勞動防護用品使用管理規(guī)定

1、qb 安徽電力建設第一工程公司企業(yè)標準q/aepc-m aq11-2002勞動防護用品使用管理規(guī)定2002-06-3o發(fā)布 2002-07-01實施安徽電力建設第一工程公司安全管理部 發(fā)布目 次前 言i1范圍12規(guī)范性引用文件13術語和定義14職責15勞動防護用品配置與使用管理程序2附錄a（規(guī)范性附錄）勞動防護用品分類及發(fā)放、定期檢驗制度4附錄b（規(guī)范性附錄）勞動防護用品發(fā)放、回收登記臺帳6附錄c（規(guī)范性附錄）特種勞動防護用品需求計劃申報表1附錄d（規(guī)范性附錄）安全帽、安全帶需求計劃申報表2前 言i1范圍12規(guī)范性引用文件13術語和定義14職責15勞動防護用品配置與使用管理程序2附錄a（規(guī)范性

2、附錄）勞動防護用品分類及發(fā)放、定期檢驗制度4附錄b（規(guī)范性附錄）勞動防護用品發(fā)放、回收登記臺帳6附錄c（規(guī)范性附錄）特種勞動防護用品需求計劃申報表1附錄d（規(guī)范性附錄）安全帽、安全帶需求計劃申報表2q/aepc-m aq11-2002前 言為了規(guī)范勞動防護用品的配置、使用及其管理工作，特制定本標準。 本標準附錄a、b均是規(guī)范性附錄。本標準由公司安全管理部提出，由安全管理部歸口。 本標準主要起草人：張?zhí)烊A 徐成生 本標準審核人：劉曉波 崔禮才 梅華基 本標準批準人：汪 宏 ii勞動防護用品使用管理規(guī)定1 范圍本標準規(guī)定了勞動防護用品的配置、使用與管理。本標準適用于項目部、專業(yè)工程公司，多經單位可

3、以參照執(zhí)行。2 規(guī)范性引用文件2002年01月21日國家電力公司發(fā)布實施 電力建設安全健康與環(huán)境管理工作規(guī)定1999年2月省電力公司發(fā)布 電力建設安全文明施工現場標準及考核檢查表dl 500912002 電力建設安全工作規(guī)程jgj 5999 建筑施工安全檢查標準 3 術語和定義勞動防護用品：是保護勞動者在勞動過程中的安全與健康的一種防御性裝備，一般指個人防護用品。特種勞動防護用品：指對人身安全作用比較大的絕緣鞋、絕緣手套等絕緣和耐酸類勞動防護用品。一般勞動防護用品：除特種勞動防護用品以外的勞動防護用品。4 職責4.1 安全管理部a) 負責勞動防護用品中安全帽、安全帶供應商的資格評審，確定合格供

4、應商；b) 指導、監(jiān)督、檢查各單位勞動防護用品配置與使用的管理情況。4.2 人力資源部a) 負責絕緣鞋、絕緣手套等對人身安全作用比較大的特種勞動防護用品中供應商的資格評審，確定合格供應商；b) 根據工程施工的需要，組織審報按照各使用單位特種勞動防護用品的需求計劃并進行審核；c) 負責按照特種勞動防護用品的需求計劃進行，購買與配置；d) 負責指導、監(jiān)督、檢查各單位勞動防護用品配置與使用的管理情況。4.3 項目部a) 項目部負責落實本項目部勞動防護用品配置所需的人力、物力和資金；b) 項目部分管經理負責審核審批勞動防護用品計劃；c) 負責支付項目部人員勞動防護用品所需要的費用d) 人力資源科負責公

5、司有關部門評審以外的一般勞動防護用品供應商的資格評審，確定合格供應商。e) 人力資源科負責項目部本部及專業(yè)工程處除安全帽、安全帶以外的勞動防護用品需求計劃的匯總、審核和、特種勞動防護用品需求計劃的申報工作；f) 人力資源科負責項目部本部及專業(yè)工程處除安全帽、安全帶、特種勞動防護用品以外一般勞動防護用品購置；g) 人力資源科負責除安全帽、安全帶以外的其它所有勞動防護用品的使用前培訓；h) 安全科負責匯總、審核本項目部勞動防護用品中安全帽、安全帶需求計劃；i) 安全科負責本項目部勞動防護用品中安全帽、安全帶的統一購置，以及發(fā)放與管理；j) 安全科負責勞動防護用品中安全帽、安全帶的使用前培訓；k)

6、安全科負責監(jiān)督檢查勞動者勞動防護用品的正確使用及定期檢驗。安全科負責匯總、審核本項目部勞動防護用品中安全帽、安全帶需求計劃；負責本項目部勞動防護用品中安全帽、安全帶的統一購置，以及發(fā)放與管理；負責勞動防護用品中安全帽、安全帶的使用前培訓；負責監(jiān)督檢查勞動者勞動防護用品的正確使用及定期檢驗。4.5人力資源科a) 負責匯總、審核本項目部除安全帽、安全帶以外的其它各專業(yè)工種所有勞動防護用品的需求計劃；b) 負責項目部內除安全帽、安全帶、特種勞動防護用品以外一般勞動防護用品購置和所有勞動防護用品的發(fā)放與管理；c) 負責除安全帽、安全帶以外的其它所有勞動防護用品的使用前培訓；4.64專業(yè)工程處a) 負責

7、審批編制本專業(yè)工程處勞動防護用品需求計劃并申報到所在項目部人力資源科；b) 負責支付勞動防護用品所需要的費用；c) 負責勞動一般勞動防護用品發(fā)放和管理并建立發(fā)放臺帳的供應商的資格評審，確定合格供應商；。4.75專業(yè)工程處安環(huán)員a) 負責編制勞動防護用品中安全帽、安全帶需求計劃；b) 負責安全帽、安全帶的發(fā)放，并登記建檔；c) 負責安全帽、安全帶的日常管理及定期檢驗；d) 負責監(jiān)督檢查勞動者勞動防護用品的正確使用。4.86專業(yè)工程公司人力資源管理員a) 負責支付專業(yè)工程公司配置的勞動防護用品所需要的費用；b) 負責編制本專業(yè)工程公司本部除安全帽、安全帶以外的其它所有勞動防護用品需求計劃；c) 負

8、責編制專業(yè)工程公司本部特種勞動防護用品需求計劃，并向人力資源部申報；d) 負責除安全帽、安全帶、特種勞動防護用品以外一般勞動防護用品購置；e) 負責除安全帽、安全帶及以外的其它所有勞動防護用品的發(fā)放與管理工作。4.97 班長a) 負責在站班會上檢查勞動防護用品的正確配備；b) 監(jiān)督檢查本班組成員在勞動過程中勞動防護用品的正確使用；c) 負責本班組勞動防護用品的日常管理及定期檢驗。4.108 作業(yè)人員a) 負責正確使用勞動防護用品；b) 負責勞動防護用品的日常管理和日常檢查，確保其完好使用。5 勞動防護用品配置與使用管理程序5.1 勞動防護用品是保護勞動者在勞動過程中的安全與健康的一種防御性裝備

9、，各單位必須根據作業(yè)崗位安全需要進行配置，確保作業(yè)人員受到勞動安全保護。5.2各專業(yè)工程處對于項目工程施工所需要的安全帽、安全帶配置，由專業(yè)工程處安環(huán)員編制需求計劃（見附表d1：安全帽、安全帶需求計劃申報表），經專業(yè)工程處負責人審核，項目部分管領導批準后，由項目部安全科到經評審的合格供應商進行購置。5.3 各專業(yè)工程公司本部根據工程施工的需要，配置絕緣鞋、絕緣手套等對人身安全作用比較大的特種勞動防護用品，由人力資源管理員編制計劃申報表，經分管經理審核后，報到公司人力資源部，由人力資源部統一購置（見附件c1：特種勞動防護用品需求計劃申報表），費用由專業(yè)工程公司支付。5.4 各專業(yè)工程公司本部因施

10、工需要的一般勞動防護用品配置需求計劃由專業(yè)工程公司人力資源管理員編制，經專業(yè)工程公司分管經理審核后，由專業(yè)工程公司自行購置。5.5 在項目部施工的各專業(yè)工程處除安全帽、安全帶以外的勞動防護用品（包括特種勞動防護用品）需求，由人力資源管理員負責編制計劃，專業(yè)工程處負責人審核，報項目部人力資源科。5.65 各項目部所需要的除安全帽、安全帶以外的勞動防護用品，由項目部人力資源科負責匯總、編制項目本部和專業(yè)工程處勞動防護用品計劃，報經分管經理批準審核后，屬特種勞動防護用品的需求計劃報公司人力資源部統一購置，費用由項目部或專業(yè)工程處承擔，；一般勞動防護用品由項目部人力資源科負責購置，配置給項目本部的費用

11、由項目部承擔，配置給專業(yè)工程處的費用由專業(yè)工程處承擔。5.7 各單位在購置勞動防護用品時，必須執(zhí)行公司物資采購的有關制度，屬于大宗商品要組織進行招議標。5.8 安全科負責勞動防護用品中安全帽、安全帶的發(fā)放，并建立發(fā)放登記臺帳；人力資源科負責項目部其它勞動防護用品的發(fā)放并建立相應的發(fā)放登記臺帳（見附錄b：勞動防護用品發(fā)放登記臺帳）。5.9 除安全帽、安全帶以外的其它勞動防護用品配置標準執(zhí)行（q/aepc-t rl01）公司勞動防護用品配置標準。5.10 項目部安全科負責勞動防護用品中安全帽、安全帶使用前的教育培訓；項目部人力資源科負責其它勞動防護用品使用前的教育培訓。5.11 專業(yè)工程處安環(huán)員負

12、責本專業(yè)人員的安全帽、安全帶的發(fā)放并建立登記臺帳；負責日常管理及定期檢驗以及監(jiān)督檢查勞動防護用品的正確使用。5.12 專業(yè)工程處人力資源管理員負責本專業(yè)人員其它勞動防護用品的發(fā)放并建立登記臺帳；負責日常管理及定期檢驗以及監(jiān)督檢查勞動防護用品的正確使用。5.13 班長在分配工作時，應對作業(yè)人員進行作業(yè)項目、地點和安全要求的交底，以及安全防護用品的配置、檢查與使用要求；并進行作業(yè)過程的監(jiān)督檢查。5.14作業(yè)人員到達作業(yè)地點開始作業(yè)前，確認作業(yè)環(huán)境合格，勞動防護用品正確使用后方可作業(yè)。5.15 在施工過程中，安全管理部、人力資源部、項目部安全科、項目部人力資源科及專業(yè)工程處安環(huán)員，實施現場勞動防護用

13、品使用的監(jiān)督檢查，對發(fā)現的不符合項督促整改和處理。5.16 各單位包括分包單位對勞動防護用品的配置，必須嚴格遵守上級安全法規(guī)和公司有關規(guī)定，對因配置不到位或購置勞動防護用品不符合要求而造成的人身傷害，將依照相關法規(guī)追究負責人和相關人員的責任。5.17勞動防護用品分類及發(fā)放、定期檢驗制度見附錄a附錄a（規(guī)范性附錄）勞動防護用品分類及發(fā)放、定期檢驗制度勞動防護用品分類及發(fā)放、定期檢驗制度1 勞動防護用品的分類1.1頭部防護用品：是為防御頭部不受外來物體打擊和其他因素危害而采取的個人防護用品。1.2呼吸器官防護用品：是為防御有害氣體、蒸汽、粉塵、煙、霧經呼吸道吸入，或直接向配用者供氧或清凈空氣，保證

14、塵、毒污染或缺氧環(huán)境中作業(yè)人員正常呼吸的防護用具。1.3眼面部防護用品：是為預防煙霧、塵粒、金屬火花和飛屑、熱、電磁輻射、激光、化學飛濺等傷害眼睛或面部而采取的個人防護用品。1.4聽覺器官防護用品：是為防止過量的聲能侵入外耳道，使人耳避免噪聲的過度刺激，減少聽力損傷，預防由噪聲對人身引起的不良影響的個體防護用品。1.5手部防護用品：是為保護手和手臂，供作業(yè)者勞動時戴用的手套。1.6足部防護用品：是為防止生產過程中有害物質和能量損傷勞動者足部的護具。1.7軀干防護用品：是為保護勞動者免受勞動環(huán)境中的物理、化學和生物等因素的傷害而采取的防護用品。1.8護膚用品：是為防止皮膚（主要是面、手等外露部分

15、）免受化學、物理等因素的危害而采取的防護用品。1.9防墜落用品：是為防止人體從高處墜落而采取的防護用品。2 勞動防護用品中安全帽、安全帶的購置和發(fā)放制度2.1勞動防護用品中的安全帽與安全帶，由安全科按公司有關物資采購辦法，進行統一購置和發(fā)放，并建立發(fā)放登記臺帳。2.2領用由各使用單位統一計劃與領取，費用由財務科從領用單位扣除。各使用單位應建立個人勞動防護用品登記臺帳，并交安全科備案。3 勞動防護用品中安全帽、安全帶的使用、更換制度3.1現場高處作業(yè)人員必須人人佩帶一條安全帶，并正確使用，違者按有關規(guī)定進行處罰。3.2安全帽實行編號管理制度，并進入計算機管理網絡，個人必須妥善保管，嚴禁亂戴，違者

16、將視情節(jié)給予當事人50100元的罰款。安環(huán)人員在日常現場巡視檢查中，對發(fā)現的違章行為，根據編號查出違章者姓名及單位，并給予相應的處罰。3.3安全帽分類佩戴規(guī)定3.3.1機關職能部門管理人員、專業(yè)工程處領導及技術人員，佩戴紅色安全帽；安全帽前面為公司標志，后面是a加五位工號。3.3.2在冊員工佩戴黃色安全帽；安全帽前面為公司標志，后面是a加五位工號。3.3.3消防保衛(wèi)人員佩戴迷彩色安全帽；安全帽前面為公司標志，后面是a加五位工號。3.3.4各級安環(huán)人員佩戴紅色安全帽，安全帽前面為勞動保護標志，勞動標志下方是aepc，后面是a加五位工號。3.3.5外來參觀檢查人員佩戴紅色安全帽；安全帽前面為公司標

17、志。管理由項目部辦公室負責。3.3.6外來聯系業(yè)務、材料送貨人員佩戴藍色安全帽；安全帽前面為公司標志，后面是編號。由門衛(wèi)按規(guī)定負責發(fā)放和收回。3.4安全帶、安全帽在有效期內出現丟失或人為損壞，其當事人必須立即報告專業(yè)工程處安環(huán)員及安全科，并付50元重新領取一頂。4 安全帽、安全帶的定期檢驗4.1安全帽、安全帶的定期檢驗周期為半年，由各使用單位安環(huán)員負責組織統一進行檢驗；對存在缺陷和不合格的應予報廢，并應重新領取。4.2安全帽的定期檢驗要求主要進行外觀檢查，即安全帽的后箍是否能自由調節(jié)，帽帶是否損壞，帽內襯是否損壞，帽殼是否有裂紋、變形及損壞，安全帽是否超過有效期（有效期為二年）。4.3安全帶的定期檢驗要求4.3.1外觀檢查其扣件是否變形、損壞，繩帶是否磨損；4.3.2對同批安全帶隨機抽取一根進行沖擊試驗。以100公斤重物拴掛，自由墜落，應無破斷。附錄b（規(guī)范性附錄）勞動防護用品發(fā)放、回收登記臺帳 編號：aq-gl-002表b1 勞動防護用品發(fā)放、回收登記臺帳填報單位：序號名稱規(guī)格數量領用單位領用人領用日期發(fā)料人備注審核人： 日期： 制表人： 日期：6附錄c（規(guī)范性附錄）特種勞動防護用品需求計劃申報表編號：aq-gl-027表c1 特種勞動防護用品需求計劃申報表序號特種勞動防護用品名稱規(guī)格或型號單