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文檔簡介
1、2022市人民醫(yī)院年度工作計劃范文 xx年是我院快速進展的第三年,也是我院實現(xiàn)轉折,確定勝勢的要害之年,醫(yī)院工作的指導思想是:在市委、市政府、市衛(wèi)生局的領導下,緊緊抓住我院快速進展的大好時機,繼續(xù)加快新院及社區(qū)項目建設,擴充病床數(shù)量,打造優(yōu)勢???,大幅度提高業(yè)務收入。繼續(xù)完善分院目標治理,理順全院治理框架,把內涵治理作為今年的重點工作來抓,提升醫(yī)院整體治理水平。繼續(xù)加強人才隊伍建設,完善分配制度,保障職工待遇。繼續(xù)加大市場開發(fā)及爭取、引進資金力度,保持醫(yī)院快速增長的勢頭,使我院整體規(guī)模、業(yè)務總量、治理水平躍上新的臺階。 進展預期目標:新院開放床位達到200張。全院業(yè)務總量、業(yè)務收入增長30%左
2、右,業(yè)務收入突破2500萬元。 一、繼續(xù)加快新院建設及項目建設 1、家庭式病房樓竣工,返租3號樓西單元裝修完畢,投入使用,擴充病床100張左右,使新院病床由70-100張左右擴充到200張左右,為新院在綜合病房樓竣工前,業(yè)務收入達到3000萬元奠定硬件基礎。 2、完成地下車庫設計及開工手續(xù),初步完工,為新院綠化、美化制造條件。 3、綜合病房樓及后勤附屬工程完成設計,根據(jù)資金到位情況,部分或全部開工。 4、完成兩個社區(qū)服務中心建設項目,使兩個分院增加病床80張,保持分院業(yè)務收入的增長。 二、打造優(yōu)勢???,大幅度提高醫(yī)院業(yè)務收入 1、新院 新院要利用腫瘤科病人快速增加的時機,迅速完善腫瘤科的各項診
3、治手段和服務措施,確立腫瘤科在全市的優(yōu)勢地位,增強醫(yī)院的核心競爭力。 1)規(guī)范、完善省腫瘤醫(yī)院協(xié)作醫(yī)院專家坐診工作。 2)合理布局病區(qū),腫瘤內科、外科、放療科適時分科,核算獨立。大幅度增加就診病人數(shù),及手術、放療病人數(shù)。 3)病理科擴大業(yè)務業(yè)務量,檢驗科開展腫瘤標志物檢驗,建立血庫。 4)充分利用現(xiàn)有超聲聚焦刀、熱療儀等閑置設備,發(fā)揮其社會效益和經(jīng)濟效益。開展放射科攝片業(yè)務。 完善、規(guī)范合作??频牡闹卫恚梃b其市場運作、服務理念和手段,推動全院的經(jīng)營水平。 2、淇濱分院骨科、普外科、腦外科 普外科、腦外科擴大在全市的影響。根據(jù)淇濱分院進展情況,提升現(xiàn)有科室的實力和影響適時增加科室,為明年工作培
4、育新的經(jīng)濟增長點。 1)骨科:骨科塑造名醫(yī)、增添設備、加強宣揚,在全市形成一定的特色和優(yōu)勢。要在創(chuàng)傷骨科基礎上,開展脊柱外科手術、骨病等項目,成立腦外科治療組,逐步開展腦溢血腦外科手術,為分科打下基礎。 2)成立微創(chuàng)外科,在現(xiàn)有普外科基礎上,增加部分設備,選送人員外出進修,引進部分要害技術人才,開展微創(chuàng)外科手術,如腹腔鏡外科手術、電氣化切除治療前列腺及胸腔鏡等手術,通過市場部運作,形成淇濱分院新的經(jīng)濟增長點。 內科要利用承擔社區(qū)服務優(yōu)勢,增加病人量。要突出一至兩個專病,提升病才質量。 3、腫瘤分院 腫瘤科要利用現(xiàn)有設備、人員,解放思想,主動、大膽探索新的治理機制和營銷手段,增加病人量和業(yè)務收入
5、,保障職工待遇,化解歷史負債風險。 4、兩個社區(qū)服務中心規(guī)范運行,擴大收入,實現(xiàn)收支平衡。 三、理順全院治理框架 1、繼續(xù)完善分院目標治理模式,兌現(xiàn)xx年目標獎懲,完善xx年目標。 2、適時將總院職能部門遷入新院,直接治理新院業(yè)務,并對兩分院進行業(yè)務指導。各分院建立綜合辦公室,代行職能科室職能。 3、實現(xiàn)全院資源(設備、人員)共享,各分院不在重復購買較高價值設備。 4、各分院按收入比例分攤總院各項財務費用。 四加強內涵治理 隨著醫(yī)院項目建設進入常軌,醫(yī)院的內涵治理成為今后2-3年內醫(yī)院進展的主要動力。全院必須高度重視內涵治理工作 1、加強醫(yī)療安全治理,提高醫(yī)療質量 1)、深化開展醫(yī)療質量萬里行
6、、醫(yī)院治理年活動,按照xx省醫(yī)院評審治理辦法,做好我院各項治理工作,為今后的等級評審申報奠定基礎。 2)、完善院、科二級質量治理組織和醫(yī)院質量治理委員會組織。強化職能部門作用。實現(xiàn)醫(yī)療質量治理日?;?、規(guī)范化。 3)、加強護理治理工作,提高護士隊伍整體素質,合理配備護理人員,維護護士合法權益,切實保障護士待遇。 4)、強化輔助科室治理,加強各分院人員設備共享,提升診斷正確率。 5)、要加強城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險和新農(nóng)合病人費用治理,提高報銷比例,簡化手續(xù)流程。 6)、建立健全設備的各種治理使用規(guī)章制度,做好設備維修和保養(yǎng)工作。 2、加強醫(yī)療服務治理 開展優(yōu)質服務活動,制定施方案,細化
7、各項工作,改善服務態(tài)度,轉變工作作風。 3、加強行政、財務、后勤治理,為臨床做好保障 1)、理順全院行政體制和運行機制,保證醫(yī)院高效、有序運轉。 2)發(fā)揮財務職能,加強財務基礎工作,理順全院財務治理體制和機制,降低醫(yī)院運行成本。全院開始執(zhí)行預算治理,為逐步實施全面預算治理做預備。 3)、完善醫(yī)院分配制度和人事治理制度,調動職工工作主動性。 4)、強化后勤治理工作。堅持“臨床圍著病人轉,后勤圍著臨床轉”的服務理念,提高后勤供給的滿足度。降低醫(yī)院運行成本。 5)、加強醫(yī)院信息系統(tǒng)建設。在條件具備的情況下建立醫(yī)生工作站,實施住院電子病歷,為實現(xiàn)數(shù)字化醫(yī)院打下基礎。 五、重視人才引進和培育 xx年擬引
8、進研究生和本科生15人左右。進修學習3-5人。加強現(xiàn)有專業(yè)技術人員的“三基”、“三嚴”練習和考試考核工作,并且根據(jù)專業(yè)性質強化考核。仔細做好在職醫(yī)務人員的繼續(xù)教育工作。 研究制定醫(yī)院高層次人才進展培育、塑造規(guī)劃,培育、塑造幾名在我市具有重要影響力的專家,成為優(yōu)秀學科帶頭人。 六、繼續(xù)加大招商引資及爭取上級資金工作。 七、宣揚工作,市場開發(fā)工作。 各分院都要加強宣揚工作和市場開發(fā)工作。制定市場營銷方案,制定市場責任目標,針對新開展的業(yè)務,運用市場營銷組合,迅速打開市場。建立市抗癌協(xié)會、腫瘤專業(yè)學會。建立病人、社會與醫(yī)院的反饋、應對機制,做好就診病人滿足度調查及反饋工作,改進我院服務。 xx年工作任務繁重而艱巨。我們要在市委、市政府、市衛(wèi)生局正確領導下,仔細學習實踐科學進展觀,統(tǒng)一思想,堅定信心,開拓創(chuàng)新,攻堅克難,扎實工作,突破改革重點難點,努力開創(chuàng)醫(yī)院改革進展新局面。 xx市第二人民醫(yī)院 xx年12月10日 更多文章最新中醫(yī)院年
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