就業(yè)協(xié)議書范文畢業(yè)生

1、就業(yè)協(xié)議書范文畢業(yè)生 就業(yè)協(xié)議書范文畢業(yè)生 就業(yè)協(xié)議書是普通高等學校畢業(yè)生和用人單位在正式確立勞動人事關系前，經(jīng)雙向選擇，在規(guī)定期限內確立就業(yè)關系、明確雙方權利和義務而達成的書面協(xié)議，下面是華律網(wǎng)小編為你整理的就業(yè)協(xié)議書范文畢業(yè)生，希望對你有用! 就業(yè)協(xié)議書范文畢業(yè)生篇1 甲方：乙方： 單位名稱：姓名： 法人代表：性別： 委托代理人：出生年月： 廠址：家庭住址： 甲乙雙方按照國家畢業(yè)生就業(yè)政策及相關規(guī)定，遵守誠實、信用的原則，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，依法達成如下協(xié)議： 一、甲方愿意錄(聘)用乙方; 二、乙方同意到甲方工作; 三、甲方負責辦理錄(聘)用乙方所需的有關手續(xù)，乙方予以積極配合;

2、 四、甲方錄(聘)用乙方工作期間，甲方按國家法律、法規(guī)、政策規(guī)定為乙方繳納社會保險(包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等保險)，提供相關的福利，以及符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和勞動防護用品; 五、甲方在招聘時所提供的帶有承諾內容的宣傳材料作為本協(xié)議的附件，乙方在應聘時所提供的自薦材料亦作為本協(xié)議的附件; 六、甲方所介紹的情況嚴重失實，乙方可單方解除本協(xié)議并免責，乙方所提供的自薦材料內容嚴重失實，甲方可單方解除本協(xié)議并免責; 七、符合下列情況之一，經(jīng)書面告知對方后，本協(xié)議解除： 1、甲方被撤銷或依法宣告破產(chǎn); 2、乙方在畢業(yè)離校前升學、入伍、被錄用為國家公務員或參加國家及地方志愿服務項目; 3

3、、乙方報到時未取得畢業(yè)資格; 4、乙方被判處拘役以上刑罰或者被勞動教養(yǎng); 5、法律、法規(guī)、政策規(guī)定的其他情況; 八、甲乙雙方應全面履行協(xié)議，若一方違約另一方可以依法追究其違約責任，并要求其賠償相關損失; 九、甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更協(xié)議中雙方約定的條款或解除協(xié)議; 十、甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議，由甲乙雙方協(xié)商解決，或提請備案、登記部門協(xié)調解決，也可直接向人民法院提起訴訟; 十一、本協(xié)議未盡事宜，國家有規(guī)定的按國家規(guī)定執(zhí)行，國家沒有規(guī)定的由甲乙雙方商定; 十二、乙方需在甲方單位工作不少于兩年，否則乙方需繳交違約金叁仟人民幣給甲方。 十三、本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)

4、一份; 甲方乙方(簽名)： 負責人：_年_月_日 公章： _年_月_日 就業(yè)協(xié)議書范文畢業(yè)生篇2 畢業(yè)生 用人單位 培養(yǎng)單位 簽訂本就業(yè)協(xié)議應遵守的條款 第三條畢業(yè)生與用人單位有權利了解對方的實際情況，被了解方應當如實先容自己的情況，不得弄虛作假，畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書樣本范文。 第四條就業(yè)協(xié)議書如增加其他約定條款，約定條款內容不得違反國家法律和行政規(guī)章的有關規(guī)定，不得損害學校、用人單位和畢業(yè)生的聲譽及正當權益。 第五條畢業(yè)生與用人單位對就業(yè)協(xié)議的成立，有其他約定的，須在就業(yè)協(xié)議書中注明。例如：用人單位進人需要經(jīng)人事主管部分核準的，應當在協(xié)議書中約定，核準后就業(yè)協(xié)議成立。 第六條本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人

5、單位簽字或蓋章后生效，經(jīng)學校鑒證登記后作為簽發(fā)報到的依據(jù)。 第七條本協(xié)議一式四份，畢業(yè)后、用人單位、畢業(yè)后所在學院和學校各一份。 雙方協(xié)議的主要條款 第一條本就業(yè)協(xié)議書適用于參加初次就業(yè)的普通高校(含研究生培養(yǎng)單位)畢業(yè)研究生、本?？飘厴I(yè)生;在中國境內登記注冊的各類企業(yè)、事業(yè)單位;國家機關、部隊以及依照中國法律核準登記的外因公司、分支機構。 第二條簽訂本就業(yè)協(xié)議應當遵守同等、自愿、老實信用的原則。 用人單位用人單位名稱主管部分 通訊地址XX編碼 聯(lián)系人及電話單位性質 檔案接收單位名稱XX編碼 具體地址 畢業(yè)生姓名性別民族出生年月 學院專業(yè)政治面貌 學位種別學歷培養(yǎng)方式 生源地婚姻狀況 聯(lián)系方式

6、 雙方經(jīng)協(xié)商達成如下協(xié)議： 第一條畢業(yè)生工作的地點： 第二條畢業(yè)生的工作崗位是： 第三條畢業(yè)生戶口遷進地地址： 用人單位每月支付的勞動報酬是： 畢業(yè)生到用人單位初次服務的期限是： 畢業(yè)生到用人單位報到后是否簽訂：合同。 本協(xié)議是否需要用人單位的上級主管部分核準后成立 雙方約定按下列步驟解決爭議： 一、對本協(xié)議產(chǎn)生糾紛和爭議的，協(xié)商解決。 二、協(xié)商不能達成一致意見，任何一方可向當?shù)卣鞴墚厴I(yè)生就業(yè)工作部分申請調解。 三、調解不能達成一致意見，可向人民法院提起訴訟。 一方違約向另一方承擔違約責任的方式。約定支付違約金的，違約金額最高不超過元。違約方應征得另一方的同意，另一方簽字蓋章后方可解除協(xié)議

7、。 其他約定： 畢業(yè)生意見：用人單位意見： 簽字：簽字： _年_月_日_年_月_日 就業(yè)協(xié)議書范文畢業(yè)生篇3 畢業(yè)生：_ 用人單位：_ 培養(yǎng)單位：_ 簽訂本就業(yè)協(xié)議應遵守的條款 第一條本就業(yè)協(xié)議書適用于參加初次就業(yè)的普通高校(含研究生培養(yǎng)單位)畢業(yè)研究生、本?？飘厴I(yè)生;在中國境內登記注冊的各類企業(yè)、事業(yè)單位;國家機關、部隊以及依照中國法律核準登記的外因公司、分支機構。 第二條簽訂本就業(yè)協(xié)議應當遵守平等、自愿、誠實信用的原則。 第三條畢業(yè)生與用人單位有權利了解對方的實際情況，被了解方應當如實介紹自己的情況，不得弄虛作假。 第四條就業(yè)協(xié)議書如增加其他約定條款，約定條款內容不得違反國家法律和行政規(guī)章的有關規(guī)定，不得損害學校、用人單位和畢業(yè)生的聲譽及合法權益。 第五條畢業(yè)生與用人單位對就業(yè)協(xié)議的成立，有其他約定的，須在就業(yè)協(xié)議書中注明。例如：用人單位進人需要經(jīng)人事主管部門核準的，應當在協(xié)議書中約定，核準后就業(yè)協(xié)議成立。 第六條本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效，經(jīng)學校鑒證登記后作為簽發(fā)報到的依據(jù)。 第七條本協(xié)議一式四份，畢業(yè)后、用人單位、畢業(yè)后所在學院和學校各一份。 雙方協(xié)議的主要條款 用人單位用人單位名稱：_主管部門：_