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文檔簡介
1、3、 ( )是檔案收集的基本要求。A優(yōu)化原則 B.效用原則 C.交接原則 D.實效原則標準答案: a4、 ( )是指全部資本分成等額股份,股東以其所持股份為限對公司承擔責任,公司以其全部資產對公司債務承擔責任的 企業(yè) 法人。A有限責任公司 B.股份有限公司 C.兩合公司 D.股份兩合公司標準答案: b5、 下列詞語中,( )屬于單純詞。A科學家 B.崎嶇 C.雪亮 D.寧靜標準答案: b6、 公文是機關、企事業(yè)單位和其他社會組織在公務活動中,為( )而制作和使用的,具有規(guī)范體式的文書。A溝通信息 B.洽商工作 C.行使職權 D.協(xié)調關系標準答案: c7、 下列經濟 合同 ,屬于無效經濟合同的是
2、( )。A.超過履行期限,當事人未履行 B.損害國家利益C.不可抗力致使當事人一方無法履行 D.允許變更的合同標準答案: b8、 下面四句話中只有( )是復句。A.他走進會場找了個座位。B.會者不難,汽車很快修好了。C.在返回的路上,他終于昏倒了。D.成熟的荔枝,呈紅色或紫色。標準答案: b9、 檔案長期保管即檔案將被保存()年.A.50年以上 B.5年以下 C。5-15年 D.16-50年 標準答案: d10以下收在征收個人所得稅時,以全部所得應為應納稅所得額是( b)A.工資薪金所得。B.勞務報酬所得。C.股息紅利所得。D.稿酬所得。二、多選
3、題()11、 會議 管理 文書有:會議通知、議事規(guī)則、保密制度、( )等。A.會議簡報 B.日程安排表 C.出席證件 D.生活管理標準答案: a, b, d12、 群體調查方法是指接受調查的群體在調查中可以互相討論和啟發(fā)的調查方式,例如 ( )等。A.專家法 B.問卷調查法 C. 網絡 法 D.普遍調查法標準答案: a, c13、 信息具有以下特征( )。A.有償性 B.可塑性 C.可比性 D.依附性標準答案: a, b, d14、 擬寫調查報告的要求是:( )。A.反映情況和問題要準確無誤 B.概括的觀點和意見要鮮明C.材料要典型 D.文字要簡明標準答案: a, b, d15、 下面的( )
4、是主謂短語。A.春光明媚 B.熱愛祖國 C.泰山壓頂 D.山河壯麗標準答案: a, c, d 16、 協(xié)調工作的功能是:( )。A.化解矛盾 B.維護領導的威信和形象C.調動員工的積極性 D.完善決策標準答案: a, c, d17、 督查工作的對象是(a c)。A.領導交辦事項的落實情況 B.群眾反映的情況問題C.會議決定事項 D.工作中出現(xiàn)的新問題 18、 民所有制 企業(yè) 在產、供、銷方面的權利包括( )。A.生產經營決策權 B.產品定價權 C.資產處置權 D. 物資選購權標準答案: a, c, d19、 我國經濟合同的主體包括().標準答案: a, b, cA.法人
5、 B其他經濟組織 C個體工商戶 D公民個人20、 大型會議要設專人晝夜值班,負責()等工作.A.安全 B溝通 C服務 D協(xié)調標準答案: a, c, d 一、選擇題(109-125題為多項選擇題)1、下列關于道德與法律關系的說法中,正確的是( D )。A、道德與法律在內容上有相互重疊的部分B、道德作用力弱,法律作用力強C、道德與法律可以相互替換D、道德與法律有相互轉換、相互作用的關系2、公民道德建設實施綱要提出,要充分
6、發(fā)揮社會主義市場經濟機制的積極作用,人們必須增強( C )。D、自立意識,協(xié)作意識 ,公平意識,物質利益意識,改革開放意識A、個人意識,協(xié)作意識,效率意識,物質利益觀念,改革開放意識B、個人意識,競爭意識,公平意識,民主法制意識,開拓創(chuàng)新意識C、自立意識,競爭意識,效率意識,民主法制意識,開拓創(chuàng)新意識3、以下關于辦事公道的說法中,你認為正確的是( C )。A、辦事公道就是按照一個標準辦事,在當事人中間搞折中B、辦事公道沒有明確的標準,只能因人而異C、辦事公道是職業(yè)勞動者應該具有的品質D、對沒有任何職權的員工來說,不存在辦事公道的問題4、俗話說“一
7、雙筷子容易折,十雙筷子斷就難”,你認為這說明了( C )。A、“梅花香自苦寒來,寶劍鋒自磨礪出” B、“小勝靠智,大勝靠德”C、“天時不如地利,地利不如人和” D、“成由勤儉擺由奢”5、下列關于職業(yè)道德的表述不正確的是( C )。A、職業(yè)道德是服務業(yè)職業(yè)人員所應遵循的行為規(guī)范的總和B、職業(yè)道德是社會道德體系的重要組成部分,與一般社會道德相比具有職業(yè)特殊性C、職業(yè)道德具有規(guī)范作用和普
8、遍強制作用D、職業(yè)道德在一定層面上可以表現(xiàn)為特定的法律規(guī)范6、“王獻之依缸習字”故事,你認為說明了( B )。A、“天時不如地利” B、“業(yè)精于勤,毀于惰”C、“不絕欲,亦不縱欲” D、“人而無信,百事皆虛”7、人生價值的源泉是( D )。A、人的奉獻精神 B、人的健康良好的心理素質C、人自己所從事的事業(yè)
9、60; D、人所特有的勞動創(chuàng)造力8、以下做法中,不屬于誠實勞動的( B )。A、員工小王經常從計算機網絡上下載免費的殺毒軟件B、某藥店負責人降價銷售由于一時疏忽而購進的劣質藥品C、經理要求員工小李一周完成的工作,結果他用三天就順利完成了D、員工小張找到了一種替代的生產原料,降低了生產成本9、對社會上某些從業(yè)人員頻繁“跳槽”的做法,你認為是( B )。A、缺乏職業(yè)技能的表現(xiàn) B、缺乏職業(yè)責任感的表現(xiàn)C、有職業(yè)理想的表現(xiàn)
10、 D、有強烈職業(yè)責任感的表現(xiàn)10、一般情況下,從業(yè)人員的著裝要求是( A )。A、著裝樸素 B、講究品牌 C、體現(xiàn)個性 D、款式新穎11、進行職業(yè)道德修養(yǎng)的根本途徑和方法是( C )。A、開展職業(yè)道德評價,嚴與解剖自己B、提高精神境界,努力做到“慎獨”C、參加社會實踐,堅持知行統(tǒng)一D、學習先進人物,不斷激勵自己12、下列說法中,不符合從業(yè)人員開拓創(chuàng)新要求的是( B )。A、堅定的信心和頑強的意志 B、先天生理因素
11、0; C、思維訓練D、標新立異13、公民道德建設要堅持( A )與維護社會公平相協(xié)調。A、注重效率 B、效率優(yōu)先 C、提高效率 D、降低效率14、下列做法符合從業(yè)人職業(yè)用語基本要求的是( D )。A、語調柔和,使客人產生甜蜜感B、語言簡練,問一答一,問二答二C、語意明確,直接指出客人的不足之處D、語速適中,指說話速度不太快也不太慢15、職業(yè)化的核心主要體現(xiàn)在( D )的重視。A、社會公德和職業(yè)道德
12、; B、職業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)C、職業(yè)道德和職業(yè)資質 D、職業(yè)道德和職業(yè)才能16、企業(yè)文化既有一定的穩(wěn)定性,又需不斷豐富,這反應了它具有( D )特征。A、普通性 B、穩(wěn)定性 C、獨特性 D、可塑性17、秘書所涉及的溝通工作絕大多數( D )溝通 。A、是與上司
13、60; B、是與營銷部門 C、是與客戶之間 D、是人與人之間以及組織之間18、秘書應該到哪里補妝適合( D )。A、會議室 B、休息室 C、辦公室 D、洗手間19、禮貌、禮節(jié)是一個人內在( A )的外觀。A、素質 B、思想
14、60; C、情感 D、道德20、秘書辦公桌上的電話應該擺放在辦公桌上的哪個位置( A )A、辦公桌左上角B、辦公桌正上方C、辦公桌左邊 D、辦公桌右邊21、讓事先未預約、但有接待必要的客人及時見到應該見的人,這就是前臺( A )作用的體現(xiàn)。A、分流。 B、監(jiān)督。C、引導。 D、
15、檢查。22、會議文件的歸檔應( A )。A、遵守檔案制度 B、自行建立一套文件制度C、在會議進行過程中完成 D、越簡單越好23、工作中的介紹順序應( D )。A、以上下級關系和利益關系來決定 B、以工作內容來決定C、以性別來決定 D、以職位的高低、資歷的深淺來決定24、秘書部門接收任何保密文件、資料,都要(
16、60; C )。A、簽收并登記 B、查收并封存C、鎖入保險柜 D、用印并保管25、在中文Windows中,為了實現(xiàn)中文與英文輸入方式的切換,應按的鍵是( A )。A、Ctrl+空格 B、Shift+Tab C、Shift+空格 D、Alt+F626、在Word編輯狀態(tài)下,適用“格式刷”命令,( D )。A、只能復制段落格式,不能復制字符格式B、只能復制字符格式,不能復制段落格式C、既能復制字符格式、段落格式,也能復制文字內容D、既能復
17、制字符格式、段落格式,但不能復制文字內容27、接待的準備工作分為心理準備和物質準備,其中物質準備包括( B )和辦公用品準備。A、環(huán)境準備 B、辦公桌椅C、辦公設備 D、衛(wèi)生28、會議接站人員除了要提前到達接站地點、注意交通安全、接站時注意接待禮貌等,還應注意( C )。A、使用車輛必須是內部車輛B、給不同要求的參會者提供不同車輛。C、接站時前后車輛的銜接。D、制定上車的位置。29、下列選項中,對計算機運行速度不造成
18、影響的因素是(C )。A、計算機的主頻 B、內存的大小C、硬盤的大小D、計算機的字長30、下列關于計算機病毒的敘述中,正確的選項是(B )。A、計算機病毒只感染.exe或.com文件B、計算機病毒可以通過讀寫軟盤、光盤或Internet網絡進行傳播C、計算機病毒是通過電力網進行傳播D、計算機病毒是由于軟盤表面不清潔而造成的31、現(xiàn)代企業(yè)制度的基本特征除了產權清晰,政企分開,管理科學還包括( B )。A、制度明確B、權責明確 C、職責明確 D、分崗管理32、按住鼠標右鍵將某一個文件
19、拖動到相同磁盤的另外一個文件夾中,就會( A )。A、彈出一個快捷菜單,可以從中選擇是移動還是復制該文件B、將該文件復制到當前文件夾中C、在當前文件夾中創(chuàng)建該文件夾的快捷方式D、將該文件移動到當前文件夾中33、就一般人的使用習慣,秘書專用的電話應放在( A )方便拿到的位置。A、左手邊 B、右手邊C、電腦旁 D、正前方34、下列有關復印機的敘述中,錯誤的是( A )。A、如果復印膠片,最好使用自動方式送紙。
20、B、調節(jié)復印濃度時,原稿紙張顏色較深的,應將復印濃度調淺些。C、可以拆開的原稿應當拆開,這樣復印時不會產生陰影。D、如果復印機紙盒中沒有紙,復印機將不能進入待機狀態(tài)。35、企業(yè)的辦公格局和車間的設計屬于企業(yè)文化的( C )。A、精神層 B、制度層 C、物質層 D、行為層36、將文件組合成案卷的工作是( B )。A、分辦 B
21、、立卷 C、拆封 D、檔案收集37、成功的溝通應該注意把握好( C )。A、質詢和提問 B、了解和登記 C、傾聽和提問 D、招待和引導38、以下屬于專門檔案是( B )。A、文書檔案 B、會計檔案C、行政檔
22、案 D、機關檔案39、在工作中,我會( A )。A、在意所有人怎么評價我 B、在意多數人怎么評價我C、只在意領導怎么評價我 D、比在乎任何人的評價40、你的助理小花工作時常常先激情滿懷,加班加點地干,過兩天熱情就迅速消退,常把單位的活動搞得虎頭蛇尾,你應該( B )。A、批評她的這種行為,并向其提出改正的意見B、成立一個小組來共同負責組織活動,讓
23、她成為其中一員C、以后不再讓她組織類似的活動D、以后只讓她參加活動的規(guī)劃過程41、在接聽電話時,必須在( C )聲之內接聽。A、4 B、5 C、3 D、642、邀請信與請柬的最大區(qū)別是( A )。A、邀請信往往對活動本身的意義、作用要做介紹,而請柬只簡單點明活動的內容或名稱。
24、B、邀請信用語樸實,而請柬用語典雅。C、邀請信是正式文書,而請柬是非正式的禮儀文書。D、邀請信只能以單位的名義制發(fā),而請柬只能以個人的名義制發(fā)。43、通常在文件首頁的上方印有公司名稱、地址及公司標志圖案的文書是( C )。A、邀請信 B、備忘錄 C、傳真 D、商洽函44、備忘錄,一般不存在的內容是( D )。A、標題 B、
25、日期 C、備忘事項 D、個人簽名45、小劉以假文憑應聘到公司上班,很快成為技術骨干,假如你是該公司的經理,當發(fā)現(xiàn)小劉的真實情況后,你將對小劉采取哪一種做法( A )。A、解聘 B、通報批評 C、降職使用 D、委婉批評,繼續(xù)留用46、如果你的朋友錯怪了你,你會( D )。A、站在朋友的立場上想一想,也許他(她)是無意的B、暗自生氣,覺得自己交錯了朋友C、
26、找這個朋友理論一番,要求道歉D、友好地向朋友表達你的委屈,讓他(她)認識到錯怪了你47、假如某公司拖欠你所在公司一筆貨款,公司派你去催款,你會( A )。A、訴諸法律手段B、動用各社會關系督促該廠還款C、坐在該廠廠長辦公室內,不給錢堅決不走D、通過輿論手段48、作為一種通信的簡化書面形式,主要用于提醒、督促對方,或就某個問題提出自己的看法和意見的文書是( C )。A、啟事 B、通知 C、備忘錄
27、 D、商洽函49、啟事中的附啟部分,其位置在( B )。A、正文之上 B、正文之下 C、日期之后 D、署名之后50、你是一位主管,當兩個下屬因為一個工作方案而爭論不休時,你會( C )。A、靜靜地聽這兩個人做解釋,看看誰能占上風B、置之不理,認為有爭論才能得到最好的方案C、制止爭論,緩和氣氛,親自參與討論D、表揚下屬如此投入工作,提醒他們注意不傷和氣51、如果你因堅持自己的看法引起了
28、上司的不滿,你可能會( C )。A、向上司說明自己的理由 B、無論如何都堅持自己的意見C、反思自己的看法是否錯了 D、立即放棄自己的看法52、在做某項工作時,你認為自己有比領導更好的辦法,你會怎么做( A )。A、私下向領導說明自己的看法B、把自己的想法告訴同事,但不會告訴領導C、為了維護領導的權威,保留自己的想法D、認為這是一個展示自己才華的機會,當場質疑領導的做法53、檔案區(qū)別于其他事物的本質特性是( D
29、0; )。A、社會性 B、歷史性 C、確定性 D、原始記錄性54、對需要發(fā)出的文書進行封裝,按發(fā)送范圍發(fā)往指定的單位的工作是( B )。A、分辦 B、封發(fā) C、拆封 D、登記55、用預先裝訂成
30、冊的登記簿進行登記屬于( B )登記形式。A、卡片式 B、簿式 C、聯(lián)單式 D、備忘錄式56、不屬于提問禁忌的選項是( D )。A、對抗性的問題 B、不看時機的提問C、
31、顯示自己精明的問題 D、不詢問對方公司的商業(yè)機密57、企業(yè)召開會議通常以( A )為首選的會議地址。A、內部會議室 B、汽車旅館C、市內飯店 D、會議中心58、如果要取消預定在第二天使用的賓館,應( A )。A、在賓館結帳前告知前臺B、在離開時告知賓館C、不繳納訂金D、通過電話告知樓層服務員59、與會人員離開駐地時,秘書應該提醒他們( D )。A、及時通知家人自己離會的時間B、及時通知
32、單位自己離會時間C、注意氣候變化增減衣物D、注意安全,避免行李物品遺落60引述對方來文、來電的標題與發(fā)文字號作為開頭的方式,叫(D )。A、概述式 B、目的式 C、開門見山式 D、引述來文式61、合同法規(guī)定,承諾的生效時間是( A )。A、(承諾)到達要約人 B、要約人了解(承諾的)內容時C、做出承諾時 D、承諾交付時62、以下情形屬于無
33、效合同的是( B )。A、張三向李四欺詐性提供商品的合同B、惡意串通、損害第三人利益的合同C、吳謀超載代理權與第三人訂立的合同D、明顯有失公平的合同63、公文的制發(fā)者是指( C )。A、單位的領導 B、公文的撰寫者C、法定的機關、組織及其負責人 D、法人64、我國目前學習、運用公文格式的唯一標準是( A )。A、國家質量技術監(jiān)督局1999年12月27日發(fā)布的國家行政機關公文格式B、國家質量技術監(jiān)督局1999年12月27日發(fā)布的國
34、家行政機關公文處理辦法C、國務院辦公廳2000 年 8 月 24 日發(fā)布的國家行政機關公文格式D、國務院辦公廳2000 年 8 月 24 日發(fā)布的國家行政機關公文處理辦法65、對上司交辦的文件,秘書從起草到發(fā)出,應遵循(A)的步驟。、撰擬、審核、簽發(fā)、印刷、撰擬、簽發(fā)、審核、印刷、撰擬、交擬、審核、簽發(fā)、交擬、審核、簽發(fā)、印刷66、發(fā)文辦理是以( A )的名義制發(fā)公文。A、發(fā)文機關 B、機關的領導C、擬文的秘書D、承印公文的部門67、在Word中可以選取矩形區(qū)域的文字塊,方法是在按?。?B )鍵的同時按住鼠標左鍵并拖動。A、Shift&
35、#160; B、Alt C、Ctrl D、Tab68、在辦公自動化軟件Office中,常用的數據運算與統(tǒng)計分析軟件是(B )。A、PowerPoint B、ExcelC、Outlook D、Word69、主席臺放置臺式名簽主要是為了( A )。A、表明身份B、尊重領導C、統(tǒng)計人數D、便于就坐70、下列關于傳真機的敘述,錯誤
36、的是( B )。A、傳真機是一種結合光學影印技術與電話傳輸技術的設備B、一臺傳真機可以同時發(fā)送與接收圖文信息C、傳真機是采用公用電話網傳送信息的D、通常采用復印方式來檢查傳真機是否能正常工作71、秘書接聽電話的語音語速應( B ),注意措辭。A、熱情奔放B、清晰而稍慢C、聲音響亮D、稍快而洪亮72、重要的信件(文件),呈送上司的最好( C ),以備查考。A、標記B、閱讀并劃上直線C、復印一份保存D、閱讀73、企業(yè)要正確劃定保密工作的范圍,確定秘密與非秘密,核心秘密與一般秘密的界限,這體現(xiàn)了保密工作的( B )原則。A、內外
37、有別B、有保有放C、突出重點D、積極防范74、下列關于針式打印機的敘述,錯誤的是( C )。A、針式打印機適合于打印報表、程序清單等B、針式打印機在打印紙上是以點陣的形式構成字符的C、針式打印機采用的是非擊打的工作方式D、沒有紙或色帶時使用打印機打印的可能損害打印頭75、公文發(fā)文過程的最后一道把關環(huán)節(jié)是( D )。A、草擬 B、審核 C、簽發(fā) D、復核101、秘書排列工作的優(yōu)先等級,通常每天從( B )事務
38、做起 。A、 B類B、 A 類C、 C類D、D類102、在發(fā)送董事會通知時一般應附上( C)。、郵票、信封、委托書、明信片103、全員公關的原則要求( C )。A、全體員工都能獨當一面開展工作B、全體員工都有敬業(yè)精神C、全體員工都具備公關意識D、全體管理者都有較高的管理技能104、清退會議文件時首先應( B )。A、辦理清退手續(xù)B、確定清退文件資料范圍C、填寫清退文件資料D、填寫“文件清退登記表”105、傳真的首頁應寫明收件人和發(fā)件人的基本信息,其位置是(C )A、發(fā)件人左,收件人右B、收件人左,發(fā)件人右C、發(fā)件人上,收件人下D、收件人
39、上,發(fā)件人下106、 召開重要的大中型會議應制發(fā)會議證件,會議證件的作用一般不包括( A )。A、方便會議采訪B、證明身份C、保證會議安全D、統(tǒng)計到會人數107、專門由法院來解決當事人合同糾紛的方式是( A )。A、訴訟 B、仲裁C、調解 D、協(xié)商108、以下屬于不正當競爭的是( C )。A、季節(jié)性降價中,以低于成本價的價格銷售B、因清償債務、轉產、歇業(yè)而以低于成本價銷售商品C、假冒他人的注冊商標D、以低于成本價處理有效期即將到期的商品或者其它積壓商品
40、109、職業(yè)道德的具體功能主要包括(ABCD )。A、規(guī)范功能 B、導向功能 C、整合功能 D、激勵功能110、如果顧客投訴上門,正確的態(tài)度應該是 (BC )。A、有損于企業(yè)信譽,不予接待B、傾聽投訴,向投訴者表示忠心感謝C、顧客投訴合理,賠禮道歉,否則不予理睬D、布置一個專門的顧客投訴接待室111、下列描述中,既是職業(yè)道德要求,同時又是社會公德要求的是( AD )。文明禮貌 勤儉節(jié)約
41、愛崗敬業(yè) 崇尚科學 愛國為民 追求卓越A、 B、 C、 D、112、某企業(yè)員工在討論自由選擇職業(yè)時提出了以下幾種看法,正確的看法有( ACD )。A、自由選擇職業(yè)意味著可以不斷的更換工作B、自由選擇職業(yè)并不意味著可以隨意更換工作C、自由選擇職業(yè)有利于個人事業(yè)的發(fā)展D、自由選擇職業(yè)不應該違背社會發(fā)展的需要113、在職業(yè)實踐中,做到公私分明應( ABC )。A、增強大局意識 B、富有奉獻精神&
42、#160; C、從細微處嚴格要求自己D、寓私于公114、團結互助的基本要求是( ABCD )。A、平等尊重 B、顧全大局 C、相互學習 D、加強協(xié)作115、職業(yè)紀律具有的特點包括( AB )。A、明確的規(guī)定性 B、一定的強制性 C、一定的彈性 D、一定的自我約束性116、節(jié)儉的重要價值在于它是( ACD
43、)。A、安邦定國的法寶 B、誠實守信的基礎 C、持家之本 D、積累財富的手段之一117、符合文明禮貌基本要求的是( AC )。A、儀表端莊 B、舉止隨便 C、語言規(guī)范 D、談吐不凡118、企業(yè)標志是代表企業(yè)( ABCD )的一種符號A、形象 B、特征
44、60; C、信譽 D、文化119、關于誠實守信的說法,你認為正確的是(ABC )。A、誠實守信是市場經濟法則B、誠實守信是企業(yè)的無形資本C、誠實守信是為人之本D、奉行誠實守信的原則在市場經濟中必定難以立足120、愛崗敬業(yè)的具體要求有( ABC )。A、樹立職業(yè)理想 B、強化職業(yè)責任 C、提高職業(yè)技能 D、抓住擇業(yè)機遇121、下列做法中,違背商業(yè)從業(yè)人員職業(yè)道
45、德要求的是( ACD )。A、某顧客挑剔,與之理論B、顧客遺失物品,代為保管,等待來取C、服務員服務得好,可以按國際慣例接受一點國外顧客的小禮品D、沒有顧客時,抓緊時間看書讀報122、為維護員工之間的良好關系,職業(yè)道德要求員工做到(ABC )。A、尊重同事的隱私,不要過分干預他人的私生活B、對與自己情感上不合的同事,在工作上仍要積極配合C、對同事細小的幫助也要記在心上,并表示感謝D、對他人的惡意誹謗,為了不給領導增添麻煩,可采取非常規(guī)方式自行解決123、加強職業(yè)道德修養(yǎng)的途徑有( BCD )。A、凡事按領導的要
46、求去做 B、學習職業(yè)道德知識C、學習先進人物的優(yōu)秀品質 D、“吾日三省吾身”124、職業(yè)道德修養(yǎng)的途徑和方法除學習馬克思主義理論和職業(yè)道德基本知識,還包括( ABCD )。A、參加社會實踐,堅持知行統(tǒng)一B、開展職業(yè)道德評價,嚴于解剖自己C、學習先進人物,不斷激勵自己D、提高精神境界,努力做到慎獨125、職業(yè)技能的內容主要包括( BCD )。A、職業(yè)資格
47、60; B、職業(yè)知識 C、職業(yè)能力 D、職業(yè)技術一、 選擇題(20分)1、會場的大小要根據會議的( )而定。A、性質B、時間C、規(guī)模D、作用2、會議簽到工作是( )的重要手段。A、準確統(tǒng)計到會人數B、分發(fā)會議文件C、聯(lián)絡感情D、掌握會議報到動態(tài)3、秘書要擺正自己與上級的位置,其基本原則是( )A、為人作嫁衣,甘居人下B、敢于公開指出上級的一切過錯C、兢兢業(yè)業(yè),甘當無名英雄D、韜光養(yǎng)晦,養(yǎng)精蓄銳4、大中型會議收集文件的方法是( )A、提前發(fā)文件清退目錄B、提前逐個登記收集C、與會人員個人交清D、會后逐個收集5、一
48、般研討會,匯報會,座談會等小型會議的記錄,最好采用( )記錄法。A、摘要B、詳細C、錄音D、補充11、收集簡單的、時間性強的信息,更適于采用( )A、觀察法B、問卷法C、購買法D、電話詢訪法12、存儲信息要方便利用,而方便利用的關鍵是要( )A、科學編碼B、利于檢索C、登陸準確D、存放有序13、制約會客室環(huán)境的因素中最主要的是( )因素。A、經濟B、政治C、人的素質修養(yǎng)D、自然14、在直接的言談中應注意談吐的儀態(tài)、言者的表現(xiàn)、聽者的反映和( )。A、行為的選擇B、姿態(tài)的選擇C、環(huán)境的選擇D、話題的選擇15、信息分類原則中不包括( )A、排他性B、漸進性C、相斥性D、并置性二、 判斷題(20分)
49、1、秘書沒有責任辦理會后反饋工作。( )2、要做好接待工作心理準備,重要的是要學習禮儀常識,塑造自身良好形象。( )3、單協(xié)調的缺點是對雙方矛盾的焦點不易把握準確。( )4、接待的環(huán)境準備,主要是指會客室(辦公室)外的環(huán)境準備。( )5、“出迎三步,身送七步”是迎送賓客最基本的禮儀之一。( )6、為使來訪者排解等待的時間,可準備香煙和小食品。( )7、信息交換不應考慮本組織的利益。( )8、信息傳遞制度包括領導審核、限時傳遞、安全保障。( )9、信息分類的目的是對信息資料進行詳細的區(qū)分。( )10、秘書的職責之一是服從上級,既然秘書要服從上級,那么即使發(fā)現(xiàn)上級有錯誤時也不能指出來。( )11、
50、在會議工作中,分發(fā)重要文件一般要編號、登記。( )12、以召開座談會形式調研,缺點是與會者會產生從眾心理,不容易得到真實的看法。( )13、不同的信息性質和內容有不同的信息傳遞要求。( )14、專項督查的特點是內容具體,事項單一。( )15、督查調研就是組織有關職能部門抽調人員組成調查組,了解有關情況、問題,并處理解決這些問題。( )16、凡找領導的電話,秘書都要及時轉接或轉交給領導。( )17、在分工越來越細、相關因素越來越多的現(xiàn)代管理實踐中,秘書工作中的橫向同級關系之間的通力合作、協(xié)商配合就顯得十分重要。( )18、會場的裝飾主要是指色調的選擇、色彩的搭配。( )19、秘書不做計算機管理工
51、作,也就不一定要有信息處理的能力。( )20、安排領導的公務活動不是辦公室的一項經常性任務。( )二、判斷題1、× 2、 3、 4、× 5、 6、7、× 8、 9、× 10、× 11、 12、13、 14、 15、 16、× 17、 18、×19、× 20、×1決定公文文稿能否生效的環(huán)節(jié)是( )。A擬辦B審核C簽發(fā)D批辦答案:C2公文中一般用作經辦用語的詞語有( )。A印發(fā)B擬定C收悉D茲經答案:BD3公文結構的總體要求是( )。A自然B統(tǒng)一c嚴謹D完整4只用于上行文的要素是( b)。A主題詞B簽發(fā)人標志
52、C附件說明D公文版頭5一般需加蓋公章的文種是( )。A會議紀要B報告C函D批復答案:BCD單項選擇題1、依照有關規(guī)定,我過把每年的9月20日定為( )。(A)消費者維權日(B)傳統(tǒng)美德宣傳日(C)全民健康活動日(D)公民道德宣傳日2、市場經濟條件下,我們對“義”與“利”的態(tài)度應該是()。(A)見利思義(B)先利后義(C)見利忘義3、以下關于職業(yè)選擇的說法中,正確的是( )。(A)職業(yè)選擇是個人的事,與社會發(fā)展要求無關(B)人們有選擇職業(yè)的自由,但不等于可以隨心所欲地選擇職業(yè)(C)職業(yè)選擇自由與“干一行,愛一行,專一行”相矛盾(D)樹立職業(yè)理想容易導致人們在擇業(yè)上不顧社會需求4、對社會上某些從業(yè)
53、人員頻繁“跳槽”的做法,我認為是( )。(A)缺乏職業(yè)技能的表現(xiàn)(B)缺乏職業(yè)責任感的表現(xiàn)(C)有職業(yè)理想的表現(xiàn)(D)有強烈職業(yè)責任感的表現(xiàn)5、公民道德建設實施綱要頒布于( )。(A)2000年(B)2001年(C)2002年(D)2003年1.D、2.A、3.B、4.B、5.B6、塑造企業(yè)的良好形象要在( )上下功夫(A)產品質量(B)服務質量(C)誠信意識 (D)銷售數量7、 企業(yè)的形象包括( )(A)產品品牌(B)內部形象(C)企業(yè)社會責任感(D)領導形象8、 下列選項中,不屬于企業(yè)文化功能的是( )功能。(A)自由(B)自律(C)自發(fā)(D)字立9、從業(yè)人員加強職業(yè)道德修養(yǎng)的途徑主要包括
54、( )。(A) 學習與工作有關的各項崗位責任、規(guī)章制度(B) 對自己的思想和行為進行反省和檢查(C) 自我剖析和自我批評(D) 培養(yǎng)職業(yè)道德習慣10、符合文明禮貌基本要求的是 ( )。(A) 儀表端莊(B)舉止隨便(C) 語言規(guī)范(D)談吐不凡11、待人熱情的基本要求是()(A)微笑迎客(B)親切友好(C)主動拉客(D)主動熱情12、某顧客在挑選與商品很長時間后對服務員說:“價格太貴,不買了!”服務員臉一拉,脫口而出:“嫌貴,就別上這兒來!”你認為服務員的言行違反了()的要求。()儀表端莊()語言規(guī)范()舉止得體()待人熱情13、在商業(yè)交往中,舉止得體的具體要求包括()。()感情熱烈()表情從
55、容()行為適度()表情肅穆14、以下選項中,符合愛崗敬業(yè)要求的是()。()樹立職業(yè)理想()強化職業(yè)責任()精益求精()刻苦鉆研15、下列做法中,符合忠誠所屬企業(yè)職業(yè)道德要求的是()。()為企業(yè)獻計獻策()誠實勞動()完全聽從領導安排()遵守合同與契約16、下面關于道德與法律關系的說法中,正確的是()。()道德與法律在內容上有相互重疊的部分()道德作用力弱,法律作用力強()道德與法律可以相互替換()道德與法律有相互轉換、相互作用的關系答案:6.ABC、7.ABCD、8.ACD、9.ABCD、10.AC、11.ABD、12.BCD、13.BC、14.AB、15.ABC、16.AD一、單項選擇(第2
56、685題,每題1分,共60分)26、非威脅的交流環(huán)境包括( )。A、座位安排、集體空間、光線要求B、秩序安排、私人空間、光線要求C、桌位安排、私人空間、音像要求D、座位安排、私人空間、光線要求27、在制定計劃時,一定要堅持的原則是( )。A、明確權限B、督促檢查C、實事求是D、監(jiān)控應變28、在計算機系統(tǒng)中形成的具有查考利用價值的社會活動的原始記錄是( )。A、電子圖書B、電子檔案C、網絡信息D、計算機數據29、下列對企業(yè)文化敘述不正確的是( )。A、企業(yè)風氣是企業(yè)文化的直觀表現(xiàn)B、企業(yè)最高目標是企業(yè)共同價值觀的集中表現(xiàn)C、精神層是形成制度層的物質基礎D、企業(yè)風俗由精神層所主導又反作用于精神層3
57、0、視頻會議的特點不包括( )。A、實現(xiàn)聲音和圖像同時傳送B、節(jié)省時間、費用C、形成廣泛的間接溝通D、打破了空間的限制31、MHz是衡量計算機性能的指標之一,它指的是計算機的( ).A、存儲容量B、CPU時鐘主頻C、運算速度D、字長32、聯(lián)合行文成文日期的標準是( )。A、第一個機關擬稿日期B、最后一個機關擬稿日期C、第一個機關簽字日期D、最后一個機關簽字日期33、敘述的人稱有第一人稱和( )。A、第二人稱B、第三人稱C、說明人稱D、議論人稱34、會議評估反饋數據的分析報告通常應遞交給( )。A、公眾代表B、業(yè)務代表C、主管領導D、技術人員35、在開放式辦公室中工作的員工,其行為受到上司的(
58、),難于找到屬于自己的私人空間。A、嘉獎B、督查C、幫助D、干擾36、政府采購的管理機關是( )。A、政府財政部門B、政府物資部門C、政府審計部門D、政府商業(yè)部門37、×市工商局擬向市屬各工商企業(yè)發(fā)布辦理營業(yè)執(zhí)照年檢的公文,最適宜使用的文種是( )。A、通知B、通報C、公告D、通告38、在Excel中,如果輸入“0 1/9”,則在單元格中會出現(xiàn)( )。A、1月9日B、1/9C、# # # #D、FALSE39、舉辦會議既要確保會議質量,又應遵循( )的原則。A、擴大企業(yè)影響力B、勤儉節(jié)約C、服務社會D、提高企業(yè)競爭力40、富強公司關于劉力見義勇為行為的表彰通報,其作者是( )。A、起
59、草人張秘書B、富強公司C、富強公司童經理D、富強公司保安部41、為了達到會見和會談的目的,應首先( )。A、定好會見和會談的時間B、充分了解雙方的情況C、布置好會談室D、準備會見和會談資料42、填寫計劃表時,應從( )的時間向前推算各階段工作何時完成,確定后,逐項將其填入。A、最終完成B、最難完成C、最先完成D、最易完成43、林海公司關于對劉某某所犯錯誤的處分決定,其作者是( )。fficeffice" />A、起草人王秘書B、林海公司C、簽發(fā)人李部經理D、林海公司人事部44、會議中常見的突發(fā)事件不包括處理( )。A、場地問題B、設備問題C、行為問題D、營銷問題45、下列不符合
60、信函格式要求的是( )。A、發(fā)文機關不加“文件”二字B、發(fā)文字號在武文線下版心右上角C、首頁應顯示頁碼D、發(fā)文機關名稱只能標識全稱46、辦公場所一旦發(fā)生火災,工作人員應立即疏散,下列不可通行的通道是( )。A、樓梯B、消防梯C、電梯D、安全梯47、會務籌備情況檢查的方法最可靠的是( )。A、聽取會議籌備人員的匯報B、閱讀報告C、電話詢問D、會前現(xiàn)場檢查48、在涉外商務活動中,選擇的禮品應該( )。A、印上送禮單位的名稱B、包裝講究C、貴重D、初次見面就送上49、在負責特定任務工作小組內部進行的所有形式的溝通,都可以稱為( )。A、“間接溝通”B、“直接溝通”C、“團隊溝通”D、“語言溝通”50
61、、下列選項中表述不正確的是( )。A、會議總結的形式因會議種類不同而有所區(qū)別B、主持人的結論性意見就是小型會議的總結C、職代會的閉幕詞可以代替會議總結D、會議紀要即會議總結51、下列關于“死機”的描述,錯誤的是( )。A、當顯示器黑屏時,就意味著計算機已經“死機”B、“死機”是一種不可能由操作系統(tǒng)恢復的計算機運行故障狀態(tài)C、操作系統(tǒng)本身存在缺陷是造成“死機”的一種重要原因D、計算機“死機”時應該進行熱啟動52、交替工作模式的缺點是( )。A、難以留住有特殊技能的工作人員B、工作模式不靈活,不便激勵員工C、員工交流少,不能得到充分的信息D、難以保證工作的連續(xù)性53、辦公室中適合的溫度應該在( )
62、。A、16-20度B、18-22度C、20-25度D、22-28度54、在Windows資源管理器窗口中,要修改已選定文件夾的名稱,下列操作中,不能實現(xiàn)改名操作的是( )。A、單擊“文件”菜單中的“重命名”命令B、兩次單擊該對象的名稱C、右單擊該對象,然后單擊快捷菜單中的“重命名”命令D、單擊該對象的圖標55、利用檔案編寫的反映一個單位或某方面基本情況的數字材料是( )。A、基本情況匯集B、統(tǒng)計數字匯集C、單位情況匯集56、關于代位權行使的要件,不正確的表述是( )。A、債權人與債務人之間有合法的債權債務存在B、債務人對條三人享有到期債權C、債務人怠于行使其權利,并且債務人怠于行使權利的行為有
63、害于債權人的債務D、債權人代位行使的范圍是債務人的全部債權57、一個人擁有管理、記帳和IT技能,又同時將這種技能提供給不同的單位,這種工作模式屬于( )工作模式。A、臨時辦公桌B、兼職工作C、合同工D、交叉工作58、準備新聞發(fā)布會的文件應重點把關( )。A、報道提綱、問答提綱B、調查資料、會議原則C、會議議程、問答提綱D、主持人議程、記者證件59、下列表述不正確的是( )。A、從宣布事項的重要性看,公告重于通告B、從使用范圍看,通告大于公告C、通告的制發(fā)者是各級機關、企事業(yè)單位、社會團體D、公告由國家行政機關或權力機關發(fā)布60、確定同一類任務而緊急情況不同的承辦時間( )。A、應該更長B、視情
64、況而定C、必須相同們D、亦應不同61、我國公共關系的發(fā)展呈現(xiàn)( )的格局。A、由東到西B、由北向南C、由工業(yè)企業(yè)向旅游賓館業(yè)D、由小型企業(yè)向大中型企業(yè)62、文稿審核是文稿( )前的最后一道文字工序。A、簽發(fā)B、復核C、繕印D、分發(fā)63、電子檔案信息可以不受時間和空間限制通過網絡傳播的屬性是( )。A、共享性 B公開性C、公眾性D、空間性64、向幻燈片中添加剪貼畫時,如果幻燈片上沒有剪貼畫占位符,則( )。A、剪貼畫將出現(xiàn)在文本的右側B、剪貼畫將出現(xiàn)在幻燈片的中心位置C、剪貼畫將出現(xiàn)在幻燈片的左上角D、無法添加剪貼畫65、設計會議評估表時應考慮的要素有( )。A、會議的保密制度B、領導的認可程度C
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