常用版固定期限聘用合同范文_第1頁(yè)
常用版固定期限聘用合同范文_第2頁(yè)
常用版固定期限聘用合同范文_第3頁(yè)
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、常用版固定期限聘用合同范文 常用版固定期限聘用合同范文 甲方: 法人代表:乙方: 身份證號(hào)碼:為了進(jìn)一步把握醫(yī)療市場(chǎng)占有率,提高醫(yī)院的科學(xué)化管理,保證醫(yī)院各項(xiàng)工作的正常開(kāi)展,提高經(jīng)濟(jì)效益,經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,雙方達(dá)成如下共識(shí)。一. 工作崗位義務(wù):根據(jù)醫(yī)院需要聘用乙方在甲方醫(yī)院擔(dān)任經(jīng)營(yíng)院長(zhǎng)職務(wù),主管醫(yī)院的經(jīng)營(yíng)管理、營(yíng)銷(xiāo)策劃、人力資源、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)布置。乙方經(jīng)營(yíng)管理完成目標(biāo):六個(gè)月后實(shí)現(xiàn)扭虧為盈的目標(biāo)或平均月遞增 5-10 %營(yíng)業(yè)額。二. 個(gè)人待遇1工資待遇:乙方報(bào)酬由基本工資、利潤(rùn)提成二部分組成,計(jì)算方法為:報(bào)酬基本工資效益工資(利潤(rùn)提成)。按照每月五十萬(wàn)元營(yíng)業(yè)額(為月成本額)為準(zhǔn),領(lǐng)取基本工資每

2、月_元,以此為基礎(chǔ)超出的營(yíng)業(yè)額算為利潤(rùn)收入。效益工資具體計(jì)算方法如下:超出的營(yíng)業(yè)額1-30萬(wàn)以下按_%提成、150萬(wàn)以下按_%提成、150萬(wàn)以上按_%提成。 (說(shuō)明:每月利潤(rùn)提成核算不足于元,以元發(fā)放,即每月工資不低于元)。當(dāng)月核算、當(dāng)月兌現(xiàn)。 甲方財(cái)務(wù)每日需提供收入報(bào)表給乙方做參考,以便乙方調(diào)整策劃經(jīng)營(yíng)方案。三、乙方權(quán)力a、因工作需要交通費(fèi)實(shí)報(bào)實(shí)銷(xiāo),策劃活動(dòng)、人員招待費(fèi)使用額度在千元以?xún)?nèi),超出部分須請(qǐng)示甲方批準(zhǔn)后使用。b、乙方每年可享受探親假一次(10天),報(bào)銷(xiāo)往返機(jī)票一次,食宿費(fèi)實(shí)報(bào)實(shí)銷(xiāo),(不休不補(bǔ),不兌換現(xiàn)金)。c、可享受單獨(dú)住房一間,租金費(fèi)由醫(yī)院支付,甲方提供工作手機(jī)一部并報(bào)銷(xiāo)月通訊費(fèi)

3、300元。d、甲方須為乙方提供車(chē)輛以便更好開(kāi)展工作。因工作需要產(chǎn)生的所有車(chē)輛交通費(fèi)用由甲方予以實(shí)報(bào)報(bào)銷(xiāo)。四、乙方職責(zé)1、擬訂醫(yī)院內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案;2、擬訂醫(yī)院的基本管理制度;3、制訂醫(yī)院的具體規(guī)章;4、擬定醫(yī)院職工的工資、福利、獎(jiǎng)懲,決定醫(yī)院職工的聘用和解聘;5、批準(zhǔn)單筆_元以下費(fèi)用(必須以甲方的用途需要);五、乙方禁止性行為1、不得利用職位謀取私利;2、未經(jīng)甲方同意,不得以醫(yī)院名義與自己或者自己的近親屬訂立合同或者進(jìn)行交易;3、不得自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與醫(yī)院同類(lèi)的業(yè)務(wù)或者從事?lián)p害醫(yī)院利益的活動(dòng);6、不得從事其他違反法律規(guī)定的行為。六、雙方義務(wù):在合同期內(nèi)(1) 甲方應(yīng)在每月底提供準(zhǔn)確真實(shí)的

4、盈虧數(shù)據(jù)報(bào)表給乙方,否則視為違約。(2) 如乙方將甲方投資計(jì)劃、資產(chǎn)信息、業(yè)務(wù)資訊、發(fā)展規(guī)劃、策劃方案、培訓(xùn)計(jì)劃、人力資源、人才信息等透露給第三方,視為違約。(3) 乙方必須嚴(yán)格遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度,否則按相應(yīng)條款給予處理。七. 違約責(zé)任:如一方違約,視情節(jié)嚴(yán)重程度協(xié)商解除本合約。八、本合同聘任期限為_(kāi)年,從_年_月_日起至_年_月_日止;合同期滿(mǎn),甲方未提出解聘乙方的,本合同按照原條件延長(zhǎng)_年。九、本合同未盡事宜,由雙方友好協(xié)商予以補(bǔ)充,補(bǔ)充內(nèi)容作為本合同的組成部分。十、本合同自雙方當(dāng)事人簽字蓋章之日起生效。十一、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。甲方:(蓋章) 乙方:(蓋章)醫(yī)院乙方: _地址: 身份證號(hào): _年_月_日_年_月_日根據(jù)中華人民共和國(guó)有關(guān)法律、政策及_省政府甘發(fā)204號(hào)文_省政府關(guān)于印發(fā)_省事業(yè)單位聘用合同辦法的通知,及_省衛(wèi)生廳甘衛(wèi)人(20)48號(hào)文

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論