面試的穿衣禮儀知識 面試穿衣技巧

1、面試的穿衣禮儀知識 面試穿衣技巧1.重要當(dāng)你敲門時(shí)，面試官首先看到的是你的外表。不管是約會、面試仍然會面，第一印象都特別重要。超過90%的印象構(gòu)成來自非語言信息。讓本人看起來更好對一份工作的錄用有特別大的阻礙。因此，這并不意味著你穿得適宜就能通過面試，但有一點(diǎn)是確信的:假設(shè)你穿得不適宜，就沒有進(jìn)一步面試的時(shí)機(jī)。不管你面試的是什么公司或職位(特別情況除外)，你都應(yīng)該穿正式的衣服。為什么外表如此重要？我們不妨想象一下，假設(shè)你看到廚師臟兮兮的臉、破爛的牛仔褲和沾滿油脂的t恤，你還想在這家餐廳吃飯嗎？相反，假設(shè)廚師干凈整潔，穿著整潔的廚師服裝，情況就會不同。面試官也更喜歡去廚師穿干凈衣服的餐館。你穿什

2、么樣的衣服可以顯示你是什么樣的人。假設(shè)你穿著簡單的服裝參加面試，這不僅顯示了你對面試官的尊重，也給面試官留下了特別好的印象。一幅畫可能值幾千個(gè)字，你看到的總是比你聽到的更令人印象深化。那么，什么是適宜的職業(yè)形象？這通常應(yīng)該與你申請的公司兼容。例如，征詢公司和投資銀行的各種職位，以及營銷和銷售職位，都需要穿西裝來表達(dá)他們的專業(yè)精神。然而，信息技術(shù)/科技公司可以申請技術(shù)研發(fā)職位，穿著隨意。有關(guān)如何著裝的詳細(xì)信息，請參考下面的總結(jié)。2.男孩們適宜男孩應(yīng)該選擇剪裁講究的經(jīng)典西裝，防止過于前衛(wèi)的設(shè)計(jì)。顏色應(yīng)該是黑色、灰色和深藍(lán)色，最好是純色，而不是大的正方形和條紋。這些更適宜宴會，但不適宜面試。衣服的面

3、料應(yīng)該容易處理，不容易變形。襯衫選擇一件面料不錯(cuò)的襯衫。白色長袖襯衫是世界上最好的選擇，永遠(yuǎn)不會出錯(cuò)。因此，其他顏色的襯衫也是可以接受的，但是它們不像白色那樣正式，應(yīng)該留意它們是否與西裝的顏色相配。短袖襯衫太休閑了，不能推薦。領(lǐng)帶這條領(lǐng)帶應(yīng)該是保守的。傳統(tǒng)條紋、幾何圖案和佩斯利螺旋圖案都特別好。還應(yīng)留意與西裝和襯衫顏色的協(xié)調(diào)。鞋子面試前把鞋子擦干凈并擦亮，以確保它們完好無損。亮堂的鞋子可以顯示你的職業(yè)風(fēng)格和良好的職業(yè)素養(yǎng)。假設(shè)你的鞋底有一個(gè)洞，它會留下特別負(fù)面的阻礙。應(yīng)該留意鞋子和西裝的顏色搭配。黑色是個(gè)不錯(cuò)的選擇。襪子襪子是一個(gè)容易被無視的環(huán)節(jié)。許多求職者經(jīng)常有專門預(yù)備的西裝和鞋子，但是他們

4、缺襪子，與整體不協(xié)調(diào)。首先是織物和顏色。面試的前一天晚上，你可以把精心選擇的新襪子放在桌子上。你必須留意顏色的選擇。一般來說，白襪子和黑鞋子的搭配是不專業(yè)的，應(yīng)該防止。此外，襪子不應(yīng)太短，以免坐下時(shí)露出小腿。頭發(fā)把你的頭發(fā)保持在適宜的長度。假設(shè)你不是在面試廣告和藝術(shù)等制造性工作，長發(fā)不是一個(gè)好選擇。細(xì)心留意你的發(fā)型，別忘了刮胡子和保持面部清潔。附件男小孩最好少戴珠寶，越簡單越好。不要戴項(xiàng)鏈、手鐲、耳環(huán)、鼻環(huán)、手鐲等。手表是可以接受的。3.女孩適宜關(guān)于女孩來說，選擇套裝時(shí)也應(yīng)該留意顏色。穩(wěn)定的顏色裝飾，如黑色、深藍(lán)色和灰色是理想的選擇。風(fēng)格不應(yīng)該太新穎和前衛(wèi)，而應(yīng)該保守和傳統(tǒng)。假設(shè)你買裙子，你必須留意裙子的長度，不要超過膝蓋，裙子太短是不專業(yè)的表現(xiàn)，會大大降低面試官的印象。假設(shè)夾克是V型頸縮的，還應(yīng)留意開口不應(yīng)太低。假設(shè)它特別低，可以用絲巾或內(nèi)襯夾抑制成。襯衫選擇襯衫時(shí)，建議在顏色和款式上都要保守。不要選擇透明材料、蕾絲或薄紗制成的上衣。襯衫下面可以穿一件小背心以防暴露。鞋子和長襪確保鞋子款式專業(yè)，而不是花哨，顏色與西裝相配。絲襪的顏色也最好是傳統(tǒng)的和一般的，如黑色、肉色、深灰色等。但它必須與西裝和鞋子相協(xié)調(diào)。不要穿艷麗的顏色，如亮黃色和玫瑰紅。包裹所選的包應(yīng)該與整件衣服相配，不要太大、太中或太小。假設(shè)可