幼兒園行政個人工作計劃

1、幼兒園行政個人工作計劃 作為幼兒園行政人員，做好人工作計劃，認(rèn)真開展好幼兒園各方面的工作，明確今后工作的方向，使自己的工作有條不紊地進(jìn)行。下面是小編給大家?guī)淼挠變簣@行政個人工作計劃_幼兒園工作計劃范文5篇，以供大家參考，我們一起來看看吧! 更多關(guān)于“工作計劃”內(nèi)容推薦 2022年度幼兒園工作計劃 幼兒園小班年度工作計劃 幼兒園三月份工作計劃 幼兒園新學(xué)期個人工作計劃 幼兒園教師工作計劃活動方案 幼兒園行政個人工作計劃(一) 一、指導(dǎo)思想 根據(jù)市、區(qū)20_年計劃要點(diǎn)，結(jié)合實(shí)驗(yàn)幼兒園實(shí)際，以全面貫徹落實(shí)幼兒園工作規(guī)程幼兒園教育指導(dǎo)綱要36歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南為核心，依法辦園，規(guī)范管理，注重內(nèi)涵，

2、彰顯特色;努力創(chuàng)高質(zhì)量幼稚+規(guī)范+特色的品牌幼兒園 二、工作目標(biāo) (一)強(qiáng)化安全管理，創(chuàng)建平安校園 (二)依法優(yōu)質(zhì)辦園，規(guī)范辦園行為 (三)全面落實(shí)指南，促進(jìn)孩子發(fā)展 (四)加強(qiáng)師資培訓(xùn)，提升教師素質(zhì) (五)開展結(jié)對幫扶，促進(jìn)園際交流 (六)加大宣傳力度提升服務(wù)形象 三、具體措施 (一)強(qiáng)化安全管理，創(chuàng)建平安校園 1.嚴(yán)格制度落實(shí)。制定20_年幼兒園安全工作計劃。嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”認(rèn)真落實(shí)學(xué)校安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)測評體系細(xì)則，完善幼兒園安全機(jī)構(gòu)網(wǎng)絡(luò)圖，各項管理制度上墻，明確責(zé)任人，層層簽訂安全責(zé)任書。有計劃，有總結(jié)，有反饋。 2嚴(yán)格責(zé)任落實(shí)。嚴(yán)格幼兒園每日領(lǐng)導(dǎo)帶班教師值班制度、嚴(yán)格門衛(wèi)管理制度、

3、嚴(yán)格幼兒家長接送制度、嚴(yán)格疾病防控和食品衛(wèi)生安全制度、嚴(yán)格信息報送制度。 3嚴(yán)格組織落實(shí)。做好每日安全巡查和一周安全檢查。認(rèn)真記錄好園務(wù)日志，幼兒園安全日志，月排查記錄，排查整治臺帳，確保每月召開安全工作會議1次，每學(xué)期安全演練至少2次。 4.嚴(yán)格經(jīng)費(fèi)落實(shí)。確保為全園每位幼兒投保校方責(zé)任險，確保消防、安保、技防設(shè)施設(shè)備到位。 (二)依法優(yōu)質(zhì)辦園，規(guī)范辦園行為 1.幼兒招生：、數(shù)量、條件、時間、招錄程序、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、招生簡章公示一周 2幼兒收退費(fèi)：不得另立項目收費(fèi)，不得跨學(xué)期收費(fèi) 3幼兒膳食費(fèi)：每學(xué)期膳食收支盈虧不超過2% 4.幼兒寒暑假 5幼兒服裝：嚴(yán)禁以節(jié)日活動為名向幾張手誤費(fèi)用 6教師職業(yè)道

4、德：嚴(yán)禁體罰和變相體罰 7.用人：嚴(yán)格按照勞動法簽訂用工合同 (三)全面落實(shí)指南，促進(jìn)孩子發(fā)展 1、全面學(xué)習(xí)落實(shí)指南，遵循幼兒年齡特點(diǎn)，開齊、開全、開足五大領(lǐng)域課程，把創(chuàng)造性開展幼兒園區(qū)角游戲的研討活動推向深入， 2開展幼兒園游戲觀摩研討活動。鞏固區(qū)域活動成績,繼續(xù)提高區(qū)域活動水平。 3開展豐富多采的各種主題教育活動，利用“三八節(jié)”“六一”“中秋節(jié)”“教師節(jié)”“閱讀節(jié)”“國慶節(jié)”“新年”等節(jié)日開展活動，培養(yǎng)幼兒豐富的情感。 (四)加強(qiáng)師資培訓(xùn)，提升教師素質(zhì) 1做好教師繼續(xù)教育工作，繼續(xù)鼓勵教師參加國培和幼兒教師繼續(xù)教育遠(yuǎn)程培訓(xùn)工作 2做好各類人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)。組織好食堂從業(yè)人員參加崗位培訓(xùn)，保育員

5、參加崗位培訓(xùn)考核。努力提高教職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)。 3做好幼兒園園本培訓(xùn)。即4次講座，2次教學(xué)觀摩，2次學(xué)習(xí)交流 幼兒園行政個人工作計劃(二) 本學(xué)期，我園將根據(jù)安海鎮(zhèn)教委辦20_年春季工作意見安海鎮(zhèn)教委辦20_年春季學(xué)前教育工作計劃精神，結(jié)合本園實(shí)際，以貫徹落實(shí)幼兒園工作規(guī)程為核心，與全體教職工共同努力，力爭做到依法辦園、規(guī)范管理、注重內(nèi)涵、彰顯特色。 一、依法優(yōu)質(zhì)辦園，規(guī)范辦園行為。 1.加強(qiáng)學(xué)習(xí)，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識。我園將組織全體教職工通過學(xué)習(xí)充分認(rèn)識規(guī)范辦學(xué)行為的重要性和必要性。學(xué)習(xí)宣傳：通過組織學(xué)習(xí)有關(guān)文件精神，使全體教職工明確幼兒園工作規(guī)程內(nèi)容;排查對照：對照規(guī)程內(nèi)容，排查存在問題，摸清

6、原因，加強(qiáng)整改。 2.明晰目標(biāo)，建章立制，強(qiáng)化落實(shí)。完善各項制度，規(guī)范辦學(xué)行為，尤其是從規(guī)范招生收費(fèi)等熱點(diǎn)問題，做到制度在先，規(guī)范在先，保證幼兒園在依法辦學(xué)的軌道上全面、健康、持續(xù)發(fā)展。加強(qiáng)師資隊伍建設(shè)，規(guī)范教師管理。加強(qiáng)教師的職業(yè)道德，提高教師的業(yè)務(wù)水平，建立新型的師生關(guān)系。一切工作都以提升教師、發(fā)展幼兒園為目的，樹立幼兒園的良好形象。 3.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，強(qiáng)化監(jiān)督。期初組織教職工重溫各崗位工作職責(zé)，明確責(zé)任范圍和具體責(zé)任人，落實(shí)具體工作責(zé)任。定期開展“教師測評”“家長測評”等民主評議活動，并根據(jù)評議意見，整改到位。期初進(jìn)一步完善園務(wù)公開制度，推行園務(wù)公開，增強(qiáng)辦園的透明度。 二、強(qiáng)化安

7、全管理，創(chuàng)建平安校園。 1.從嚴(yán)格制度落實(shí)入手。制定幼兒園安全工作計劃。嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”認(rèn)真落實(shí)學(xué)校安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)測評體系細(xì)則，完善幼兒園安全機(jī)構(gòu)網(wǎng)絡(luò)圖，各項管理制度上墻，明確責(zé)任人，層層簽訂安全責(zé)任書，做到有計劃，有總結(jié)，有反饋。 2.從安全隱患排查入手。每周召開行政例會，根據(jù)當(dāng)前社會治安形式，要求幼兒園安全領(lǐng)導(dǎo)小組成員定期進(jìn)行全園安全隱患排查，杜絕一切安全事故發(fā)生。 3.從幼兒安全接送入手。每月召開全體教職工安全工作會議，重溫幼兒園安全工作制度，對幼兒在園一日活動中的組織環(huán)節(jié)及幼兒接送時的安全工作進(jìn)行重點(diǎn)部署，特別對幼兒園門衛(wèi)保安工作提出要求：把好入園第一關(guān)，嚴(yán)格執(zhí)行接送卡制度，防止

8、不法分子進(jìn)入幼兒園。 4.從家園多方聯(lián)系入手。通過多渠道的家園聯(lián)系，實(shí)現(xiàn)安全無縫對接。通過教師和家長面對面的交流、發(fā)布園務(wù)通、微信平臺、電話聯(lián)系等方式督促家長持卡接送幼兒，1人1卡，排隊刷卡，做到無卡不得入園，爭取家長的支持、理解和配合，共建和諧家園。 三、全面落實(shí)指南，促進(jìn)孩子發(fā)展。 1.學(xué)習(xí)交流。組織全園教師繼續(xù)學(xué)習(xí)36歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南的內(nèi)容，做好學(xué)習(xí)筆記，寫好心得體會。對教師通過試卷測試的形式進(jìn)行掌握指南精神的考核，促進(jìn)教師自覺貫徹指南精神，提升科學(xué)保教能力。 2.觀摩研討。利用周四教研日、聽評課活動，在幼兒園內(nèi)開展觀摩研討活動，相互學(xué)習(xí)并探討在實(shí)施過程中存在的問題。從科學(xué)、健康、語

9、言、藝術(shù)、社會五大領(lǐng)域探索實(shí)施促進(jìn)幼兒學(xué)習(xí)與發(fā)展的途徑與方法。繼續(xù)開展幼兒園三大游戲觀摩研討活動，鞏固區(qū)域活動成績,提高區(qū)域活動水平。 3.宣傳教育。圍繞本學(xué)期學(xué)前教育宣傳月主題，開展致家長一封信、利用微信平臺發(fā)短信、園務(wù)通、向家長發(fā)放宣傳資料等，讓家長學(xué)習(xí)指南，了解3-6歲幼兒學(xué)習(xí)與發(fā)展的基本規(guī)律和特點(diǎn)，建立對幼兒發(fā)展的合理期望，普及科學(xué)育兒知識，提高家長科學(xué)育兒水平。 幼兒園行政個人工作計劃(三) 一、加強(qiáng)師德教育，提高教師整體素質(zhì)。 1、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)。要與學(xué)習(xí)貫徹國務(wù)院、省人民下政府關(guān)于基礎(chǔ)教育改革與發(fā)展的決定和全國、全省、全市基礎(chǔ)教育工作會議精神結(jié)合起來，并結(jié)合本園實(shí)際，積極進(jìn)取，大膽

10、創(chuàng)新，努力工作，爭取更大的工作業(yè)績。 2、加強(qiáng)師德教育。要求全體教職工要遵守中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范，要樹立敬業(yè)愛崗，無私奉獻(xiàn)的精神，要求教師要自愛、自尊、自強(qiáng)、自律，真正做到為人師表，要繼續(xù)提倡“五種精神”，結(jié)合開展“爭當(dāng)好園長、爭當(dāng)好教師、爭創(chuàng)新業(yè)績”活動，進(jìn)一步開展師德教育，讓教師真正做到精神奮發(fā)，愛崗敬業(yè)。禁止體罰和變相體罰幼兒。禁止在校園內(nèi)的麻將和賭博。 3、要求全體教職工自覺遵守紀(jì)律和各項規(guī)章制度。要求做到上班不遲到，下班不提早，外出要報告。當(dāng)班教師不能擅自離崗，不能在辦公室或走廊閑談，避免意外事故發(fā)生。如出現(xiàn)責(zé)任事故，要追究責(zé)任，由當(dāng)班教師付給幼兒醫(yī)藥費(fèi)等。 4、要團(tuán)結(jié)協(xié)作，維護(hù)集

11、體榮譽(yù)。各股要積極主動做好本職工作，各司其職，各盡其責(zé)，要有全局觀念，互相支持，協(xié)同工作，要與同事友好相處，做文明市民，遵守社會公德。 5、要求教師加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)貫徹幼兒園教育指導(dǎo)綱要精神，積極參加課程改革，更新教育觀念，實(shí)施素質(zhì)教育，鼓勵教師參加自考、函授、計算機(jī)等級考試，為斷提高專業(yè)水平。 二、保教工作 (一)保育工作 1、培養(yǎng)幼兒良好的生活衛(wèi)生習(xí)慣，正確使用手帕及自己的一巾一杯，養(yǎng)成飯前便后洗手的良好習(xí)慣，保持儀表的整潔衛(wèi)生。 2、培養(yǎng)幼兒良好的進(jìn)餐習(xí)慣，做到愛惜食品，不挑食、不浪費(fèi);午餐后組織幼兒散步或做安靜游戲。 3、保證幼兒的戶外活動量，促進(jìn)幼兒身心健康發(fā)展。 4、積極做好幼兒

12、的安全防護(hù)工作。利用健康教育，社會性教育，對幼兒進(jìn)行自我防護(hù)意識教育。當(dāng)班老師應(yīng)及時點(diǎn)名，做好交接班工作，嚴(yán)格執(zhí)行接孩子簽名制度，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報，妥善處理。 (二)教育教學(xué) 1、重視幼兒的品德教育。 (1)以愛國主義教育為主要內(nèi)容，結(jié)合國慶、元旦等節(jié)日舉行慶?；顒?，培養(yǎng)幼兒愛祖國、愛國旗的情感。 (2)從小培養(yǎng)幼兒愛集體、愛勞動、守紀(jì)律。講禮貌、助人為樂、關(guān)心他人等良好品德，各班要設(shè)立評比欄，及時表揚(yáng)好人好事，每學(xué)期末評選好孩子和文明孩子，并進(jìn)行表彰獎勵。本學(xué)年評選文明班級兩次。 (3)加強(qiáng)革命傳統(tǒng)教育，“清明節(jié)”組織全園師生前往烈士陵園紀(jì)念碑掃墓，參觀閩西革命博物館。結(jié)合“我的家鄉(xiāng)”試題活

13、動讓幼兒了解家鄉(xiāng)的名人、英雄人物等。 2、積極實(shí)施素質(zhì)教育。 (1)認(rèn)真學(xué)習(xí)教育工作的有關(guān)文件，堅持正確的教育思想，全面、準(zhǔn) 確理解素質(zhì)教育，轉(zhuǎn)變觀念，樹立正確的教育觀、人生觀、質(zhì)量觀。 (2)全面貫徹黨的教育方針和幼兒園教育指導(dǎo)綱要，以提高國民素質(zhì)為宗旨，面向全體幼兒，促進(jìn)幼兒全面和諧發(fā)展，尊重幼兒發(fā)展的權(quán)利，關(guān)注幼兒不同的發(fā)展特點(diǎn)和潛質(zhì)，關(guān)注幼兒不同的發(fā)展需要和能力傾向，創(chuàng)造適宜的教育機(jī)會和條件，促進(jìn)幼兒富有個性的發(fā)展。 3、根據(jù)幼兒園教育指導(dǎo)綱要的培養(yǎng)目標(biāo)和福建省幼兒園教育指南精神，將健康、語言、社會、科學(xué)、藝術(shù)等領(lǐng)域的內(nèi)容有機(jī)聯(lián)系、相互滲透，運(yùn)用整合的思想采用適宜的組織形式，以達(dá)到化的

14、結(jié)合，從不同角度促進(jìn)幼兒情感、態(tài)度、能力、知識技能等方面的發(fā)展。要提前一周備好課，于周五上午交分管教學(xué)的副園長查閱。課后還要進(jìn)行效果分析和反思。 4、教師每學(xué)期開兩次公開課。 5、每位教師每周寫一張鋼筆字、一張毛筆字，畫一張簡筆畫，檢查方式為隨機(jī)抽查。 6、積極開展豐富多彩有文體活動，堅持每天做早操。本學(xué)年要求學(xué)會四套操(上期學(xué)會兩套操，下期學(xué)會兩套操)。每學(xué)期開學(xué)后第一月的月底進(jìn)行早操比賽。認(rèn)真上好體育課，發(fā)展幼兒的基本動作，增強(qiáng)幼兒的體質(zhì)。每月由文體股安排2-3次娛樂活動。擬定“元旦”舉行“家園同樂音樂會”，“六一”舉行“家園同樂運(yùn)動會”。 7、積極開展各類游戲，開學(xué)初制定游戲計劃，做到有

15、目的、有計劃地開展游戲活動。發(fā)動家長、幼兒收集廢舊物品制作教玩具，不斷豐富區(qū)域內(nèi)容。各班要設(shè)立小動物飼養(yǎng)角、種植角、認(rèn)知角。 8、組織親子活動，增進(jìn)親子之情，豐富幼兒知識，同時也增長見識。 9、指導(dǎo)幼兒繪畫，參加“六一”師生繪畫展覽。 10、做好幼小銜接工作，5月份組織大班幼兒參觀小學(xué)。 (三)衛(wèi)生保健 1、保健教師應(yīng)堅持每天晨檢，做到一看、二摸、三問、四查。保健教師應(yīng)定期檢查廚房、廁所、班級衛(wèi)生及餐具消毒情況，定期消毒寢室和教玩具。每周到班上抽查陌生情況2-3次，要求做到有檢查、有記錄，并提出處理意見。 2、注意環(huán)境衛(wèi)生，要求每天打掃教室2次，保育員每天拖洗教室、走廊、樓梯一次,經(jīng)常沖洗廁所

16、，保持環(huán)境整潔衛(wèi)生。 3、保健教師要妥善保管好藥品，負(fù)責(zé)小傷、小病的診治工作，如有重病的意外事故應(yīng)配合本班教師送往醫(yī)院治療。 4、結(jié)合季節(jié)與傳染病流行階段，采取各種形式向家長進(jìn)行防病、衛(wèi)生保健常識的科學(xué)宣傳，取得家長的密切配合，做好衛(wèi)生保健工作，每月出衛(wèi)生保健專欄一期，加強(qiáng)傳染病的預(yù)防工作，由保健醫(yī)生負(fù)責(zé)。 5、要求保育員保持寢室空氣流通，做到整潔衛(wèi)生，午睡前15分鐘開窗通風(fēng)換氣，幼兒睡時注意保曖，定期洗曬被套、枕套、枕巾、草席等。要求每周洗枕巾一次，每月洗被套一次。 6、做好安全教育工作，對幼兒進(jìn)行自我保護(hù)意識教育，教育幼兒不玩火，不跟陌生人走。要求當(dāng)班教師點(diǎn)名，并做好交接班工作，發(fā)現(xiàn)問題匯

17、報，妥善處理。 7、要求保育員、炊事員每周認(rèn)真打掃寢室和廚房一次，做到六面光。 幼兒園行政個人工作計劃(四) 根據(jù)園務(wù)工作計劃的要求，結(jié)合本園行政工作計劃，積極配合各部門做好后勤服務(wù)工作，確保幼兒園各項工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)?，F(xiàn)將本學(xué)期工作計劃詳細(xì)地制定如下： 一、辦公室工作 1、及時、準(zhǔn)確、高效的完成每一個通知的傳達(dá)工作。 2、做好每次會議的準(zhǔn)備和記錄工作及每月工作計劃的制定。 3、做好上傳下達(dá)工作。上級指令及時記錄傳達(dá)到園長，按園長指令傳達(dá) 到分管領(lǐng)導(dǎo)。幼兒園決定通過園務(wù)公開、網(wǎng)絡(luò)傳達(dá)到教職工。 4、做好文件的接收、傳遞、存檔工作。文件到達(dá)幼兒園及時簽收，用文件簽送園長閱處，按領(lǐng)導(dǎo)閱處下達(dá)到執(zhí)行人，

18、做好簽發(fā)記錄，負(fù)責(zé)歸檔，及幼兒園各類檔案的歸類存放。(催收各部門文件的歸檔) 5、做好信息反饋工作。市局、各部門工作的進(jìn)展、完成情況及時反饋到園長。 6、認(rèn)真做好家長咨詢和上訪、領(lǐng)導(dǎo)來園指導(dǎo)檢查及相關(guān)單位的業(yè)務(wù)洽談等接待 7、初期制定好新學(xué)期通訊錄、困難班值班表等表格，并及時分發(fā)到各部門。 8、協(xié)助做好園內(nèi)各項宣傳及活動的組織工作。 9、認(rèn)真做好每期骨干教師培訓(xùn)班的接待工作。 二、人事工作 1、建立各項園務(wù)檔案和教職工個人檔案和聘用人員信息檔案。 2、完成每學(xué)期教師考核制度。 3、及時完成上級的人事工作：20_年法人單位年檢、新聘教師手續(xù)辦理、統(tǒng)計在職教師花名冊等。 4、提高檔案意識，加強(qiáng)檔案

19、管理。做好文件的接收、傳遞、存檔工作。文件到達(dá)幼兒園及時簽收，用文件簽送園長閱處，按領(lǐng)導(dǎo)閱處下達(dá)到執(zhí)行人，做好簽發(fā)記錄，負(fù)責(zé)歸檔，及幼兒園各類檔案的歸類存放。(催收各部門文件的歸檔) 5、做好信息反饋工作。市局、各部門工作的進(jìn)展、完成情況及時反饋到園長。 6、認(rèn)真做好家長咨詢和上訪、領(lǐng)導(dǎo)來園指導(dǎo)檢查及相關(guān)單位的業(yè)務(wù)洽談等接待。 三、工作重點(diǎn) 1、幼兒園大型活動必須圖為并茂，并要上傳及時，語言精練，寫新聞視野和角度要新，不要平鋪直敘。要提升新聞的質(zhì)量。 2、根據(jù)教育局下發(fā)的文件20_年工作思路的行事歷安排，及時完成上級的人事工作。 3、招生工作 教育局有關(guān)招生計劃公布后，開始著手準(zhǔn)備招生的材料，前期要進(jìn)行幼兒生源調(diào)查，去三墩鎮(zhèn)派出所拉滿3周歲的戶籍兒童清單，布置招生工作相關(guān)人員的分配任務(wù)。 幼兒園行政個人工作計劃(五) 行政辦公室全體人員將以飽滿的熱情、樂觀向上的精神，8新學(xué)期、新氣象。開拓創(chuàng)新、努力進(jìn)取，為師生營造良好的學(xué)習(xí)氛圍。 指導(dǎo)思想： 圍繞“品位、品牌、品質(zhì)”樹立良好的形象，原有的工作基礎(chǔ)