門(mén)衛(wèi)勞務(wù)合同范本

1、門(mén)衛(wèi)勞務(wù)合同范本篇一：門(mén)衛(wèi)保安勞動(dòng)合同門(mén)衛(wèi)聘用合同甲方：乙方：甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，就確認(rèn)甲方 聘用乙方達(dá)成如下協(xié)議，以供雙方共同 遵守：一、勞動(dòng)合同期限本合同自年月日起至 年月日止。二、對(duì)乙方的特殊要求乙方須身體健康，具有良好的體能; 無(wú)隱瞞病史，無(wú)酗酒、吸毒等不良嗜好。如發(fā)現(xiàn)乙方欺瞞病史或有酗酒、吸 毒等不良嗜好的，甲方可單方面解除勞 動(dòng)合同。三、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)工作內(nèi)容：乙方的崗位職責(zé)是根據(jù) 甲方的安排，做好門(mén)衛(wèi)保安工作，具體下：1、嚴(yán)格執(zhí)行公司員工進(jìn)岀廠(chǎng)制度， 堅(jiān)持原則，一視同仁，按制度辦事；2、嚴(yán)格執(zhí)行接待和會(huì)客制度，來(lái)訪(fǎng) 客人須做好登記；3、物資出入公司須一律憑放行證 明，并檢查物

2、、證是否相符；4、車(chē)輛出入公司同樣憑放行證明， 并且不屬于公司的車(chē)要加強(qiáng)檢查；5、做好防火、防盜、防破壞、防災(zāi) 害事故發(fā)生，維護(hù)企業(yè)的安全和秩序；6、負(fù)責(zé)大門(mén)衛(wèi)生及對(duì)報(bào)紙、雜志、 來(lái)往信件、快遞的發(fā)放，對(duì)急件、匯款單需要妥善保管、及時(shí)發(fā)送。工作地點(diǎn)：公司范圍內(nèi)四、工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為全天候24小時(shí)， 長(zhǎng)住廠(chǎng)內(nèi)。五、勞動(dòng)報(bào)酬鑒于乙方的勞動(dòng)強(qiáng)度較少，工作量 不多，經(jīng)雙方協(xié)商，乙方每月工資為 元, 精選公文范文 該工資已包含乙方的加班費(fèi)、全勤獎(jiǎng)及 其他獎(jiǎng)金補(bǔ)貼等。乙方不再向甲方主張 任何加班費(fèi)、全勤獎(jiǎng)及其他獎(jiǎng)金補(bǔ)貼。六、崗位紀(jì)律乙方應(yīng)遵守崗位紀(jì)律，具體如下：1、乙方必須遵守甲方公司的規(guī)章制 度和

3、紀(jì)律，并不得私自接受他人到公司內(nèi)停車(chē)或辦理與公司無(wú)關(guān)的事宜， 不得私自離崗溜崗，違者每次扣除獎(jiǎng)金 元，屢犯不改或情節(jié)嚴(yán)重的，甲方可單 方面解除勞動(dòng)合同；2、乙方不準(zhǔn)在值班室內(nèi)喝酒，組織、 參與打牌，麻將等賭博行為以及進(jìn)行違法活動(dòng)，如發(fā)現(xiàn)一次扣除獎(jiǎng)金元， 情節(jié)嚴(yán)重的，甲方可單方面解除勞動(dòng)合 同。七、合同的變更具有下列情形之一的，雙方可以變 更本合同：1、雙方協(xié)商同意的；2、乙方不勝任合同約定的工作制度 和勞動(dòng)制度的；3、由于不可抗力或合同訂立時(shí)依據(jù) 的其他客觀(guān)情況發(fā)生重大變化致使本合 同無(wú)法履行的。本項(xiàng)所稱(chēng)重大變化 主要指甲方進(jìn)行機(jī)構(gòu)調(diào)整、撤并等。八、合同的終止具有下列情形之一，本合同應(yīng)即終 止

4、：1、本合同期限屆滿(mǎn)；2、乙方年齡達(dá)到法定工作年齡的；3、法律法規(guī)規(guī)定的其他終止情形九、合同的解除1、甲乙雙方協(xié)商一致可以解除本合 同。2、乙方具有下列情形之一的，甲方 可以解除本合同：在實(shí)際工作中被證明不符合錄用 條件的；嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方依法制定 的規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方利益 造成重大損害的；勞動(dòng)合同法第三十九條規(guī)定的 精選公文范文其他情形。3、具有下列情形之一的，甲方提前 十日以書(shū)面形式通知乙方，或者額外支付乙方一個(gè)月工資后，可以解除本 合同。乙方患病或者非因工負(fù)傷的，醫(yī) 療期滿(mǎn)后不能從事原工作也不能從事由 甲方另行安排的工作的；4、乙方具有下列情形之一的，甲方 不得

5、依據(jù)前款的規(guī)定解除本合同；、因工負(fù)傷并被勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確 認(rèn)喪失或部分喪失勞動(dòng)能力的；、患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定醫(yī)療 期內(nèi)的；、勞動(dòng)合同法第四十二條規(guī)定的 其他情形。5、乙方提前十日以書(shū)面形式通知甲 方可以解除本合同。但乙方擔(dān)任重要職務(wù)或執(zhí)行關(guān)鍵任務(wù)并經(jīng)雙方約定乙 方不得解除本合同的除外。6、具有下列情形之一的，乙方可以 隨時(shí)解除本合同：、未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保 精選公文范文護(hù)或者勞動(dòng)條件的；、甲方以暴力、威脅或者非法限制 人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的；、勞動(dòng)合同法第三十八條規(guī)定的 其他情形。十、特別約定1、乙方在合同期滿(mǎn)前提出離職須提 前30天通知甲方，若不滿(mǎn)足這一條件又不能與甲方協(xié)商一致

6、使甲方免受損 失的，乙方承諾以沒(méi)結(jié)算的工資部分作 為補(bǔ)償甲方損失的上限。2、合同期滿(mǎn)后甲方若與乙方續(xù)簽 的，可在合同期滿(mǎn)后一個(gè)月內(nèi)與乙方協(xié) 商續(xù)簽事宜。3、乙方承諾接受合同期內(nèi)甲方調(diào)整 工作的合理安排。4、甲方除負(fù)責(zé)乙方在崗位上因維護(hù) 甲方生命財(cái)產(chǎn)受傷的治療費(fèi)和醫(yī)藥費(fèi) 外，不負(fù)責(zé)乙方因自身原因包括值班時(shí) 發(fā)生的一切非工傷和疾病的醫(yī)藥和治療 費(fèi)用。精選公文范文5、乙方入職時(shí)已詳細(xì)閱讀、學(xué)習(xí)了 甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，乙方承諾完全認(rèn) 可甲方的一系列規(guī)章制度。十 、違約責(zé)任1、甲方違約：依情況向乙方承擔(dān)違 約責(zé)任；2、乙方違約：應(yīng)向甲方支付違約金, 并應(yīng)賠償由此引起的損失。十二、福利待遇甲方為乙方提供補(bǔ)

7、貼性的住宿條 件。鑒于乙方已有農(nóng)村失地農(nóng)民保險(xiǎn)及 年齡問(wèn)題，故甲方不提供五險(xiǎn)一金。十三、本合同未盡事宜，按照國(guó)家 相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。十四、本合同從雙方簽字后開(kāi)始生 效。本合同一式兩份。甲乙雙方各執(zhí)一 份。甲方：乙方：合同簽訂日期：年 月曰 篇二：保安勞動(dòng)合同書(shū) 保安人員勞動(dòng)合同書(shū)精選公文范文甲方：乙方：身份證號(hào)碼：基于甲乙雙方現(xiàn)建立合法的勞動(dòng)關(guān) 系，根據(jù)中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法 及有關(guān)的法律、法規(guī)和企業(yè)依法制定的 規(guī)章制度，遵循自愿、平等、協(xié)商一致 的原則，一致同意訂立本勞動(dòng)合同（以 下簡(jiǎn)稱(chēng)本合同），作為雙方履約依據(jù)，以 資共同遵守。第一章、工作內(nèi)容一、乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任作。甲方因工作

8、需要，可在合同有效期內(nèi)，變動(dòng)乙方擔(dān) 當(dāng)?shù)墓ぷ鲘徫弧６?、乙方?yīng)按照甲方的要求，按時(shí) 完成規(guī)定的工作，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。三、乙方應(yīng)遵守公司的勞動(dòng)紀(jì)律規(guī) 章制度和下列各項(xiàng)規(guī)定。四、乙方同意并服從甲方的工作安 排，從事保安員工作，該崗位工作任務(wù) 與職責(zé)如下：1、執(zhí)行門(mén)衛(wèi)、守護(hù)、巡邏、人群控 精選公文范文制等保安服務(wù)任務(wù)。2、利用科技手段和設(shè)備執(zhí)行保安服務(wù)任務(wù)。3、對(duì)發(fā)生在執(zhí)勤區(qū)域內(nèi)的不法侵害 和治安災(zāi)害事故，及時(shí)報(bào)告主管領(lǐng)導(dǎo)和 當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)，米取措施控制事態(tài)擴(kuò)大, 保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，維護(hù)現(xiàn)場(chǎng)秩序。4、熟練掌握防火防盜的基本技能有 清楚的認(rèn)識(shí)，落實(shí)防火、防盜、防爆炸、 防破壞和防治安災(zāi)害事故等防范措施， 發(fā)現(xiàn)

9、執(zhí)勤區(qū)域內(nèi)的安全隱患，立即報(bào)告 上級(jí)部門(mén)和客戶(hù)單位，并協(xié)助予以處置5、保安員對(duì)執(zhí)勤區(qū)域內(nèi)發(fā)生的不法 侵害行為應(yīng)及時(shí)制止，對(duì)不法行為人應(yīng) 移交公安機(jī)關(guān)或有關(guān)部門(mén)處理。支持、 配合公安機(jī)關(guān)和其他執(zhí)法部門(mén)依法執(zhí)行 公務(wù)。6、遵守國(guó)家法律，遵守公司的各項(xiàng) 條款，服從公司領(lǐng)導(dǎo)的命令。7、維護(hù)公司的名譽(yù)和信用，不得從 事任何有損公司利益的行為。、工作中如有任何問(wèn)題，要及時(shí)向公司和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)請(qǐng)示，不得隱瞞事 實(shí)。9、不得利用職務(wù)之便謀取私利或不 正當(dāng)?shù)氖褂霉疚锲?，利用職?wù)向第三 者提供便利或有利條件謀取經(jīng)濟(jì)利益。10、不得為了私人的利益，向公司 有業(yè)務(wù)關(guān)系的客戶(hù)要求或接受財(cái)、物， 不得過(guò)分接待，發(fā)生金錢(qián)

10、接待關(guān)系。11、在本公司工作期間，未經(jīng)公司 許可，不得兼職從事其他職業(yè)，不得有 經(jīng)營(yíng)自身業(yè)務(wù)的行為。12、不得利用職務(wù)之便從事與公司 業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的事宜。13、不得擾亂公共秩序、勞動(dòng)紀(jì)律, 酗酒、任何不禮貌的行為。14、不得對(duì)他人施加暴力、威脅他 人，妨礙公司的業(yè)務(wù)工作；不得偷盜等違 法行為。15、非工作上的目的不得使用公司 設(shè)備物品不得損壞丟失匿藏公司的設(shè)備 和物品，未經(jīng)公司許可不得帶離公司。 精選公文范文16、須按時(shí)參加專(zhuān)業(yè)訓(xùn)練和實(shí)戰(zhàn)演 練提高個(gè)人的綜合素質(zhì)。17、以用人單位的安全和利益為已 任有高度的責(zé)任感和使命感要有勇于冒 險(xiǎn)和自我犧牲的精神。18、工作過(guò)程中以預(yù)防勸阻調(diào)解為主禁止主動(dòng)攻擊

11、他人一旦有暴力行為發(fā) 生要學(xué)會(huì)使用正當(dāng)防衛(wèi)保護(hù)自己。19、不得將個(gè)人情緒帶到工作中來(lái) 不得有打擊報(bào)復(fù)等不良行為。20、在工作職責(zé)范圍內(nèi)服從公司的 安排，主動(dòng)配合公司更好的為公司服務(wù)c21、公司根據(jù)工作需要統(tǒng)一發(fā)放服 裝裝備等，任何人不得私自攜帶匿藏兇五、甲方為乙方提供必要的工作生 活學(xué)習(xí)及工作工具。六、甲方應(yīng)就職業(yè)道德業(yè)務(wù)技能勞 動(dòng)紀(jì)律安全衛(wèi)生法律知識(shí)等相關(guān)方面的 業(yè)務(wù)常識(shí)對(duì)乙方進(jìn)行思想教育業(yè)務(wù)培 訓(xùn)。第二章、勞動(dòng)報(bào)酬1、甲方根據(jù)乙方的綜合能力職位和業(yè)務(wù)確定乙方的工資為 兀人民幣每月。2、試用期滿(mǎn)，一方提出解除合同時(shí) 如未能提前30天書(shū)面通知對(duì)方的，應(yīng)當(dāng) 按乙方當(dāng)年正常一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)，支 付

12、給對(duì)方作為代通知金。3、乙方在正常工作時(shí)間外發(fā)生任何 違法違紀(jì)行為或者受到任何傷害均屬個(gè) 人行為與公司無(wú)關(guān)公司不承擔(dān)任何責(zé)任 并由個(gè)人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切經(jīng)濟(jì)法律 責(zé)任。4、工資按月發(fā)放給工人，正常工作 第三章、除甲方規(guī)章制度另有規(guī)定時(shí)間為小時(shí)外，下列行為為嚴(yán)重違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律 的行為，乙方具有下列行為的，甲方可 不經(jīng)預(yù)告給予解除勞動(dòng)合同并不給予補(bǔ)1、連續(xù)曠工3日或一年累計(jì)曠工6日以上；2、利用社會(huì)不良力量解決公司內(nèi)部精選公文范文問(wèn)題的；3、對(duì)別人惡語(yǔ)中傷、辱罵，造謠生 事，詆毀公司或他人的名譽(yù)、信用的；4、對(duì)主管和同事使用恐嚇、脅迫、 暴行及其他不法行為，危害人身安全的；7、盜竊公司財(cái)物的；5

13、、挑撥是非，教唆、煽動(dòng)他人怠工 或者罷工，參與打架斗毆的；6、蓄意違抗公司或主管領(lǐng)導(dǎo)的合理 安排或調(diào)遣，拒不服從工作分配的；第四章、合同期限1、 合同有效期為年 月日至年月日止。2、合同共貳份具有同等法律效力甲 乙雙方各一份簽字蓋章后有效。甲方單位（簽字蓋章）：乙方（簽字）： 年 月日篇三：門(mén)衛(wèi)勞務(wù)合同門(mén)衛(wèi)勞務(wù)合同甲方：乙方：甲方根據(jù)工作安全需要，經(jīng)研究決 定聘用門(mén)衛(wèi)值班人員1人，鑒于乙方為 退休人員，不具備勞動(dòng)法律關(guān)系的主體 資格。根據(jù)中華人民共和國(guó)民法通則、 中華人民共和國(guó)合同法 和有關(guān)規(guī)定， 甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本 勞務(wù)協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。一、聘用期限、工作時(shí)間聘用

14、期限為年，自年 月 日起至 年 月 日止。聘用期間全年無(wú)節(jié)假日， 每天實(shí)行24小時(shí)工作制。二、乙方工作職責(zé)1、按照甲方相關(guān)規(guī)章制度，乙方必 須忠于職守、加強(qiáng)門(mén)崗安全管理，24小 時(shí)到崗值班，遵紀(jì)守法、禮貌待人，不 得擅自離崗。2、乙方需按規(guī)定檢查出入車(chē)輛和人 員，對(duì)可疑對(duì)象及時(shí)進(jìn)行查詢(xún)，阻止不 符合手續(xù)的人、車(chē)、物進(jìn)入單位內(nèi)部， 并將有關(guān)情況記錄在冊(cè)。不得允許非工 作人員在單位內(nèi)留宿，不允許在機(jī)關(guān)內(nèi) 設(shè)點(diǎn)賭博或參與賭博等。3、乙方負(fù)責(zé)甲方單位大門(mén)口內(nèi)外衛(wèi) 生打掃、院內(nèi)綠化草木的澆水、施肥。4、甲方給乙方配發(fā)一定的工作和休 息用具，乙方應(yīng)根據(jù)節(jié)儉、愛(ài)護(hù)原則使 用。甲乙雙方中斷執(zhí)行協(xié)議的，乙方必 須將所有用具及時(shí)移交甲方。三、乙方待遇1、門(mén)衛(wèi)實(shí)行聘用制，合同每年簽訂 一次。2、門(mén)衛(wèi)為臨時(shí)工，工資實(shí)行包干， 每月工資食自理，不享受醫(yī)療、勞動(dòng)保 險(xiǎn)及其他任何福利待遇。甲方向乙方免 費(fèi)提供生活用水、照明用電。3、甲方除負(fù)責(zé)乙方在崗位上因維護(hù)