會(huì)計(jì)職業(yè)資料道德基本原則和概念框架

1、第五章 職業(yè)道德根本原那么和概念框架一、單項(xiàng)選擇題1. 保密不僅僅涉及信息披露， 還要求注冊(cè)會(huì)計(jì)師不能出于個(gè)人或第三方的利益使用或被合 理認(rèn)為使 用了在執(zhí)業(yè)過(guò)程中獲得的信息。在 情形下，注冊(cè)會(huì)計(jì)師透露被審計(jì)單位的 商業(yè)信息不視為違反 保密的職業(yè)道德。A. 對(duì)因商業(yè)信息而導(dǎo)致的財(cái)務(wù)報(bào)表重大不公允情況在審計(jì)報(bào)告中進(jìn)行說(shuō)明B. 在未取得客戶授權(quán)的情況下，向后任注冊(cè)會(huì)計(jì)師提供已審計(jì)財(cái)務(wù)報(bào)表的有關(guān)情況C. 因與其他會(huì)計(jì)師事務(wù)所的注冊(cè)會(huì)計(jì)師交流經(jīng)驗(yàn)的需要而介紹有關(guān)情況D. 被審計(jì)單位的職員因與管理層的糾紛而要求查閱本單位的有關(guān)情況2. 以下選項(xiàng)中，會(huì)計(jì)師事務(wù)所違反保密義務(wù)的是 。A. 接受委托后，后任注冊(cè)

2、會(huì)計(jì)師在取得了被審計(jì)單位口頭授權(quán)后向前任注冊(cè)會(huì)計(jì)師請(qǐng)求查閱審計(jì)工作底稿，前任注冊(cè)會(huì)計(jì)師向后任注冊(cè)會(huì)計(jì)師提供了支持B. 某利害關(guān)系人向法院起訴會(huì)計(jì)師事務(wù)所，要求會(huì)計(jì)師事務(wù)所承當(dāng)民事賠償責(zé)任，會(huì)計(jì)師事務(wù)所未經(jīng)被審計(jì)單位授權(quán)，向法院提交相關(guān)工作底稿作為抗辯的證據(jù)C. 未經(jīng)被審計(jì)單位授權(quán)，向監(jiān)管機(jī)構(gòu)報(bào)揭發(fā)現(xiàn)的違反法規(guī)行為D. 接受注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)依法進(jìn)行的質(zhì)量檢查，并提供所要求的工作底稿，但未取得客戶授權(quán)3. ABC 會(huì)計(jì)師事務(wù)所委派 A 注冊(cè)會(huì)計(jì)師擔(dān)任甲股份 2021 年度財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)的工程 負(fù)責(zé)人，在執(zhí)業(yè)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)自己不熟悉甲股份的會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)， 以致無(wú)法對(duì)所 形成的會(huì)計(jì)信息進(jìn)行正確的判斷，那么

3、A 注冊(cè)會(huì)計(jì)師的以下 做法中正確的選項(xiàng)是 。假設(shè)ABC 會(huì)計(jì)師事務(wù)所中有熟悉會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)的其他注冊(cè)會(huì)計(jì)師A. 聘請(qǐng)相關(guān)專家協(xié)助工作B. 請(qǐng)求會(huì)計(jì)師事務(wù)所改派其他勝任的注冊(cè)會(huì)計(jì)師C. 解除業(yè)務(wù)約定D. 出具無(wú)法表示意見(jiàn)的審計(jì)報(bào)告4. 以下屬于具體業(yè)務(wù)層面的防范措施的是 。A. 輪換鑒證業(yè)務(wù)工程組合伙人和高級(jí)員工B. 建立懲戒機(jī)制，保障相關(guān)政策和程序得到遵守C. 指定高級(jí)管理人員負(fù)責(zé)監(jiān)督質(zhì)量控制系統(tǒng)是否有效運(yùn)行D. 制定有關(guān)政策和程序，防止工程組以外的人員對(duì)業(yè)務(wù)結(jié)果施加不當(dāng)影響5. 以下描述中，正確的選項(xiàng)是 。A. 注冊(cè)會(huì)計(jì)師只要考取了注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書(shū)，就說(shuō)明其具備了專業(yè)勝任能力B. 會(huì)計(jì)師事務(wù)所

4、推介審計(jì)客戶的股份將產(chǎn)生外界壓力導(dǎo)致的不利影響C. 注冊(cè)會(huì)計(jì)師在與現(xiàn)任注冊(cè)會(huì)計(jì)師討論客戶事項(xiàng)前應(yīng)當(dāng)征得客戶的書(shū)面同意D. 如果會(huì)計(jì)師事務(wù)所的商業(yè)利益或活動(dòng)可能與客戶存在利益沖突，注冊(cè)會(huì)計(jì)師應(yīng)該拒絕 接受委托或解除業(yè)務(wù)約定6. 如果會(huì)計(jì)師事務(wù)所堅(jiān)持不同意審計(jì)客戶對(duì)某項(xiàng)交易的會(huì)計(jì)處理， 審計(jì)客戶可能不將方案 中的非鑒 證效勞合同提供應(yīng)該會(huì)計(jì)師事務(wù)所，該情形將因 因素導(dǎo)致對(duì)職業(yè)道德根本 原那么產(chǎn)生不利影響。A. 密切關(guān)系B. 自身利益C. 自我評(píng)價(jià)D. 外在壓力7. 以下描述中，屬于自我評(píng)價(jià)導(dǎo)致對(duì)職業(yè)道德根本原那么產(chǎn)生不利影響的情況是 。A. 被審計(jì)單位財(cái)務(wù)經(jīng)理曾經(jīng)是事務(wù)所審計(jì)工程組成員B. 審計(jì)工

5、程組成員曾經(jīng)是被審計(jì)單位的出納C. 審計(jì)小組成員的妻子是被審計(jì)單位的獨(dú)立董事D. 審計(jì)小組成員擔(dān)任被審計(jì)單位的辯護(hù)人8. 根據(jù)?中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師職業(yè)道德守那么?，以下說(shuō)法中正確的選項(xiàng)是 。A. 注冊(cè)會(huì)計(jì)師在執(zhí)業(yè)過(guò)程中，一定要保持實(shí)質(zhì)上的獨(dú)立性，但是形式上的獨(dú)立性可以不 需要保持B. 注冊(cè)會(huì)計(jì)師可以夸大宣傳提供的效勞、擁有的資質(zhì)或獲得的經(jīng)驗(yàn)C. 會(huì)計(jì)師事務(wù)所任何情況下都不得以或有收費(fèi)的形式為客戶提供鑒證效勞D. 在審計(jì)過(guò)程中，注冊(cè)會(huì)計(jì)師應(yīng)當(dāng)保持職業(yè)疑心態(tài)度，運(yùn)用專業(yè)知識(shí)、技能和經(jīng)驗(yàn)，獲 取和評(píng)價(jià)審 計(jì)證據(jù)9. 注冊(cè)會(huì)計(jì)師的以下行為中，違反職業(yè)道德守那么的是 。A. 注冊(cè)會(huì)計(jì)師應(yīng)按照業(yè)務(wù)約定和專業(yè)準(zhǔn)

6、那么的要求完成委托業(yè)務(wù)B. 注冊(cè)會(huì)計(jì)師應(yīng)當(dāng)對(duì)執(zhí)行業(yè)務(wù)過(guò)程中知悉的商業(yè)秘密保密，并不得利用其為自己或他人牟取利益C. 除有關(guān)法規(guī)允許的情形外，會(huì)計(jì)師事務(wù)所不得以或有收費(fèi)形式為客戶提供各種鑒證服務(wù)D. 注冊(cè)會(huì)計(jì)師可以對(duì)其能夠提供的效勞、擁有的資質(zhì)進(jìn)行夸大宣傳，但不得詆毀同行10. 以下情形中，沒(méi)有違背注冊(cè)會(huì)計(jì)師職業(yè)道德的相關(guān)規(guī)定的是 。A. 鑒證業(yè)務(wù)工程組成員與鑒證客戶存在重要的密切商業(yè)關(guān)系B. 注冊(cè)會(huì)計(jì)師采用或有收費(fèi)的方式向客戶提供鑒證效勞C. 某工程經(jīng)理已經(jīng)連續(xù)五年對(duì) W 公司審計(jì)，由于對(duì) W 公司較熟悉，容易發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，故今 年仍安排 其負(fù)責(zé)該公司的年度財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)工作D. 除非法律法規(guī)允許或

7、要求，注冊(cè)會(huì)計(jì)師應(yīng)當(dāng)拒絕承當(dāng)保管客戶資金和其他資產(chǎn)的責(zé)任二、多項(xiàng)選擇題1. 注冊(cè)會(huì)計(jì)師為了消除或有收費(fèi)導(dǎo)致的不利影響，可以采取的措施包括 。A. 向預(yù)期的報(bào)告使用者披露注冊(cè)會(huì)計(jì)師所執(zhí)行的工作及收費(fèi)的根底B. 預(yù)先就收費(fèi)的根底與客戶達(dá)成書(shū)面協(xié)議C. 實(shí)施質(zhì)量控制政策和程序D. 由獨(dú)立第三方復(fù)核注冊(cè)會(huì)計(jì)師已執(zhí)行的工作2. 以下說(shuō)法不正確的有 。A. 在任何情況下，注冊(cè)會(huì)計(jì)師應(yīng)當(dāng)對(duì)執(zhí)業(yè)過(guò)程中獲知的客戶信息保密B. 在終止與客戶或雇傭單位的關(guān)系之后， 會(huì)員仍然應(yīng)當(dāng)對(duì)在職業(yè)關(guān)系和商業(yè)關(guān)系中獲知 的信息保密， 但是會(huì)員無(wú)須對(duì)其預(yù)期的客戶或雇傭單位的信息予以保密C. 任何情況下，未經(jīng)適當(dāng)且特別授權(quán)，會(huì)員均不

8、可向會(huì)計(jì)師事務(wù)所或雇傭單位以外的第三方披露由于職業(yè)關(guān)系和商業(yè)關(guān)系獲知的涉密信息D. 會(huì)計(jì)師事務(wù)所和注冊(cè)會(huì)計(jì)師不得為招攬客戶而向推薦方支付傭金，但可以在不影響?yīng)?立性的前 提下因向第三方推薦客戶而收取傭金3. 以下行為中，注冊(cè)會(huì)計(jì)師違反保密原那么的有 。A. 與客戶發(fā)生意見(jiàn)分歧時(shí)，訴諸媒體B. 接受同業(yè)復(fù)核，提供審計(jì)工作底稿C. 向監(jiān)管機(jī)構(gòu)報(bào)揭發(fā)現(xiàn)的違反法規(guī)行為D. 利用獲知的客戶信息買(mǎi)賣(mài)客戶的股票4. 在決定是否披露涉密信息時(shí)，會(huì)員應(yīng)當(dāng)考慮的因素有 。A. 如果客戶或工作單位同意披露涉密信息，是否會(huì)損害利害關(guān)系人的利益B. 是否已了解和證實(shí)所有相關(guān)信息C. 信息披露能給會(huì)計(jì)師事務(wù)所帶來(lái)的經(jīng)濟(jì)利

9、益D. 可能承當(dāng)?shù)姆韶?zé)任和后果5. 以下屬于會(huì)計(jì)師事務(wù)所層面的防范措施的有 。A. 領(lǐng)導(dǎo)層強(qiáng)調(diào)鑒證業(yè)務(wù)工程組成員應(yīng)當(dāng)維護(hù)公眾利益B. 制定有關(guān)政策和程序，實(shí)施工程質(zhì)量控制，監(jiān)督業(yè)務(wù)質(zhì)量C. 對(duì)已執(zhí)行的非鑒證業(yè)務(wù)，由未參與該業(yè)務(wù)的注冊(cè)會(huì)計(jì)師進(jìn)行復(fù)核，或在必要時(shí)提供建D. 向客戶審計(jì)委員會(huì)、監(jiān)管機(jī)構(gòu)或注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)咨詢6. 如果被要求提供第二次意見(jiàn)，注冊(cè)會(huì)計(jì)師應(yīng)當(dāng)評(píng)價(jià)不利影響的重要程度，并在必要時(shí)采 防范措施消除不利影響或?qū)⑵浣抵量山邮芩健. 在與客戶溝通中說(shuō)明注冊(cè)會(huì)計(jì)師發(fā)表專業(yè)意見(jiàn)的局限性B. 征得客戶同意與前任注冊(cè)會(huì)計(jì)師溝通C. 在審計(jì)報(bào)告中提及現(xiàn)任注冊(cè)會(huì)計(jì)師的工作D. 向前任注冊(cè)會(huì)計(jì)師

10、提供第二次意見(jiàn)的副本7. 以下對(duì)職業(yè)道德根本原那么產(chǎn)生不利影響的具體情形中，由外在壓力因素導(dǎo)致的情形有A. 會(huì)計(jì)師事務(wù)所受到客戶解除業(yè)務(wù)關(guān)系的威脅B. 注冊(cè)會(huì)計(jì)師被會(huì)計(jì)師事務(wù)所合伙人告知，除非同意審計(jì)客戶的不恰當(dāng)會(huì)計(jì)處理，否那么 升C. 客戶的員工對(duì)所涉事項(xiàng)更具專長(zhǎng)D. 會(huì)計(jì)師事務(wù)所的高級(jí)員工長(zhǎng)期與某一鑒證客戶發(fā)生關(guān)聯(lián)8. 會(huì)員在遵循職業(yè)道德根本原那么時(shí)遇到的某項(xiàng)重大沖突， 如果重大沖突未能解決， 會(huì)員可A. 考慮向相關(guān)職業(yè)團(tuán)體或法律參謀獲取專業(yè)建議B. 如果道德問(wèn)題涉及組織內(nèi)部的沖突，會(huì)員必須向管理層咨詢C. 解除業(yè)務(wù)約定D. 拒絕繼續(xù)與產(chǎn)生沖突的事項(xiàng)發(fā)生關(guān)聯(lián)9. 以下描述中，不正確的有 。

11、A. 注冊(cè)會(huì)計(jì)師在執(zhí)行鑒證業(yè)務(wù)時(shí)，不得因任何利害關(guān)系影響其客觀、公正的立場(chǎng)B. 前任注冊(cè)會(huì)計(jì)師未經(jīng)被審計(jì)單位同意提供應(yīng)后任注冊(cè)會(huì)計(jì)師工作底稿C. 在終止與客戶或雇傭單位的關(guān)系之后，會(huì)員無(wú)須對(duì)在職業(yè)關(guān)系和商業(yè)關(guān)系中獲知的信D. 注冊(cè)會(huì)計(jì)師接受客戶贈(zèng)送的別墅，這種情況屬于自我評(píng)價(jià)導(dǎo)致不利影響的情形10. 職業(yè)道德根本原那么包括 。A. 誠(chéng)信B. 客觀和公正C. 職業(yè)謹(jǐn)慎D. 良好職業(yè)行為三、簡(jiǎn)答題議取 。將不被提以 。息保密請(qǐng)答復(fù)對(duì)職業(yè)道德基 本原那么1. 對(duì)遵循職業(yè)道德根本原那么產(chǎn)生不利影響可能存在多種情形或關(guān)系 產(chǎn)生不利影響的因素具體可以歸納為哪幾類，并完成下表。對(duì)職業(yè)道徳根本原那么產(chǎn)生不利影

12、響的具體情形產(chǎn)生不利影響的 因素審計(jì)工程組成員與審計(jì)客戶進(jìn)行雇傭協(xié)商會(huì)計(jì)師事務(wù)所與鑒證業(yè)務(wù)相關(guān)的或有收費(fèi)安排在鑒證客戶與第三方發(fā)生訴訟或糾紛時(shí)，注冊(cè)會(huì)計(jì)師擔(dān)任該客戶的辯護(hù)人會(huì)計(jì)師事務(wù)所編制用于生成有關(guān)記錄的原始數(shù)據(jù)注冊(cè)會(huì)計(jì)師接受客戶的禮品或享受優(yōu)惠待遇價(jià)值重大會(huì)計(jì)師事務(wù)所為鑒證客戶提供的其他效勞，直接影響鑒證業(yè)務(wù)中的鑒證對(duì)象信息工程小組成員的妻子是客戶的出納會(huì)計(jì)師事務(wù)所受到客戶的起訴威脅注冊(cè)會(huì)計(jì)師被會(huì)計(jì)師事務(wù)所合伙人告知，除非冋意審計(jì)客戶的不恰當(dāng)會(huì)計(jì)處理，否那么將不被提升答案局部一、單項(xiàng)選擇題1.【正確答案】：A【答案解析】：保密不能成為注冊(cè)會(huì)計(jì)師拒絕按專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求揭示有關(guān)信息的借口。【該題針

13、對(duì)“保密知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核】【答疑編號(hào)10030486】2.【正確答案】：A【答案解析】：選項(xiàng)A，后任注冊(cè)會(huì)計(jì)師只有取得被審計(jì)單位書(shū)面授權(quán)后前任注冊(cè)會(huì)計(jì)師才能對(duì)查閱工作底稿的請(qǐng)求提供支持。選項(xiàng)BCD都?xì)w屬于保密義務(wù)豁免的情形，所以不 違反相關(guān)規(guī)定【該題針對(duì)“保密知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核】【答疑編號(hào)10030485】3.【正確答案】：B【答案解析】：A注冊(cè)會(huì)計(jì)師個(gè)人不勝任不說(shuō)明整個(gè)會(huì)計(jì)師事務(wù)所都不勝任。因此，冊(cè)A注會(huì)計(jì)師應(yīng)請(qǐng)求 ABC會(huì)計(jì)師事務(wù)所改派其他勝任的注冊(cè)會(huì)計(jì)師。【該題針對(duì)“專業(yè)勝任能力和應(yīng)有的關(guān)注知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核】答疑編號(hào)10030484】4.【正確答案】：A【答案解析】：選項(xiàng)BCD均屬于會(huì)計(jì)師事務(wù)所

14、層面的防范措施?！驹擃}針對(duì)“職業(yè)道德概念框架 知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核】【答疑編號(hào)10030469】【正確答案】： C【答案解析】： 選項(xiàng)A，注冊(cè)會(huì)計(jì)師具有專業(yè)知識(shí)、技能和經(jīng)驗(yàn)才能稱之為具備專業(yè)勝任能力，而不是單純的具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書(shū)；選項(xiàng)B，該情形屬于產(chǎn)生過(guò)度推介導(dǎo)致的不利影響；選項(xiàng) D ，如果會(huì)計(jì)師事務(wù)所的商業(yè)利益或活動(dòng)可能與客戶存在利益沖突，注冊(cè)會(huì)計(jì)師應(yīng)當(dāng)告知客戶這一情況，并獲得客戶同意在此情況下執(zhí)行業(yè)務(wù)?！敬鹨删幪?hào)10030468 】【該題針對(duì)“職業(yè)道德概念框架知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核】6.【正確答案】【該題針對(duì)：D“職業(yè)道德概念框架知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核】【答疑編號(hào)10030466 】7.【正確答案】 【答案解

15、析】 影響。【該題針對(duì)：B：選項(xiàng) AC 屬于密切關(guān)系導(dǎo)致的不利影響，選項(xiàng)“職業(yè)道德概念框架 知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核】D 產(chǎn)生過(guò)度推介導(dǎo)致的不利答疑編號(hào) 10030465 】8.【正確答案】： D【答案解析】： 選項(xiàng) A 注冊(cè)會(huì)計(jì)師在執(zhí)業(yè)過(guò)程中，實(shí)質(zhì)和形式上的獨(dú)立性均需要保持；選項(xiàng) B 注冊(cè)會(huì)計(jì)師不得夸大宣傳提供的效勞、擁有的資質(zhì)或獲得的經(jīng)驗(yàn)；選項(xiàng)C 有關(guān)法規(guī) 允許的情形是可以以或有收費(fèi)的形式為客戶提供鑒證效勞的?！驹擃}針對(duì) “職業(yè)道德概念框架 知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核】【答疑編號(hào) 10030463 】9.【正確答案】：D【答案解析】：注冊(cè)會(huì)計(jì)師職業(yè)道德的 “良好職業(yè)行為 中明確禁止注冊(cè)會(huì)計(jì)師夸大宣傳提供的效勞、

16、擁有的資質(zhì)或獲得的經(jīng)驗(yàn)?！驹擃}針對(duì) “職業(yè)道德概念框架 知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核】答疑編號(hào) 10030461 】【正確答案】： D【答案解析】： 選項(xiàng) A ，屬于自身利益導(dǎo)致的不利影響；選項(xiàng) B ，注冊(cè)會(huì)計(jì)師不得采用或 有收費(fèi)的方式向客戶提供鑒證效勞；選項(xiàng)C ,會(huì)計(jì)師事務(wù)所應(yīng)定期輪換工程負(fù)責(zé)人及簽字的注冊(cè)會(huì)計(jì)師。【該題針對(duì) “職業(yè)道德概念框架 知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核】【答疑編號(hào) 10030460 】二、多項(xiàng)選擇題1.【正確答案】： ABCD 【該題針對(duì) “或有收費(fèi) 知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核】【答疑編號(hào) 10030491 】2.【正確答案】： ABCD【答案解析】：選項(xiàng)A，在通常情況下，注冊(cè)會(huì)計(jì)師應(yīng)當(dāng)對(duì)執(zhí)業(yè)過(guò)程中獲知的客戶

17、信息保密，但是也有例外；選項(xiàng) B ，會(huì)員應(yīng)當(dāng)對(duì)其預(yù)期的客戶或雇傭單位的信息予以保密；選項(xiàng)C ，命題太過(guò)于絕對(duì)，在法律法規(guī)和職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)允許或要求下，可以披露；選項(xiàng)D，注冊(cè)會(huì)計(jì)師不應(yīng)向客戶或其他第三方收取介紹費(fèi)或傭金?！驹擃}針對(duì) “保密 知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核】【答疑編號(hào) 10030490 】3.【正確答案】： AD【答案解析】： 與客戶發(fā)生意見(jiàn)分歧時(shí)，應(yīng)當(dāng)與客戶進(jìn)行溝通，同時(shí)考慮對(duì)審計(jì)報(bào)告的影響，不能將該分歧訴諸媒體?！驹擃}針對(duì) “保密 知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核】【答疑編號(hào) 10030489 】4.【正確答案】： ABD【答案解析】： 是否能給事務(wù)所帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、帶來(lái)多少利益并不是會(huì)員在決定是否披露涉密信息需要考慮

18、的內(nèi)容?！驹擃}針對(duì) “保密 知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核】【答疑編號(hào) 10030487 】【正確答案】： AB【答案解析】： 選項(xiàng) CD 屬于具體業(yè)務(wù)層面的防范措施?！驹擃}針對(duì) “職業(yè)道德概念框架 知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核】答疑編號(hào) 10030476 】【正確答案】： ABD【答案解析】： 如果被要求提供第二次意見(jiàn)，注冊(cè)會(huì)計(jì)師應(yīng)當(dāng)評(píng)價(jià)不利影響的重要程度， 并在必 要時(shí)采取防范措施消除不利影響或?qū)⑵浣抵量山邮芩健７婪洞胧┲饕ǎ赫鞯?客戶同意與前任 注冊(cè)會(huì)計(jì)師溝通；在與客戶溝通中說(shuō)明注冊(cè)會(huì)計(jì)師發(fā)表專業(yè)意見(jiàn)的局限 性；向前任注冊(cè)會(huì)計(jì)師提供 第二次意見(jiàn)的副本。【該題針對(duì) “職業(yè)道德概念框架 知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核】【答疑編號(hào) 10030475 】7.【正確答案】： ABC【答案解析】： 選項(xiàng) D 屬于產(chǎn)生密切關(guān)系導(dǎo)致不利影響的情形。【該題針對(duì) “職業(yè)道德概念框架 知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核】【答疑編號(hào) 10030474 】8.【正確答案】： ACD【答案解析】： 如果涉及到組織內(nèi)部的沖突，應(yīng)該考慮沖突的嚴(yán)重程度，決定是否向該組 織的治 理層如董事會(huì)咨詢。【該題針對(duì) “職業(yè)道德概念框架 知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核】【答疑編號(hào) 10030473 】9.【正確答案】： BCD【答案解析】： 選項(xiàng)B,前任注冊(cè)會(huì)計(jì)師必須經(jīng)被審計(jì)單