版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
1、辦公設施(用品)管理規(guī)定為進一步加強對公司資產的管理,使公司資源得以最優(yōu)配置及有效利用,同時 監(jiān)督和控制不必要的開支,特制訂木管理規(guī)定第一節(jié)辦公設施(用品)管理一、分類1、辦公設施包括辦公設備和辦公家具。辦公設備:包括電腦、打印機、復印機、傳真機、掃描儀、指紋機、飲水機、 電話、繪圖儀、車輛、各類服務器和軟件等物品。辦公家具:包括辦公桌椅、會議桌、洽談臺、文件柜、茶具等物品。2、辦公用品指常用的或低值易耗的物品,其中主要有辦公文具及印刷品等。 印刷品是指公司宣傳資料、信紙、信封、表單、名片等。辦公文具包括:鉛筆、刀片、膠水、膠帶、漿糊、大頭針、回形針、筆記本、 復寫紙、橡皮擦、夾子、打印油、原
2、子筆、簽字筆、釘書針、剪刀、美工刀、 釘書機、打孔機、削筆座、鋼筆、打碼機、姓名章、fi期章、筆筒、計算器、 尺、印泥、扌印臺等用品。二、采購1、辦公設施(用品)的采購,由辦公室統(tǒng)一購買。各部門每月1-5日或25-30日 提出購買需求,填寫辦公設施(用品)采購申請單,h常辦公文具可直接向 辦公室報需求,辦公室根據(jù)庫存并統(tǒng)一編制辦公設施(用品)購置計劃和預算, 經財務部復核、總經理審核后,報董事長審批后統(tǒng)一采購。2、計劃外的或遇特殊情況需臨時購買非常用的辦公設施或用品,除辦理以上手續(xù) 夕卜,需特別說明購置的理由,并報總經理或董事長批準后實施。3、購置、建造單項價值在5萬元以上或總價值在20萬元以
3、上辦公設施時,必須 按招標方式進行,參與人員不得少于3人,參與投標單位不少于3個。4、采購必須“貨比三家”,2人(含)以上經辦,對信譽好且價廉物美的供應商 應定點,原則上采用月結轉賬方式支付。5、特殊品或不易采購或耗用量人的物品,應酌量庫存;其他常規(guī)性物品按經濟性 合理性等原則定庫存。6、經同意可rfl申請部門自行購買的,購買回來須交辦公室入庫登記并辦理領用手 續(xù)。7、公司宣傳資料、信封、信紙等印刷品的印制,因涉及公司對外形象,辦公室中 報采購計劃并附上設計樣板后,由各部門負責人會審,并經總經理和董事長審 批同意后印刷,此類用品中應顯示公司名稱及標志。8、需要印制名片的,使用者應填寫名片印刷中
4、請表,經部門經理一分管領導一 總經理批準后,由辦公室負責印刷。如因個人原因審核出錯者,由個人負擔費 用及責任。名片應于離職前交還公司。三、驗收和入庫1、辦公設施(用品)入庫前要辦理驗收手續(xù),辦公設施由使用或管理部門會同財 務部驗收,核實單據(jù)(發(fā)票)及物品明細,檢查是否有合格證,外包裝是否完 好,品種、數(shù)量、規(guī)格、單價是否與采購計劃相符等。2、驗收合格后辦理入庫手續(xù),不合格的由采購責任人無條件退還。3、辦公設施實行編號管理,由辦公室會同財務部,在辦公設施交付使用的當天, 進行登記并統(tǒng)一編號。編號形式為:公司(項冃)標識+分類符號+設備(家 具)型號。%1 辦公設備編號(*-sb-xxx;包括:電
5、腦,打印機,軟件,服務器,傳真機 等物品)。%1 辦公家具編號(*-jj-xxx;包括:辦公桌椅,會議臺,洽談臺,文件柜等 物品)。%1 辦公室定制統(tǒng)一的辦公設施牌,標牌的材料為即時貼,由辦公室會同財務部 在辦公設施交付使用的當天,進行登記并貼上標牌。四、領用和發(fā)放:每月1日、15 h (遇公休日順延)或應急發(fā)放。1、辦公設施(用品)領用和發(fā)放由辦公室負責。辦公室建立辦公設施(用品)管 理臺帳,保證合理庫存,進出帳真實,無誤差。2、員工本著節(jié)約原則,據(jù)實領用,部分物品如非第一次領用,則需以舊換新,并 在辦公設施(用品)領用登記表中簽名確認。3、辦公設施(用品)分為個人領用和部門領用。其中部門領
6、用品是部門人員共同 使用用品,如打孔機、大釘書機、打碼機、掃描儀等。4、新員工入職時,由辦公室根據(jù)各部門負責人提供的名單和辦公設施(用品)清 單,負責為其配齊,以保證新聘人員的止常工作。5、員工離職,應按辦公室所登記的領用及保管記錄,退還辦公設施(用品)。由 辦公室根據(jù)實際使用情況,對回收的用品進行再分配。五、辦公設施的杲動管理1、辦公設施的出借、調入、調出、報廢等異動,必須由使用部門提出書面報告, 經辦公室與財務部會審,并報總經理批準后方可辦理相關手續(xù)。2、按規(guī)定程序發(fā)生的辦公設施異動,辦公室應在手續(xù)完成后的當天作相應的變更 登記,財務部應在手續(xù)完成后的三天內作相應的帳務處理。3、涉及辦理產
7、權登記的辦公設施,由辦公室負責辦理產權登記手續(xù)及根據(jù)產權變 動情況辦理產權變更登記手續(xù)。六、使用、保管與賠償1、公司統(tǒng)一使用的辦公設施,如復卬機、照相機、投影儀等由辦公室管理,各部 門使用的辦公設施由各部門管理,部門負責人為責任人,個人使用的辦公設施, 使用人為責任人,須合理使用,妥善保管。2、重大辦公設施的原始發(fā)票復印件、售后服務(三包)資料及備件等由辦公室負 責妥善保存,做好登記帳。3、辦公設備專人專用,做好使用登記,嚴禁外來人員使用;嚴禁私自拆裝設備; 特殊情況另行報批。4、按“使用者負責”的原則,因管理或使用不當?shù)热藶樵蛟斐赊k公設施損毀、 丟失的,由責任人承擔直接經濟損失,部門共同使
8、用的辦公設施由部門負責人 拿出賠償方案,具體由辦公室提出相關的處理意見,經分管領導、總經理和董 事長審批后執(zhí)行。七、維修及保養(yǎng)1、辦公設施如需維修及保養(yǎng),在保修期內的,市辦公室聯(lián)系供貨商進行維修及保 養(yǎng)。若已過保修期限而需支付維修費用的,由使用部門提出維修計劃并填寫辦 公設施維修保養(yǎng)登記表,經辦公室核實并確認費用,分管領導審核后維修或 維護,300元以上維修費用須報總經理批準。2、辦公室是辦公設備的管理部門,對各類維修、保養(yǎng)及耗材要做好登記,并定期 分析,控制成本,杜絕浪費。八、盤點1、辦公室協(xié)助財務部對公司資產進行定期盤點,便于使用部門和公司領導及時 掌握資產現(xiàn)狀和使用情況。2、辦公用品每月
9、月末盤點,做到賬物相符。3、辦公設施每個季度盤點1次,每年3、6、9、12月月末對所有資產進行盤點, 更新辦公設施使用情況盤點表。4、盤點過程中,若發(fā)現(xiàn)異常情況應及時調查處理,查明原因,追究責任,挽回 損火,并形成書面盤點異常報告。辦公設施使用情況盤點表及盤點異常報 告經辦公室與財務部簽名確認后,報公司總經理審核。第二節(jié)電腦管理一、根據(jù)工作性質和需要配置辦公電腦,電腦的安裝、調試、維護、保養(yǎng)、管理由 辦公室負責。二、公司員工應妥善設置和保管好開機密碼,不得將密碼,特別是財務軟件使用密 碼泄露他人;養(yǎng)成對重要文件備份的習慣,機密文件需加密管理,妥善保管。三、盡量利用公司辦公網絡以無紙化方式處理公
10、文,確需打印的資料,應妥善保存, 不得無序擺放,有機密資料的廢紙不得二次使用,應用碎紙機粉碎。四、按操作規(guī)范使用電腦,下班離開及吋關閉電源;嚴禁在電腦上裝載游戲軟件, 任何人員工作期間均不得利用公司電腦玩游戲、炒股及從事與工作無關的事 情。第三節(jié)其他一、報廢申請:辦公設施因到使用年限或其它客觀原因無法繼續(xù)使用,使用部門應 向辦公室提出報廢申請或另按實際情況購買。對無使用價值的閑置辦公設施, 辦公室可根據(jù)規(guī)定申請辦理報廢;仍可利用的則由辦公室提出處理意見,上報 有關領導批示后予以處理。二、本管理規(guī)定所涉及的資產、費用的審核和報銷流程嚴格按公司財務管理制度執(zhí) 行。三、本管理規(guī)定所涉及的表格詳見附件
11、,自2014年12月5日起試行。2014 年 12 月 5 h辦公設施(用品)采購中請單中請部門:中請人:年 月 日備注:每月1-5 fl或25-30 fl提岀購買需求。序號物資名稱及規(guī)格數(shù)量預計單價預計金額用途金額大寫:¥:部門領導意見:分管領導意見:總經理審批:董事長批示:辦公設施(用品)采購申請單年 月 fi申請部門:申請人:備注:每刀1-5 口或25-30 li提出購買盂求。序號物品名稱及規(guī)格數(shù)屋預計單價預計金額用途12345678金額人寫:¥:部門領導意見:分管領導意見:總經理審批:董事長批示:辦公設施維修保養(yǎng)登記表設備名稱:使用部門:使用人:設備購置和使用時間:時間維修項目耗材名稱單價總費用申請人審批人備注備注:使川部門提出維修計劃并填寫此表,經辦公室核實并確認費用,分管領導審核后維修或維護,300元 以上維修費用報總經理批準。辦公設施(用品)領用登記表日期品名規(guī)格數(shù)量領用部門領用人簽收備注辦公設施使用情況盤點表年 丿 fih期品名規(guī)格數(shù)量使用部門使用人簽收備注盤點人:審核人:審批人:名片印刷
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 新疆警察學院《電子競技概論》2023-2024學年第一學期期末試卷
- 《高中政治第》課件
- 珠寶定制合同范例
- 欠款欠帳合同范例
- 上海借款合同范例
- 聯(lián)合競買合同范例
- 培養(yǎng)學生合同范例
- 終止合同范例百度網盤
- 車輛批發(fā)合同范例
- 哈爾濱房屋租賃合同范例
- (完整版)ECRS培訓課件
- 《激光原理》復習解析
- 增值稅發(fā)票稅控系統(tǒng)專用設備注銷發(fā)行登記表
- 質量管理體系各條款的審核重點
- 聚丙烯化學品安全技術說明書(MSDS)
- 蔬菜采購合同水果蔬菜采購合同
- CX-TGK01C型微電腦時間溫度控制開關使用說明書
- 《八年級下學期語文教學個人工作總結》
- 電儀工段工段長職位說明書
- 簡易送貨單EXCEL打印模板
- 4s店信息員崗位工作職責
評論
0/150
提交評論