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文檔簡介
1、單選題正確1.以下關(guān)于管理一定要適合企業(yè)的實(shí)際的說法錯誤的是()1.A 兔子不用駱駝術(shù)2.B 在管理的設(shè)計(jì)上要洞悉人性,考慮實(shí)際3.C 成功企業(yè)的經(jīng)驗(yàn)可以照搬照套4.D 要學(xué)習(xí)成功的經(jīng)驗(yàn),正確的方法是有思想的拿來主義正確2.劉備的企業(yè)精神是()1.A 屢敗屢戰(zhàn),不拋棄,不放棄2.B 屢戰(zhàn)屢敗3.C 以義為核心的企業(yè)文化4.D 以退為進(jìn)正確3.對現(xiàn)在企業(yè)的留才方法不正確的是()1.A 待遇留人2.B 制度留人3.C 感情留人4.D 事業(yè)前景留人正確4.曹操對 “空降兵 ”的出色任用有很多經(jīng)典案例,以下不包括()1.A 收降張郃、高覽2.B 義釋張遼3.C 文聘追敵4.D 割發(fā)代首正確5.對曹操的
2、 “唯才是舉 ”評論不正確的是()。1.A 對人才的吸引是無與倫比的,行成了人才紛紛來投的格局2.B 給散落民間的人才提供了展現(xiàn)才能的舞臺3.C 實(shí)現(xiàn)了曹操 “任天下智力,以道御之,無所不可 ”的目標(biāo)4.D 只任用自己信任的人才正確6.曹操一生戰(zhàn)爭成就顯赫,以下不屬于他的成就是()1.A 破黃巾2.B 擒呂布3.C 七擒孟獲4.D 滅袁術(shù)正確7.曹操的 “唯才是舉 ”對現(xiàn)代企業(yè)的啟示不正確的是:()1.A 企業(yè)在經(jīng)營管理當(dāng)中要敢于突破,敢于超越常規(guī)來辦事2.B 如果符合事業(yè)發(fā)展方向而打破常規(guī),很可能得到驚喜的回報(bào)3.C 所有的事情都要打破常規(guī)4.DA 和B都正確正確8.對曹操的管理之道敘述不正
3、確的是()1.A 打破傳統(tǒng)用人觀,唯才是舉2.B 出色任用 “空降兵 ”3.C 身先士卒,榜樣激勵4.D 建立起堅(jiān)不可摧,牢不可破的團(tuán)隊(duì)正確9.劉備、曹操、孫權(quán)在管理之上的共同點(diǎn)有()。1.A 都善用人才2.B 都注重以 “義 ”為核心的理念3.C 都善于承擔(dān)責(zé)任4.D 都用感情留人正確10. 曹操善于納諫的突出表現(xiàn)是()。1.A 聞過則喜2.B 決策時集思廣益3.C 人性管理不降罪4.D 善于向下屬請教正確11. 以下關(guān)于官渡之戰(zhàn)的敘述不正確的是()1.A 官渡之戰(zhàn)是為了爭奪北方霸權(quán)2.B 交戰(zhàn)的雙方是曹操和袁紹3.C 這一仗曹操打得很順利,取得官渡大捷4.D 火燒烏巢使這次戰(zhàn)役局勢上發(fā)生了
4、改變正確12. 以下說法正確的是()。1.A 正確的褒獎是管理者應(yīng)該對下屬做的2.B 褒獎下屬的技術(shù)要恰到好處3.C 總是否定下屬的答案會產(chǎn)生負(fù)面影響4.D 以上選項(xiàng)都對正確13. 曹操勝馬超褒獎文武,對管理者的啟示是()。1.A 功歸自己,過歸下屬2.B 功歸下屬,過歸自己3.C 用才干、業(yè)績服眾4.D 以上選項(xiàng)都正確正確14. 孫權(quán)集思廣益正確決策,對現(xiàn)代企業(yè)的啟示不正確的是()1.A 老板是企業(yè)的領(lǐng)袖,可以自行決策一切事情2.B 企業(yè)是領(lǐng)袖一言九鼎,對事情的決策不一定每次都正確3.C 企業(yè)面臨的競爭環(huán)境隨時變化,這時候更需要集思廣益4.D 能夠增加員工的參與感和被認(rèn)同度正確15. 諸葛亮出山之初就清楚的意識到()。1.A 面對困難要利用董事長的權(quán)威
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