大學(xué)生單位實習(xí)協(xié)議書

1、大同學(xué)單位實習(xí)協(xié)議書 甲方實習(xí)單位：_乙方實習(xí)生：_ 單位名稱：_姓名：_ 經(jīng)濟類型：_身份證號碼：_ 法定代表人：_戶籍住址：_ 地址：_通訊地址：_ 郵政編碼：_郵政編碼：_ 乙方為學(xué)校同學(xué)，在學(xué)校推舉或乙方自主申請的前提下，甲方同意并接收乙方到本單位實習(xí)。為保證雙方在實習(xí)期間的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，達成本實習(xí)協(xié)議，有關(guān)約定如下： 第一條協(xié)議期限和工作時間： 1、經(jīng)雙方協(xié)商一致，本協(xié)議期限：自年月日至年月日。 2、乙方實習(xí)期間的出勤考核及休假，參照甲方規(guī)章制度執(zhí)行；乙方休假期間，甲方不承當(dāng)對乙方的教育和管理義務(wù)。 第二條實習(xí)內(nèi)容及實習(xí)地點 1、甲方在實習(xí)期間，依據(jù)乙方的個人狀況及自身

2、的管理必須要，負責(zé)乙方的工作安排、勞作安全、勞作紀律教育、考勤記錄和必要的技術(shù)指導(dǎo)工作。 2、甲方安排乙方的實習(xí)地點：。 第三條實習(xí)期待遇： 1、甲方依其規(guī)章制度對乙方的實習(xí)進行考核評價，乙方按照實習(xí)計劃或甲方規(guī)定完成實習(xí)內(nèi)容的，甲方給予乙方實習(xí)補貼，補貼標準為X元/工作日，補貼發(fā)放在實習(xí)結(jié)束時發(fā)放。 2、乙方實習(xí)期間因從事實習(xí)范圍內(nèi)的工作發(fā)生的正常費用，經(jīng)甲方認可后，可憑票據(jù)實報銷。 3、在實習(xí)期間，乙方不享受甲方員工依據(jù)勞作合同和甲方規(guī)章制度所享受的福利待遇。合計到實習(xí)生的實際經(jīng)濟狀況，解決實習(xí)生的生活困難，甲方依據(jù)具體狀況和現(xiàn)有資源，給予實習(xí)生住宿和生活方面的補貼。 第四條甲方的權(quán)利和義

3、務(wù)： 1、甲方對乙方進行勞作安全培訓(xùn)，包括但不限于工作紀律、安全責(zé)任、工作注意事項等。 2、甲方可以依據(jù)必須要，調(diào)配乙方從事不同的實習(xí)崗位；如乙方由于個人能力和身體原因，不能參加正常的實習(xí)活動，或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規(guī)章制度，甲方有權(quán)提前終止乙方實習(xí)活動并解除本協(xié)議。 3、結(jié)合實際狀況，為乙方提供學(xué)習(xí)專業(yè)知識、從事專業(yè)施行活動的機會，并委派有關(guān)人員進行指導(dǎo)。 4、實習(xí)期結(jié)束時，依據(jù)必須要和現(xiàn)實表現(xiàn)，為乙方提供一份客觀公正的實習(xí)鑒定。 第五條乙方的權(quán)利和義務(wù)： 1、在同意的范圍內(nèi)，學(xué)習(xí)與實習(xí)崗位相關(guān)的知識，參加施行活動。 2、乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，服從甲的安排及管理，遵守甲方

4、的勞作紀律、各項規(guī)章制度及管理規(guī)定，并愛護甲方的財產(chǎn)；保守技術(shù)秘密及商業(yè)秘密、甲方的經(jīng)營信息；在實習(xí)結(jié)束后，及時移交工作資料和工具，未通過同意的狀況下，不得帶走任何與工作相關(guān)的文件資料。否則，甲方有權(quán)解除協(xié)議并要求乙方承當(dāng)賠償責(zé)任。 3、實習(xí)是乙方的自愿行為，因此，乙方在實習(xí)期間，應(yīng)遵紀遵守法律、嚴格自律，愛護身體、端正行為。在實習(xí)期間因違反規(guī)章制度、不服從管理造成的后果以及離開工作崗位或在工作時間外發(fā)生的，或與工作無關(guān)的一切行為和后果含患病或意外事故，由乙方承當(dāng)相應(yīng)責(zé)任，甲方不承當(dāng)責(zé)任。由于乙方過失、有意或超越范圍所為，給甲方造成損失，甲方有權(quán)要求乙方賠償。 4、乙方不得擅自離開實習(xí)崗位，如

5、有正當(dāng)原因確必須離職的，必須提前七天提交書面申請，經(jīng)甲方批準后方可離職，并作好工作交接，乙方離職后甲方不再承當(dāng)任何責(zé)任。 5、乙方承諾其在實習(xí)過程中本著誠實信用的原則，認真實習(xí)，對自己填列的信息或提供的資料真實性負責(zé)。 第六條協(xié)議解除 1、甲乙雙方協(xié)商一致本協(xié)議可以解除。 2、乙方如有違法行為、嚴重違反勞作紀律或甲方規(guī)章制度的解除本協(xié)議。 3、實習(xí)期間，甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合實習(xí)要求、或者不能勝任實習(xí)工作，可向乙方提出解除實習(xí)協(xié)議，在支付給乙方生活補貼并履行相關(guān)手續(xù)后，解除本協(xié)議。 4、如果乙方實習(xí)或者工作中不能與同事和睦相處、作風(fēng)散漫等由于乙方自身的原因，并影響到工作的展開等狀況，甲方有權(quán)解除協(xié)議。給造成甲方損失的，乙方承當(dāng)賠償責(zé)任。 5、其它依據(jù)法律規(guī)定和本協(xié)議約定可以解除的。 第七條其它事項 1、甲、乙雙方充分理解本協(xié)議下所建立的實習(xí)關(guān)系，不構(gòu)成勞作合同關(guān)系。 2、實習(xí)期間，乙方在履行工作使命中、或利用甲方的資源所取得的知識產(chǎn)權(quán)成果，權(quán)益為歸甲方所有。 3、依據(jù)本協(xié)議約定乙方承當(dāng)?shù)呢?zé)任，并不免除乙方依據(jù)法律應(yīng)向甲方承當(dāng)?shù)呢?zé)任。 4、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方另行協(xié)商。因本協(xié)議而引起的糾紛，雙方友好協(xié)商解決，協(xié)商不能的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。 第八條雙方約定的其他事項 1、甲方出現(xiàn)崗位空