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文檔簡介
1、精品文檔物業(yè)公司管理年初工作總結(jié)-word文檔,下載后可編輯修改-物業(yè)公司管理年初工作總結(jié)(一)回首即將過去的年,我的工作同樣經(jīng)歷著不平凡。帶著樸實的心 情回到了。開始了 一段新環(huán)境的里程,工作內(nèi)容包裹著熟悉的和未知 的,鞭策著我需要付出更多的努力去學(xué)習(xí)和挑戰(zhàn)。幾個月一瞬間過去了,工作在有條不絮的進(jìn)行著。歲末,每個人都應(yīng)該梳理過去、籌劃 未來。此刻,就將自己一年來的工作總結(jié)如下:一、物業(yè)服務(wù)工作物業(yè)工作主要有新業(yè)主一切辦理入住事宜、日常報修、投訴處理、 收費、基本設(shè)施、設(shè)備維護(hù),環(huán)境衛(wèi)生、害蟲的消殺 ;有學(xué)習(xí)培訓(xùn)、 有上級部門檢查等。催繳管理費及小區(qū)公共設(shè)施設(shè)備問題項目的整改 時管理處20年度
2、的主要工作。結(jié)合實際,在進(jìn)一步了解掌握服務(wù)費 協(xié)議收繳方法的基礎(chǔ)上,經(jīng)過與物業(yè)公司各部門的同事通力合作下, 一部分工作已經(jīng)順利完成。二、辦公室的工作辦公室工作對于我來說也是個工作領(lǐng)域, 工作千頭萬緒,面對繁 雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,需要自我強化工作意識,注意加快工作節(jié) 奏;提高工作效率。主要做好以下兩方面的工作:一是資料錄入和文 檔編排工作。對管理處涉及的資料文檔和有關(guān)會議記錄,我認(rèn)真搞好 錄入和編排打印,根據(jù)工作的需要,制作表格文檔,草擬報表等。二 十檔案管理工作。到管理處后,對檔案的系統(tǒng)化、規(guī)范化的管理是我的一項經(jīng)常性工作,我采取平時維護(hù)和定期集中整理相結(jié)合的辦法, 將檔案進(jìn)行分類存檔,并
3、做好收發(fā)文登記處理。三、細(xì)致做好管理處財務(wù)工作耐心細(xì)致地做好財務(wù)工作。自接手財務(wù)管理工作以來,我認(rèn)真核 對財務(wù)賬目,清理財務(wù)關(guān)系,嚴(yán)格財務(wù)制度,做好每一筆賬目,確保 了收支平衡的實現(xiàn)。一是做好每一筆進(jìn)出帳,對每一比進(jìn)出帳,我都 能根據(jù)賬務(wù)的分類規(guī)則,分門別類的記錄在案,登記造冊。同時認(rèn)真 核對賬單,搞好細(xì)致記錄。二是每月搞好例行對賬。按照財務(wù)管理制 度,我細(xì)化當(dāng)月收支情況,定期編制財務(wù)報表,按公司要求及時進(jìn)行 對賬,沒有出現(xiàn)漏報、錯報的情況。三是合理控制開支。合理控制開 支是使實現(xiàn)盈利的重要環(huán)節(jié),我堅持從公司的利益出發(fā),積極協(xié)助管 理處領(lǐng)導(dǎo)的當(dāng)家理財。特別在經(jīng)常性開支方面,嚴(yán)格把好采購關(guān),消
4、耗關(guān)和監(jiān)督關(guān),防止鋪張浪費,同時提出了一些合理化建議。四、認(rèn)真負(fù)責(zé)抓好園區(qū)的綠化維護(hù)當(dāng)前缺少綠化工人,正值冬季,園區(qū)綠化形勢比較嚴(yán)峻,主要做 到以下兩方面的工作:一是搞好園區(qū)綠化及設(shè)施的日常維護(hù);二是對路面和各個角落的及時清掃和積雪的消除,做好認(rèn)真交接及驗收。物業(yè)公司管理年初工作總結(jié)(二)我是初次接觸物業(yè)管理工作,對綜合管理員的職責(zé)任務(wù)不甚了解, 為了盡快適應(yīng)新的工作崗位和工作環(huán)境, 我自覺加強學(xué)習(xí),虛心求教 釋惑,不斷理清工作思路,總結(jié)工作方法,現(xiàn)已基本勝任本職。一方 面,干中學(xué)、學(xué)中干,不斷掌握方法積累經(jīng)驗。我注重以工作任務(wù)為牽引,依托工作崗位學(xué)習(xí)提高,通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛 煉
5、,較快地進(jìn)入了工作情況。另一方面,問書本、問同事,不斷豐富 知識掌握技巧。在各級領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助指導(dǎo)下,從不會到會,從不 熟悉到熟悉,我逐漸摸清了工作中的基本情況,找到了切入點,把握 住了工作重點和難點。一、心系本職工作,認(rèn)真履行職責(zé)耐心細(xì)致地做好財務(wù)工作。自接手管理處財務(wù)工作的半年來, 我 認(rèn)真核對上半年的財務(wù)賬簿,理清財務(wù)關(guān)系,嚴(yán)格財務(wù)制度,做好每 一筆賬,確保了年度收支平衡和盈利目標(biāo)的實現(xiàn)。1、做好每一筆進(jìn)出賬。對于每一筆進(jìn)出賬,我都根據(jù)財務(wù)的分 類規(guī)則,分門別類記錄在案,登記造冊。同時認(rèn)真核對發(fā)票、賬單, 搞好票據(jù)管理。2、搞好每月例行對賬。按照財務(wù)制度,我細(xì)化當(dāng)月收支情況, 定期編制
6、財務(wù)報表,按公司的要求及時進(jìn)行對賬,沒有出現(xiàn)漏報、錯 報的情況。3、及時收繳服務(wù)費。結(jié)合的實際,在進(jìn)一步了解掌握服務(wù)費協(xié) 議收繳辦法的基礎(chǔ)上,我認(rèn)真搞好區(qū)分,按照鴻亞公司、業(yè)主和我方 協(xié)定的服務(wù)費,定期予以收繳、催收,年全年的服務(wù)費已全額到賬。4、合理控制開支。合理控制開支是實現(xiàn)盈利的重要環(huán)節(jié),我堅持從公司的利益出發(fā),積極協(xié)助管理處主任當(dāng)家理財。特別在經(jīng)常性 開支方面,嚴(yán)格把好采購關(guān)、消耗關(guān)和監(jiān)督關(guān),防止鋪張浪費,同時 提出了一些合理化建議。一年來,我主要從事辦公室的工作,的文案管理上手比較快,主 要做好了以下2個方面的工作:一是資料錄入和文檔編排工作。 對管 理處涉及的資料文檔和有關(guān)會議記錄
7、,我認(rèn)真搞好錄入和編排打印, 根據(jù)工作需要,制作表格文檔,草擬報表等。二是檔案管理工作。到 管理處后,對檔案的系統(tǒng)化、規(guī)范化的分類管理是我的一項經(jīng)常性工 作,我采取平時維護(hù)和定期集中整理相結(jié)合的辦法,將檔案進(jìn)行分類存檔,并做好收發(fā)文登記管理。小區(qū)綠化工作是10月份開始交與我負(fù)責(zé)的,對我來講,這是一 項初次打交道的工作,由于缺乏專業(yè)知識和管理經(jīng)驗,當(dāng)前又缺少綠 化工人,正值冬季,小區(qū)綠化工作形勢比較嚴(yán)峻。我主要做了2個方面的工作:一是搞好小區(qū)綠化的日常維護(hù)。二是認(rèn)真驗收交接。二、主要經(jīng)驗和收獲在工作一年來,完成了一些工作,取得了一定成績,總結(jié)起來有以下幾個方面的經(jīng)驗和收獲:1、只有擺正自己的位置
8、,下功夫熟悉基本業(yè)務(wù),才能盡快適應(yīng) 新的工作崗位2、只有主動融入集體,處理好各方面的關(guān)系,才能在新的環(huán)境 中保持好的工作狀態(tài)3、只有堅持原則落實制度,認(rèn)真理財管賬,才能履行好財務(wù)職 責(zé)4、只有樹立服務(wù)意識,加強溝通協(xié)調(diào),才能把分內(nèi)的 工作做好。 三、存在的不足由于工作實踐比較少,缺乏相關(guān)工作經(jīng)驗,20年的工作存在以下不足:1、對物業(yè)管理服務(wù)費的協(xié)議內(nèi)容了解不夠,特別是對以往的一 些收費情況了解還不夠及時;2、食堂伙食開銷較大,宏觀上把握容易,微觀上控制困難 ;3、綠化工作形勢嚴(yán)峻,自身在小區(qū)綠化管理上還要下更大的功夫四、下步的打算針對年工作中存在的不足,為了做好新一年的工作,突出做好以 下幾個
9、方面:1、積極搞好與鴻亞公司、業(yè)主之間的協(xié)調(diào),進(jìn)一步理順關(guān)系 ;2、加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)提高,創(chuàng)新工作方法,提高工作效益 ;3、管好財、理好賬,控制好經(jīng)常項目開支;4、想方設(shè)法管理好食堂,處理好成本與伙食的關(guān)系 ;5、抓好小區(qū)綠化維護(hù)工作。物業(yè)公司管理年初工作總結(jié)(三)物業(yè)是我第一份正式工作 ,不知覺已伴隨了我三個春夏秋冬。 當(dāng)年的懵懂仍歷歷在目,感謝領(lǐng)導(dǎo)的悉心培養(yǎng),同事的關(guān)懷互助,此 刻的我成長了,工作潛力提升了,下應(yīng)對的個人工作進(jìn)行總結(jié):一、基礎(chǔ)服務(wù)1、配合春節(jié)在園區(qū)的值班工作,值班的13天中,讓我進(jìn)一步感 受了青竹園這個大家庭的溫暖??床坏酱蠹医z毫怨言,只有臉上溫暖的笑容。值班期間,園區(qū)攬
10、秀苑組團門崗前方及南北主干道爆水管, 按經(jīng)理指示及停水預(yù)案對各部門作出協(xié)調(diào)工作,對業(yè)主做好解釋工作 及維修狀況匯報工作,最長歷時 11小時最初保證了入住業(yè)主的生活 用水,無業(yè)主投訴;2、配合公司對8s管理活動的全面推進(jìn),并對接相關(guān)標(biāo)識的制作, 及其他橫幅、水牌、上墻文件等標(biāo)牌的制作;3、起草園區(qū)各項對外書面函件的制作,含工作聯(lián)系單、整改通 知單,裝修施工整改工作聯(lián)系函,與青竹湖鎮(zhèn)高爾夫球會對接的函件 等;4、資料管理:嚴(yán)格按照檔案管理規(guī)定。尤其是業(yè)主檔案做到目錄清晰,檢索方便,各業(yè)主資料做到一戶一檔,同時確保了資料的保 密性,嚴(yán)格執(zhí)行借查等規(guī)章制度;5、配合園區(qū)于11月1日實行的訪客證制度,對
11、所有臨時出入人 員(業(yè)主的親友、施工整改、裝修人員等)經(jīng)電話聯(lián)系確認(rèn)身份后再通 知門崗放行,以確保業(yè)主的居住安全。二、園區(qū)生活服務(wù)1、配合園區(qū)生活服務(wù)體系工作的開展,制作各項溫馨提示張貼, 及經(jīng)片區(qū)管家發(fā)送于各入住業(yè)手中;2、負(fù)責(zé)各類節(jié)慶、園區(qū)活動致業(yè)主的信息發(fā)送;3、配合園區(qū)生活服務(wù)體系健康服務(wù)的開展,對來訪業(yè)主主動帶給血壓測星服務(wù);發(fā)送體檢卡至來訪的業(yè)主,并及時更新相關(guān)統(tǒng)計;4、對20年月至8月的園區(qū)生活服務(wù)開展?fàn)顩r進(jìn)行了統(tǒng)計, 在學(xué)習(xí)單項服務(wù)跟進(jìn)表及月統(tǒng)計表的過程中,極大地提升了我的工作技能 與服務(wù)理念。三、提升自我的事項展望明年,迎接我們的是機遇和挑戰(zhàn),深知自己還有太多不足之 處,計劃
12、在年做出如下提升自我的事項:1、在年初,因公司的肯定我晉升為部門領(lǐng)班,職責(zé)與義務(wù)隨之 而至,但在團隊凝聚力建設(shè)、管理藝術(shù)方面都需提升,在來年會做好 部門內(nèi)部及與其他各部門的溝通工作,使工作團隊持續(xù)嚴(yán)肅又活潑的 健康氛圍,學(xué)會將督導(dǎo)工作做得更好,保證部門服務(wù)品質(zhì),發(fā)揮員工 的群眾作用,進(jìn)一步提升服務(wù)品質(zhì);2、及時跟進(jìn)維修工作的及時率和完成率,以便及時為業(yè)主排憂 解難;3、多到現(xiàn)場了解實際狀況,能夠更透徹地了解相關(guān)的物業(yè)專業(yè) 名詞,更能尋找處理問題的方法或途徑;4、對存在的問題和教訓(xùn)及時進(jìn)行總結(jié),編制成案例,以便相互 交流、借鑒、學(xué)習(xí);5、努力提高自己的技能與管理水平,把工作做得更好。我們的工作就
13、是由各種小事情串聯(lián)起來的, 但要做好這些小事情 卻一點也不容易,在工作的日子里,深感能挖掘我的潛能,領(lǐng)導(dǎo)和同 事都是我的良師益友,我會找準(zhǔn)自己的發(fā)展方向,持續(xù)這份工作熱情 勇往直前!物業(yè)公司管理年初工作總結(jié)(四)從年月到市一中物業(yè)管理處以來,在管理處領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下, 我努力適應(yīng)新的工作環(huán)境和工作崗位, 及時轉(zhuǎn)變工作角色,努力學(xué)習(xí) 業(yè)務(wù)管理知識,認(rèn)真履行職責(zé),較好地完成了學(xué)校和管理處交辦的各 項工作任務(wù),下面將年的工作情況總結(jié)如下:一、自覺加強學(xué)習(xí),努力適應(yīng)工作年月因公司工作安排,將我從衛(wèi)校管理處調(diào)到一中管理處工作, 并擔(dān)任勤雜班班長。在這之前我對班長的職責(zé)任務(wù)不甚了解, 為了盡 快適應(yīng)新的
14、工作崗位和工作環(huán)境,我自覺加強學(xué)習(xí),虛心求教釋惑, 不斷理清工作思路,總結(jié)工作方法,現(xiàn)已基本勝任本職。一方面,干 中學(xué)、學(xué)中干,不斷掌握方法積累經(jīng)驗。我注重以工作任務(wù)為牽引,依托工作崗位學(xué)習(xí)提高,通過觀察、 摸索、查閱資料和實踐鍛煉,較快地進(jìn)入了工作情況。另一方面,問 書本、問同事,不斷豐富知識掌握技巧。在各級領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助指 導(dǎo)下,從不會到會,從不熟悉到熟悉,我逐漸摸清了工作中的基本情 況,找到了切入點,把握住了工作重點和難點。二、心系本職工作,認(rèn)真履行職責(zé)作為管理處的勤雜班班長,首先就要求我要帶好頭,領(lǐng)好路。在 工作中,不打任何折扣的去完成公司和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。 今年以來,勤
15、雜班克服各種困難順利完成了學(xué)校 11周年校慶、第十 五屆教育教學(xué)科技成果展、20年中高考、人大代表選舉等重大活動 的后勤保障任務(wù),完成了 35多件日常設(shè)施設(shè)備報修工作,班組成員 不辭辛勞的工作,受到公司和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的高度肯定。在管理上,要求班組成員之間做好互幫互助,工作不分你我,嚴(yán)格執(zhí)行公司和學(xué)校的 相關(guān)管理制度。三、主要經(jīng)驗和收獲在工作一年來,完成了一些工作,取得了一定成績,總結(jié)起來有 以下幾個方面的經(jīng)驗和收獲:1、只有擺正自己的位置,下功夫熟悉基本業(yè)務(wù),才能盡快適應(yīng) 新的工作崗位2、只有主動融入集體,處理好各方面的關(guān)系,才能在新的環(huán)境 中保持好的工作狀態(tài)3、只有堅持原則落實制度,4、只有樹立
16、服務(wù)意識,加強溝通協(xié)調(diào),才能把分內(nèi)的工作做好。四、存在的不足由于工作實踐比較少,缺乏相關(guān)工作經(jīng)驗,年的工作存在以下不 足:1、對班組成員的日常管理規(guī)范問題。2、對班組成員思想方面的交流過少,造成有時情緒問題。3、協(xié)調(diào)處理問題方面還需要進(jìn)一步加強。物業(yè)公司管理年初工作總結(jié)(五)年,我處在公司領(lǐng)導(dǎo)及各部門的支持與幫助、 同事的齊心協(xié)力的 奮斗下,按照公司的要求、部署,較好地完成了部門的職能工作。通 過一年來的學(xué)習(xí)與工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了較 大的改變,現(xiàn)將管理處一年來的工作情況總結(jié)如下:一、管理處的日常管理工作自公司進(jìn)行“三定”和分管理處,形成各施其職,各負(fù)其責(zé)后, 對我處來說是
17、一個全新的工作領(lǐng)域。 管理處是公司住宅小區(qū)物業(yè) 服務(wù)形象的一個重要窗口部門,是總經(jīng)理室領(lǐng)導(dǎo)下的一個日常維護(hù)、 管理、服務(wù)機構(gòu),推動各項工作朝著公司既定目標(biāo)前進(jìn)的一保障部門。管理處的工作主要有日常投訴處理、 收費租賃、基礎(chǔ)設(shè)施設(shè)備維 修維護(hù)、環(huán)境衛(wèi)生、綠化養(yǎng)護(hù)、水電維護(hù)、安全保衛(wèi)。有文稿處理、 檔案管理、文稿報批轉(zhuǎn)、會議安排、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、上級部門檢查及外來 單位參觀、指導(dǎo)的迎來送往等。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,強 化工作意識,注意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,冷靜辦理各項事務(wù), 力求周全、準(zhǔn)確、適度,避免疏漏和差錯,至今基本做到了事事有著 落。二、日常投訴處理維護(hù)工作1、處理投訴方面。全年共接待
18、處理投訴 1432起,已處理完成 1420起,正在處理12起,處理率達(dá)99%其中水電投訴報修647起, 房屋維修491起,防盜門及單元門報修130起,投訴164起。全年投訴主要集中在1、2、10、16樓頂層住戶房屋漏水,2、7 樓業(yè)主對3#婁工地施工噪音擾民的投訴,14樓業(yè)主對酒店客房晚上 的麻將和屋面沒有屋頂花園的投訴。16、17樓業(yè)主對酒店的油煙、 噪音,18樓對幼兒園噪音、廚房的油煙投訴。其中大多已處理好, 但18樓的業(yè)主反映幼兒園的油煙、噪音依然存在,經(jīng)過與幼兒園負(fù) 責(zé)人協(xié)調(diào)后,將廚房改移位后,已得到明顯的改善。2、收費工作工作。全年收費工作完成得較好,除了小部分業(yè)主 有原因拒交費用以
19、及空置物業(yè)外, 應(yīng)收的各項費用都已收回。租賃工 作也按質(zhì)按量地完成,能最大限度地利用資源,盡量盤活資金,為公 司創(chuàng)收。3、日常維護(hù)。今年按照公司年初公司制定的工作計劃,順利地 完成等基礎(chǔ)設(shè)備設(shè)施的維護(hù)保養(yǎng)和環(huán)境衛(wèi)生、綠化養(yǎng)護(hù)工作。4、環(huán)境衛(wèi)生。在維護(hù)園林綠化、清潔衛(wèi)生方面,不斷地完善、 改變管理方法,盡量地做到園林綠化完好、清潔衛(wèi)生整潔,全年轄區(qū) 內(nèi)未出現(xiàn)綠化蟲害、花草樹木未出現(xiàn)死亡和疫情現(xiàn)象,給轄區(qū)住戶營 造了一個舒適、溫馨的家園。年,我處為公司獲得了鶴城區(qū)愛衛(wèi)先 進(jìn)單位稱號。5、水電維護(hù)。主要對轄區(qū)內(nèi)的等35棟房屋的水電維護(hù)及日常管 理工作;全年水電月平均損耗率分別在 2.2-2.8% ,
20、嚴(yán)格控制在允許 范圍內(nèi);轄區(qū)的4個配電房,5臺電梯,兩臺高層加壓泵及消防一體 的配套設(shè)施運作正常,無安全事故發(fā)生。6、裝修管理。按照年初的工作部署和計劃,今年裝修管理工作 已逐步進(jìn)入正規(guī)軌道,實施了公司統(tǒng)一編制新的裝修服務(wù)協(xié)議及管理 規(guī)定,合理的堵住以前未完善的裝修管理漏洞, 并實行每日必須到裝 修戶現(xiàn)場巡視登記制,做到發(fā)現(xiàn)問題及時及時處理,違規(guī)裝修現(xiàn)象已 明顯減少、下降,未出現(xiàn)因違規(guī)而引起的安全事故和大的投訴。三、加強學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平由于感到本部門的擔(dān)子分量,而處室部分員工的學(xué)識、能力和閱 歷與各任職有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,要求各員工加強在 專業(yè)知識方面,多向書本學(xué)習(xí)、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),向同事學(xué)習(xí),這 樣下來明顯感覺到今年有了一定的進(jìn)步。經(jīng)過大家的不斷學(xué)習(xí)、不斷積累經(jīng)驗、知識,均已具備了一定的 工作基礎(chǔ),各自能夠地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題, 在組織管理 能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達(dá)能力等方面,經(jīng) 過一年的鍛煉都有了較大的提高,保證了各崗位各項工作的正常運行, 能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù), 熱愛本職工作,認(rèn)真努力貫徹 到實際工作中去。積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì),爭取工作的主動性, 具備較強的專業(yè)心,責(zé)任心,努力提高工作效率和工作質(zhì)量。四、存在的問題和今后努力方向一年來,我處員工能愛崗敬業(yè)、創(chuàng)
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