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文檔簡介
1、文員的面試技巧文員的而試技巧1. 套裝是辦公室行政女職員的必選之物,因為它可以使穿著的人 顯 得干凈利落, 干練堅決。而男性最好以深色優(yōu)雅合體的西裝為最 佳選擇。2. 服裝的顏色,應(yīng)以白、黑、褐、海藍、灰色等根本色為主。而 女 性搭配一條絲巾,或在套裝內(nèi)穿件亮眼的上衣,既可防止色彩單 調(diào)帶來 的沉悶感,又會給人留下干練、充滿親和力與感染力的印象。3. 不影響工作效率的前提下,職業(yè)女性可以通過合身的連衣裙, 適 當?shù)卣宫F(xiàn)女性的氣質(zhì)與風度。4. 為了適應(yīng)行政族工作的特點,在面料的選擇上應(yīng)當盡量選用那 些 不易起皺的絲、棉、麻以及水洗絲等面料,從而保持衣服形態(tài)的 整潔?;b1、面試適宜清爽自然、輕松
2、明快的淡妝,顯得人有親和力!切忌濃妝艷抹。2、發(fā)型要中規(guī)中矩,如果是長頭發(fā)最好束起來,如果散開一定要干凈,最好不要燙發(fā)。3、不宜擦拭過多的香水。指甲一定要保持整潔。飾品:1、結(jié)婚戒指、訂婚戒指總是適宜的。小巧的耳環(huán)可接受。項鏈手鐲戴時需要配合套裝。2、面試時,與服飾搭配的公文包顯得非常雅致。思路清晰,語意明確文職崗位需要很強的語言表達能力, 所以在而試時特別要注意說 話的 內(nèi)容,說話的語氣以及所表達出的誠意。假設(shè)求職者說話顛三倒 四,語意 不清,容易讓人覺得無法擔當大任或是語言雖然動聽,但 華而不實,缺 乏誠意,都不是成功的表達。在答復(fù)下列問題時要辯證分析,多維答題。答復(fù)下列問題不要陷入絕對的
3、 肯定 或否認,應(yīng)多正反兩而考慮。很多面試的側(cè)重點不在于答是與 非,而在 于分析說理讓人信服的 ' 程度。因此要做到多角度思考,具 體事情具體分 析。注重禮儀,舉止端莊文職人員的形象和禮儀往往代表公司的形象, 所以這一點必須要 在而 試中予以充分注重,應(yīng)該注意辦公室面試禮儀。要做到儀表大 方,舉止 得體。衣著前衛(wèi)、濃妝艷抹,尤其男生戴戒指,留頭發(fā)等 標新立異的穿 著與裝飾不太適宜,與文職人員的身份不符,給招聘 人員的卬象也不太 好。面試者入座后,盡量不要出現(xiàn)晁腿、玩筆、摸頭、伸舌頭等小動 作, 容易給招聘人員一種不成熟、不莊重的感覺。一般來說,衣著打扮應(yīng)求端莊大方,可以稍事修飾。男生把頭發(fā) 吹得 整齊一點,皮鞋擦干凈一些,女生可以化個淡雅的職業(yè)妝。總 之,要給 招聘人員大方、干練感。有親和力,善于溝通樹立兩種心態(tài)面試的目的是合作而不是競爭招聘人員對考生的態(tài)度一般是比擬友好的, 他的目的是把優(yōu)秀的 人才 遴選進自己的公司,增強公司的競爭力而不是為與考生一比高 低而來, 所以考生在心理上不要定位誰強誰弱的問題,那不是面試 的目的。面試中兩者的地位是平等的,而試者是求職
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