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文檔簡介
1、合同編號:公司在職員工培訓(xùn)服務(wù)合同范本甲方:乙方:簽訂日期:年月日甲方:乙方:根據(jù)中華人民共和國合同法及中華人民共和國勞動合同法等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,就事宜,雙方在平等互惠、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達成如下條款,以共同遵守:第一條培訓(xùn)服務(wù)事項甲方根據(jù)事業(yè)發(fā)展的需要,同意為乙方出資參加 培訓(xùn),乙方參加培訓(xùn)結(jié)束后,按雙方約定回到甲方指定崗位繼續(xù)工作。第二條培訓(xùn)時間、方式及地點(一)培訓(xùn)時間及方式:(二)培訓(xùn)地點:第三條培訓(xùn)目的與內(nèi)容(一)培訓(xùn)目的:通過培訓(xùn),夯實乙方理論基礎(chǔ),優(yōu)化知識結(jié)構(gòu),更新管理 理念,拓展視野,提高專業(yè)知識、職業(yè)技能。發(fā)揮以點帶面的作用,加快甲方 人才隊伍建設(shè)的步伐,推進甲方事業(yè)發(fā)展
2、。(二)培訓(xùn)主要內(nèi)容:第四條培訓(xùn)效果與要求培訓(xùn)結(jié)束時,乙方須保證達到以下水平與要求:(一)取得培訓(xùn)機構(gòu)頒發(fā)的成績單、相關(guān)證書、證明材料等(二)甲方提出的培養(yǎng)目標:。第五條培訓(xùn)服務(wù)費用的支付乙方培訓(xùn)費、赴外地(國外)培訓(xùn)期間的差旅費及其他費用,按以下第 種方式支付:(一)待乙方取得相關(guān)培訓(xùn)證書及證明材料后,由甲方報銷 ;(二) 由甲方一次性支付 ,共計人民幣元。第六條服務(wù)期限乙方保證培訓(xùn)后必須在公司繼續(xù)服務(wù)年。服務(wù)期限的起始時間為:從培訓(xùn)結(jié)束之日起開始計算。第七條甲方的責(zé)任與義務(wù)(一)在約定范圍內(nèi)及時支付乙方的培訓(xùn)費用;(二)在培訓(xùn)期間,做好培訓(xùn)指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)和服務(wù)工作。第八條乙方責(zé)任與義務(wù)(
3、一) 保證完成培訓(xùn)目標和學(xué)習(xí)任務(wù),取得相關(guān)學(xué)習(xí)證件證明材料;(二)保證在培訓(xùn)期服從管理,不違反甲方的規(guī)章制度與培訓(xùn)單位的各項政 策、制度與規(guī)定;(三)保證在培訓(xùn)期內(nèi)服從甲方各項安排;(四)保證在培訓(xùn)期內(nèi)定期向甲方溝通,匯報學(xué)習(xí)情況第九條乙方培訓(xùn)合格后所獲得的有關(guān)資格證書原件由甲方統(tǒng)一保管,直至 乙方服務(wù)期滿自愿離職后方可歸還其本人。第十條違約責(zé)任發(fā)生下列情況之一,乙方須承擔(dān)違約責(zé)任:(一)在培訓(xùn)期結(jié)束時,乙方未能完成培訓(xùn)目標任務(wù),未取得相應(yīng)證書及證 明材料,貝U不得報銷培訓(xùn)費并退還甲方已支付的全部培訓(xùn)費用 ;(二)乙方在培訓(xùn)期內(nèi)違反了甲方和培訓(xùn)單位的管理和規(guī)定,甲方有權(quán)取消或中止乙方繼續(xù)參加培
4、訓(xùn)的權(quán)利,并退還甲方已支付的全部培訓(xùn)費用;(三)乙方在培訓(xùn)期內(nèi)如損害甲方形象和利益,甲方有權(quán)取消或中止乙方繼 續(xù)培訓(xùn),并有權(quán)要求乙方退還甲方已支付的全部培訓(xùn)費用,依據(jù)損害的后果作 出相應(yīng)處理;(四)除不可抗力原因外,培訓(xùn)中乙方自行提出中止培訓(xùn)協(xié)議的,退還甲方 已支付的全部培訓(xùn)費用。(五)培訓(xùn)期結(jié)束后,乙方未履行完協(xié)議約定的服務(wù)年限的,應(yīng)向甲方支付 違約金,違約金的數(shù)額由甲、乙雙方協(xié)商確定。第十一條法律效力本協(xié)議經(jīng)雙方簽字后即具有法律效力。第十二條附則(一)未盡事宜雙方可協(xié)商處理;(二)當雙方發(fā)生爭議不能協(xié)商處理時,可向甲方所在地勞動爭議仲裁機構(gòu) 申請仲裁或向人民法院提起訴訟;(三)本協(xié)議一式兩份,甲、
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