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文檔簡介
1、學習必備歡迎下載人際交往一、課程分析由于高中生的年齡特點、身心特點和學習環(huán)境的轉(zhuǎn)變,他們的人際交往發(fā)生巨 大轉(zhuǎn)變;他們對同學產(chǎn)生了人際交往困惑,這對他們的后續(xù)交往及學習生活帶來隱患;如何幫忙同學共同找到有效的、適合自己的交往方式,所以設計了本課教學;二、教學目標通過人緣篇 人際交往技巧 的活動課, 使同學們明白怎樣的行為才能得到大家的贊揚;怎樣的方式才是最好的交往方式;三、教學用具:多媒體四、教學重難點重點、難點:讓同學們知道怎么做才能建立起良好的人際關系五、教學過程:(一)導入引出1、視頻導入( 5 分鐘)(課堂開頭之前老師就開頭放視頻)放視頻的時候,同學們漸漸開頭寂靜下來,等到視頻放完了,
2、大家都已經(jīng)進入狀態(tài);老師問大家: 剛剛的視頻, 信任里面有一些情節(jié)有同學或多說少都看過一些;但是老師想問大家的是,整個視頻都有一個共同的主題,你們看出來是什么了嗎?同學開頭爭論和回答;老師: 是的,整個視頻都有一個共同的主題,就是友情; 影視作品中的友情是令人仰慕的,那么,我們現(xiàn)在如何與同學們交往才能擁有這么美好的友情呢?這就是我們今日要爭論的主題 人際關系;(二)明白人際關系1、人際測試( 8 分鐘)老師: 第一,我們來看一看你的人際關系怎么樣?(老師給出問卷)依據(jù)自己的實際情形回答以下問題,并填寫在白紙上:(1)你覺得自己的人緣:a、很好 b、大部分時候不錯c、一般 d、不好(2)和伴侶發(fā)
3、生不開心時你會:a、試著明白伴侶的想法,并婉言表達己見b、不理他,和他疏遠c、委曲求全,忍氣吞聲d、報復他(3)你覺得嘲笑同學,向同學搞惡作劇是:a、稚嫩且不好的舉動b、不好卻好玩的活動學習必備歡迎下載c、表示親昵,沒什么不好的舉動(4)你覺得自己被同學嘲笑,或被同學搞惡作劇是:a、稚嫩且不好的舉動b、不好卻好玩的活動c、表示親昵,沒什么不好的舉動(5)當某位同學莫明其妙被大家孤立時,你會:a、主動關懷他b、憐憫他,但決不主動關懷他c、沒什么特殊的感受d、和大家一起孤立(6)假如同學給你取外號,你情愿接受嗎?:a、寵愛的才接受b、一概接受 c、決不情愿接受d、也給同學取外號(7)你覺得哪種人最
4、有人緣(最多可選三項)幽默風趣、活潑外向、酷、多才多藝、表現(xiàn)杰出、成果優(yōu)異、有氣質(zhì)、隨和、健康、穩(wěn)重、有才華、大方、有愛心、愛護、干凈、端莊、真誠、樂觀、公平、溫順、英勇、美麗、帥氣、其他(8)你覺得哪種人最令人厭惡(最多可選三項)粗魯、不友善、外貌較且、懶散、邋遢、有惡習、愛說臟話、虛偽、自負、笑里藏刀、陰險惡毒、自私、愛撒謊、其他老師: 1-6 題呢,選 a 得 4 分,選 b 得 3 分, c 得 2 分, d 得 1 分;最終把你的分數(shù)加起來,看看總分是多少;總分越高呢, 從某種程度上也說明你的人際關系比較好,不高的話,說明你在這些方面仍需要向其他同學學習;老師:剛才的測試題最終兩道題
5、是你最寵愛什么樣的人,最套厭惡什么樣的人?在這里,老師要把真誠這個詞提出來特殊說一下,由于他在我們?nèi)穗H交往中真的很重要;美國學者安德森爭論了影響人際關系的人格品質(zhì);排在最前面、 寵愛程度最高的六個人格品質(zhì)是:真誠、誠懇、懂得、忠誠、 真實、 可信,它們或多或少、直接或間接同真誠有關;排在系列最終受寵愛水平最低的幾個品質(zhì)如說謊、假裝、不老實等也都與真誠有關;安德 森認為,真誠受人歡迎,不真誠就令人厭惡;所以第一是真誠,真誠是人際交往基本要求,全部的人際交往的手段、技巧都應當建立在真誠交往的基礎之上的;在交往中, 只有彼此抱著心誠心善的動機和態(tài)度,才能相互懂得、接納、信任,感情上引起共鳴,使交往關
6、系鞏固和進展;(三)案例分析1、小明的苦惱我是宿舍的宿舍長,作為宿舍長, 我覺得我應當擔其作為宿舍長應有的責任,多為同學們做一些事情; 所以班級里有什么支配,我能做的我都盡量自己做了,也不再去麻煩其他同學;可是最近我發(fā)覺,當真正我需要支配他們做事情的時候,他們都不情愿去做;昨天學校大掃除, 我叫大家都疊好自己的被子,可是他們?nèi)允菦]有疊,也可能是我沒有給他們強調(diào)這 件事的重要性吧,弄的我被班主任批判了;我明明為寢室做了那么多事,他們?yōu)槭裁淳筒荒芏脦兔ξ夷?,感覺一個人扛起這么多事情我真的好累;老師:同學們先爭論,小明為什么會顯現(xiàn)這樣的情形,可能緣由是什么;老師:為明白決這樣的沖突,小明該怎么做,
7、小明寢室的其他同學應當怎么做?學習必備歡迎下載同學爭論發(fā)言2、小剛的苦惱【案例二小剛的苦惱】我在宿舍是最小的一個,所以在宿舍總是沒有發(fā)言權,說什么大家也不在意;更讓我苦惱的是,雖然大家不至于都欺侮我,但是大家卻總是拿我開玩笑,假如我不興奮,他們?nèi)哉f我這個人怎么這么小氣,可是我又不寵愛始終這樣拿我開玩笑,而且, 我也不能由于這點小事就去找老師啊,我究竟該怎么辦啊?老師: 小剛的苦惱你們有嗎?在宿舍中,你是小剛, 仍是你就是小剛的其他舍友?你們有什么解決的好方法嗎?3、中同學人際交往中應當怎么做?( 1)憤怒不過夜大多數(shù)同學之間的沖突都是一些小事或僅僅是語氣不好引起的,人在氣頭上會越想越憤怒,然后
8、把沖突激化;對待沖突,我們提倡的方式是:面對沖突,解決沖突,憤怒不過夜;要是由于一句話或一件小事,就開頭拉開長達一周甚至一個月的冷戰(zhàn),斷送了兩人之間的友情,那可真是得不償失了;( 2)將心比心俗語說得好:一個巴掌拍不響;事情進展到不行整理的地步,不行能是一個人的事;作 為當事人, 第一應當考慮自己哪里做得不對,對自己的行為進行自覺反省,通過反省覺察自己的過錯后,一種求和的愿望就會油然而生;然后 換位摸索 ,站在對方的立場上,想想對方為什么會那樣做,將心比心、設身處地的想對方憤怒是一種正常的反應,是人之常情;有了這些想法之后, 就會主動向?qū)Ψ桨l(fā)出一系列摸索性的和解信號;假如自己主動求解不能排除
9、誤會,可請共同的伴侶出面調(diào)解一下;( 3)永久記得對方的好有這樣一個故事,兩個好伴侶去沙漠中旅行;一個人,做了一件對不起伴侶的事,他的伴侶把這件事記在了沙子上;然后他們連續(xù)前行,那個人又救了他個伴侶一命,然后他的伴侶把這件事記在了石頭上;他很奇怪,就問他的伴侶:為什么一件事記在了沙子上,而一件事記在了石頭上呢?他的伴侶說,伴侶做了對不起我的事,我記在沙子上, 讓他在我的心里隨風消逝; 而伴侶救了我一命,我要把他記在石頭上,就像永久牢記在我心里;這個故事告訴我們,不要把沖突永久放在心里,而對于別人對自己的幫忙,才應當永久記在心間;(四)心理學中的人際交往1、影響人際交往的因素(5 分鐘)老師:
10、通過剛才的爭論,大家也說到了一些小明不太受歡迎可能的緣由,那么,究竟什么樣的人別人會情愿同他交往呢?( 1)熟識與鄰近:熟識能增加吸引的程度;此外假如其他條件大體相當,人們會寵愛與自己鄰近的人; 熟識性和鄰近性二者均與人們之間的交往頻率有關;處于物理空間距離較近的人們,見面機會較多,簡單熟識,產(chǎn)生吸引力,彼此的心理空間就簡單接近;經(jīng)常見面也利于彼此明白,使得相互寵愛;( 2)相像性:人們往往寵愛那些和自己相像的人;相像性主要包括:信念、價值觀及人格特點的相像;愛好、愛好等方面的相像;社會背景、位置的相像;年齡、體會的相像;實際的相像性很重要,但更重要的是雙方感知到的相像性;( 3)互補:當雙方
11、在某些方面看起來互補時,彼此的寵愛也會增加;互補可視為相像性的特殊形式; 以下三種互補關系會增加吸引和寵愛:需要的互補;社會角色的互補;人格某些特點的互補,如內(nèi)向與外向;當雙方的需要、角色及人格特點都呈互補關系時,所產(chǎn)生學習必備歡迎下載的吸引力是特別強大的;( 4)外貌:容貌、體態(tài)、服飾、舉止、風度等個人外在因素在人際情感中的作用也是很大的; 特殊是在交往的初期,好的外貌簡單給人一種良好的第一印象,人們往往會以貌取人;外貌美能產(chǎn)生光環(huán)效應,即人們傾向于認為外貌美的人也具有其他的優(yōu)秀品質(zhì),雖然實際上未必如此;( 5)才能:才能一般會增加個體的吸引力;但假如這種才能對別人構成社會比較的壓力,讓人感
12、受到自己的無能和失敗,那么才能不會對吸引力有幫忙;爭論說明,有才能的人假如犯一些 “小錯誤 ”,會增加他們的吸引力;( 6)人格品質(zhì): 人格品質(zhì)是影響吸引力的最穩(wěn)固因素,也是個體吸引力最重要的因素;老師:通過這六點我們可以看到,其實啊,要想自己變得“人見人愛”,其實也不是不行能的,我們可以學習更多的才能,仍可以培育自己高尚的品行,就算長成什么樣不是我們自己說了算的, 但是穿戴干凈,生活不邋里邋遢,這是我們可以做到?。患偃缧∶髟谶@些方面進 行改善,信任大家漸漸地也會開頭寵愛他了;2、和同學之間另外,人們都是寵愛那些寵愛自己的人;比如我要想和同桌或者同寢室的人搞好關系,想讓他們寵愛我, 我應當怎么做呢?第一我要觀看和摸索同桌或者室友都有哪些優(yōu)點,由于每個人都有許多優(yōu)點,當然也都有缺點,我們放大他的優(yōu)點,縮小他的缺點,并且交談中適 時的真誠地說出對方的優(yōu)點,久而久之,他就會覺得你懂他,是他的知己,是他的好伴侶;那么剛才我們說了,人際交往時要真誠,要愛別人,那確定有同學又會問了,就算我們在心理樹立了這樣的信念,詳細的做法我們又該怎么做呢?老師告知大家:面帶微笑凝神傾聽贊揚優(yōu)點2、和師長之間(四)課堂
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