關(guān)于對(duì)市林業(yè)局開(kāi)展機(jī)構(gòu)編制執(zhí)行情況評(píng)估工作的報(bào)告_第1頁(yè)
關(guān)于對(duì)市林業(yè)局開(kāi)展機(jī)構(gòu)編制執(zhí)行情況評(píng)估工作的報(bào)告_第2頁(yè)
關(guān)于對(duì)市林業(yè)局開(kāi)展機(jī)構(gòu)編制執(zhí)行情況評(píng)估工作的報(bào)告_第3頁(yè)
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1、關(guān)于對(duì)市林業(yè)局開(kāi)展機(jī)構(gòu)編制執(zhí)行情況評(píng)估工作的報(bào)告關(guān)于對(duì)市林業(yè)局開(kāi)展機(jī)構(gòu)編制執(zhí)行情況評(píng)估工作的報(bào)告 _市機(jī)構(gòu)編制執(zhí)行情況評(píng)估委員會(huì):根據(jù)中共_市委機(jī)構(gòu)編制辦公室關(guān)于認(rèn)真開(kāi)展機(jī)構(gòu)編制執(zhí)行情況評(píng)估工作的通知(X編辦_號(hào))要求,和中共_市機(jī)構(gòu)編制評(píng)估委員會(huì)的安排,于X月X日,對(duì)市林業(yè)局的機(jī)構(gòu)編制執(zhí)行情況進(jìn)行評(píng)估檢查,現(xiàn)將評(píng)估情況報(bào)告如下:一、評(píng)估單位的基本情況市林業(yè)局有辦公室、_股、_股3個(gè)內(nèi)設(shè)股室,機(jī)關(guān)編制_名,其中行政編制X名,暫定人員數(shù)X名,原工勤編制X名,有領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)X名,其中:局長(zhǎng)X名,副局長(zhǎng)X名,護(hù)林防火指揮部專(zhuān)職副指揮長(zhǎng)X名。實(shí)有在職在編人員X名(工勤X名),實(shí)有領(lǐng)導(dǎo)X名。有下屬事業(yè)單位X

2、個(gè),分別是:森林防火指揮部辦公室、木材檢查站、林業(yè)工作站、農(nóng)村能源辦公室、苗圃、天然林保護(hù)退耕還林還草辦、野生動(dòng)植物資源保護(hù)站、林業(yè)有害生物防治檢疫局、種苗站、林場(chǎng)。事業(yè)單位總?cè)藛T編制數(shù)X名,實(shí)有人員X名。二、主要做法根據(jù)省州有關(guān)文件要求,經(jīng)中共_市委機(jī)構(gòu)編制執(zhí)行情況評(píng)估委員會(huì)分工決定,由評(píng)估組對(duì)市林業(yè)局開(kāi)展_年機(jī)構(gòu)編制執(zhí)行情況評(píng)估工作,通過(guò)采取聽(tīng)取情況匯報(bào)、查看文件資料、座談交流等方式進(jìn)行了_年至_年的機(jī)構(gòu)編制執(zhí)行情況綜合評(píng)估,最后把各評(píng)估員的打分情況綜合起來(lái),進(jìn)行綜合評(píng)分。在進(jìn)行檢查評(píng)估時(shí),對(duì)照結(jié)合我市實(shí)際制定的_市部門(mén)履職情況及機(jī)構(gòu)編制執(zhí)行情況表內(nèi)容,逐項(xiàng)認(rèn)真進(jìn)行檢查評(píng)分,對(duì)于存在的問(wèn)題

3、提出補(bǔ)充完善意見(jiàn),確保評(píng)估工作不走過(guò)場(chǎng)。三、機(jī)構(gòu)編制執(zhí)行評(píng)估情況(一)職責(zé)履行情況1.職責(zé)調(diào)整落實(shí)到位。經(jīng)過(guò)檢查評(píng)估,該單位在工作的過(guò)程中認(rèn)真履行“三定”規(guī)定的職責(zé)職能,對(duì)于調(diào)整的職責(zé)均嚴(yán)格按要求進(jìn)行了劃分,有職責(zé)分工文件對(duì)各職責(zé)進(jìn)行了分工。經(jīng)評(píng)估檢查評(píng)定得分X分。2.職責(zé)履行落實(shí)到位。為將工作職能落實(shí)到位,上年底制定了下年年度工作計(jì)劃,年初再制定重點(diǎn)工作計(jì)劃,以便于工作的有計(jì)劃實(shí)施,另外結(jié)合部門(mén)工作實(shí)際,積極制定崗位責(zé)任制、內(nèi)部管理制度,通過(guò)制度的健全完善,確保各項(xiàng)工作責(zé)任落到實(shí)處。經(jīng)評(píng)估檢查評(píng)定得分X分。3.職責(zé)履行效果明顯。通過(guò)認(rèn)真貫徹執(zhí)行“三定”規(guī)定,部門(mén)內(nèi)部職責(zé)分工合理、清晰,嚴(yán)格按

4、規(guī)定程序辦事,工作程序按規(guī)定公開(kāi),部門(mén)行政審批事項(xiàng)的辦理按規(guī)定時(shí)限完成,辦結(jié)過(guò)程規(guī)范。職責(zé)履行全面落實(shí),機(jī)構(gòu)運(yùn)轉(zhuǎn)良好,通過(guò)干部職工的共同努力,部門(mén)管理或服務(wù)對(duì)象及群眾測(cè)評(píng)滿意度較高,工作也有不同程度的創(chuàng)新,獲得州林業(yè)局表彰為護(hù)林防火先進(jìn)單位。經(jīng)評(píng)估檢查評(píng)定得分X分,工作創(chuàng)新方面扣X分,沒(méi)獲得過(guò)國(guó)家級(jí)表彰扣X分,合計(jì)扣X分。(二)機(jī)構(gòu)執(zhí)行情況部門(mén)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)的設(shè)立、分設(shè)、升格、合并、撤銷(xiāo)或變更名稱(chēng)、增掛牌子嚴(yán)格按程序進(jìn)行審批,向編委提交的請(qǐng)示和編委的批復(fù)文件齊全,內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)設(shè)置符合“三定”規(guī)定。經(jīng)評(píng)估檢查評(píng)定得分X分。 (三)編制執(zhí)行情況市林業(yè)局編制X名,其中行政編制X名,暫定人員數(shù)X名,原工勤編制X

5、名,實(shí)有在職在編人員X名(含工勤X人),人員編制總數(shù)上不超編。下屬X個(gè)事業(yè)單位編制X名,實(shí)有X名。由于工作業(yè)務(wù)量大,工作人員缺少,有X名林業(yè)局下屬站所的工作人員被借用到局機(jī)關(guān)工作,存在混編混崗等行為,部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)符合規(guī)定,在新進(jìn)、招錄人員前按規(guī)定程序報(bào)經(jīng)市委編辦進(jìn)行空缺編制審批。經(jīng)評(píng)估檢查評(píng)定得分X分,混編混崗X人扣X分。(四)機(jī)構(gòu)編制綜合管理情況部門(mén)及股室負(fù)責(zé)人對(duì)“三定”規(guī)定的職能職責(zé)部分把握,扣X分;對(duì)縣機(jī)構(gòu)編制管理等規(guī)定組織了學(xué)習(xí),有學(xué)習(xí)記錄和歸檔材料,在人員編制、領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)增減或調(diào)整時(shí),均嚴(yán)格按程序報(bào)批,請(qǐng)示、批復(fù)文件齊全。并在不違反保密規(guī)定基礎(chǔ)上,認(rèn)真制作了部門(mén)職能職責(zé)公示欄,工作人員職責(zé)公示牌,并嚴(yán)格按照公示的內(nèi)容開(kāi)展日常工作。經(jīng)評(píng)估檢查評(píng)定得分X分。通過(guò)綜合資料查看、走訪談話綜合評(píng)估檢查情況,評(píng)定得分_分。四、存在的問(wèn)題實(shí)有人員混編混崗X名,部門(mén)及股室負(fù)責(zé)人對(duì)“三定”規(guī)定的職能職責(zé)把握程度不全面。五、意見(jiàn)建議(一)局機(jī)關(guān)人員編制不足,林業(yè)局機(jī)關(guān)編制數(shù)為X名,領(lǐng)導(dǎo)X名,副科以下公務(wù)員X名,工勤人員X名,由于工作繁瑣、業(yè)務(wù)量大,只得從下屬事業(yè)單位借用人員,清退不符合身份的借用人員,按機(jī)構(gòu)編制管理規(guī)定充實(shí)人員。(二)進(jìn)一步加強(qiáng)部門(mén)及股室負(fù)責(zé)人對(duì)機(jī)構(gòu)編制政策、法律、法規(guī)及業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),強(qiáng)化“編制就是法律”的意識(shí),提升機(jī)構(gòu)編制

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