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1、編辦科室關(guān)于“廉潔機(jī)關(guān)”建設(shè)工作開(kāi)展的情況報(bào)告(范文)根據(jù)區(qū)直機(jī)關(guān)部署要求,按照區(qū)委關(guān)于落實(shí)省委市委決定扎實(shí)推進(jìn)清廉機(jī)關(guān)建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)的要求,在區(qū)委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,區(qū)紀(jì)委的指導(dǎo)下,區(qū)委組織部管理下,區(qū)XX單位認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的十九大和歷次全會(huì)精神,全面貫徹習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于新時(shí)代XX工作的重要論述,以堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)為統(tǒng)領(lǐng),以機(jī)構(gòu)職能優(yōu)化協(xié)同高效為著力點(diǎn),以建設(shè)清廉機(jī)關(guān)為基礎(chǔ),重點(diǎn)抓好以下幾個(gè)方面的工作。一是抓組織領(lǐng)導(dǎo),推進(jìn)責(zé)任落實(shí)。按要求制定印發(fā)了黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任清單,進(jìn)一步明確主要領(lǐng)導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)班子的責(zé)任。不斷健全黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任體系,全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)十項(xiàng)制度,“一把手”履行重要工作“四
2、個(gè)親自”的第一責(zé)任人職責(zé),班子成員履行分管范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)雙重責(zé)任“一崗雙責(zé)”職責(zé),形成層級(jí)分明、權(quán)責(zé)明晰、全面覆蓋的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任體系。定期召開(kāi)班子民主議事會(huì)議,強(qiáng)化班子成員之間分工負(fù)責(zé),凡是涉及重大問(wèn)題、重點(diǎn)項(xiàng)目、重要干部任免、大額支出“三重一大”事項(xiàng)均在充分調(diào)查研究、廣泛征求意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,通過(guò)集體研究討論決定,并報(bào)紀(jì)檢組備案。新制定制度2項(xiàng),修改完善制度4項(xiàng),共談話(huà)提醒7人,從制度上、機(jī)制上加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子、特別是一把手的監(jiān)督,更好發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子作表率、打頭陣作用。對(duì)外公開(kāi)2020年度行政執(zhí)法統(tǒng)計(jì)年報(bào)和2021年度部門(mén)預(yù)算,主動(dòng)接受社會(huì)和群眾監(jiān)督。2020年公務(wù)接待支出100
3、0元,無(wú)違規(guī)參與公款宴請(qǐng)和消費(fèi),無(wú)公務(wù)出國(guó)費(fèi)用,無(wú)違規(guī)使用辦公用房的情況。開(kāi)展公職人員違規(guī)從事?tīng)I(yíng)利性活動(dòng)專(zhuān)項(xiàng)檢查、茶葉領(lǐng)域背后“四風(fēng)”問(wèn)題專(zhuān)項(xiàng)整治和歲末年初突擊花錢(qián)等自查自糾活動(dòng),均無(wú)任何違規(guī)情況。二是抓宣傳教育,營(yíng)造廉政氛圍。圍繞“嚴(yán)紀(jì)律、正作風(fēng)、促廉潔”的主題,按照“權(quán)力定界定崗定責(zé),風(fēng)險(xiǎn)可視可防可控,監(jiān)督同軌同步同向,貫穿事前事中事后”的要求,在全單位掀起崇廉尚潔的文化氛圍,倡導(dǎo)清廉家風(fēng),以德治家,以?xún)€持家,以廉保家,促使干部職工筑牢廉潔從政思想防線(xiàn),保持警鐘長(zhǎng)鳴,防微杜漸,共筑家庭廉政墻。嚴(yán)格執(zhí)行關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則,堅(jiān)持民主集中制,推動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活、“三會(huì)一課”
4、、黨員民主評(píng)議、主題黨日活動(dòng)等各項(xiàng)基本制度落實(shí),把黨性教育貫穿黨員日常教育始終。組織召開(kāi)紀(jì)檢工作例會(huì)2次,學(xué)習(xí)傳達(dá)會(huì)6次,每月開(kāi)展主題黨日活動(dòng),嚴(yán)格落實(shí)組織生活“第一議題”制度,第一時(shí)間學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記的最新講話(huà)和指示批示精神,進(jìn)一步推動(dòng)政治機(jī)關(guān)意識(shí)在編辦科室延伸。三是緊盯主業(yè)主責(zé),忠實(shí)履行從嚴(yán)治黨要求。(一)推動(dòng)構(gòu)建現(xiàn)代化機(jī)構(gòu)職責(zé)體系。一是完成區(qū)文聯(lián)、區(qū)僑聯(lián)、區(qū)社科聯(lián)等8家群團(tuán)機(jī)關(guān)“準(zhǔn)三定”制定印發(fā),進(jìn)一步優(yōu)化群團(tuán)機(jī)構(gòu)設(shè)置和職責(zé)配置。二是推進(jìn)監(jiān)管事項(xiàng)認(rèn)領(lǐng)工作,截止5月底,區(qū)已認(rèn)領(lǐng)監(jiān)管事項(xiàng)XXXX項(xiàng)。(二)推進(jìn)重點(diǎn)領(lǐng)域體制機(jī)制改革。一是配合推進(jìn)市級(jí)開(kāi)發(fā)區(qū)(園區(qū))整合提升工作,開(kāi)展托管開(kāi)發(fā)區(qū)管理
5、行政村涉及人員編制劃轉(zhuǎn)測(cè)算工作。二是完成上報(bào)調(diào)整扶貧工作機(jī)構(gòu)和鄉(xiāng)村振興機(jī)構(gòu)設(shè)置工作。推進(jìn)市區(qū)建設(shè)、征收體制機(jī)制工作。三是配合落實(shí)跨區(qū)域跨層級(jí)統(tǒng)籌調(diào)劑中小學(xué)教職工編制工作。開(kāi)展全區(qū)中小學(xué)教職工標(biāo)準(zhǔn)編制數(shù)測(cè)算,進(jìn)一步規(guī)范市本級(jí)100名調(diào)劑編制使用,破解教職工隊(duì)伍編制缺口難題。四是推進(jìn)事業(yè)單位章程制定工作,全面梳理區(qū)屬事業(yè)單位情況。會(huì)同區(qū)教育局完成前期調(diào)研和區(qū)屬公辦幼兒園章程模板起草。配合做好區(qū)人民醫(yī)院體制調(diào)整。(三)強(qiáng)化機(jī)構(gòu)編制資源管理。一是做好2021年全區(qū)用編計(jì)劃審核工作。把創(chuàng)新機(jī)構(gòu)編制管理和人才工作有機(jī)結(jié)合起來(lái),2021年批準(zhǔn)人才引進(jìn)用編計(jì)劃XX名,用有限的機(jī)構(gòu)編制積極為改善民生和社會(huì)建設(shè)等
6、重點(diǎn)領(lǐng)域引進(jìn)高層次人才。二是借力三大平臺(tái)強(qiáng)化監(jiān)管力度,加強(qiáng)與紀(jì)檢監(jiān)察、組織、人事、審計(jì)等部門(mén)的協(xié)作配合。三是扎實(shí)做好事業(yè)單位登記管理工作。全面完成2020年度事業(yè)單位法人年度報(bào)告公示工作。下步,將繼續(xù)對(duì)照有關(guān)要求和自身不足,持續(xù)推進(jìn)清廉機(jī)關(guān)建設(shè)工作:一是認(rèn)真研究有關(guān)機(jī)構(gòu)改革、機(jī)構(gòu)編制保障、體制機(jī)制創(chuàng)新等方面的新情況、新要求,積極開(kāi)展大討論,大學(xué)習(xí)。同時(shí)通過(guò)工作總結(jié),查找問(wèn)題,研究難點(diǎn),商討措施,提升解決實(shí)際問(wèn)題的能力。二是強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),提高工作站位。增強(qiáng)擔(dān)當(dāng)意識(shí),推進(jìn)工業(yè)園區(qū)管理體制機(jī)制改革;實(shí)施重點(diǎn)領(lǐng)域體制機(jī)制改革;服務(wù)區(qū)鄉(xiāng)整體智治;推進(jìn)“大綜合一體化”行政執(zhí)法改革;推進(jìn)教育高質(zhì)量均衡發(fā)展。三是強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),改進(jìn)工作作風(fēng)。加強(qiáng)隊(duì)
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