![2019年合規(guī)經(jīng)理工作總結(jié)800字_第1頁](http://file2.renrendoc.com/fileroot_temp3/2021-10/26/9aebd7aa-7c29-4b6f-9c95-4261d1074437/9aebd7aa-7c29-4b6f-9c95-4261d10744371.gif)
![2019年合規(guī)經(jīng)理工作總結(jié)800字_第2頁](http://file2.renrendoc.com/fileroot_temp3/2021-10/26/9aebd7aa-7c29-4b6f-9c95-4261d1074437/9aebd7aa-7c29-4b6f-9c95-4261d10744372.gif)
![2019年合規(guī)經(jīng)理工作總結(jié)800字_第3頁](http://file2.renrendoc.com/fileroot_temp3/2021-10/26/9aebd7aa-7c29-4b6f-9c95-4261d1074437/9aebd7aa-7c29-4b6f-9c95-4261d10744373.gif)
下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
1、合規(guī)經(jīng)理工作總結(jié) 800 字在 xxx 市支行的領導下、在有關業(yè)務部門的指導下, XX 年度本 人遵照 (中國郵政儲蓄銀行廣東省分行經(jīng)營性分支機構合規(guī)經(jīng)理派駐 制管理辦法 ) 、(業(yè)務規(guī)范年 )相關要求,嚴律自我,認真履行合規(guī)經(jīng) 理職責,主要做了如下幾方面工作。一、認真執(zhí)行日常監(jiān)督檢查、促進內(nèi)控制度落實。 合規(guī)經(jīng)理認真做好支行日常業(yè)務的監(jiān)督檢查工作,資金和重要 空白憑證等檢查工作, 在日常監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)問題及時作好記錄, 分 析問題出現(xiàn)的原因, 督促相關人員進行整改, 并在每月履職報告中反 映。記錄應列明發(fā)現(xiàn)問題的合理整改期限, 無法整改或短時期無法整 改的注明原因, 及時上報。 對發(fā)現(xiàn)的重大
2、違規(guī)問題和潛在的資金安全 隱患等重大業(yè)務事項, 則注明發(fā)生的原因以及擬采取措施等, 并在業(yè) 務發(fā)生當日第一時間以書面 (含電子郵件 ) 上報市支行。按市分行加強合規(guī)經(jīng)理日常管理工作要求, 每日填報 (合規(guī)經(jīng)理 日常業(yè)務監(jiān)督和會計檢查日志 ) ”,第月上報 ( 合規(guī)經(jīng)理履職報告 ), 及時、詳細報告網(wǎng)點每日、月份業(yè)務工作情況。二、加強業(yè)務授權的復核、確保交易的真實可控。 加強業(yè)務授權的復核和監(jiān)督,按照儲蓄業(yè)務處理系統(tǒng)的柜員權 限和市分行印發(fā)的業(yè)務交易復核審批要求, 嚴格履行授權職責, 把好 復核授權關,負責對營業(yè)人員辦理業(yè)務的有效性、合規(guī)性、完整性進 行監(jiān)督,確保授權交易的真實可控。三、做好業(yè)務
3、的指導、存在問題的整改落實為適應郵儲銀行業(yè)務發(fā)展的需要業(yè)務,加強業(yè)務知識的學習, 不斷提升自身的業(yè)務水平, 熟悉業(yè)務規(guī)章制度、 內(nèi)控制度和操作流程, 同時協(xié)助支行長做好業(yè)務培訓工作, 指導普通柜員正確辦理業(yè)務, 包 括柜員管理、尾箱管理、現(xiàn)金、支票和重要空白憑證管理、 報表管理、 檔案管理等。 提高員工的業(yè)務服務水平, 輔導解決營業(yè)過程中遇到的 業(yè)務問題。四、協(xié)助支行長抓好安全管理、柜員排班 在履行合規(guī)經(jīng)理職責同時, 積極協(xié)助支行長抓好網(wǎng)點安全管理, 每天營業(yè)終了。負責檢查網(wǎng)點的監(jiān)控設備、安全設施,監(jiān)督網(wǎng)點人員 對安全操作管理規(guī)定的執(zhí)行情況, 如發(fā)現(xiàn)故障或有關異常情況及時做 好登記并上報相關安全、技術部門,及時進行維護,負責報告有和提 出對風險隱患的整改建議。XX 年度,本人沒有受到上級機構的正向積分,沒有收到事后監(jiān) 督每季按差錯內(nèi)容分別填報差錯次數(shù)填寫的 ( 事后監(jiān)督發(fā)現(xiàn)差錯統(tǒng)計 表) ,負向積極分
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年幼兒園教師學生健康監(jiān)測與疾病預防合同
- 迪慶云南迪慶香格里拉市招聘治安聯(lián)防人員80人筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 蘇州江蘇蘇州大學納米科學技術學院課程助教招聘11人(202420252學期)筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 舟山浙江舟山市普陀區(qū)機關事務管理中心編外人員招聘筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 紅河2025年云南紅河金平縣人民法院招聘聘用制書記員司法警務輔助人員筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 福建2025年福建水利電力職業(yè)技術學院招聘35人筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 湖北2025年湖北民族大學人才引進163人筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 浙江2025年春季浙江省新時代自貿(mào)港研究院招聘筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 河南2024年河南體育學院冬季運動管理中心人事代理招聘11人筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 桂林2025年廣西桂林市事業(yè)單位招聘1462人筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 國家行政機關公文格式課件
- TTT培訓教材(-55張)課件
- 耐壓絕緣硅橡膠涂料噴涂作業(yè)指導書
- 小學《體育與健康》 人教版 三年級 乒乓球運動 -乒乓球介紹與球性教學 第一節(jié)課PPT 課件
- 急性心梗的護理業(yè)務學習課件
- 導向標識系統(tǒng)設計(二)課件
- 聚焦:如何推進教育治理體系和治理能力現(xiàn)代化
- 化工儀表自動化【第四章】自動控制儀表
- 數(shù)據(jù)結(jié)構教學課件:chapter8
- 安全生產(chǎn)十大法則及安全管理十大定律
- 化妝品批生產(chǎn)記錄
評論
0/150
提交評論