權(quán)要求增加勞動(dòng)酬勞。 9.乙方合法權(quán)益受到損害,有權(quán)向有關(guān)部門和公司提出申訴,直至向司法部
10、門控告。 四、合同簽訂與解除: 1.簽訂合同時(shí),雙方向公司(合同簽發(fā)部門)交納介紹費(fèi)壹拾陸元,(甲方拾元、乙方陸元)介紹費(fèi)一律不退。 2.合同到期后或合同內(nèi)容有所變更時(shí),七天之內(nèi)應(yīng)由雙方持合同到公司辦理續(xù)簽和變更手續(xù)。 3.經(jīng)公司同意,雙方持合同辦理解除合同手續(xù),效勞合同才視為終止。 4.乙方擅自分開用戶家,甲方必需在24小時(shí)內(nèi)通知公司備案,否那么乙方所出問題均由甲方擔(dān)當(dāng)責(zé)任。 5.合同未到期雙方均要解除合同,各收違約金伍元伍角整,任何一方要求解除合同,那么由提出方交納10元違約金。 6.本合同經(jīng)雙方商洽期限自199年月日起至199年月日。 甲方(公章):_乙方(公章):_ 法定代表人(簽字)
11、:_法定代表人(簽字):_ _年_月_日_年_月_日 效勞勞動(dòng)合同范文3 為了進(jìn)展商服業(yè),進(jìn)步人民的安康程度,經(jīng)考察論證,報(bào)請有關(guān)部門批準(zhǔn),在黃河路中斷設(shè)立中老年食品門市部一處,隨著業(yè)務(wù)的擴(kuò)大,確定雇傭商務(wù)勞動(dòng)效勞人員一名。經(jīng)伴侶介紹 村 同志同意該工程的應(yīng)招,經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成以下合同: 1、經(jīng)營副食店店主法人張偉以下簡稱甲方, 村 同志以下簡稱乙方。 2、合同運(yùn)行有效期為一年,合同期滿后,乙方假如再同意為甲方效勞,經(jīng)雙方修改時(shí)間,合同有同等效益。 3、勞動(dòng)范圍:乙方要根據(jù)甲方制定的上下班時(shí)間,不得遲到早退,服從甲方的支配,并端正效勞看法,進(jìn)步效勞質(zhì)量,除店內(nèi)效勞外,還需對常戶門市部的送貨,要做到發(fā)貨收貨精確。收款要細(xì)心,不能造成人為的過失,假如出現(xiàn)人為的過失,后果由乙方自負(fù)。 4、待遇:乙方每月工資1200元,每月的休班時(shí)間不得超過兩天。兩天以為可按實(shí)際缺勤工數(shù)從工資扣除。本店因是個(gè)體效勞商服業(yè),利潤不大,效益不佳,對乙方的勞保用品或養(yǎng)老 保險(xiǎn),均由乙方自理。 5、平安:乙方要
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