完整的商業(yè)計劃書模板

1、商業(yè)計劃書項目名稱： 項目負責人： 聯(lián)系方式： 保密承諾本商業(yè)計劃書內容涉及商業(yè)秘密，僅供內部成員和有資助意向的單位或個人審閱，請收到本商業(yè)計劃書的人做出以下承諾：妥善保管本商業(yè)計劃書，未經策劃本團體同意，不得向第三人公開本商業(yè)計劃書涉及的商業(yè)秘密。 承諾人簽字： 年 月 日目 錄概要 1第一部分 企業(yè)基本情況2第二部分 企業(yè)管理層4第三部分 市場分析7第四部分 產品或服務10第五部分 營銷策劃12第六部分 財務計劃14第七部分 融資及退出17第八部分 風險及控制18第九部分 項目實施進度19第十部分 附件20概 要_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _

2、 _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 第一部分 企業(yè)基本情況一、企業(yè)基本情況企業(yè)已設立為或將登記為哪種形式：【 】個體工商戶【 】個人獨資企業(yè)【 】合伙企業(yè)【 】有限責任公司【 】股份有限公司【 】其他（）企業(yè)名稱： 營業(yè)范圍： 成立時間： 注冊地點： 企業(yè)住址： 二、企業(yè)資本企業(yè)資本總額： 首期到位資本： ，現金占總資本中的比例： %企業(yè)資本是由以下股東/合伙人/出資者出資組成的：股東名出資額出資形式所占比例聯(lián)系方式 % % % % % %三、企業(yè)沿革 四、企業(yè)要實現的目標1 2 3 占有 市場的52%以上市場份額 五、企業(yè)內部

3、資源1， 2， 3， 4， 可以將詳細統(tǒng)計報表放在附件。六、企業(yè)外部資源1， 2， 3， 4， 可以將相關合同文件放在附件。七、企業(yè)員工隊伍企業(yè)共有員工 名，具體學歷分布情況如下表：學歷大學以下大專學歷本科學歷研究生學歷合計人數人數比例人數比例人數比例人數比例管理人員一般員工八、企業(yè)經營財務史 (單位：人民幣元)項目本年度前1年前2年前3年銷售收入毛利潤純利潤總資產總負債凈資產負債率凈資產收益率第二部分 企業(yè)管理層一、主要管理人員簡歷法人代表/董事長/首席執(zhí)行官CEO(Chief executive officer)姓名 性別 年齡 籍貫 聯(lián)系電話 學歷 學位 所學專業(yè) 畢業(yè)院校 主要經歷和業(yè)

4、績：（著重描述相關技術和管理經驗及成功事例）_ _ _ _ _ _ _ _總經理/首席運營官COO(Chief operating officer)姓名 性別 年齡 籍貫 聯(lián)系電話 學歷 學位 所學專業(yè) 畢業(yè)院校 主要經歷和業(yè)績：（著重描述相關技術和管理經驗及成功事例）_ _ _ _ _ _ _ _ _ 技術開發(fā)負責人/首席技術官CTO(Chief technology officer)姓名 性別 年齡 籍貫 聯(lián)系電話 學歷 學位 所學專業(yè) 畢業(yè)院校 主要經歷和業(yè)績：（著重描述相關技術和管理經驗及成功事例）_ _ _ _ _ 市場營銷負責人/首席市場官CMO（chief marketing o

5、fficer）姓名 性別 年齡 籍貫 聯(lián)系電話 學歷 學位 所學專業(yè) 畢業(yè)院校 主要經歷和業(yè)績：（著重描述相關技術和管理經驗及成功事例）_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 其他對企業(yè)發(fā)展負有重要責任的人員 姓名 性別 年齡 籍貫 聯(lián)系電話 學歷 學位 所學專業(yè) 畢業(yè)院校 主要經歷和業(yè)績：（著重描述相關技術和管理經驗及成功事例）_ _ _ _ _ 其他對企業(yè)發(fā)展負有重要責任的人員 姓名 性別 年齡 籍貫 聯(lián)系電話 學歷 學位 所學專業(yè) 畢業(yè)院校 主要經歷和業(yè)績：（著重描述相關技術和管理經驗及成功事例）_ _ _ _ _ 其他對企業(yè)發(fā)展負有重要責任的人員 姓名 性別 年齡 籍貫 聯(lián)系電話 學歷

6、 學位 所學專業(yè) 畢業(yè)院校 主要經歷和業(yè)績：（著重描述相關技術和管理經驗及成功事例）_ _ _ _ _ 其他對企業(yè)發(fā)展負有重要責任的人員 姓名 性別 年齡 籍貫 聯(lián)系電話 學歷 學位 所學專業(yè) 畢業(yè)院校 主要經歷和業(yè)績：（著重描述相關技術和管理經驗及成功事例）_ _ _ 二、內部成員激勵企業(yè)將怎樣吸引并留住創(chuàng)業(yè)管理層及關鍵人員？（請選擇并說明）【 】高薪高提成： 【 】員工持股： 【 】購買保險： 【 】住房交通： 【 】其他：_ _ _ 三、外部人員支持創(chuàng)業(yè)企業(yè)將不斷面臨專業(yè)的難題，怎樣獲得外部專業(yè)人士的支持？法律顧問： 技術研發(fā)： 財務會計： 其他： 四、企業(yè)組織結構及人員安排有限責任公司

7、董事會監(jiān)事會經理： 辦公室： 財務部： 生產部： 營銷部： 部： 股東會副經理： 法人代表、董事長： 監(jiān)事長： 第三部分 市場分析一、市場調查和預測1.請選擇市場調查的主題： 2.調查的時間： 3.調查的地點： 4.參與調查的人員： 5.調查采用的方法（請選擇，并將證明材料放在附件）：【 】文案調查；【 】問卷調查；【 】抽樣法；【 】觀察法；【 】訪問法；【 】實驗法；【 】焦點小組訪談法；【 】其他6.調查的內容及其結果1.6.1創(chuàng)業(yè)環(huán)境調查： _ _ _ 1.6.2市場需求調查： 1.6.3產品/服務調查： _ _ _ 1.6.4競爭者營銷活動調查： 7.對該市場進行初步預測市場容量或本

8、企業(yè)預計市場占有率： 市場容量的變化趨勢： 二、行業(yè)分析1請選擇企業(yè)進入的行業(yè)： 2行業(yè)的基本情況根據行業(yè)的生命周期，請選擇該行業(yè)處于哪一種發(fā)展階段：【 】新興行業(yè)；【 】成長行業(yè)；【 】成熟行業(yè)；【 】衰退行業(yè)。該行業(yè)的競爭現狀如何： 該行業(yè)的主導技術/產品/服務是什么： 該行業(yè)的發(fā)展趨勢及前景如何： 3企業(yè)進入該行業(yè)的策略： 4進入或退出該行業(yè)的壁壘是什么？企業(yè)將如何克服？_ _ _ 三、競爭者分析本企業(yè)與行業(yè)內三個主要競爭者的比較:（版面不夠，可另附表）競爭者競爭優(yōu)勢競爭劣勢甲：乙：丙：該行業(yè)還會有哪些潛在的競爭者,請簡要說明: 經過比較,本企業(yè)的競爭優(yōu)勢: 經過比較,本企業(yè)的競爭劣勢: 企業(yè)將怎樣回避或彌補這些劣勢： 四、辨認市場細分和選擇目標市場1按照市場細分因素（地理、人文、心理、行為）將消費者市場分成若干子市場，針對本企業(yè)情況評估主要的細分市場： 2選