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文檔簡(jiǎn)介
1、企業(yè)安全文化手冊(cè)安全生產(chǎn)方針安全第一,預(yù)防為主,綜合治理。加強(qiáng)安全基礎(chǔ)工作,提高安全管理能力;強(qiáng)化制度的執(zhí)行及監(jiān)督檢查,提高遵章守紀(jì)的自覺(jué)性;開(kāi)展安全、生產(chǎn)技術(shù)培訓(xùn),提高員工的行為安全;落實(shí)各部門(mén)安全工作及職責(zé),提高全員安全參與意識(shí)及安全意識(shí)。安全原則堅(jiān)持以人為本的原則堅(jiān)持預(yù)防為主的原則堅(jiān)持齊抓共管的原則堅(jiān)持管教結(jié)合的原則堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)的原則 五個(gè)到位管理思想安全措施到位就是要保證措施的編制、審批和貫徹執(zhí)行等全程到位,同時(shí)注意相應(yīng)的條件變化,在實(shí)施過(guò)程中結(jié)合實(shí)際不斷完善,保證措施的科學(xué)性、系統(tǒng)性、針對(duì)性和可操作性?,F(xiàn)場(chǎng)管理到位 就是及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除事故隱患,確保各項(xiàng)安全措施和安全責(zé)任制執(zhí)行到位、落
2、到實(shí)處。監(jiān)督檢查到位就是要求我們要?jiǎng)?chuàng)新安全監(jiān)督檢查方式方法,堅(jiān)持隱患排查整改,保證各類(lèi)監(jiān)督檢查效果。責(zé)任追究到位就是要求嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,對(duì)發(fā)生的事故和存在的嚴(yán)重隱患嚴(yán)格進(jìn)行責(zé)任追究,保證各項(xiàng)制度落到實(shí)處,切實(shí)提高安全執(zhí)行力。安全文化到位 塑造本質(zhì)安全人,打造本質(zhì)安全崗,構(gòu)建本質(zhì)安全型現(xiàn)代化企業(yè)。安全目標(biāo)杜絕“三違”,消除隱患,實(shí)現(xiàn)人、機(jī)、環(huán)境、制度、系統(tǒng)安全化,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)無(wú)事故。安全理念安全核心理念生命至上 安全為天安全價(jià)值理念生命只有一次 安全高于一切安全責(zé)任理念安全是第一責(zé)任 職工是第一牽掛安全道德理念不傷害自己 不傷害別人 不被別人傷害 保護(hù)別人不受傷害安全行為理念一舉一動(dòng) 嚴(yán)
3、守規(guī)程安全決策理念安全具有壓倒一切的優(yōu)先權(quán)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化要求四項(xiàng)要求安全 實(shí)用 整潔 效益五個(gè)結(jié)合外地經(jīng)驗(yàn)與集團(tuán)實(shí)際相結(jié)合整體規(guī)劃與分步實(shí)施相結(jié)合全面推進(jìn)與重點(diǎn)突出相結(jié)合資金投入與精細(xì)管理相結(jié)合完善機(jī)制與技術(shù)突破相結(jié)合安全誓言 做本質(zhì)安全人,上本質(zhì)安全崗,為了家庭幸福, 珍愛(ài)生命,絕不違章! 安全作業(yè)上標(biāo)準(zhǔn)崗 干標(biāo)準(zhǔn)活在崗一分鐘 安全六十秒安全管理人人盡責(zé) 事事達(dá)標(biāo)由事后處理向事前防范轉(zhuǎn)變由靜態(tài)考核向動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo)轉(zhuǎn)變由硬性約束向自主管理轉(zhuǎn)變安全文化建設(shè)模式塑造本質(zhì)安全人 打造本質(zhì)安全崗本質(zhì)安全就是運(yùn)用先進(jìn)的管理理念和科學(xué)的管理模式,通過(guò)追求生產(chǎn)流程中人、機(jī)(物)、制度、系統(tǒng)等諸要素的安全可靠和諧統(tǒng)
4、一,使各種危害因素始終處于受控狀態(tài),最終實(shí)現(xiàn)思想無(wú)懈怠,管理無(wú)漏洞,設(shè)備無(wú)隱患,系統(tǒng)無(wú)死角,質(zhì)量零缺陷,安全零事故。其中,人的本質(zhì)安全是本質(zhì)安全的核心和關(guān)鍵。本質(zhì)安全人是想安全、會(huì)安全、能安全的人。想安全就是具有強(qiáng)烈的自主安全思想、自我保安意識(shí);會(huì)安全就是具有駕馭安全的豐富經(jīng)驗(yàn)和熟練技能;能安全就是創(chuàng)造的生產(chǎn)環(huán)境能夠有效地保證安全。本質(zhì)安全崗是指崗位無(wú)隱患,操作無(wú)失誤,流程無(wú)障礙。崗位無(wú)隱患就是通過(guò)超前預(yù)想、預(yù)警、預(yù)防,及時(shí)消除崗位隱患;操作無(wú)失誤就是嚴(yán)格上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活,按標(biāo)準(zhǔn)和程序嚴(yán)格操作;流程無(wú)障礙就是要全面提高安全執(zhí)行力,嚴(yán)格管理,精細(xì)管理。安全宣傳教育“八法”1、媒體宣傳充分利用企
5、業(yè)傳媒網(wǎng)絡(luò),如廣播、有線(xiàn)電視、報(bào)刊等各種媒體,開(kāi)辟安全宣傳教育專(zhuān)欄專(zhuān)題,宣傳安全知識(shí),傳播安全法規(guī),選樹(shù)安全先進(jìn)典型,反映安全動(dòng)態(tài),營(yíng)造安全氛圍,做好安全宣傳工作。2、主題宣傳要結(jié)合安全生產(chǎn)實(shí)際,定期主辦安全主題教育活動(dòng)。3、重點(diǎn)日宣傳 指在一定的時(shí)間內(nèi),特別是重要節(jié)假日前后等,容易發(fā)生事故的特殊時(shí)期,組織開(kāi)展較大規(guī)模的有針對(duì)性的安全宣傳教育活動(dòng)。4、典型教育通過(guò)安全生產(chǎn)正反兩方面典型人物和事例,對(duì)職工進(jìn)行安全宣傳教育。讓職工學(xué)習(xí)先進(jìn)典型,汲取反面教訓(xùn),強(qiáng)化安全意識(shí)。5、案例教育指用各種各樣的事故案例對(duì)職工進(jìn)行安全思想教育。重點(diǎn)是以本單位重傷或死亡事故為案例,對(duì)事故經(jīng)過(guò)原因、處理結(jié)果及給家庭帶
6、來(lái)的不幸,給企業(yè)和國(guó)家造成的損失等進(jìn)行點(diǎn)評(píng)。還要對(duì)事故發(fā)生的原因進(jìn)行詳細(xì)分析,講清事故背后隱藏著的社會(huì)、家庭及職工生理、心理等方面深層次的原因,有針對(duì)性地提出預(yù)防措施。6、“三違”幫教“三違”(違章作業(yè)、違章指揮、違反勞動(dòng)紀(jì)律)是事故的源頭,安全生產(chǎn)的大敵。對(duì)“三違”,人員進(jìn)行幫教,要?jiǎng)訂T方方面面的力量,多部門(mén)參與,采取各種各樣的方法進(jìn)行幫教。幫教要幫心,除按規(guī)定進(jìn)行處罰和辦班培訓(xùn)外,要注重感情教育。要深入細(xì)致調(diào)查“三違”人員當(dāng)時(shí)的生理、心理、家庭、社會(huì)等因素,進(jìn)行幫教。還要通過(guò)其家屬開(kāi)展親情教育,同時(shí)幫助他們解決一些實(shí)際問(wèn)題。7、身心調(diào)適指要熟悉和掌握職工家庭、社會(huì)關(guān)系和思想、工作、生活情況
7、變化,運(yùn)用心理學(xué)、行為科學(xué),根據(jù)每個(gè)職工身心狀況,針對(duì)性地做好一人一事的身心調(diào)適工作。特別要注重新、老、弱、病職工,休假?gòu)?fù)工職工,性格急躁和經(jīng)歷了大喜大悲的職工情況,發(fā)現(xiàn)苗頭,及時(shí)做好工作,幫助他們排憂(yōu)解難,理順情緒,調(diào)適其身心到正常狀態(tài)投入工作。8、安全學(xué)習(xí)日活動(dòng)每周要保證至少一次固定時(shí)間,組織職工召開(kāi)安全學(xué)習(xí)、生活會(huì)。學(xué)習(xí)安全法規(guī)和安全知識(shí)、安全生產(chǎn)技術(shù)、及上下鏈環(huán)以及整個(gè)鏈條。安全是一個(gè)閉合的鏈條,每一個(gè)鏈環(huán)都是活體主宰的崗位,安全的系數(shù)是由各個(gè)崗位鏈環(huán)的閉合程度決定的。職工準(zhǔn)則“三勤”:勤動(dòng)腦、勤匯報(bào)、勤溝通 “三細(xì)”:心細(xì)、安排工作細(xì)、抓工程質(zhì)量細(xì) “三到位”:布置工作到位、檢查工作
8、到位、隱患處理到位 “三不少”:班前檢查不能少、班中排查不能少、班后復(fù)查不能少 “三必談”:發(fā)現(xiàn)情緒不正常的人必談、對(duì)受到批評(píng)的人必談、每月必須召開(kāi)一次談心會(huì)“三提高”:提高安全意識(shí)、提高崗位技能、提高團(tuán)隊(duì)凝聚力和戰(zhàn)斗力安全工作十大原理1安全木桶原理一個(gè)木桶盛水的多少,取決于最短的木條或質(zhì)地最差的木條。安全工作的好壞,事故的發(fā)生,不是取決于大多數(shù)人,而是取決于數(shù)量最少的“三違”人物、薄弱人物、操作技能不熟等事故苗子。每個(gè)員工都是安全這個(gè)木桶中的一根木條,千萬(wàn)不能做最短、最差的那一根。2安全鏈條原理大工業(yè)生產(chǎn)的連續(xù)工藝把管理者和作業(yè)者組合成協(xié)作勞動(dòng)的群體,即環(huán)環(huán)相扣的鏈條。任何一個(gè)鏈環(huán)的斷裂,都
9、會(huì)危及上下鏈環(huán)以及整個(gè)鏈條。安全是一個(gè)閉合的鏈條,每一個(gè)鏈環(huán)都是人主宰的崗位。安全的系數(shù)是由各個(gè)崗位鏈環(huán)的閉合程度決定的,千萬(wàn)不要去做那個(gè)不合格的鏈環(huán)。3安全堤壩原理安全的堤壩是由眾多因素構(gòu)成的。任何細(xì)小局部的隱患,都會(huì)危及整個(gè)堤壩。千里之堤,潰于蟻穴。嚴(yán)重的“三違”、隱患,是顛覆性、破壞性很強(qiáng)的毀堤行為。防患于未然,決不能讓堤壩決口,一旦決口,要堅(jiān)決堵漏,亡羊補(bǔ)牢。不然,勢(shì)猛迅急,很難補(bǔ)救。4球體斜坡原理安全工作如同推球上坡。眾人協(xié)力,推力越大,球體上升越高。稍有懈怠松勁,球就下滑。安全工作上的任何放松、撞運(yùn)氣,隨其下滑,甚至放任自流,球體必然急速滾下,砸傷壓壞的首先是推球的人,因?yàn)樗麄冋?/p>
10、安全生產(chǎn)的實(shí)施者和責(zé)任者。5傷疤效應(yīng)好了傷疤忘了疼是普遍現(xiàn)象。傷亡事故的鮮血和生命,對(duì)于承受者本人來(lái)說(shuō),或死或傷,大多已經(jīng)失去了接受教訓(xùn)的資格。有資格也很有必要接受教訓(xùn)的人,卻不撞南墻不回頭,不臨深淵心不驚,眼看傷疤不知疼。這一點(diǎn)需要每個(gè)人好好反省。6漏斗接地效應(yīng)安全宣傳教育,是一個(gè)艱苦細(xì)致地滲透過(guò)程。安全理念變成員工的自覺(jué)意識(shí),安全規(guī)章轉(zhuǎn)化為員工的行為習(xí)慣,需要長(zhǎng)期不懈地、千方百計(jì)地疏導(dǎo)教育、養(yǎng)成訓(xùn)練。如果以為每個(gè)員工都是開(kāi)口待哺的容器,漏斗灌入即可,那就走進(jìn)了教育誤區(qū)。員工如同大地,漏斗接地要滲透而非流淌,就要打開(kāi)盡可能多的融入通道。7蝴蝶效應(yīng)蝴蝶翅膀偶爾的一次震動(dòng),就有可能引起一場(chǎng)龍卷風(fēng)
11、。安全工作的每一步努力,都為安全的必然性創(chuàng)造條件;而每一次“三違”和每一處隱患,都為可能發(fā)生的事故埋下必然的禍根。安全的希望在于重視任何微小的問(wèn)題,隱患。8安全周期率安全工作的力度大小、安全狀況的優(yōu)劣好壞,不是直線(xiàn)運(yùn)動(dòng),而是波動(dòng)曲折的。安全狀況的波動(dòng)與安全工作力度的波動(dòng)呈反向運(yùn)動(dòng);安全狀況平穩(wěn)的時(shí)候,正是驕傲自滿(mǎn)、松懈麻痹的時(shí)候;安全出現(xiàn)問(wèn)題之后,往往開(kāi)始發(fā)憤扭轉(zhuǎn)局面。居安思危,是難能可貴的危機(jī)意識(shí);警鐘常鳴,是拉長(zhǎng)安全周期的法寶。9多米諾骨牌理論多米諾骨牌理論,也稱(chēng)骨牌理論。該理論認(rèn)為,一種可防止的傷亡事故的發(fā)生,是一系列事件順序發(fā)生的結(jié)果。事故發(fā)生的順序是:社會(huì)環(huán)境和管理缺陷人為過(guò)失不安全
12、行為和不安全狀態(tài)事故。它的基本含義是,認(rèn)為事故的發(fā)生,就好像是一連串垂直放置的骨牌,前一個(gè)倒下,引起后面的一個(gè)個(gè)倒下。當(dāng)最后一個(gè)倒下便是危害結(jié)果發(fā)生。從骨牌順序中移走某一個(gè)中間骨牌。例如,盡一切可能消除人的不安全行為和不安全心態(tài),則傷害就不會(huì)發(fā)生。10冰山理論(海因里奇安全法則)根據(jù)“冰山理論”,任何安全問(wèn)題都好比一座漂浮的冰山,而安全事件(如違章、事故等)都是冰山浮于水面上的20%的部分,真正產(chǎn)生影響的本質(zhì)是沉沒(méi)在水中的80%的大部分,即安全事故背后的東西?!昂R蚶锵0踩▌t”也告訴人們:造成死亡與嚴(yán)重傷害事故、未遂事件、不安全行為,形成一個(gè)像冰山一樣的三角形,一個(gè)嚴(yán)重的事故暴露出來(lái),必定有
13、成千上萬(wàn)的不安全行為掩蓋其后,就像浮在水面的冰山只是冰山整體的一部分。每330個(gè)無(wú)損害意外,造成29個(gè)輕度意外,每29個(gè)輕度意外,造成一個(gè)重度意外。上班確認(rèn)“三個(gè)問(wèn)”一問(wèn)本人思想狀況(情緒是否穩(wěn)定)二問(wèn)身體狀況(是否健康、有無(wú)帶病工作現(xiàn)象三問(wèn)對(duì)當(dāng)班任務(wù)、作業(yè)規(guī)程是否明確、掌握員工應(yīng)急預(yù)案“五個(gè)會(huì)”會(huì)處理初期事故會(huì)執(zhí)行預(yù)案內(nèi)容會(huì)使用防護(hù)用品會(huì)隔離危險(xiǎn)物質(zhì) 會(huì)組織疏散逃生生產(chǎn)作業(yè)“十嚴(yán)禁”1、嚴(yán)禁違章操作和指揮。2、嚴(yán)禁拆除不用安全裝置。3、嚴(yán)禁酒后作業(yè)。4、嚴(yán)禁赤腳、光背、穿拖鞋、穿高跟鞋、穿肥大有飄帶的服裝。5、嚴(yán)禁發(fā)辮露出帽外。6、嚴(yán)禁任意拆裝電氣設(shè)備線(xiàn)路。7、嚴(yán)禁追跑打鬧和串崗。8、嚴(yán)禁將
14、消防器材、設(shè)施挪作它用。9、嚴(yán)禁在轉(zhuǎn)動(dòng)危險(xiǎn)部位穿脫服裝。10、嚴(yán)禁隨地潑水湯、丟棄果皮雜物。動(dòng)火作業(yè)“六禁止”1、沒(méi)有辦理動(dòng)火證,任何情況下都嚴(yán)格禁止動(dòng)火。2、不與生產(chǎn)系統(tǒng)隔絕,嚴(yán)格禁止動(dòng)火。3、不進(jìn)行清洗、置換合格,嚴(yán)格禁止動(dòng)火。4、不把周?chē)兹嘉锵?,?yán)格禁止動(dòng)火。5、不按時(shí)作動(dòng)火分析,嚴(yán)格禁止動(dòng)火。6、沒(méi)有消防措施,禁止動(dòng)火工人上班“十個(gè)想”班前會(huì)上想一想,親人叮囑記心上;崗位更衣想一想,防護(hù)用品全帶上;坐車(chē)之前想一想,停穩(wěn)上下莫慌忙;工作之前想一想,標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)莫違章;發(fā)現(xiàn)隱患想一想,及時(shí)處理不隱藏;工作當(dāng)中想一想,認(rèn)真負(fù)責(zé)保質(zhì)量;任務(wù)完成想一想,千萬(wàn)不能早脫崗;交班時(shí)候想一想,相互交接要
15、周詳;下班回家想一想,安全換來(lái)幸福長(zhǎng);常勸工友想一想,安全第一永不忘。職工工作行為“六規(guī)范”一規(guī)范標(biāo)準(zhǔn):依照標(biāo)準(zhǔn)操作,科學(xué)規(guī)范有序;學(xué)習(xí)創(chuàng)新改革,優(yōu)化提升工藝。二規(guī)范安全:主動(dòng)辨識(shí)危害,消滅事故根源;推行OSHMS管理,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。三規(guī)范時(shí)效:按時(shí)上崗工作,嚴(yán)細(xì)勤儉節(jié)約;合理利用工時(shí),效益優(yōu)先把握。四規(guī)范清潔:清除雜物垃圾,整治美化場(chǎng)地;注重個(gè)人儀表,裝束合適得體。五規(guī)范整理:設(shè)備定位放置,物料碼放整齊;工具擺放有序,場(chǎng)所布局合理。六規(guī)范素養(yǎng):遵守職業(yè)道德,語(yǔ)言行為文明;誠(chéng)信敬業(yè)盡責(zé),提高業(yè)務(wù)水平。 消防安全四個(gè)能力1、 檢查消除火災(zāi)隱患能力 查用火用電,禁違章操作;查通道出口,禁堵塞封閉;
16、查設(shè)施器材,禁損壞挪用;查重點(diǎn)部位,禁失控漏管。2、 撲救初起火災(zāi)能力發(fā)現(xiàn)火災(zāi)后,起火部位員工一分鐘內(nèi)形成第一滅火力量;火災(zāi)確認(rèn)后,單位3分鐘內(nèi)形成第二滅火力量。 3、 組織疏散逃生能力熟悉疏散通道,熟悉安全出口,掌握疏散程序,掌握逃生技能。 4、 消防宣傳教育能力 有消防宣傳人員,有消防宣傳標(biāo)識(shí),有全員培訓(xùn)機(jī)制,掌握消防安全常識(shí) 五落實(shí)五到位 領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)人員落實(shí)、責(zé)任體系監(jiān)管職責(zé)落實(shí)、安全管理制度落實(shí)、安全保障和預(yù)警防范措施落實(shí)、安全宣傳教育落實(shí)。做到單位主要負(fù)責(zé)人認(rèn)識(shí)到位、安全生產(chǎn)責(zé)任主體履職到位、日常管理與階段性監(jiān)督檢查到位、隱患排查及整改到位、危險(xiǎn)源監(jiān)控到位。 生產(chǎn)廠(chǎng)區(qū)十四個(gè)不準(zhǔn)1. 加強(qiáng)明火治理,廠(chǎng)區(qū)內(nèi)不準(zhǔn)吸煙。 2. 生產(chǎn)區(qū)內(nèi),不準(zhǔn)未成年人進(jìn)入 3. 上班時(shí)間,不準(zhǔn)睡覺(jué)、干私活、離崗和干與生產(chǎn)無(wú)關(guān)的事。 4. 在班前、班上不準(zhǔn)喝酒。 5不準(zhǔn)使用汽油等易
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